競聘副處長演講稿15篇
演講稿可以按照用途、性質等來劃分，是演講上一個重要的準備工作。在充滿活力，日益開放的今天，我們都可能會用到演講稿，演講稿的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編為大家收集的競聘副處長演講稿，僅供參考，歡迎大家閱讀。
競聘副處長演講稿1
尊敬的各位評委：
大家好！
此時此刻我的心情非常激動，首先，我要感謝各位領導和同志們，多年以來對我的親切關懷和熱情幫助，正是因為你們的支持和鼓勵，才使我有能力、有信心站在今天這個競聘的講臺上。
今天參加這個演講，按照規則要講一件成功的事，這件事對于我而言，不是一個片段，而是一個過程，那就是我用整整五年的努力，終于實現了由一個軍營戰士到環保衛士的成功轉型，真正融入了環保大家庭。
無論在部隊，還是地方我始終保持忠誠、執著的品質和創新、合作的精神。特別是轉業到我局后，刻苦鉆研、勤奮工作，大大加快了“五年磨一劍”的進程。五年來，成功策劃組織了首屆主持人大賽、環境應急演練，“三進三保”活動全市介紹經驗，“先進典型”的成功推樹，還有三屆“環保春晚”及多個大型運動會。實踐中，升華了我的能力與品德，為我的競聘增添了一份自信。
我深知，走上副處長的崗位，不是簡單的職位變動升遷，而是意味著一種更大的責任。要有更廣的視野和更強的大局意識，要成為主官的得力助手，要千方百計凝聚群眾的智慧，最終，鑄就團隊的`輝煌。
“老驥伏櫪，志在千里”。過去，我用了年的人生，學會了奮斗與堅持，剛才，用了3分鐘，講了一個老張的故事，將來，我要用一生，去打造一個純粹的、優秀的綠色環保人。
我的演講結束了，謝謝大家!
競聘副處長演講稿2
尊敬的各位領導、各位評委：
首先應該感謝校黨委、行政的領導給我們這次展示自我、提高自我、鍛煉自我的機會，我將珍惜這次的機會，勇敢地迎接挑戰，接受大家的評判。
我叫***，男，漢族，****年生，****人，****年加入中國共產黨，現任科技處學術學會科科長，副研究員。現競聘黨辦、校辦副主任一職，請大家支持。
一、任職簡歷：
本人于****年7月畢業于**大學**系*****專業，獲工學學士學位；
19**.7~XX.12，在**省****研究所從事科技開發與項目管理工作，1993年晉升為助理研究員；
XX.12~XX.9，任省****所科技辦主任（正科級），XX年8月晉升為副研究員；
XX.9至今，在學校科技處工作，任****科科長。
二、任職優勢和不足：
本次競聘產業處副處長，我個人認為自己有如下幾點優勢：
1．熟練運用計算機和網絡的能力是我的一個明顯優勢。
2．本人先后畢業于工科的自動化專業和管理類的經濟管理專業，并且，已經修完了工商管理項士的全部課程，掌握了從事校辦企業管理所必需的一些技術技能和管理知識。
3．有較為豐富的的行政工作經驗和相關知識。從事科研開發工作十多年，熟悉技術開發、產品開發的全部流程，能夠針對校辦企業具體情況，就其產品開發和市場開發提出合理建議。
4．有較強的工作能力。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養和黨性修養。以“認認真真履行職責，扎扎實實搞好工作”為信條，言行與公司保持高度一致，踏實肯干，誠實待人。經過多年學習和鍛煉，自己的.寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力都有了很大提高有多年從事技術管理和行政管理的工作經驗。
5．有一定的文字基礎。
6．綜合協調能力和做好協調
三、思路與措施：
辦公室是學校的窗口部門，是領導的參謀和耳目，是信息傳遞、上下內外溝通的橋梁紐帶，。如果能擔任辦公室副主任，我會認真做好以下幾個方面的工作，
1．擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，真正當好校領導和主任的參謀和助手，服從、服務于領導決策，做到：盡職不越權，補臺不拆臺。
2．加強學習，積極主動做好日常事務工作，努力提高服務質量。提高文字表達能力
3．做好綜合協助、協調工作，處理好與領導和同事的關系，確保學校的政令暢通。
4．發揮自己的計算機的特長
5．團結同志，虛心學習，協作發展
6．既要做好具體工作，又要想辦法參與了解全局工作只有了解全局工作，才能發揮助手作用。
7．注重信息的綜合處理，以提高工作實效。
8．要樹立效率觀念
9．要樹立信息觀念。做好信息收集、整理、傳遞工作。在日常工作中，做一個有心人，加強與各部門的溝通與交流，不但要對公司的內外信息做到及時收集、整理、傳遞，更要善于從日常所收集的信息中，發現問題，捕捉到重要信息，提取有價值的材料，為自己撰寫材料、領導決策等提供依據。
不論此次競崗成功與否，我都會做到：成功不自滿，落選不氣餒，堅決服從組織安排，一如既往做好本職工作。
謝謝大家！
競聘副處長演講稿3
尊敬的各位領導，各位同事： 上午好！
我叫，年我運氣不錯，有幸分配到到學校，這個人才濟濟、團結又溫暖的各位庭，學生處副處長職位的競聘演講。今年是我的而立之年，常言道：三十而立。在充滿生機與活力的新世紀，在日新月異的知識經濟時代，在競爭激烈、挑戰與機遇并存的今日，捫心自問，我能立什么？我深思過，迷惘過，也無奈過。古人講：天生我材必有用。適奉這次難得的競崗機會，我本著鍛煉、提高的目的走上講臺，展示自我，接受評判，希望靠能力而不是靠運氣為自己的而立之年留下點什么…… 站在各位面前有點膽怯和激動的我，年9月考入學校，年6月畢業，一直在工作。主要從事教學和學生管理工作，在學生管理方面，先后擔任輔導員、團總支書記、臨時學生工作副主任；在教學上，先后擔任等十四門課的教學任務；先后獲得一等獎、二等獎、三等，兩次學生管理先進個人、兩次開封市社會實踐先進工作者、兩次優秀黨員、一次開封市青年新秀。在此，我衷心感謝各位領導和同仁對我的厚愛。
我沒有輝煌的過去，只求把握好現在和將來。今日，我參加學生處副處長職位的競聘，主要基于以下的考慮：
一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。來學術后，就一直從事學生管理工作，深知作學生工作的辛苦、繁雜。但我深愛這一行，不管干什么從不講價錢，更不怨天憂人，努力把工作做得最好。
二是有虛心好學、開拓進取的創新意識。計算機技術、信息技術的發展日新月異，已被廣泛應用于各個行業。目前已出現各種類型的學生管理系統、學籍管理系統、校長辦公系統，我熟悉計算機，并熟知網絡技術，利用我校已建成的校園網，提高我們學校的學生管理工作的層次。
三是有嚴于律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。我在日常生活和工作中，不斷加強個人修養和黨性鍛煉，以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條，嚴格要求自己，尊敬領導，團結同志，應該說得到了領導和同事的肯定。
四是有雷厲風行、求真務實的工作作風。多年年的學生管理工作和教學工作，培養了我雷厲風行、求真務實的工作作風，養成了我遇事不含糊，辦事不拖拉的.工作習慣，造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。
五是對學生管理工作有初步了解，并有一定的管理能力。我在學校從事學生管理工作，已有八年，對我學生的特點、思想狀況、以及管理方法都比較了解，最重要的使我積累了一定的管理經驗。
假如我有幸競聘成功，我將笨鳥先飛，不負眾望，不辱使命，做到“以為爭位，以位促為”。
第一、擺正位置，當好配角。在工作中我將尊重主任的核心地位，維護主任的威信，多請示匯報，多交心通氣，甘當綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協作，做到：到位不越位，補臺不拆臺。
第二、加強學習，提高素質。一方面加強政治理論知識的學習，不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強業務知識和高科技知識的學習，緊跟時代步伐，不斷充實完善，使自己更加勝任本職工作。
第三、扎實工作，銳意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統，埋頭苦干，扎實工作，又注重在工作實踐中摸索經驗、探索路子，和各位一道努力把我校學生管理工作上一個新臺階。歡迎來到演講稿范文網。
競聘副處長演講稿4
各位領導、各位評委：
下午好！
我xxx，生于xx，今年34歲，現任xxx，副教授。我這次競聘的崗位是xx處副處長。
我于1993年6月畢業于xxx，1993年至1996年在xxx從事xx工作，1996年10月在xx處從事xxx至今。
我認為，作為一名合格的科技管理者，除應具有愛崗敬業、樂于奉獻精神外，還應懂科研、善管理、能指導，這是因為科技管理工作絕非單純的行政管理，而是有較強的專業性。要做好科技管理工作，管理者的素質和經驗顯得至關重要。我認為自己基本具備這些條件和要求，這也可以說是我的優勢所在。
1.熟悉科技管理工作，有豐富的管理經驗和較強的工作能力
從1996年10月在xx處工作以來，我先后任xx科副科長、xx科科長，從事過項目管理、成果管理及科協、學術學會管理工作，熟悉科技處各項工作業務和管理流程，經驗較為豐富。
在項目管理中,我能根據申報要求和項目指南,嚴把項目質量關。在項目中后期管理中，能按照不同渠道項目管理辦法，不斷健全和完善管理制度，督促執行，使項目能按計劃、高質量地完成研究任務。幾年來，我還負責了科協及學術學會管理工作。對學會工作盡職盡責，積極加強學會組織建設，使學會不斷發展壯大，分會會員人數已由1998年的526人發展到今天的近千人。在學會學術交流活動中，我能充分發揮個人能動性，在會議組織、協調等具體事務中表現突出，成績顯著。20xx年1月被省科協評為“全省科協工作先進個人”；20xx年8月，被中國xx學會授予“第四屆xxxx個人獎”；20xx年被省教育廳評為“高校科技（社科）統計先進個人”；20xx年5月被評為我校“首屆十佳青年教工”。
2.有一定的專業知識水平和從事科學研究的經驗
我主持省自然科學基金項目1項，參加省部級科研課題2項，出版專著1部，發表學術論文14篇。長期的學習和科研實踐，使我的專業知識水平有了較大提高，對林學、生態學等相關學科的發展和研究現狀有一定的了解，在日常項目管理中發揮了較大作用。在項目申報環節，我除把好項目形式審查關,督促有關老師修改和完善申請書，以保證上報項目的合格率外，還能在項目選題、論證等方面給予積極指導，并能提出建設性參考意見，以保證我校所申報的項目具有較強的競爭力。近兩年來，我校國家自然科學基金、省自然科學基金等縱向課題資助率有了較大提高。
3.有較強的工作責任心,愛崗敬業，熱心為科技人員服務
通過近九年的工作實踐，使我深深認識到作為一名管理工作者，要具有強烈的工作責任心，愛崗敬業,熱心為科技人員服務。我熱愛科技管理工作，待人寬厚，善于和科技人員相處，也樂于為他們服務。項目申報和管理工作量大,時間緊,任務重,但我在工作面前決不推諉、拖延，經常利用休息時間自覺加班，努力保證工作圓滿完成。對科研人員提出的各類要求能及時解決，工作態度熱情、辦事認真，效率高，受到了廣大科技人員的好評。
如果此次能夠當選，我將按以下工作思路和措施開展工作。
具體措施體現在以下4個方面：
1.協助處長工作，制定我校科技發展規劃，開展多學科聯合攻關，實現國家自然科學基金重點（重大）、863或973項目零的突破。
2.積極開展xxx工程，服務地方經濟，把科技成果轉化為現實生產力
充分發揮我們在xx等方面的`優勢，針對地方、企業需求，組織專門力量，圍繞專題進行攻關研究，把我們的科技成果轉變為現實生產力，實現“雙贏”、“多贏”的目標。
3．加強學術交流與合作，努力提高學術水平
學術交流與合作是科研活動的重要方面，我將在學術活動制度化、規范化管理方面做努力。修訂和完善“學會及學術交流管理辦法”，對掛靠我校的學會或學術性社會團體進行登記，密切學會與廣大會員的聯系。根據中國科協和中國xx學會的活動安排，聯系掛靠學會及各二級學院，制訂我校學術活動計劃，定期開展學術交流，活躍學術氣氛，提高學術水平。今年下半年，中國xx學會將組織召開大型學術交流活動，掛靠我校的“xxx分會”申請承辦分會場，我將努力把這次會議開好。
4.加強縱向科研課題的績效管理
當前，國家各部委都加強了對縱向科研課題的管理，項目的完成質量直接影響到學校的聲譽。我將協助處領導，根據各部門項目管理要求和驗收標準，制訂績效管理目標，對項目跟蹤管理，切實加強項目經費審批和中后期管理工作，確保課題按計劃，高質量完成研究任務。
科技是第一生產力，管理出效益。如果這次我有機會當選，我將以開拓創新、求真務實的工作作風，扎扎實實的工作態度，熱情為廣大科技人員服務，為我校科技事業的發展做出自己應有的貢獻！
謝謝大家
競聘副處長演講稿5
尊敬的各位領導、各位代表：
大家好！我叫***，中共黨員，處級后備干部，遼寧大學企業管理專業碩士學位在讀。今天，能有機會站在這里競聘國資處副處長一職，我想先說兩個感謝：一是感謝學院黨委為全院教職工建立了一個“公開、公平、公正”競聘的用人機制，為年輕人搭建了一個展現自我，實現自我價值的平臺；二是感謝學院領導
多年來對我的培養和同事們在日常工作中對我的信任和支持，是他們給了我這次參加競聘的勇氣和力量。
目前，我在學生處（團委）主要負責協助部門領導完成新生入學教育、學生評優、日常管理、軍事訓練、大學生征兵、學生團員的組織關系納離、推優入黨、每年的“迎新、社團節和藝術節”等多項活動及演出、推動志愿者服務及帶領學生參與社會實踐活動等工作。幾年來，通過我們這個團隊的共同努力，學院和我本人連續多年被市、區征兵部門授予“先進單位”和“先進個人”稱號；20xx年本人被省教育廳授予“遼寧省高等學校優秀輔導員”稱號；被團市委授予“沈陽市優秀團干部”稱號；并多次榮獲省市社會實踐及專項工作先進個人。在學術方面我也不斷探索和深入研究，幾年中撰寫學術論文近十篇，在省級刊物上公開發表四篇，獲學術成果獎兩項。
過去的工作業績和表現為我參加這次競聘奠定了良好基礎也創造了有利條件。這次競聘國資處副處長一職，我主要基于以下考慮：
1.良好的專業基礎。在所學的企業管理專業課程中，涵蓋國有資產工作的相關內容，為我競聘國資處副處長一職奠定了一定的理論基礎。
2.豐富的實踐經驗。雖然我一直從事學生管理工作，但幾年來我一直擔任本部門的設備管理員，并協助國資處做好本部門資產統計、保管、維修等工作。因此對資產管理工作有一定的認識和了解，幾年來我所在部門資產無一例丟失和人為損壞現象發生。
3.滿腔的工作熱情。熱愛這個崗位源于國資處代表學院對國有資產行使管理權和實現國有資產的保值增值；學院的資產資源如同我院的人力資源一樣是學院的寶貴財富，是學院發展的重要保障條件。而我正是想用滿腔的熱情，去努力成為那個為學院發展保駕護航的人。
4.強烈的責任感。強烈的責任感是做好各項工作的前提條件。正是這強烈的責任感，使我有信心和勇氣競聘國資處管理和服務的雙重職能副職管理崗位，使學院的資產在管理中實施服務，在服務中落實管理，為領導決策提供科學依據，貢獻我的一份力量。
5.充沛的精力。年輕的我充滿理想和希望，充沛的精力促使我不斷進取，不斷學習，我深知“無論做什么工作，用力去做，只能達到稱職；用心去做，才能達到優秀”。參與競聘我不為權利、榮譽和職務，而是為了一份為學院發展貢獻力量的責任。
各位領導、各位代表，參與競聘是挑戰自我的一次鍛煉，也是一次表現自我的`展示，然而信心緣于明確的目標和積極的態度。坦誠地說，我關注競聘的結果，渴望參與競聘取得成功。但我更重視參與的過程，因為對于年輕的我來講，參與競聘的過程有時可能比競聘結果更具有實際意義。無論競聘的結果如何，我都會立足做好本職工作。我將把理想和追求化為堅實的行動，在工作的實踐中，不斷的提高自己的思想素質和業務能力，在學院未來的發展進程中奉獻青春。請大家支持我。謝謝你們
競聘副處長演講稿6
大家好!
今天，我之所以參加這次的競聘，一方面表明我對領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任；另一方面是想通過演講鍛煉一下自己，并借此機會向大家交交思想，提高一下自己。我競聘的崗位是產業處副處長，
我叫XX，20xx年加入中國共產黨，現任科技處XX科科長，副研究員。現競聘產業處副處長一職，請大家支持。
一、任職簡歷:
本人于19XX年7月畢業于XX大學，獲工學學士學位；
20xx年，在省XXXX研究所從事科技開發與項目管理工作，20xx年晉升為助理研究員；
20xx年，任科技辦主任(正科級)，20xx年8月晉升為副研究員；
20xx年至今，任XX科科長。
二、任職優勢和不足:
本次競聘產業處副處長，我個人認為自己有如下幾點優勢:
1.本人先后畢業于工科的自動化專業和管理類的經濟管理專業，并且，已經修完了工商管理項士的全部課程，掌握了從事校辦企業管理所必需的一些技術技能和管理知識。
2.從事科研開發工作十多年，熟悉技術開發、產品開發的全部流程，能夠針對校辦企業具體情況，就其產品開發和市場開發提出合理建議。
3.有多年從事技術管理和行政管理的'工作經驗，曾被借調到省機械廳科技處工作過二年，在科技廳也工作過，在擔任XX所科技辦主任時，曾負責科研成果的產業化工作，成功地組織申報了XXXX的研究與產業化、省XX所產業化基地等產業化項目，從省科技廳、省經委、省發改委等部門爭取到了部分的經費支持，這些經歷能夠對校辦企業爭取政府部門的產業化扶持經費(如:中小企業技術創新資金、國家發改委和省重大技術開發專項經費)有所幫助。
參與了XXXX公司改制的全過程，為我校校辦企業理順產權關系、規范化運作提供借鑒。
不足之處是對XX等專業的了解還膚淺，需要多向這方面的老師多請教，這樣，在推廣應用我校的相關產業技術和成果的過程中，才能有的放矢，做到心中有數。
三、思路與措施:
1、作為產業處副處長，要當好處長的參謀，在校黨委和行政的領導下，在處長的具體指揮下，做好校辦企業生產、經營、財務等狀況實施有效監管；抓好企業的產品結構、產業結構和組織結構的調整，指導投資資本運作，盤活國有資產，確保國有資產保值增值；加強與各部門的聯系與合作，依靠學校的學科優勢，努力興辦具有我校特色的科技產業。
2、充分發揮自己所學到工商管理知識，借鑒兄弟單位的管理經驗和經營經驗，在校辦企業的改制、實施規范管理的過程中提供可行的參考意見。
3、充分利用在長期從事科技管理工作過程中建立的渠道和資源，組織校辦企業積極申請各類技術開發補助和產業化經費，為校辦企業爭取更好經營環境，也可籍此擴大企業影響，推進其市場開發。
尊敬的各位領導，評委們，同事們，香港首富李嘉誠說過，他在用人方面不喜歡“大材小用”，也不喜歡“量才適用”，而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費，“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰，只有“小材大用”才有利于激發員工的潛能，促進工作的創新，從而達到事業和個人的共同發展的目的。如果各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會，我將盡我所能，做好自己的工作!此次作為產業處副處長的競爭者，目前或許我不是最優秀的，但我一定做最努力的，請領導和同事們相信我，考驗我!
謝謝大家!
競聘副處長演講稿7
一、工作措施
1．制度落實、責任明確。
要與各中層單位簽訂安全責任書，做到責任到崗、責任到人，為學院的安全穩定工作提供有力保障。
2．宣傳到位、檢查徹底。
做好保衛工作，首先必須要抓好宣傳工作，防火、交通、治安等工作的宣傳一定要深入全體師生心中，樹立“全員”安全意識。
其次安全檢查工作一定要徹底，學院面積大、校區多，檢查起來有難度。要求工作人員一定要多走多看，發現問題及時匯報、及時解決。做到腿勤、眼勤、嘴勤。
3．堅守崗位、勇于奉獻。
保衛工作的性質決定了從事保衛工作人員一定要有犧牲奉獻精神，越是節假日越要堅守崗位。做到風平浪靜中有保衛工作的努力，和諧穩定中有保衛人員的.汗水，不求揚名、喜當幕后。
二、工作目標
希望通過保衛處全體工作人員的努力，全院師生能夠“高高興興的來、安安全全的走”，為學院“十一五”規劃實現、和諧校園的建設做出我們的貢獻。
競聘副處長演講稿8
尊敬的各位領導、同志們：
大家好！
我叫××，1976年出生，現年29歲，大學本科學歷，中共黨員，20xx被評為系統先進工作者。現在市中心業務一處工作，競聘的職位是副處級。近日來，自己思緒有加，即感謝中心領導班子銳意改革，給我們構架了一個機制，提供了一個機會。又感覺自己雖生正逢時，但任重道遠，雖小有成績，但尚需加緊歷煉。今借此機會，希望大家能更多地了解我，客觀地評價我。
我主要工作經歷是：1996年參加工作，就職于××社會保險基金管理中心至今。其間曾在城鎮處、業務一處工作，從事城鎮企業養老保險征繳支付的管理及統計工作，現主要從事養老保險待遇支付管理工作及養老金社發的集中管理工作。此外，自己還擔任機關工會文體委員，機關團支部書記工作。回顧以往，正是在中心和處室領導的培養下，在老同志的呵護下，在基層同志的幫助下，才能使自己從一個剛出校門的學生，成長為決心獻身社保這一偉大事業的工作者。
競聘這個職位，我覺得自己有以下幾個方面的有利條件：
1.具備了應有的政治素質和品德修養。始終與黨組織保持一致，擁護黨的各項方針政策。特別是通過先進性教育，更堅定了自己的理想信念。信守為人正派、與人為善、顧全大局、謙虛謹慎的原則，做事做人的修養日漸加深。
2.具備了應有的業務政策水平。熟悉養老保險業務，從參加工作之日起至今，××年來始終從事養老保險管理工作。在歷任處長和共同工作過和老同志們的培養下，參與處理了許多市、區、局范圍的各類養老保險的重點、難點工作。參與或組織全市調整養老待遇××次。在工作中積累了一定的經驗。同時，能熟練掌握信息系統的應用。具備一定的政策水平和利用現代化辦公手段完成業務工作的能力。
3.具有較強的.組織和協調能力。由于在市中心從事業務管理工作，使自已有機會在日常對分中心的業務指導、工作布署以及與機關各處室和其它各單位相互配合的工作實踐中，得到鍛煉。特別是近年來，在政策答復、調整待遇、社發集中管理等工作的實施過程中，在處長的領導下，進行了大量的組織協調工作，發揮了自己的作用。同時在工作中與領導和同志們建立了友誼，增加了信任。進而又可以促進工作，更好地發揮自己的組織和協調能力。
我今后的工作設想是：
1.擺正位置、做好配角、當好參謀。圍繞中心工作目標，在處長的領導下，用心做事，誠實做人，嚴于律己。做到盡職不越權，為公不謀私，補臺不拆臺。
2.強化學習，增加自重。系統學習政治和業務理論知識，虛心學習老同志的優秀品德，把學習做為一種習慣長期堅持下去。胸有才學氣自華，只有增加自重，與時俱進，才能目光高遠，才能以超前意識應對新形勢、新變化。
3.增強宗旨意識，立足為民服務。為一線多做實事，為老百姓排憂解難。遇事不推委、不托拉，求真務實，誠實可靠。樹立良好形象，增強人格魅力。
4.規范管理，提高效率。狠抓科學規范管理，特別是業務風險點的治理和監督。充分發揮信息系統的作用，深入基層，調查研究，掌握第一手資料，細化管理程序，提高工作效率，確保工作質量。
無論競聘結果如何，我都將正確對待，在今后的工作中一如既往盡心、盡力、盡職、盡責。
謝謝大家！
競聘副處長演講稿9
我從小就有一個夢想：當一個公正執法的大法官。由此也帶來了我人生中的三次機遇：第一次是1986年，我如愿以償地考入四川大學法律系；第二次是1997年，我參加**省省級機關公務員考試，被錄取到省人事廳從事專職人事爭議仲裁工作，做了一名“人事法官”；第三次就是今天，我站在這里參與人事爭議仲裁處副處長職位的競爭，期待著一個更高的平臺，充分實現自己的人生價值。
人事爭議仲裁，作為一項全新的人事工作。自1997年起步以來，在省政府的高度重視，廳黨組的正確領導和同志們的共同努力下，我省人事爭議仲裁從無到有，從不完善到逐步完善，在較短的時間內取得了實質性進展，多次得到人事部的肯定和好評，三次在全國人事爭議仲裁工作會議上作了大會交流發言。伴隨著這項工作的發展，我也逐步成熟起來，并對這項工作產生了濃厚的興趣，建立了深厚的感情。創業中，我深深地認識到這項工作的價值和意義，增強了作為一名“人事法官”的責任感和使命感，磨練了意志，積累了經驗，提高了能力，具體來說：
一是人事政策水平有了較大提高，具備了一定的政策研究能力、行政立法能力和較強的文字處理能力。1998年至今，我參與了一系列人事法規、政策文件的'擬定。先后獨立起草了省政府第66號令《**省人事爭議仲裁暫行辦法》、《**省人事爭議仲裁委員會組織規則》、《**省人事爭議仲裁委員會辦案規則》、《**省人事爭議仲裁委員會仲裁庭規則》、《**省事業單位聘用合同鑒證辦法》、省人事廳貫徹省委、省政府《關于加快非公有制經濟發展的若干意見》竺一批已經出臺施行的規章、政策；協助**省高級人民法院起草了《**省高級人民法院關于審理事業單位人事爭議案件的指導意見》；起草了正在討論修改的《**省人才資源開發條例》和《**省事業單位聘用合同管理辦法》；完成了**省代表團提交全國人大的立法議案《人事爭議仲裁立法建議》的起草工作，受到省人大的表彰。與此同時，獨立完成了多篇經驗交流材料和匯報材料；參與完成了我省大中型企業經營管理人才隊伍情況的綜合調研報告，被收入省委、省政府的內參。
二是積累了一定的案件處理經驗，提高了調處糾紛的綜合能力和行政執法能力，增強了組織、協調能力。工作中，我較為全面地掌握了人事爭議仲裁的基本理論、操作規程，兩次在全省人事爭議仲裁培訓班上作了專題授課。1998年至今，我參與了多起省屬及中央直屬在滇機關事業單位人事爭議案件的調解、仲裁，有效平息了糾紛，維護了用人單位和人才個體和合法權益，收到了很好的社會效果。同時參與了省屬事業單位聘用合同鑒證，熟練掌握了聘用合同鑒證的審核內容及程序，初步規范了事業單位聘用合同的簽訂與管理。
我有做好仲裁工作的基礎，有從事仲裁工作的實踐，更有開創仲裁工作的信心！假如組織信任，同志們支持，我競崗成功。我將立足本職，擺正位置，當好處長的助手。緊緊圍繞人事部提出的工作目標，在廳黨組的統一部署和分管廳長的直接領導下，協助處長，團結全處著重抓好四個方面的工作：
一是抓好制度建設。積極與省政府法制辦和省人大協商，盡快將《**省人事爭議仲裁條例》列入地方立法計劃，并做好立法的前期調研和起草工作。同時著手人事爭議仲裁軟科學課題的申報和前期研究，并學習貫徹好《公務員法》，探索聘任制公務員爭議案件的受理方式與處理程序。
二是抓好機構建設。逐步消除仲裁工作地區發展不平衡的現狀，構建一個規范、健全的省、市、縣三級仲裁工作網絡。
三是抓好隊伍建設。在做好人員培訓的同時，加強仲裁員的聘請和管理工作。逐步實行仲裁員資格制度，建立、完善的仲裁員管理制度。
四是抓好規范辦案。指導、督促各級仲裁機構大膽開展案件處理工作，規范辦案程序、注重辦案質量。逐步實行辦案責任制，建立案件報送備案制。
八年前人事爭議仲裁起步之際，省廳招錄一名專業人員來具體承擔此項工作，我有幸被錄用。八年后的今天，我再一次接受組織的考驗，同志們的挑選。我既感到自豪，也感到了壓力。我堅信,有了組織的信任，同志們的支持，我一定能當好仲裁處副處長，當好人事法官，為當事人撐起一片公正的天空。
競聘副處長演講稿10
尊敬的各位領導，各位老師：
大家下午好。
我競聘演講的內容由自我介紹、工作的認識和工作設想三個部分組成。
我畢業于西安文理學院漢語言文學專業。自20xx年9月7日入校以來，一直在宣傳處任職。主要負責校報工作和其他日常工作。今天，我競聘的崗位是宣傳處副處長。
我要感謝學校給年輕教職工這次競聘機會，讓我們的肩膀擔起更大的責任，也讓我們在擔起責任的時候鍛煉自己，提高自己。同時，也感謝王亞萍老師，在這一年多工作中，她的敬業態度和樂業精神提高了我對宣傳工作的認識與熱愛。
宣傳處是我校比較年輕的處室。可以說我是一步步地看著宣傳處在各位領導的支持下、在各位同仁的幫助下、在王老師的帶動下逐漸開展起來工作的。在這一年的工作中，對宣傳處工作我逐漸有了自己的看法和認識。
結合學校的現狀，我認為我校的宣傳工作主要有兩個方面：即對內宣傳和對外宣傳。
對內宣傳又分為兩個部分。一是針對學生的宣傳工作，包括校園安全、學生的思想教育、校園文化建設等方面的宣傳。二是針對教師的宣傳工作，包括展現教師風采、凸顯教職工工作成績、溝通和交流工作心得。
如果將對內宣傳比喻為左手，那么對外宣傳則是右手。近兩三年來，我校各方面飛速發展，如何將這種大好局面呈現給社會大眾，提高學校的知名度和良好口碑，從而更好地促進學校的發展，成為宣傳工作的重中之重。
結合以上我對宣傳工作的認識和這一年多來，以及眾多領導、老師的鼓勵，我來參加這次競選。如果我競選上宣傳處副處長我將從以下幾個方面做好自己的工作：
一、 繼續配合部門正職做好部門工作。作為部門副職領導，既要創造性地完成自己負責的各項工作，成為部門的主力和骨干，又要擺正位置當好正職的助手和參謀。宣傳工作對時效性有很高的要求。這就決定了宣傳部門工作的瑣碎。目前宣傳處只有我和王老師兩個人，我如果競選上宣傳處副處長，我將一如既往的在王老師的領導下兢兢業業地工作，并將進一步發揮自己的主觀能動性，將這些瑣碎而又肩負著重大責任的工作做好。
二、 認真提高自己的業務水平、思想素質。以后的日子里，我將通過網絡、書本的學習，尤其是向兄弟院校宣傳部門、上級領導部門請教等途徑不斷學習，提高自己的業務水平，深化對宣傳工作的認識，提高自己的道德修養，努力做好本職工作。
三、 繼續做好校報工作。我想從兩個方面談一下我對校報的.工作設想。
首先是要加強對外交流。校報從20xx年創刊，至今已發行了9期。它已經成了校內宣傳的重要陣地。在今后的工作中，加強校報社對外交流，同兄弟院校的校報社溝通交流、參加教育廳主辦的高校校報交流活動，使得我校校報的水平再上一個臺階。
通過多種途徑提高學生編輯、記者的水平。在以后的工作中將繼續通過學生自我學習、輔導老師針對問題進行輔導、校外專家來校培訓等途徑并使之成為常規化的工作，進行促進校報社同學的成長，
四、 做好對外宣傳，外塑學校形象。隨著學校發展的突飛猛進、生源競爭的激烈，對外宣傳、擴大學校的知名度也成為宣傳工作的當務之急。加大和傳統媒體、新興傳媒的聯系、及時報道學校的陽光新聞；招生季節積極配合招生辦利用紙媒、網絡做好宣傳工作都將是宣傳工作的重點。
以上是我對以后工作的一點設想，不成熟的地方，敬請各位領導指正。
無論最后的競聘結果如何，我都將一如既往，以踏實的作風、求實的精神、恪盡職守的工作態度，做好自己的工作。請各位領導放心。
我的演講到此結束！謝謝！
競聘副處長演講稿11
尊敬的各位領導、同志們：
你們好！
我叫潘烈俠 ，今年31歲，本科學歷，助理工程師， 20xx年畢業于溫州大學土木工程學院房屋建筑專業，同年參加現場施工管理工作。曾在南甌景園B組團，南甌明園A組團、南塘街C地塊現場擔任現場施工員，現任公司質管處職員。
首先感謝各位領導對我的信任，給我這次競聘副處長的機會。之所以參加競聘副處長，是因為我具有以下四個方面優勢：
一是具有豐富的建筑理論知識。我于20xx年考入溫州大學土木工程學院房屋建筑專業，大學三年中，先后學習了建筑力學、建筑施工基本原理、計算機CAD等課程，打下了較為扎實的建筑理論基礎，參加工作七年來，我始終不忘充實自己，堅持學中干，干中學，立足本職，勤思鉆研，不斷豐富自我，完善自我，提高自我，使我的理論水平又有了進一步的提高，所經辦的工作從未出現差錯和失誤，圓滿完成了領導分配的各項工作任務。
二是具有較強的工作能力和良好的溝通能力。我在日常工作中腳踏實地，誠實待人，“心誠則路正，路正則事業成”，經過多年學習和鍛煉，自己的組織協調能力、分析判斷能力、處事應變能力、文字組織能力、社會交往能力都有了很大提高。熟練掌握了計算機CAD操作流程和計算機辦公軟件新業務操作，能夠獨立完成施工現場的質量管理，工作能力得到領導和同事的.肯定。從事建筑施工管理工作以來，在去項目部檢查的過程中，與項目部管理人員溝通、交流、爭論，為其尋求解決問題的最好辦法和路子，針對不同的項目部管理人員，能及時靈活的采用不同的溝通方式處理，達到良好的管理效果，樹立良好的公司服務形象。
三是具有強烈的事業心、進取心和開拓創新意識。我充分認識到只有改革和創新才是現代企業發展的生命力所在，才能在激烈的競爭中不斷發展壯大，才能促進管理水平和經營效益的進一步提高。正因為有了這種認識，我在建筑施工管理工作崗位上深深感到自己的責任重大，堅定了干好工作的信念，促使我更加熱愛本職工作，珍惜自己的崗位，兢兢業業、一絲不茍、認認真真的做好每項工作。
四是我年富力強、身體健康，精力旺盛，具有較好的年齡優勢。接受能力比較強，對新事物比較敏感，能夠創造性的開展工作，進入
角色迅速， 并且有信心、有決心，也有能力在公司領導的正確領導下，圓滿完成上級分配的各項工作任務。
競聘不是為了爭官。競聘是為了充分發揮自己的水平，體現自己的能力，實現自我價值。如果競聘成功，我的工作思路是：堅決服從上級領導安排，積極配合主持工作處長，以改革創新為動力，以健全規章制度為基礎，以完善管理為手段，以提高工作質量和經濟效益為目標，當好助手、參謀，求真務實，創造性地開展工作。
第一，根據新形勢下業務發展的需要，不斷充實自我、完善自我。首先，在理論方面，要認真研讀規范、強制性條文和建筑理論書籍，進一步提高理論水平，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。在工作中要堅定不移地執行黨的路線、方針和政策，嚴以律己，廉潔奉公，政治立場堅定。其次，制定學習計劃，有針對性的學習必要的管理知識，更加深入掌握各項規章制度、操作規程和業務知識，理論聯系實際，將所學知識充分運用到工作當中，不斷提高工作質量和工作能力。
第二，圍繞提高經濟效益，加大內控管理力度，完善崗位責任制，使各項規章制度與業務運行相適應。嚴格按照公司領導的部署安排，以質量為中心，效益為目標，端正服務思想，強化效益意識，健全內控制度，加強公司執行力，強化檢查輔導和現場監督，確保規范、安全管理，對項目部的制度執行、重點難點管理等方面加強檢查，促進經濟效益的不斷提高。
第三，搞好員工業務學習，組織技術練兵，提高全員素質。新工作的迅速開展需要員工素質的不斷提高。在切實關心職工工作和生活的基礎上，利用一切時間和機會，抓好員工的專業技術學習，組織好崗位技術練兵，督促員工認真學習相關建筑理論和建筑知識，拓寬服務領域，增強服務功能，為項目部提供更加優質的管理服務。
第四，充分發揮自己的理論優勢，努力完成質量管理目標。要做到及時向領導提供各項目部質量指標完成情況和分析資料，為領導決策提供可靠數據、有效依據。并根據現場實際狀況的變化，隨時提出針對性措施，實現質量管理目標的最終實現。
尊敬的各位領導，作為一名大學生職工，根據我本人目前的理論知識、學識水平、業務實際和工作能力，已經基本具備一個副處長所必須的條件，請各位領導和同志們，根據我的現實表現、素質能力和工作實績進行評議打分。我知道，人生旅途并非一片坦途，不管這次競爭上崗成功與否，我都會以這次的競爭為契機，更加努力地工作，
更加努力地學習，不斷提高、完善自己，為科室、為公司多做貢獻。
謝謝大家。
競聘副處長演講稿12
尊敬的各位評委、各位領導、同志們：
大家好！
我是省公司計財部經理助理XXX，我這次競聘的崗位是省公司XXX副局長。首先我要借此機會忠心地說一聲“謝謝”，感謝領導和同事們長期以來對我的關心、支持和幫助！也感謝在座的各位領導、各位評委和組織上給了我這次參加競聘的機會。正是大家的鼓勵與支持給了我無比的勇氣和信心，讓我本著檢驗、學習和提高的目的走上了今天的演講臺，接受大家的評判和組織的挑選。
我的演講分為四部分：一是我的基本情況介紹；二是我的競聘優勢；三是我對該崗位職責的認識；四是我的工作思路。
一、我的基本情況介紹
我XXXX年出生，中共黨員，XXXX年畢業于XXXX，并于同年參加工作，歷任XX局營業員、財務會計、儲匯稽查員、副局長等職務。XXXX年X月任XXX局局長，XXXX年X月任XXXX局長，XXXX年X月任XXXX局長，XXXX年X月至今在省公司計財部任經理助理。期間，XXXX年—XXXX年，在XX大學讀研究生課程進修班（XX專業），獲經濟學碩士學位；XXXX年考取XX大學XX專業博士研究生，在讀。
在任XX副局長期間主管業務，在XX績效考核中，連續4年獲得前三名。XXXX年X月任XX局長，當年績效考核排名全區第二名。回XX任局長后，XXXX年我局共榮獲績效考核全區第二名、XXXX第一名、省級精神文明單位等榮譽稱號。
二、我的競聘優勢
競聘省公司XXX局副局長崗位，我認為自己有四個優勢：
（一）有較強的風險防范能力。風險防范是XX業務現在面臨的一個重大難題，控制的好與不好，直接關系到該業務的生存和發展。大學期間，我對風險防范知識有過深入的接觸，系統地學習了財務管理的全部知識，懂得了如何去管控和防范財務風險。在實踐工作中，我從業務稽查員到局長崗位的多崗位歷練，也使我積累了豐富的風險防控經驗。特別是XXX年XX月份，我又去廈門國家會計學院進修了內控制度建設。
（二）有良好的組織協調能力。組織協調能力是干好管理工作的基本前提。在十多年的工作中，我從一名基層工作人員逐步走上領導崗位，我的綜合協調能力也在實踐中逐步提高，并且幫助我在工作中解決了一系列的重大難題。記得是XXXX年X月，我到XXX任局長，當時正趕上XXXX分立。剛一到任，情況不熟，局內關系復雜、工作難度大。在這種情況下，我積極爭取老班子的支持，協調各方面復雜的關系，做了大量細致的工作，妥善圓滿地完成了此項任務，得到了市XX和當地政府的高
度認可。
（三）有不懈的開拓創新精神。開拓創新是企業發展永遠不竭的動力，作為一名合格的管理者，具備開拓創新能力至關重要。我在日常工作中總是敏銳地觀察市場的變化，并迅速做出響應。去年XXX工作任務重，難度大，但是我通過市場調研發現，校園市場開發力度不夠，潛力很大。于是我帶領XXXX人員，逐個學校去公關，最后XX了50多萬XX，考核全區第一名。
（四）具有良好的吃苦耐勞品質。古人云:空談誤國、實干興邦，實干精神是能否貫徹執行省公司黨組決策、做好本職工作的決定因素。我是一個從農村走出來的.孩子，農村的那種吃苦耐勞的樸素精神給了我很深的影響。我始終保持著扎實肯干的作風，無論在什么條件下，我永不言苦，把全部的精力投入到工作中去。“天道酬勤”，辛勤的努力換來豐碩的成果。自擔任副局長以來，每年的績效考核總是前三名，去年還榮獲績效考核全區第二名、XXXX第一名等榮譽。
三、我對該崗位職責的認識
我認為XXX局副局長的職責是配合和協助XXX局局長開展業務管理工作，主要是在XXX局局長的領導下，對全省XXX的管理和指導，對內協調XXXX局和省公司其他部門之間的關系，對外加強與集團公司、工商管理機關和其他政府部門的溝通。
四、我的工作思路
如果能夠得到領導和同志們的信任，在這次競聘中我能有幸當選的話，我將按照以下思路開展工作：XX建設和風險防范并重，管理水平和經濟效益逐步提高。具體措施如下：
（一）抓好XX建設，提高競爭能力。眾所周知，XX業務的發展，靠的是XXXX。雖然我們的網點遍布城鄉，但這只是數量優勢，不是競爭優勢。要想發展好我們的XX業務，就要逐步提高網點的競爭力。我的想法是，重點抓好XX的建設和對XX的管理。一要建設和維護一起抓,不過多的追求數量的增長，堅持建設一個,成熟一個;二要豐富商品的種類,疊加適合經營的業務,增加網點的經營活力;三要用好財政專項補貼資金,加強縣域配送中心,倉儲中心和配送車輛建設;四要強化信息系統的使用,提高網點的信息化程度。
（二）強化制度建設，有效防范風險。現在我們XX業務面臨著XXXX等問題，處理的不好，會給企業帶來重大損失。我認為，要解決上述問題，就要抓好以下工作：
1、抓好產品的管理。首先要控制好產品的質量，嚴格規范產品引進機制，抓好產品的日常抽驗工作。同時每年年末要組織各地市XX對每一款產品進行綜合評價，實行項目評估淘汰機制；其次加強質量監控知識的學習,提高質量監控水平;再次調整業務結構，多引進利潤率高的產品，提高分銷XX的整體效益，多引進廠家能免費鋪貨的產品，以減少自有資金的占用。
2、加強庫存的管理。一要根據業務特點,制定科學合理的庫存管理和考核指標體系,全程跟蹤,各個環節考核責任人。二要完善庫存定期盤點對帳制度,利用現有XXX系統，查找問題,將突擊性壓庫活動轉變為常規化業務管理。三要對庫存進行分析,看看哪些是合理備貨,哪些是滯銷商品庫存。四要根據業務發展特點,建立庫存預警機制。
3、加強欠費的管理。一要根據業務特點,制定科學合理的欠費考核指標體系,全程跟蹤。二要強化限額管理和賬齡管理，并建立預警機制。三要區別對待，利潤率高的產品可以有適度的欠費，利潤率低的產品不許有欠費。四要嚴格責任人考核力度，對于超限額或限期不能收回的欠費，要嚴肅處理責任人。
（三）轉變經營觀念、規模和效益并舉。XX業務是競爭性業務，不是XXXX業務，開辦這項業務歸根結底是要賺錢的。我想，以后所有的工作，都要圍繞效益為中心開展，倡導“有所為有所不為”的經營理念。一要注重效益型產品的運作,每年搞一次產品損益核算，逐步優化產品結構。二要努力實現銷售方式由零售向批銷轉變，賒銷向預定轉變。三要加大"預收預定"比重,爭取合作企業資金支持,提高資金收益。
（四）加大人才培養，提高營銷和管理水平。現代企業的競爭，是人才的競爭，從業人員素質的高低，關系到業務發展的質量。我認為要提高XX隊伍的戰斗力，就要采用外部引進和
內部培養相結合的方式，抓好營銷團隊建設。可采取定期舉辦培訓班、研討會和全省聯查等方式，重點提高縣局XX和XXX從業人員的營銷技能和風險防范能力。
各位領導、評委，以上這些不成熟的想法，是我在工作中的一些感想和體會，衷心的希望得到大家的批評和指正。
如果我有幸競聘成功，我將不辱使命，以最大的熱情和全部精力，積極投入到新工作中去。我想，有領導們的大力支持，再加上自己不屈不撓的干勁，就一定能夠把工作做好。如果這次競聘不能如愿，說明我在某些方面與這個職位的要求還存在一定的差距，對此我將正確對待，把這次競聘作為一次完善自我的機會。在現在的工作崗位上，我將一如既往，更加努力的做好本職工作，絕不辜負領導的信任和同志們的支持！
最后，祝大家身體健康，工作順利，萬事如意！
謝謝！
競聘副處長演講稿13
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好!
不經歷風雨，怎么見彩虹。我想，對于自己來說，“風雨”就是經受各種各樣的考驗與鍛煉，包括這次的競聘。今天，我很榮幸站在充滿挑戰的演講臺上，心情無比激動，感慨萬千。首先，真誠的感謝領導和同志們多年來對自己一如既往的培養、信任與幫助，參加競崗活動，既是一次機遇，是一次挑戰，也是一次向領導和同志們的工作匯報和心愿表達的機會。
我叫***，現年**歲，本科文化，中共黨員。19**年3月入伍，經過1**年的部隊歷練，我從一個新戰士，逐步成長為一個有擔當有責任感的業務骨干，歷任班長、司務長、會計師、辦事處主任、副團等職。20xx年11月轉業到縣****工作，20xx年*月任***副調研員，主要負責部財務綜合性工作，兼任***會計。榮立個人三等功兩次，多次被評為優秀共產黨員。
無論身處何種崗位，我都盡職盡責做好本職工作，干一行，愛一行，鉆一行，精一行。我覺得完全自己有條件，也有能力擔任副處長一職。綜合分析，我想自己具備以下幾個優勢：
一、追求卓越，具有勇挑重擔的信心
自助者人能助之。今天，我能鼓足勇氣參加這次競爭，決不是意氣用事，也不是心存僥幸，而是珍惜這次積極上進的機會，渴望事業有所建樹，追求進步的真實體現。在部隊這個大熔爐長期的磨練下，使自己具備了軍人堅強剛毅、刻苦耐勞、作風正派、雷厲風行的優良品質。堅持高標準、嚴要求開展各項工作。堅持原則，務實肯干，敢于爭先，善于思考，勇挑重擔，義不容辭地為單位建設奉獻自己的光和熱。
二、學習刻苦，具有較好的道德修養
古語說：“德若水之源，才若水之波”。在個人學習與道德品行上，注重學習，能夠長期堅持政治業務學習，學習科學發展觀，鉆研崗位業務，以豐富的知識結構來充實與武裝自己。在道德品行上堅持“以人為本，以德為先”，牢固樹立起誠懇為干部、職工服務的理念，講政治、講正氣，講效率，胸懷寬廣，有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業精神和求真務實的工作作風。
三、一專多能，具有較強的工作能力
隨著這些年的工作歷練與學習充電，我的工作經驗日漸豐富，理論知識日益扎實。我在部隊也曾當過財務主管和基層軍政主官。回到地方后，又在****、****這樣的綜合處室工作，不僅熟悉財務方面的工作，也比較熟悉單位的各項事務，對本部門的工作也比較了解。可以說，自己的工作經驗和管理經驗比較豐富，溝通協調能力較強，有較好的寫作水平，在部隊期間，撰寫的論文常常在****主要雜志上發表，并多次獲獎。轉業到地方，所起草的請示報告、情況總結、匯報材料、典型發言、管理制度、實施方案等，質量較高，這些都比較有利于今后工作的`開展。
四、善于協調，具有較強的大局意識
“皮之不存，毛將焉附”，在工作中我十分尊重領導，團結同事，堅持做到識大體顧大局，有高度的集體榮譽感，能夠堅持原則而又不失靈活，處理問題思路清晰，頭緒分明。去年，以建立正常運行經費保障機制為契機，在部領導和大家的支持下，我們多次與省財政廳進行協調溝通，跟蹤問效，最大限度爭取了財政公用經費;同兄弟處室共同努力，增加了業務辦公經費預算，較好地緩解了供需矛盾，為我部更好地開展工作提供了有力經費支撐。
五、謹言慎行，具有較好的自律意識
“常在河邊走、就是不濕鞋”，多年來，自己大部工作經歷，從事后勤服務和后勤管理工作，多年來，我堅持始終把耐得平淡、默默無聞作為自己的準則;始終把增強公仆意識、服務意識作為一切工作的基礎;在廉政上，努力做到“自重、自省、自警、自勵”。管好自己的人，看好自己的門，廉潔奉公，忠于職守，做好表率。
成績屬于過去，進取鑄就未來。我想，副處長不只是一個有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我，委以重任，我將從以下幾個方面努力工作。
競聘副處長演講稿14
尊敬的各位領導、各位老師：
大家好！我是來自就業科的**。自剛才健步走上演講臺的時候，我在想，今天的這個場合，這個氛圍，對我來說是這樣的熟悉而親切。可以說，是這小小的三尺演講臺改變了我的人生軌跡，更是在座各位領導和同事們的關心、培養和幫助成就了我人生的事業。今天借這個機會，我要對大家真誠地道一聲謝謝！
下面簡要介紹一下我的個人簡歷和工作經歷：
我今年46歲，中共黨員，大專學歷，**年畢業于副處長競聘演講稿范文機電工程專業，20xx年從事就業科科長職務。我深知：一份耕耘，一份收獲。工作中我總是兢兢業業、勤勤懇懇認真完成領導安排的各項工作，并多次受到領導和同事們的肯定。
人們常說：機遇總是垂青有準備的人。而我的優勢在于以下幾點：
一是具有扎實的專業知識和不斷上進的學習能力。我走上工作崗位以來，學習的腳步從來沒有停止過。***畢業后，我又參加了***、****學習培訓。與此同時，我廣泛閱讀了有關當代教育的理論和就業形勢方面的書籍，通過不斷地鉆研學習，自己理論水平有了長足的進步，能夠適應新形勢下教育、就業的需要。
二是具有就業行政管理經驗和創新精神。我到本校工作已經**年了，又擔任就業科科長兩年，可以說既熟悉基層工作又熟悉我校的就業工作，而且在長期的工作實踐中形成了與時俱進的創新能力，這對從事就業部的管理工作無疑是必備的素質。
三是具有全局觀念，待人誠實，處長競聘報告愛崗敬業。無論在哪個崗位上，我始終愛崗敬業，踏實干事，誠實待人，勤奮工作，不斷超越。經過不斷的學習和鍛煉，尤其是兩年就業科科長的擔任，培養了較強的工作能力，在工作中能夠獨當一面，善于統籌兼顧，對勝任新的崗位更增添了幾分信心和把握。
四是具有嚴謹細致的工作作風。我正值年富力強之年，精力旺盛，正是干事業、出成績的黃金時期，多年的工作實踐，使我養成了嚴謹細致的工作作風和無私奉獻的敬業精神，能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。
當前，我國高校就業形勢嚴峻，每年高校就業率只能徘徊在70%至80%之間，與一般高校的就業形勢，形成鮮明對比的是我們職業學校，每年都能達到90%以上。但隨著市場競爭的日益激烈，我們職業學校的就業也面臨著巨大的壓力。面對嚴峻的形勢，我們要認真學習十七大報告關于高校就業的'方針、政策，深刻體會其中的思想內涵，把握時代發展脈搏，解放思想、實事求是，把我校的就業工作切實做好。如果競聘成功，具體我將做好以下工作：
一是擺正位置，轉變角色。作為一名副處長，既是處長的“二傳手”，又是分管工作的“處長競聘上崗演講稿”，我將認真履行好崗位職責，不折不扣地完成領導交辦的各項任務。對待工作：我要摸實情、找差距，及時提出新思路、新辦法、建言獻策；對待同事：我將以愛已之心愛人，以真誠之心凝聚人，政治上幫助，業務上支持，生活上關心。
二是提高就業質量。我將加強同兄弟科室的聯系，配合教學部門堅決執行“基礎知識扎實，實踐動手能力強，綜合素質高，適應性廣”的人才培養宗旨，提高學生素質。廣泛開展外聯工作，加強與我校現有實習基地、就業合作企業的聯系，提高我校的就業質量。
三是廣開就業渠道。我將在擴大同蒙西集團、江蘇大江金屬材料公司、中電投資公司通順鋁業、包頭大安鋼鐵公司等大型企業集團的合作同時，積極尋找新的就業渠道，增加現有合作企業的數量。同時，深入展開市場調查，發掘社會人才緊缺行業，調查國內其他職業院校的專業設置情況，并以市場為導向，以其他職業院校的專業設置為參考，協助領導調整現有專業。還要積極開展就業推介會和人才市場交流會，廣開就業渠道。
四是全力做好生源拓展工作。生源問題直接影響到職業學校的發展，甚至在某些職業學校出項了生源不足的制約瓶頸。我想，只要牢牢把握國家職業教育的方針政策，搞好教學質量和就業分配工作，就不會出現生源不足的問題。具體我將通過加大宣傳力度，廣開就業門路等方式提高學校知名度，吸引廣大考生報考我校。
五是加強個人修養，練好基本功。從事就業部工作需要有強烈的事業心和責任感，需要誠實廉潔，需要有較強的工作能力。我將繼續努力加強黨性鍛煉，自覺學習，遵守紀律，顧全大局，不斷提高服務質量，在服務中顯示實力，在工作中形成動力，在創新中增加壓力，副處長競聘演講稿在與人交往中凝聚合力。
“千磨萬擊終無悔，獻身何惜人憔悴。”此刻，我站在這里參加競聘，如果能當選，我將絕不辜負領導和同志們的厚愛，我想，有領導的關心、幫助和同志們的支持，我一定會干好的！
謝謝大家！
競聘副處長演講稿15
一、教育研究督導室的主要職責
對全院教學工作實行全面監督，對主管院長反饋情況并提出建設性意見。
1．負責組織學院教育教學改革、教學方法的研究工作；
2．負責骨干課程、主體內容設置的研究；
3．協作各系進行觀摩教學、教學巡查及教學督導等工作；
4．全校教學工作秩序監督與分析；
5．課堂教學質量和實踐教學質量的監督與分析；
6．教學人員教學文件的檢查；
7．教學計劃執行情況的檢查與分析；
8．聽取學生的對教學工作的反饋意見；
9．考試過程的監督與試題、試卷分析；
10．全院各級教學工作計劃落實情況的督察；
11．全院年度教學工作綜合評價和建議；
12．對學院教學質量進行調查、了解、評估、指導，將有關的信息上報院領導并反饋給教師和院、系教學管理部門，從而發揮監管、指導作用，以促進我院教學質量的提高。
二、督導室主任工作職責
1．在教學副院長的直接領導下，全面負責督導室各項工作組織和安排；
2．負責制定教學督導室的.學期、年度工作計劃，完成學期、年度工作總結；
3．負責定期向學校領導匯報督導工作，提出督導建議，當好領導的參謀；
4．負責參加學院的教學例會，及時向有關單位通報督導結果和督導意見；
5．負責制定和完善學院教學工作檢查的標準和教學質量評價體系；
6．負責完成督導室的行政管理職能，做好督導人員的思想政治工作；
7．負責了解國內外督導信息，收集、消化、借鑒先進的督導經驗；
8．負責參加學院的各類教學會議，及時向督導室人員傳達會議內容；
9．負責主持和召開督導室的各種會議，聽取督導人員的意見和建議；
10．完成領導交辦的其他工作。
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