辦公室競聘上崗演講稿
演講稿在寫作上具有一定的格式要求。在生活中，演講稿的使用越來越廣泛，怎么寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編精心整理的辦公室競聘上崗演講稿，希望能夠幫助到大家。
辦公室競聘上崗演講稿 篇1
尊敬的各位領導，老師們：
下午好,經歷了最初的膽怯與彷徨，在同事和家人的鼓勵下，今天，我終于股起勇氣，站在這里，參與這次中層副職的競聘活動。
我覺得，這次競聘就是一次神圣的選擇。誰是你心目中辦公室副主任的最佳人選，相信在座的每一位老師都有自己的選擇。怎樣做才是一名優秀的辦公室主任呢?沒有任何工作經驗的我現在還不敢枉說。但是，有一點我非常清楚，當行政絕不是為了自己的仕途與私利，只有真正樹立用心為老師們服務的意識，才能贏得理解與尊重。
在我成長的記憶里，珍藏著太多難忘的片段：當我的論文還是如此稚嫩與淺薄的時候，張主任利用寶貴的休息時間為我的`論文妙筆生花。當我因為學生的不敬而心灰意冷的時候，張校長用溫暖的語言打動了孩子，也打動了我。用真心換真情，及老師之所想，及老師之所及，我想這是我成為一名中層干部必須要做的。
辦公室工作包括行政、辦公、文字、后勤等多項工作，作為辦公室副主任，必須具備一定的政策理論水平、文字綜合能力、組織協調能力和管理能力。對照我校辦公室主任職責，我認為自己有以下三個方面的優勢。
一、端正的政治素養
正統的家庭教育賦予了我一顆正直、向上的心。無論是工作還是學習，我都能積極要求進步。
二、扎實的文字功底
發揮自己的寫作專長，工作之余，我協助主任、校長撰寫學校教育年度總結，為學校作出了貢獻。
三、積極的進取精神
作為一個年輕人，在完成學校辦公室主任競聘演講稿工作任務的同時，我還能做到勤動腦、敢創新，積極探索新的領域和方法。積極的進取精神能夠激發我作為辦公室副主任的工作熱情與潛能，為學校的領導集體注入年輕的活力和新的思想，為我盡快適應行政干部瑣碎繁忙的工作打下堅實的基礎。
審視自己，對于辦公室主任這一職位來說，我也有自身的劣勢。作為學校上下內外溝通的窗口，良好的交際能力對于這一職位來說非常重要，而我在這方面還需要進一步地鍛煉和培養。
如果我競聘上辦公室主任，我一定會充分發揮自己的長處，修正自己的不足，用踏實積極的工作盡快適應辦公室主任的工作要求。在工作中努力做到“三勤”。
一是腿勤，舍得花氣力，把工作做實做細。二是腦勤，勤學善思。
三是嘴勤，多向其它行政學習，尤其是與校長、綜合辦公室副主任競聘演講稿的溝通，盡快熟悉辦公室工作的細則與原則。多向老師們請教，了解老師們的呼聲，適時調整自己的工作方式與方法。今天我終于站上這年輕的戰場，請你為我驕傲鼓掌;今天，我將要走向挑戰的遠方，我要讓這世界為我激蕩。
辦公室競聘上崗演講稿 篇2
尊敬的各位領導、各位同志：
首先感謝廳黨組再次給我這一機會參與競聘，實際上也是次以競聘的形式向各位領導和同志就我個人工作、思想、履行職責乃至個人過程的。
我競聘的第一職位是辦公室主任、第二職位是人事處長。
我的匯報分三個部分：
一、自然情況
略
二、競聘辦公室主任職位具備的基本條件
我之所以繼續競聘辦公室主任的職位，基于以下因素。
第一，具有長期從事辦公室工作的經驗，熟悉辦公室辦公室主任競聘講演稿范文工作的業務。
第二，具有辦公室主任職位要求的綜合協調能力和做好協調工作的基礎條件。
第三，具有一定的做好政務工作的.基礎和文字綜合能力。
第四，從穩定大局的需要出發，認真妥善地做好人民群眾的來信來訪工作。
第五，能夠從實際出發，注意創造性的工作并及時完成組織上交辦的各項工作。
第六，具有較強的自覺服務意識。
第七，能夠強化管理，保證資金有效運轉、合理使用。
當然，自己身上還有許多與黨組的要求和辦公室工作不相適應的地方;具體反映在文化學識、財務管理專業知識、現代化辦公技能等諸多方面，有待于在今后的工作中加以提高。
三、競聘后的幾點想法
如果競聘沒有成功，我會毫無保留的把我的經驗、教訓和不足告訴新任的主任，并借此機會對多年關、理解、幫助、支持我和辦公室工作的各位領導和同志表示謝意。如果同志們信任我，組織聘任我繼續做辦公室主任，我會一如既往，繼續為領導和同志們服好務。從工作上大體有以下想法：
第一，進一步認清辦公室工作在全廳整個管理工作中所處的位置，進一步完善并修定辦公室的工作目標。
工作上要注意發揮自身的帶頭作用。
要注意學習，不斷提高自己。
第二，進一步加大政務辦公室主任競聘工作力度，提高政務工作水平。
一是加強政務工作的協督辦工作。
二是強化公文程序管理，會同綜合法規處把好公文關。
三是認真及時地辦理好人大建議和政協委員提案。。
四是妥善做好人民群眾來信來訪工作。
五是加強檔案管理。提高檔案利用率。
第三，強化財務基礎，提高財務工作管理水平。
一是狠抓財務制度的貫徹落實。
二是繼續堅持開源節流的財務工作原則。
三是提高財務辦公自動化水平。
第四，搞好事務及福利工作，提高服務質量。
一是加強小車班隊伍建設和管理。
二是做好辦公用房調整的準備與實施工作。
三是要積極穩妥地做好崇山路職工住房的分配工作。
四是繼續做好職工福利工作。
五是加強辦公室的支部建設和業務建設，不斷提高辦公室全體同志工作效率和工作水平。
不當之處，請批評指正，我的競聘演講完畢，謝謝大家!
辦公室競聘上崗演講稿 篇3
大家好!
首先非常感謝大家給我這次演講的機會，我能參加我們xx鎮xx村村委換屆選舉競爭上崗而自豪。我今天演講的內容分為三個部分：一是我的個人情況;二是我的任職優勢;三是我的工作設想。
一、我的個人情況
我叫席，今年24歲，20xx年畢業于師范學院，20xx年任教于xx鎮苗苗園工作，20xx年創辦嚴橋鎮小天使幼兒園，至今已有4年的教齡。
在擔任教師的這4年里，我懷著教育工作的滿腔熱情，婦聯競聘上崗演講稿報著維護國策、服務群眾的愿望，努力向經驗豐富的領導和同志們學習，政治思想覺悟和教育水平都有了很大的提高。
二、我的任職優勢
第一、我對全村的情況及所有育齡夫婦的情況都非常熟悉。我能夠真誠地對待育齡群眾，把她們當作自己的兄弟姐妹，誠心誠意地為她們服務。第二。我能夠始終圍繞“婦聯主席競聘演講稿”開展工作，在上級計生部門的指導和村支兩委的領導下做大量扎實、有效的工作。第三、我堅持政治學習，努力提高自己運用黨的基本理論、路線方針分析和解決問題的能力;堅持計劃生育業務學習，努力學習計劃生育政策、法律法規，并在實踐中探索，不斷提高自己為育齡群眾服務的能力。
三、我的工作設想
如果組織信任、同志們支持，讓我當選村委委員、村計生專干，我將終合我村的實際情況，以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作：
1、協調好各方面的關系，主動向鎮黨委、政府匯報工作，以提高我的業務水平婦聯主席就職演講稿，得到上級領導的理解和支持;經常走訪大理村和先進單位，進行業務上的交流和學習，征求好的意見和建議，以融洽關系，方便工作。
2、進一步為育齡婦女服好務。作好政策宣傳工作，將計劃生育的宣傳資料及時送到廣大育齡婦女手中，幫助育齡婦女選擇避孕措施，讓廣大育齡婦女了解計劃生育，理解計劃生育，繼而支持計劃生育工作;提供上門服務，做育齡婦女的貼心人，進行產后、術后隨訪，及時送去避孕藥具，告知應注意事項。
3、進一步提高工作水平，在我村良好的工作基礎上開創特色，擴大我村計劃生育工作的知名度。
4、在做好本職工作的前提下，服從大局婦聯副部長競爭上崗演講稿，積極配合村支兩委開展好經濟、計劃生育等其它工作，為大理村的全面發展和帶領群眾發家致富奔小康盡自己最大的力量。
自參加工作以來，在黨和人民的教育培養下，我從一名，逐漸成長為一名軍校學員、醫務干部、政工干部、專科技師和婦聯干部，多個崗位的鍛煉，豐富了我的人生閱歷、增長了自己的才干，具備了一定的組織、管理和協調能力及文字綜合能力。到城鄉部工作以后，為了盡快熟悉、掌握情況，早日獨立承擔起本職工作，我在努力學習有關法律常識，了解《婦女規劃》中的各項指標，相關知識和各項工作進展情況的同時，跟隨領導多次到祿勸縣烏蒙山鄉檢查扶貧工和;到富民縣了解“婦聯副部長競聘演講稿”情況;此外，還隨農委領導同志深入西山區、嵩明縣、晉寧縣檢查土地情況。與此同時，我還參加了昆明市委政研室舉辦的“調研工作業務培訓班”。經過學習鍛煉，較快的熟悉了婦聯機關和城鄉部的工作規律，掌握了一定的婦女理論知識和與業務有關的專業知識，能草擬各類公文，多次撰寫婦兒工委辦公室工作報告和婦兒工委領導的材料，能協助領導做好農村婦女工作，能運用法律知識，做好信訪接待、“維權”工作。對領導交給的各項工作任務能按時、按質、按量地完成。
熱愛婦女工作，辦事認真穩重，這是做好工作的保證;為人誠實正派，能與人團結共事，這是做好工作的前提。我個人認為，我學的黨政專業和我的工作經歷及我自身的素質，已具備擔任所競爭職位的能力和水平。競爭是形式婦聯主任競聘演講稿，競爭的目的是更好地協助部長開展各項工作。
如果同志們認為我具備這樣的能力而投我的票，黨組織和領導也信任我，我將圍繞以下幾個方面開展工作：
(一)積極協助領導做好本部門的日常工作，當好領導的參謀與助手，履行好副部長的職責。協助部長抓“雙學雙比”競賽活動和實施“科技致富”工程工作。按照要求正確指導基層抓好農村婦女技術、農函大和“婦聯競聘演講稿”的培訓，抓好基地建設，做好小額信貸的'管理工作。
(二)進一步做好市婦兒工委辦公室婦女組工作。婦女組工作的重點是規劃和綜合協調，這是一項復雜的工作，涉及諸多領域和社會各個方面。因此，在今后的工作中，我將繼續學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，認真貫徹黨的路線、方針、政策，加強學習婦女理論和業務知識，不斷充實自己、不斷提高工作能力，平時要注意做好有關資料的收集整理和文稿的起草工作，正確指導幫助基層開展各項業務，進一步完善婦兒工委婦女數據庫。今年初組成的《昆明婦女發展趨勢分析與預測》課題研究小組將進入實質性研究階段，該課題將對我市婦女運動進行實證分析，對發展趨勢進行預測研究，對《昆明婦女發展“”規劃》實施中的高難指標進行調研，從而提出相關的決策建議婦聯主任競爭上崗演講稿，供市委、市政府參考。我作為課題組研究人員這一，要努力學習相關知識，進一步提高理論政策水平，加強與協作單位的聯系，做好資料整理、分析和綜合協調服務工作，確保研究工人的順利進行。
(三)加強維權工作。要繼續認真學習有關的法律法規，積極協助分管負責同志，立足婦聯這塊陣地，充分利用信訪接待室、法律服務部、法律援助聯絡中心等窗口以及“三八”婦聯競爭上崗演講稿、“禁毒日”，咨詢熱線等，大力宣傳《婦女權益保障法》、《未成年人法》、《婚姻法》、《婦女發展綱要》和《昆明市婦女發展規劃》，積極依法維護婦女兒童的合法權益。
如果我沒有當選，說明自己離黨組、領導和同志們的要求還有差距，我一定服從組織安排，安心本職工作，努力學習，為昆明市的婦女事業發展做自己力所能及的工作。
希望在座的各位領導、同志們、姐妹們多多給我支持和幫助。
謝謝大家，我的競聘演講已完畢。
辦公室競聘上崗演講稿 篇4
各位領導、同志們：
我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了這個機會來參加此次競職演講。
我叫xx，現年xx歲，中共黨員，大專學歷。我競聘的崗位是分局辦公室副主任。
我知道我競聘辦公室副主任，由2個不利的條件：一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物度不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經通過，而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。二是我的處事和社交能力有待提到。但是我相信，我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養和其他各方面的提高。
所以我決定參加這個崗位的競聘。因為，我知道，我有5各有利條件：
一是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優勢。現代社會是信息化社會，中國已加入wto，在新的國際大環境下，信息化是現代化管理的重要基礎，信息化的建設已經迫在眉睫。我認為分局局域網的建設，機關給部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關信息中心還可以通過寬帶接入國際互聯網，進行電子郵件的收發及信息的查詢工作。機關和各部門負責人可以通過廣域網進行信息交流；另外，公安內部網絡的各種信息的保密顯得特別重要，只有具備賈慶的網絡知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網管理、電子郵箱管理、部門與部門之間的信息交流管理，網站管理等工作目前我已勝任，在經過努力和堅強學習我是完全可以做得更出色的。
二是我有較豐富的工作經驗和相關知識。我在分局工作xx年多了，主要承擔對外業務，具備較強的公共關系能力。由于經常和辦公室接觸，深知辦公室在分局的地位、作用；知道辦公室的職責、任務和規范；清楚辦公室工作人員所必備的素質和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責，扎優范文網，部門與部門之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉現象發生，使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領導保持一致，在思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導，維護領導的權威。同時，還要處理好和同事之間的關系。工作上擺正自己副職的位置，協助辦公室主任根據實際情況，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、支持同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節，協調好本部門員工之間的關系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實、井然有序地做好本部門的各項工作。
3、當好參謀助手，服務分局領導決策。我將及時準確地掌握分局的各方面工作動態，及時向主任和分局領導反饋各方面的信息；并且注意調查分析，主動為分局領導獻計獻策，對各種情況進行科學分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。真正為領導當好參謀助手，做好后勤工作。
4、發揮自己的計算機的特長，合理揮發分局的信息化建設這個出長遠效益的工作。計算機網絡的建設和維護是一個龐大的技術含量高的工作，不是一個人能夠實現的。隨著分局業務量的不斷增大和網絡技術的飛速發展，我們分局局域網也要不斷向前發展。而我們現在面臨著各種困難，信息化的建設尤為重要。通過分局信息化建設，網絡的完善和加強，既可以節省費用，家杜辦案成本，又可以提高分局的形象和聲譽，分局網絡未來的發展方向是：內部網絡要不斷發展完善，力爭分局的網頁早日送上國際互聯網，分局局域網和廣域網。其網絡上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐步向多媒體方向發展，舉行網上會議、網上培訓、網上閱讀技術書籍，向無紙化辦公方向發展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作更有利于分局信息化的假設發展的。
拿破侖說過“不想當將軍的是并不是好士兵”。我說“不想當局長的民警不是好民警”
我認為我擔任辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，謝謝大家。
部門與部門之間的'溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉現象發生，使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領導保持一致，在思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導，維護領導的權威。同時，還要處理好和同事之間的關系。工作上擺正自己副職的位置，協助辦公室主任根據實際情況，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、支持同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節，協調好本部門員工之間的關系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實、井然有序地做好本部門的各項工作。
3、當好參謀助手，服務分局領導決策。我將及時準確地掌握分局的各方面工作動態，及時向主任和分局領導反饋各方面的信息；并且注意調查分析，主動為分局領導
獻計獻策，對各種情況進行科學分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。真正為領導當好參謀助手，做好后勤工作。
4、發揮自己的計算機的特長，合理揮發分局的信息化建設這個出長遠效益的工作。計算機網絡的建設和維護是一個龐大的技術含量高的工作，不是一個人能夠實現的。隨著分局業務量的不斷增大和網絡技術的飛速發展，我們分局局域網也要不斷向前發展。而我們現在面臨著各種困難，信息化的建設尤為重要。通過分局信息化建設，網絡的完善和加強，既可以節省費用，家杜辦案成本，又可以提高分局的形象和聲譽，分局網絡未來的發展方向是：內部網絡要不斷發展完善，力爭分局的網頁早日送上國際互聯網，分局局域網和廣域網。其網絡上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐步向多媒體方向發展，舉行網上會議、網上培訓、網上閱讀技術書籍，向無紙化辦公方向發展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作更有利于分局信息化的假設發展的。
拿破侖說過“不想當將軍的是并不是好士兵”。我說“不想當局長的民警不是好民警”
我認為我擔任辦公室副主任的崗位是合適的，請大家投我一票，謝謝大家。
辦公室競聘上崗演講稿 篇5
各位領導、各位同事：
早上好！
首先感謝大家的信任和支持，給了我這次參加競聘的機會，此刻，我將以平常、誠懇的心態接受大家的檢閱，向大家匯報自己的工作情況，闡述自己的工作理念，希望帶給大家一個真誠、穩重、成熟、自信的我。我競聘的職位是委辦公室主任，下面我從個人基本條件和競聘成功后的工作打算兩個方面向大家匯報：
首先，我之所以競聘辦公室主任職位，主要是基于以下因素：
第一，具備擔當該職務所必須的個人品質和政治素質。
20xx年x月份我從基層單位借調到xx衛生局工作，先后任局辦公室副主任、主任，20xx年x月衛生計生機構改革重組后，代理衛計委辦公室主任至今。任職三年多來，工作上兢兢業業、加班加點、任勞任怨，做到干一行，愛一行、專一行。注重加強個人道德修養、提高道德水平、陶冶道德情操，時刻保持著積極向上的精神狀態。始終將廉潔自律作為立崗履職的首要素養，自重、自省、自警、自勵，謹言慎行，把握道德操守，筑牢思想防線，堅守做人底線，淡泊明志，方正處世，坦蕩為人。嚴于律己，寬于待人，寬厚為人，公正公平處事，講真話、講實話、講負責任的話，自覺做到不爭權，不爭利、不爭高低，在群眾中的公信力得到進一步增強，20xx年、20xx年和20xx年均考評為優秀等次，被區委評為黨員行業標兵、社會事業標兵和優秀x。
第二，具有較強的組織協調能力。
辦公室是單位的參謀、服務的中心，聯系上下的紐帶，溝通內外的橋梁。較強的協調能力和處理能力，是做好辦公室工作的基礎條件。在讀大學時我曾擔任班長、學生會副主席等職務，讀研究生期間擔任研究生六班支部書記。大學畢業后，先后擔任基層單位業務科長、區衛生局辦公室等職務。在基層工作xx余年，培養了我堅韌不拔、鍥而不舍的毅力；在多個崗位的工作歷練，使我在開展工作上更加得心應手。任職基層業務科科長期間，我帶領調查組圓滿完成了《中國居民慢性病危險因素調查》《全國居民急性的傳染病癥候群監測調查》等多個和省級調查課題，得到省、市等項目組領導的一致肯定。任職區衛生局辦公室主任期間，多次圓滿完成了業務和黨建考核工作等綜合組織協調工作，得到了職工和領導的肯定。
第三，具有較強的文字表達能力。
辦公室的一項重要工作就是為領導決策當參謀。準確及時擬辦各類公文，起草各類規章制度、辦法等，具有較強的文字處理能力，是高質量完成上述工作的重要保證；而寫作是我的愛好，在大學讀書期間，我曾任學校文學社編輯，參加過中文寫作專修班的系統學習，曾在報刊、雜志上發表散文、詩歌xx余篇。參加工作以來，我積極撰寫工作信息，先后在新華日報、徐州日報、徐州衛生報、徐州黨建雜志、徐州x志，以及省市區各類網站上刊發工作信息。每年均被xx省或xx市疾控中心評為通訊報道先進個人。20xx年被聘為區委宣傳部通訊員，20xx年被聘為xx省疾控中心特約通訊員。20xx年借調到區衛生局后每年均被評為黨建信息工作先進個人。
第四，具有扎實的專業基礎知識和業務創新能力。
衛生計生部門是專業技術行加強的部門，辦公室承擔著重要文件起草、審核、把關的重任，扎實的專業基礎是寫好材料的必要前提。為此，我不斷加強對業務知識的學習，除了平時的自我學習外，我堅持向領導學、向基層學、向群眾學，堅持學以為用、學以致用，做到理論聯系實踐，多年來做了厚厚的x本學習筆記。為了進一步提高自己的專業知識水平，20xx年我以優異成績考取全日制碩士研究生，為了不影響工作，我在加班加點做好群眾路線教育實踐活動、創建國家衛生城市、黨建和業務工作等繁重工作的同時，利用晚上、早起、節假日、休息日到學校實驗室做實驗、查文獻、寫論文，最終順利畢業，被評為優秀研究生三年的系統化專業知識學習，進一步提高了自己的專業素質，為更好的`開展工作奠定基礎。我在工作上善于動腦子、想點子，在基層單位工作期間分管的業務工作每年均在全市考核名列前茅，個人連續多年被評為全市疾病預防控制工作先進個人。任職衛生局辦公室主任期間負責的黨建工作連續三年在全區基層黨委名列前茅。
第五，具有較強的自覺服務意識。
辦公室是一個服務性部門，服務是辦公室的工作核心，其工作性質決定它不僅要為領導工作服好務，同時也要為業務科室為基層單位服好務，沒有一定的奉獻精神和自覺的服務意識，很難搞好辦公室工作。任職辦公室主任三年多以來，我本著勤勤懇懇做事，踏踏實實做人的原則，熱情接待每一位群眾，自覺做到首問負責零障礙服務，與同事真誠相處，相互幫助，為職工群眾辦實事、做好事、干成事。
總之，我對自己的評價是：思想情緒穩定，集體榮譽感較強，有較扎實的辦公室工作素養，有腳踏實地的工作作風，有愛崗敬業的職業道德，更有用心為領導和同志們服務的工作熱情。
辦公室競聘上崗演講稿 篇6
各位領導、各位教師：
大家，下午好!
先做個自我介紹，我叫xx，33歲，工作10年，中共黨員，現任化學教研組組長，根據同科組不能同科室的原則，我競聘辦公室副主任的職位，挑選競聘，我有以下理由：
一、 給自己一點進展的機會
5年前，我挑選從和風中學來到了我們小學，5年后的今日，我挑選了這次的競聘，我想一個人應當有點追求，一個新的環境、一個新的崗位，往往能學到更多的新的學問，增長更多的新的才能，開辟更多新的視野，可以更多的錘煉自己，提高自己，究竟我還不是很老!
二、 家人和伴侶的支持
今日能站在這個講臺之上，離不開家人的支持，今年對我來說，是我活到現在最艱巨的一年，老婆為了我能安心的工作，挑選了將兩個女兒留在斗門自己養育，這份犧牲讓我很激動!還有向來支持我的伴侶們，是他們給了我動力和士氣!
三、 自己的一點能耐
(1)有較強的事業心和責任感，工作上我向來仔細負責，任勞任怨，我承認我不算聰慧，但是無論有多大的困難，別人可以做好的事件，我信任我一定也可以做好!
(2)做事精心，有耐心，堅持不懈，對所擔當的工作能很好的、準時的完成。
(3)誠摯做人，我覺得，人活著就是一種修行，善待身邊的每一個人，這是我一貫的作風，另外，我能很好的與人團結共事，和睦共處，還能謙虛的向他人學習。
(4)具有一定的文字功底和計算機水平，能夠勝任辦公所需。
(5)具有很好的服務意識和一定的協調交流實力。
假如競選勝利，我會從以下幾個方面開展工作：
(一)科學規范地做好日常事務工作。小學辦公室擔當著黨務、文秘、人事、宣揚報道、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、政策落實、上下內外交流的窗口，是為小學教學工作起輔助作用的綜合部門，既要擔當瑣的事務，又要參加政務。我將會按照實際狀況，舉行合理分工，合理調度，仔細落實崗位責任制，確保辦公室事務性工作井然有序。
(二)搞好綜合協調，確保小學政令暢通。準時傳達貫徹小學決策，加強督辦檢查，促進小學各項決策的落實。仔細、科學地搞好領導與領導、處室與處室之間的交流協調工作，確保小學以教學為中央，各方面通力合作，默契協作，步調全都，共同完成興校大業。
(三)當好李主任的參謀助手，服務校長決策。準時精確地把握小學各方面的工作動態，準時地向小學領導反饋各方面的信息，注意調查分析，對各種狀況舉行科學的分析和推斷，為領導決策提供牢靠的.依據。對外廣泛宣揚小學，提高知名度，樹立良好形象。
(四)加強個人修養，練好基本功。從事辦公室工作光彩而辛勞，需要有劇烈的事業心和責任感，需要有較強的工作實力和工作藝術。這一切在工作中，我會不斷的學習，不斷進取。
(五)在自己的實力范圍之內，服務好每一位教師，促進小學的和睦進展，努力為“人和風清”的校風添磚加瓦。
“不在其位不謀其事”，對于辦公室的工作我并不算認識，但只要竭盡全力，謙虛學習，勤思善問，我信任我能夠努力做到：上為領導決策提供須要的信息和保障，做好上級指示的貫徹落實工作，下能為全校教師做好服務工作，為各個部門做好協調協作，使全校上下形成政令暢通，工作順心的一個美妙局面。
“不行以一時之自得而自夸其能，不行以一時之失意而自墜其志”，無論競聘結果如何，我都會以這句話自勉，一如既往，腳踏實地，努力工作，對得起小學，對得起同學，對得起自己的良心!
感謝大家!
辦公室競聘上崗演講稿 篇7
尊敬的領導和老師們:
站在這挑戰的舞臺上，我有信心、有決心搞好學校辦公室的工作，作為xx年輕的一代，我愿意承載這所學校的光榮與夢想!
如果有幸當上副校長，我將協助校長做好分管的工作，并實行"一個轉變，三個改革"。一個轉變就是轉變我們的人才觀：我們小學的`任務是把兒童培養成具備初級生存能力的少年，為初中輸送德、智、體、美、勞綜合素質合格并有特長的生源。
(一)改教學法
我崇拜的教育家有很多：卡耐基、孔子、陶行知等，然而我最崇拜的是現代教育家魏書生。他成了我學習的偶像，從他那里我學到了不少為人處世的道理，學到了不少教育教學的經驗。我特別佩服他的教法，他身為辦公室工作人員競聘演講稿，不但當班主任，還教語文課，還要經常在外作報告。
(二)改教材
一是我們有選用教材的權利;二是我們可以編寫校本教材;三是實行綜合課程后。
(三)改評價標準
評價標準是方向標，具有強大的導向作用。一是上級政府部門對一所學校的評價;二是學校本身對教師工作的評價;三是對學生的評價!
最后，我想說，不管能否當上副校長，但就我的人生旅程來說：我的過去屬于xx教育，現在屬于xx教育，將來仍然屬于xx教育。
謝謝!
辦公室競聘上崗演講稿 篇8
各位領導、同志們：
我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了這個機會來參加此次競職演講，辦公室副主任競聘上崗演講。
我叫xx，現年xx歲，中共黨員，大專學歷。我競聘的崗位是分局辦公室副主任。
我知道我競聘辦公室副主任，由2個不利的條件：
一是我自身的硬件條件不夠具備。但是，任何事物度不是絕對的，我去年參加了全國英語職稱考試，已經通過，而我今年已經具備了聘任中級職稱的條件。
二是我的處事和社交能力有待提到。但是我相信，我可以通過充滿對工作的十萬分熱情和對工作認真負責、肯鉆肯干的態度來鍛煉自己。因為辦公室正是鍛煉人的地方，是對我能力的培養和其他各方面的提高。
所以我決定參加這個崗位的競聘。因為，我知道，我有5各有利條件：
一是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優勢。現代社會是信息化社會，中國已加入wto，在新的國際大環境下，信息化是現代化管理的重要基礎，信息化的建設已經迫在眉睫。我認為分局局域網的建設，機關給部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關信息中心還可以通過寬帶接入國際互聯網，進行電子郵件的收發及信息的查詢工作。機關和各部門負責人可以通過廣域網進行信息交流；另外，公安內部網絡的各種信息的保密顯得特別重要，只有具備賈慶的網絡知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網管理、電子郵箱管理、部門與部門之間的信息交流管理，網站管理等工作目前我已勝任，在經過努力和堅強學習我是完全可以做得更出色的。
二是我有較豐富的工作經驗和相關知識。我在分局工作xx年多了，主要承擔對外業務，具備較強的公共關系能力，競聘上崗演講稿《辦公室副主任競聘上崗演講》。由于經常和辦公室接觸，深知辦公室在分局的地位、作用；知道辦公室的職責、任務和規范；清楚辦公室工作人員所必備的.素質和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與分局保持高度一致，踏實肯干，誠實代人。經過對年的學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的xx市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為三等獎，我認為我完全能過勝任辦公室工作。
四是由強力的事業性和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結同志，我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。
五是有較好的年齡優勢。我真值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。
如果我擔任分局辦公室副主任，我會認真做好以下幾方面的工作，真正當好分局領導和辦公室主任的助手。
1、加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。只有不斷加強國際國內形勢和分局的個性規章制度和相關業務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。分局辦公室擔負著全分局的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全分局各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務，又要參與正午，做好分局領導的參謀和耳目。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務工作。因此，從事辦公室工作光榮而辛苦，需要強烈的事業性和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護分局領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發揮辦公室全體人員的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務質量，做好辦公室的工作。
辦公室競聘上崗演講稿 篇9
尊敬的各位領導、各位評委：
大家好！
非常感謝建行黨委指導為我們提供這次公平競爭上崗的時機，也感謝指導和同事們對我此次參加競聘的鼓勵與支持。在建行這個溫暖的大家庭中，我的工作才能和綜合素質都得到了很大的提升，借此時機我要感謝單位多年來對我的培養。我今天競職的崗位是建行辦事處主任。
我叫xx，今年xx歲，高中畢業，現任北溝辦事處客戶經理。這次競聘是一次難得的學習和鍛煉的時機，也是展現自身價值的時機，希望得到大家的認可。
自1990年10月參加工作至今，我已經在咱們建行工作了二十多年。在這期間，我親身經歷了建行的巨變。在市場經濟的大潮中，我們北溝辦事處的全體干部職工，在行黨委的正確指導下，群策群力，大膽創新，努力拼搏，獲得了驕人的業績。在北溝建行的長期工作中，我與當地的群眾和企事業單位建立了良好的關系，積累了豐富的工作經歷。對北溝轄區詳盡的理解是我這次競聘的優勢。一旦踏上新的工作崗位，我將在最短的時間內，以最快的速度投身到工作中去，把握機遇，迎接挑戰。
1、進步自身素質，積極配合上級工作。
辦事處副主任是我們建行工作在最前沿，最貼近職工，最貼近用戶的基層干部，他要求我們具備很強的工作才能，豐富的工作經歷，要有廣泛的親和力，和與時俱進的創新精神。所以在今后的工作中，我一定努力學習，掌握現代化的專業知識和業務技能，以及先進的管理經歷，使自己的思想程度和業務程度永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的指導，全力配合正職的工作，維護集體利益，團結好每一個員工，起到承上啟下的作用。同時虛心聽取不同意見，堅持原則，凡事要掌握好一個“度“字。
2、倡導創造性效勞，大力拓展新市場。
我們金融系統是一個非常重要的效勞型行業，所以效勞是我們的靈魂。只有靠優質的效勞才能贏得客戶，擁有市場，我們必須靠效勞取勝。有人說“搞中間業務要靠關系單位，搞存款要靠親戚朋友”。可是我認為這些潛力是有限的，而效勞的潛力是無限的，我們只有抓住效勞這個中心，把效勞做到社會的每一個角落，讓建行的品牌深化人心，真正和群眾建立起“魚和水”的關系，才能真正拓展新市場。穩固老市場，才能立于不敗之地。同時，效勞是要講究方法的`，每一件事情都有它的自身差異，都有它的獨特性，這就要求我們在實際工作中，要有的放矢，開展卓有成效的創造性的工作，創新出效益，創新求開展。
北溝是蓬萊市的經濟大鎮，也是多家金融機構的必爭之地。近幾年來，許多金融單位都在北溝設立了分支機構和代辦網點，競爭空前劇烈。但是在挑戰面前，我們也看到了機遇，蓬萊市西城開發區就座落在北溝沿海，良好的投資環境吸引了眾多的企業。20xx年以來，就有30多家企業在開發區落戶。其中外企一家，合資企業3家，總投資50多億元。其中規模較大的青島廣源發投資6億元，國電公司前期投入20多億元。北溝經濟日新月異的開展，為我們提供了宏大的市場空間。在今后的工作中，我將不失時機地抓住時機，采取靈敏多樣的工作方式，和他們開展業務關系，從而使辦事處的各項業務再上新臺階。
3、狠抓落實，施行現代化管理
首先在管理方面，樹立“以人為本”的觀念，想職工之所想，急職工所急，增強凝聚力，發揚團隊精神，營造良好氣氛。俗話說“人心齊，泰山移”，大家心往一處想，勁往一處使，就沒有克制不了的困難。
第二，建立完善合理的鼓勵制度，充份調動職工的工作積極性和勞動熱情，使大家真正可以做到“笨鳥先行，快馬加鞭”。
第三，工作制度是我們必須遵守，它是幾代人工作經歷的積累，有的甚至是以生命和流血為代價的。所以在不斷總結經歷，完善制度的同時，落實更是關鍵。假設沒有落實，再好的制度，再好的措施，都只是一紙空文，只有嚴格地落實工作制度，才能保證我們的工作平安順利地完成，才能使我們的管理程度到達一個新的高度。
不管今天的競聘結果如何，我都會認真服從單位指導的安排部署。我相信以我多年的工作經歷和工作才能一定可以很好地勝任辦事處，希望指導評委可以給我這次時機，我一定會認真踏實工作，為我們建行的進步奉獻自己最大的力量！
謝謝大家！
辦公室競聘上崗演講稿 篇10
各位領導、各位同事：
我首先感謝領導、同志們的信任和支持，給了我這個機會來參加競職演講。
我競聘的崗位是公司辦公室副主任。我決定來參加這個崗位的競聘，因為，我知道，我有5個有利的條件：
一是熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優勢。現代社會是信息化的社會，中國已加入WTO，在國際和國內建筑市場日益競爭激烈的環境下，信息化是現代企業管理科學化的重要基礎，信息化的建設已迫在眉睫。我認為公司通過局域網的建設，機關各部門資源已經可以共享，部門之間的信息已可以快速交流，但機關信息中心還可以通過寬帶網接入國際互聯網，進行電子郵件的收發及信息的查詢工作。機關和各項目經理部可以通過廣域網進行信息交流；另外，競爭時的商業信息的保密顯得特別重要，只有具備較強的網絡知識與能力，才能更有效地進行防范。局域網管理、電子信箱管理、部門與部門或項目部之間的信息交流管理，網站管理等工作目前我已勝任，再經過努力和加強學習我是完全可以做得更出色的'。
二是我有較為豐富的工作經驗和相關知識。我在機關教育科工作×年多了，主要承擔對外業務，具備較強的公共關系能力。由于經常和辦公室接觸，深知辦公室在公司工作中的地位、作用；知道辦公室的職責、任務和規范；清楚辦公室工作人員所必備的素質和要求；悟出了一些搞好辦公室工作的方法策略，可以勝任辦公室副主任的工作。
三是有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，誠實待人。經過多年學習和鍛煉，自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高。我的兩篇論文在今年的××市職工教育研究會組織的論文競賽中一篇被評為二等獎，一篇被評為了三等獎，我認為我完全能夠勝任辦公室工作。
四是有強烈的事業心和高度的責任感、有吃苦耐勞的精神和開拓進取的意識。我能以大局為重、寬宏大量，從不斤斤計較個人利益。能尊敬領導、團結同事。我也深知在知識更新飛速的年代要不斷的學習、裝備自己，努力在各方面充實自己。
五是有較好的年齡優勢。我正值而立之年，身體健康，精力旺盛，敬業精神強，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中。
如果我擔任公司辦公室副主任，我會認真做好以下幾個方面的工作，真正當好公司領導和辦公室主任的助手。
1．加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。只有不斷加強國際國內形勢和公司的各項管理制度和相關業務知識的學習，不斷充實自己，才能勝任崗位要求。公司辦公室擔負著全公司的文秘、檔案管理、文件、接待、車輛管理等工作，是信息傳遞、落實政策、上下內外溝通的窗口，是全公司各項工作起輔助作用的綜合職能部門，既要承擔繁忙的事務，又要參與政務，做好公司領導的參謀和耳目。同時，辦公室的很多工作實際上就是服務工作。因此，從事辦公室工作光榮而又辛苦，需要有強烈的事業心和責任感；需要有較強的工作能力和工作藝術。另外我還要加強黨性鍛煉，服從安排，言行一致，顧全大局，堅決維護公司領導班子的團結，維護領導的形象。同時，充分發揮辦公室全體人員的工作積極性，使每一個人對工作都能精益求精，不斷提高辦公室的服務質量，做好辦公室的工作。
2．做好綜合協助、協調工作，處理好與領導和同事的關系，確保公司的政令暢通。我將及時地傳達貫徹公司黨組和公司會議的決策，并加強督辦檢查，促進我公司各項決策的落實。并且認真、科學地做好公司領導之間，部門與部門之間的溝通協調工作，避免互相扯皮、推諉的現象發生。使大家通力合作，密切配合。在行動上必須與領導保持一致，在思想上與領導同步思維，支持領導、尊重領導、服從領導，維護領導的權威。同時，還要處理好和同事之間的關系。工作上要擺正自己副職的位置，協助辦公室主任根據實際情況，合理分工、合理調度，認真落實崗位責任制；還要在關心同事、支持同事、指導同事、理解同事、重視同事上下功夫。做到以誠待人、以理服人，通過溝通、調節，協調好本部門員工之間的關系，做到全體員工一條心，保證扎扎實實，井然有序的做好本部門的各項工作。
3．當好參謀助手，服務公司領導決策。我將及時準確地掌握公司的各方面工作動態，及時向主任和公司領導反饋各方面的信息；并且注意調查分析，主動為公司領導獻計獻策，對各種情況進行科學的分析和判斷，為領導決策提供可靠的依據。真正為領導當好參謀助手，做好后勤工作。
4．發揮自己的計算機的特長，合理規劃公司的信息化建設這個出長遠效益的工作。計算機網絡的建設和維護是一個龐大的技術含量高的工作，不是一個人能夠實現的。隨著公司規模的擴大和網絡技術的飛速發展，我們公司局域網也要不斷向前發展。而我們現在面臨著免票取消，成本增大的困難，信息化的建設尤為重要。通過公司信息化的建設，網絡的完善和加強，既可以節省費用，降低成本，又可以提高公司的形象和聲譽。公司網絡未來的發展方向是：內部網絡要不斷發展完善，力爭公司的網頁早日送上國際互聯網；公司局域網和廣域網，其網絡上運行的軟件要不斷充實，功能要不斷增加，逐漸向多媒體方向發展，舉行網上會議、網上培訓、網上閱讀技術書籍，向無紙化辦公方向發展。正因為我對計算機的酷愛和較強的專業知識，我認為我擔任辦公室副主任的工作是更有利于公司信息化的建設和發展的。
謝謝大家。
辦公室競聘上崗演講稿 篇11
各位領導、各位評委:
你們好!今天我再一次站在這里參加供電所所長職位的競聘。，首先我要感謝各位領導再次給我提供了參加競聘、展示自己的機會。
下面，我談談競聘這一職務的條件、設想和管理措施。
一、我的主要工作簡歷。
略
二、我電力部門部副主任競聘演講稿職務的有利條件。
⒈政治理論素質方面。工作敢于負責、敢于管理，恪盡職守，雷厲風行，吃苦耐勞，踏實肯干，由于工作積極懇干，思想表現好，去年月我被組織列為積極分子，并在縣慶中被評為先進。
⒉業務方面。進入電力公司后，我從一個普通的電力管理人員到供電班副、供電所副所長、所長，在每一個工作崗位，我都能虛心地向老同志學習，向業務技術好的同志請教，主動向領導要求多做一些工作，多學一些業務知識，業余時間多看一些業務書。
⒊在管理能力方面。從供電班副班長到供電所副所長、所長，我的管理對象，管理范圍，管理難度都在逐年加大，我一直在邊工作邊學習邊積累。
⒋協調能力方面。在供電所，用電戶拖欠電費現象時有發生，而且經常是政府或者其他重要部門，我對他們不是采取的拉閘停電，而是對他們擺事實講道理，說出供電所的難處，求得他們的理解。
綜上所述，我相信自己仍然能勝任所所長職務，也有能力管好所，因此，趁現在公司競聘中層管理崗位的`機會，我以積極認真地態度來參加供電所所職位競爭。
⒈加強政治、業務理論學習，不斷提高自身素質。
⒉加強電力副主任競聘演講稿隊伍建設，提高員工素質。
⒊抓好生產知識的。
⒋加強供電管理，降低損耗。
⒌繼續加大對欠費的追收力度，防止新增拖欠電費。
⒍建立健全所內考核機制，充分調動每個員工積極性。
⒎團結全所員工，齊心協力完成任期目標。
各位領導、各位評委，請給我機會，請相信我能勝任這一競聘電力公司辦公室主任演講稿工作崗位。如果我競聘成功，我將會出色完成各項工作。假如競聘不成功，我也會以平和的心態，服從組織安排，不論在哪個崗位努力學習，勤奮工作，出色地完成工作任務。
我的競爭上崗演講完畢，謝謝大家!
辦公室競聘上崗演講稿 篇12
各位領導、各位同事：
大家好！在這里我以平常人心態參與支行綜合辦公室經理崗位競聘首先應感謝支行領導為我們創造了這次公平競爭機會！
此次競聘本人并非只為了當官，更多為了響應人事制度改革召喚，在有可能情況下實現自己人生價值，我現年xx歲，中共預備黨員，大專文化程度，會計師專業，技術職稱，xx年在xx市供銷社參加工作先后作營業員、門市部主任、統計員，xx年調入xx市總工會擔任圖書管理員、出納員、會計、財務、辦公室副主任計財科副科長。
經過幾年銀行工作鍛煉使自己各方面素質得以提高，去年我光榮地加入了中國共產黨，榮幸地被三峽分行評為xx年度先進工作者。在創先業務競賽活動中被分行授予“三收能手”稱號，xx年度我實現了個人攬存余額xx萬元任務，幾年工作使我深深地感到機遇和挑戰并存，成功與辛酸同在。
參與這次競聘，我愿在求真務實中認識自己，在積極進取中不斷追求，在拼搏奉獻中實現價值，在市場競爭中完善自己，我深知綜合辦公室工作十分重要這主要體現在以下三個方面：
一為支行領導當好參謀。
二為全行事務當好主管。
三為一線員工當好后盾。
具體說就擺正位置當好配角；胸懷全局當好參謀；服從領導當好助手。我也深知辦公室工作非常辛苦，正如前一段社會流傳那樣：在辦公室工作同志就像忠誠狗，老實羊，受氣豬，吃草牛，忙碌馬可們，像蠟一樣燃燒自己照亮別人；像竹一樣掏空自己，甘為人梯。
如果我競聘成功我工作思路：以“三個服從”要求自己，以“三個一點”找準工作切入點。
以“三個適度”為原則與人相處“三個服從”個性。服從黨性感情，服從原則，主觀服從客觀，做到服務不欠位，主動不越位。服從不偏位，融洽不空位。“三個一點”當上級行要求與我行實際工作相符時，我會盡最大努力去找結合點；當科室之間發生利益沖突時，我會從政策法規與工作職責上去找平衡點。當行領導之間意見不一致時，我會從幾位領導所處角度和所表達意圖上去領悟相同點。
“三個適度”：冷熱適度，對人不搞拉拉扯扯、吹吹拍拍，進行等距離相處；剛柔適度：對事當斷則斷，不優柔寡斷；粗細適度即大事不糊涂小事不計較，做到對同事多理解少埋怨，多尊重少指責，多情義少冷漠，刺耳話冷靜聽，奉承話警惕聽，反對話分析，聽批評話虛心聽，力爭在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增強壓力，在與人交往中凝聚合力。
如果我競聘成功，我處事原則和風格努力做到嚴格要求嚴密制度，嚴守紀律，勤學習，勤調查，勤督辦，以共同目標團結人，以有效管理激勵人，以自身行動帶動人，努力做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率，管人不整人，用人不疑人，我將用真情和愛心去善待我每一個同事，使人格得到充分尊重。給一個寬松發展和創造空間，我將用制度和崗位職責去管理我同事，讓們像圓規一樣找準自己位置；像尺子一樣公正無私；像太陽一樣給人以溫暖；像竹子一樣每前進一步小結一次。
如果我競聘成功我工作目標：“以為爭位以位促為”爭取支行領導對綜合辦公室工作重視和支持使辦公室工作管理制度化，服務優質化，參謀有效化，讓辦公室成為支行領導喉舌溝通員工與行長之間關系橋梁，宣傳精神文明窗口，傳播企業文化陣地，培養人才搖籃，連結銀企合作紐帶，我愿與大家共創美好未來，迎接建行輝煌燦爛明天。
謝謝大家！
辦公室競聘上崗演講稿 篇13
各位領導、各位同事：
大家好!
我叫xx，現年xx歲，本科學歷，中共黨員，xx年參與工作，xx年起，先后從事黨辦宣揚干事、團委書記、黨辦主任干事、辦公室秘書等工作，xx年2月起任公司辦公室副主任，今年元月起任公司辦公室主任。
這次公司開展總部機構改革工作，面對全公司組織“全員下崗，競聘上崗”活動，我有幸通過組織考核，參與辦公室主任這個崗位的競聘，我謝謝公司給我這次機會，謝謝各位領導、各位同事對我舉行測評。
今日，我能夠自信地站在這個臺上參與辦公室主任這個重要崗位的競聘，是由于單位培養了我，實踐錘煉了我。從xx年分配到原五處修配廠，我從事了7年的汽車維修工作，期間曾獲得全處技術比試第一名和全局技術比試“技術能手”稱號。7年的維修工作，造就了我的吃苦精神和頑強品行。在這7年里，我還參與并通過了全國高等教導法律專業自學考試，文化素質得到進一步提高。xx年起到現在，我先后從事宣揚、團委、辦公室工作，在單位的培養下一步步成長，每一次工作的變動我都有新的提高，每一段經受都為我增強了新的堆積。
我深知，辦公室工作既是一項綜合性、事務性的工作，也是一項專業性的工作，是領導的參謀和助手，是聯系上下左右、交流內外各方的樞紐，其業務涵蓋秘書、機要、檔案、總務、信訪、計生、車管、打字等諸多內容，事務繁多，責任重大。盡管如此，我仍然對勝任辦公室主任這個崗位彌漫信念。我的信念首先基于對辦公室工作的認識。幾年來的辦公室秘書工作和辦公室管理工作，使我對辦公室工作的各項要求和程序有了深化的了解和精確的掌握，能夠有條不紊、全面細致地做好辦公室的管理工作。第二，是基于我的業務實力。在公司辦公室工作以來，我多次參加或主持了重大會議以及內外接待活動，起草了5年的職代會行政報告和工作會領導講話等重要文稿，對公司上千份文件舉行過內容、文字和程序上的把關。在擔任辦公室副主任的兩年多時光里，分管了檔案、總務、機要等業務，工作得到了領導和員工的絕對，延續三年獲得“公司先進工作者”稱號。第三，我有一個樂觀的工作態度。參與工作以來，無論在什么崗位上，我都努力爭取提高，努力做得更好。我時常提示自己：一個人的崗位有不同，實力有大小，雖不能驚天動地，但務必兢兢業業，這是做工作之根本。在今后的工作中，我仍將一如既往地干下去。
假如我這次競聘辦公室主任勝利，我將努力實現辦公室工作的“三個改變”，發揮好“三個作用”。“三個改變”即：一是從被動服務改變為主動服務，樹立大局觀念，提高工作的前瞻性，擅長見微知著，反應敏捷，把工作想在前面，克服工作中的惰性，增加工作的制造性。二是從單憑老閱歷辦事改變為采取規范化管理。針對這次機構改革和人員調節狀況，明確分管業務人員的'崗位標準和崗位規范，調動全室人員工作樂觀性，做到減人不減效。三是從收發傳遞信息改變為綜合處理信息。把所發生的重要狀況、突發性事情及領導關注的各種熱點問題，準時向領導報告、反饋，同時，編發《信息快報》，準時為領導提供信息，為領導決策提供依據。“三個作用”，即：一是服務作用，為上級、本級和下級做好服務。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時，圍繞中央工作開展調查討論，提出建議和看法。同時，仔細做好各項事務性工作，使領導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協調作用。樹立全局意識，做好對上協調、對下協調和同級之間的協調工作，對一些職責不明、無人負責的事，自覺地負起責任，當好“不管部”。 調動全室人員工作樂觀性，做到減人不減效。三是從收發傳遞信息改變為綜合處理信息。把所發生的重要狀況、突發性事情及領導關注的各種熱點問題，準時向領導報告、反饋，同時，編發《信息快報》，準時為領導提供信息，為領導決策提供依據。“三個作用”，即：一是服務作用，為上級、本級和下級做好服務。二是參謀助手作用。在做好信息工作的同時，圍繞中央工作開展調查討論，提出建議和看法。同時，仔細做好各項事務性工作，使領導能夠集中精力處理重要工作和重大問題。三是綜合協調作用。樹立全局意識，做好對上協調、對下協調和同級之間的協調工作，對一些職責不明、無人負責的事，自覺地負起責任，當好“不管部”。
假如這次競聘不勝利，我也會平息的接受。我將樂觀尋求或聽從組織分配的崗位，并在新的崗位上努力爭取新的成果。
各位領導、各位同事，請在楊成的名字下面劃勾。
感謝大家!
辦公室競聘上崗演講稿 篇14
各位領導、各位同事：
大家上午好!
第二次走上這個競聘演講臺，心情依然很激動，首先，我們應該感謝酒店領導培養人才的良苦用心，這次競爭上崗的目的是引入競爭機制，打破崗位終身制。上次的競聘情形仿佛就在昨天發生，酒店用人的機制改革使我又獲得了一次鍛煉的機會，競聘上崗演講使我進步很快，我個人在膽量、口才、氣質等方面都比以前有了明顯的提高。我感覺比以前更自信、更穩重，我呼吁每一位員工都能珍惜這樣的鍛煉機會，勇敢地站在臺上來參加競聘演講。相信我，不論成敗，你都會收獲很多。
本人陳輝，經過上次的競聘演講，我想大家對我已有了一個大概的了解，如果我還滔滔不絕地再來介紹自己，就浪費大家的寶貴時間了，如果你還不認識我，不了解我，那我們私下多溝通，好，言歸正傳，今天我競聘的崗位是酒店辦公室主任。
首先談談我對辦公室工作的幾點看法：
我們常說的總辦其實是一個重要的綜合協調部門，通俗來講：總辦主任就是酒店王國的“不管部長”，別人不管的他要管，別人管的他還要插上一手。總辦工作既是“垃圾桶”，又得招人厭，看起來好像很麻煩。而這正好說明了總辦工作的重要性，它是酒店管理的橋梁和紐帶，是企業文化的催化劑，是部門之間的潤滑劑。要做好辦公室主任最重要的工作方法就是“協調與溝通”。過去說辦公室主任是耍筆桿子的，能寫出點文章就行了。而新形勢下的辦公室主任不但要有過硬的文字功底，還得具備先進的現代酒店管理理念及管理能力。上要為酒店領導分憂解難，出謀劃策，下要以員工的利益為重，為員工服務，“想員工所想，急員工所急”，真正地體現現代酒店管理服務理念：總經理為經理服務，經理為員工服務，二線為一線服務，員工為顧客服務。另外辦公室主任還必需具備較強的對外公關能力。盡管辦公室工作紛繁復雜，但只要抓住重點，理清思路，所謂的難題我想也會迎刃而解的。七年的工作經歷使我具備了一定的組織協調能力、綜合管理能力以及較強文字表達能力和溝通能力，而我的這些長處正好是作為一個辦公室主任所必須的。
如果我能競選成功,我的工作思路如下:
一、做好內部協調工作
為領導分憂解難，出謀劃策，及時、準確為領導提供各種信息，以便做出正確的判斷和決策;當個好參謀，比如領導提出了一個好的思路，就得多分析，勤琢磨，完善細節，為領導獻計獻策。
及時與一線部門溝通，當好“后勤部長”。在旺季及人手缺少的情況下合理調配人手支援一線部門，同是一家人，不分你我，彼此友好合作，保證酒店運營工作正常進行。
在酒店對外公務事多車少的情況下，合理做好用車調度工作，主動詢問各部門當天的用車情況，盡量保證各部門辦事方便，不耽誤正常工作。
以高度的熱情盡快投入到辦公室的工作當中，做好上下協調與溝通，上及時將領導的行政決策以公文的形式傳達給全體員工，下做員工們的好朋友，經常與員工談心，傾聽員工對酒店的建議與牢騷，大家以后有任何煩心事都可以找我。比如我聽到我們的員工最近在抱怨，洗澡不太方便，熱水供應受到了限制，其實以往冬天酒店入住率低的情況下，員工的熱水用量占了絕大部分，給酒店造成相當大一部分的油耗。酒店淡季經營狀況不佳，開源節流非常有必要，我想只要解釋清楚了，我們的員工會愿意與酒店一起克服困難，為酒店節約能源的。當然，我們也歡迎我們的員工出謀劃策，提出合理化建議，我相信酒店領導班子也是很開明的，會為大家的洗澡方便著想，酒店領導始終都是以提高員工的待遇為出發點的，我們現在的工休從四天增加到六天，等于我們每個月多了兩天的帶薪假，一年我們就多了24天的.帶薪假，相當于比去年多發一個月工資。另外，酒店工資改革后員工工資待遇得到了切實的提高，作為酒店的每一個員工，難道我們不應該積極的響應“酒店愛我，我愛酒店”的口號，為酒店的發展貢獻一份力量嗎?
二、人力資源管理與督導培訓
賓客入住酒店，留下深刻印象的一定是我們的員工，客人不會在意這個酒店的總經理是誰,客房部經理是誰,他在乎的是酒店的環境以及酒店員工能為他們提供怎樣的服務。只有把招聘、培訓、督導等每一個環節都做細做實，才能使我們的員工以最佳的工作狀態為客人提供獨具天湖特色優質服務。培訓工作其實是給員工最大的福利，是酒店對社會擔負的責任。
目前我們的員工可能對培訓有抵觸情緒，認為培訓占用了大家的休息時間，不能去約會、去談戀愛。其實，我們的員工沒有真正認識到培訓的意義，酒店培訓工作是雙贏的。酒店通過培訓提高了員工的服務意識及工作效率，員工通過培訓學到了一定的技能，為以后就業及人生規劃打好了基礎，比如說，剛進來是作保安，經過酒店培訓及個人興趣，他學習了電工知識，加入了工程部工作，考取了電工證，過幾年后他就有能力開個家電維修部，可以個人自主創業了;客房、前臺員工通過培訓學習有可能因為工作表現突出，升至領班主管，進入酒店管理層;工作能力上了一個臺階，以后擇業也會更自信，機會更多。古人曾說：“與人魚不如授之以漁”，翻成現代文的意思就是：與其直接送給人魚吃，不如教會他如何捕魚。其實，酒店根據員工的不同情況，有針對性地培養員工一技之長，我覺得比多發員工一個月的工資更有意義。因為我們不能只看到今天，我們還有未來。因為年輕的生命不允許我們隨意蹉跎。
當然作為酒店，在以后的培訓工作中也將會采用先進的培訓思想，多樣的培訓的方法，采用互動與趣味的培訓，通過游戲競賽、團體活動、業務操作比賽等理論聯系實踐的方法，使大家對培訓產生興趣，真正學到技能，為人生目標及未來發展做好鋪墊。另外，應提倡換位思考，以培養員工的工作能力為出發點，提倡自我學習，自主管理，打開員工心鎖，變被動為主動，從主動到卓越，使員工真切認識到只有通過不斷的學習提高自己的能力，在機會來臨時才不會錯過。
關于督導的工作，我就以宿舍衛生為例，我們的員工可能比較煩酒店辦公室定期檢查衛生，其實這是酒店對大家身心健康的關心，住在一個空氣不好，衛生糟糕的環境，對大家來說等于慢性自殺，走在外面，我們小伙子一個比一個帥，姑娘們也打扮的漂漂亮亮的，有時走在街上我都認不出來是我們酒店的員工。可我們也得做好宿舍衛生，不能一走進男生宿舍一堆臭襪子亂丟，衛生間里散發出濃濃的干海鮮味;女員工宿舍，衣服亂放，化妝品到處都是，絲襪經常堵塞廁所，等等等等。雖然我們實際上沒有這么可怕，但以小見大，要想大家能更好的為賓客服務，我們就得從宿舍衛生抓起，通過輻射原理，從點到面，從局部到全局，員工宿舍衛生搞好了，樓道慢慢就干凈了，酒店公共區域的衛生也慢慢變好，隨后酒店范圍內的衛生都搞好了，我們就會展現給客人一個優雅、舒適、衛生的環境。
三、做好對外公關工作
由于我長期從事營銷部外聯工作，對外公關工作是我的強項，我將在日后的工作中繼續發揮從事營銷工作對外公關的優勢，與消防、衛生、xx、工商等管理部門處理好關系，并積極與上級管理部門及各相關單位處理好關系，及時了解國家政策對酒店經營的影響，采取積極應對措施。
對外公關工作的好壞能直接為酒店節約開支，減少負擔。假如做不好對外公關的工作，消防部門、衛生管理部門、xx局，工商局任何一家都有借口使酒店關門，停業整頓。通過一定的公關手段請相關領導講一下人情，酒店的經營工作就好做多了，與這些領導搞好關系，會為酒店節約很多不必要的開支，減少不必要的麻煩。
各位領導、各位同事，有人說從事辦公室工作沒什么大事，不像從事營銷工作那樣轟轟烈烈，也不象客房餐飲那樣立竿見影。辦公室主任是個無名英雄，我愿意做這個無名英雄，我對擔當辦公室主任這個角色充滿信心，我堅信，只要有領導的關心和支持，同事們的幫助和配合，我一定不會辜負領導的信任和同事們的厚望，將辦公室的工作做好。再次感謝各位領導及同事一直以來對我工作上的指導與幫助。
我的演講到此結束，謝謝大家。
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