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    在市總工會十二屆五次全委會上的講話

    時間:2022-08-15 19:07:33 群眾團體 我要投稿
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    在市總工會十二屆五次全委會上的講話

      同志們:

      在全省上下深入學習貫徹黨的十六屆五中全會和省委八屆六次全委會議精神,堅持用科學發展觀統領經濟社會全局,認真謀劃和切實做好“十一五”開局之年的各項工作,奮力推進四川發展新跨越的重要時候,××市總工會召開第十二屆五次全委會議,總結過去一年工作,安排布置今年工作任務,這次會議非常重要。

      在過去的一年里,××市各級工會在市委的堅強領導下,在市人大、政府、政協及社會各界的大力支持下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真落實科學發展觀,堅定不移地推動黨的全心全意依靠工人階級指導方針的貫徹落實,全面履行各項社會職能,突出維護職能,做了大量卓有成效的工作,取得了顯著的成績。各級工會圍繞××經濟發展新跨越,廣泛開展群眾性經濟技術創新活動,以“職工技能登高活動”為載體,建設高素質職工隊伍,團結動員全市職工為全面完成“十五”規劃目標任務建功立業;不斷加大維護職工合法權益的工作力度,建立健全宏觀和微觀兩個層面上的維權制度體系,創新發展工會組織領導下的維權機制,特別是首創了城際間維權聯動機制,在全國產生了廣泛而積極的影響,受到中央領導和省委學忠書記的高度評價;深入開展送溫暖活動,認真抓好困難職工幫扶中心建設,積極促進再就業扶持政策落實和社會保障制度的健全完善,為職工特別是困難職工辦了大量的好事實事;按照“擴大工會工作覆蓋面,增強工會組織凝聚力”的要求,著力推進工會基層組織建設,抓住非公經濟組織建會和進城務工人員入會這兩個重點難點,最大限度地把職工組織到黨領導下的工會組織中來,堅持群眾化、民主化、法制化的發展方向,不斷激發基層工會活力;以開展先進性教育活動為契機,大力加強工會領導班子和干部隊伍建設,不斷增強工會機關服務基層、服務職工的能力,工會自身建設進一步得到提升。這些成績的取得,是××市委高度重視和堅強領導的結果,是市人大、市政府、市政協及社會各界大力支持的結果;是各級工會組織和廣大工會工作者開拓創新、辛勤努力的結果。在此,我代表四川省總工會,向全市廣大職工、工會干部、工會積極分子致以親切的問候和崇高的敬意!向重視、關心和支持工會工作的××市各級黨委、人大、政府、政協及社會各界表示衷心的感謝!  昨天,省總工會召開了十一屆六次全委會議,對今年全省工會工作做了全面部署。會議提出的2008年全省工會工作的總體要求是:認真學習貫徹黨的十六屆五中全會和省委八屆六次全委會議、全總十四屆三次執委會議精神,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和全面落實科學發展觀,按照“擴大覆蓋面、增強凝聚力”的要求和“組織起來、切實維權”的工作方針,深入開展“創爭”活動,不斷提高職工素質;著力協調勞動關系,切實增強維權實效;加強企業工會建設,努力激發基層活力;加大幫扶工作力度,提高創新發展能力,團結動員全省廣大職工為實現“十一五”規劃,構建和諧四川,實現四川發展新跨越充分發揮工人階級主力軍作用。

      落實這一總體要求,今年要突出做好以下四個方面的工作:

      (一)以提高職工隊伍素質為出發點,團結動員全省職工為實現“十一五”規劃建功立業。圍繞省委提出的“工業強省”戰略,努力提高職工的政治素質、文化技術素質,大力開展職工素質建設工程,深入推進“創建學習型組織,爭做知識型技能型職工”活動,不斷提高職工的學習能力、創新能力、競爭能力和創業能力;圍繞實現“十一五”規劃開局年目標任務,以增強企業自主創新能力為主攻方向,深入開展勞動競賽、合理化建議、技術創新、發明創造等多種形式的群眾性經濟技術創新活動,積極探索群眾性經濟技術創新活動的新途徑、新路數和新載體;認真落實中央和省委關于加強工人階級宣傳的重要指示,大力宣傳新時代工人階級的主力軍作用,大力宣傳勞動模范的精神風采,大力宣傳工會在四川發展新跨越中的重要作用;推動黨的依靠方針的貫徹落實,為工會更好履行職能發揮作用營造良好社會輿論環境。

      (二)以創建“勞動關系和諧企業”為著力點,切實增強維權工作實效。工會是黨聯系職工的橋梁紐帶,是國家政權的重要社會支柱,是職工利益的代表維護者。工會就是要為黨政分憂,為職工解難,協調利益,化解矛盾,維護穩定,構建和諧社會。進一步加大源頭維護力度,積極參與涉及職工權益的法律、法規和政策的制定,推動建立健全勞動保障法律法規體系;把開展“創建勞動關系和諧企業”活動作為協調勞動關系,構建和諧社會,實現勞資雙贏,促進企業發展,保障職工權益的重要載體,切實抓出成效;認真貫徹落實胡錦濤的重要批示要求,切實把維護農民工合法權益作為當前工會重中之重的工作,把“農民工有困難找工會”的口號叫響,把維護農民工合法權益的工作做細做實。深入推進勞動合同制度和平等協商集體合同制度的實施,切實幫助和指導職工簽訂好勞動合同,積極開展工資集體協商要約行動,深入推行平等協商集體合同制度,擴大覆蓋面,提高履約率,增強實效性;建立健全職工民主管理長效機制,根據新修訂的《公司法》的規定,大力推動在所有的公司制企業建立職工代表大會制度,進一步深化廠(事)務公開,使廠務公開有機融入現代企業制度之中,推動公司制企業建立健全職工董事、職工監事制度,建立職工董事、職工監事有效發揮作用的工作機制;進一步加大協調勞動關系的工作力度,主動維權、依法維權、科學維權;整合工會內部資源,形成以維權工作為核心的工作體制,聯合社會力量,構建社會化維權格局;創新維權制度,總結推廣城際間維權聯動、上級工會向基層工會選派職工維權代表、地方工會與政府部門召開維權聯席(聯系)會議等項制度,完善工會維權巡察員制度。

      (三)以加強企業工會建設為重點,不斷激發基層組織活力。深入研究企業工會發揮作用、開展工作的有效機制,探索創新新形勢下企業工會工作的有效途徑和制度規范,不斷提高企業工會的工作水平和維權能力。繼續推動建設職工之家活動創新發展,在非公有制企業大力開展以“雙愛雙評”和“關愛員工、實現雙贏”為主要內容的建設職工之家活動,把建會建制建家等工作緊密結合起來。繼續推進工會組建,扎實做好鄉(鎮)、村和街道、社區工會組建工作,突出抓好非公有制經濟組織、進城務工人員工會組建和入會工作,確保建會率和會員數穩步增長。

      (四)以困難職工幫扶中心建設為載體,進一步為職工群眾辦實事、做好事。積極協助黨委、政府認真落實就業再就業以及社會保障、勞動工資管理等方面的政策法規;大力加強困難職工幫扶中心標準化建設,逐步達到“幫扶政策公開、幫扶項目完整、幫扶制度健全、幫扶標識統一、幫扶人員穩定、幫扶經費確保”的要求;以就業援助、助醫助學、生活解困、技能培訓和政策指導為重點,組織好元旦、春節期間的送溫暖活動,為困難職工“送政策、送崗位、送技能、送服務”,推動“送溫暖工程”經常化、制度化、社會化;繼續深入開展“金秋助學”活動,做好擴面增量的工作;以非公有制企業為重點,以“安康杯”活動為載體,建立和完善工會勞動保護工作有效機制,防止和遏止重大安全事故的發生。

      同志們,“十一五”規劃描繪了美好的發展藍圖。做好開局之年的工會工作,我們肩負著重要的使命和責任。讓我們更加緊密團結在以胡錦濤為核心的黨中央周圍,高舉鄧小平理論和“三個代表”重要思想偉大旗幟,全面貫徹落實科學發展觀,堅持走中國特色社會主義發展道路,按照“組織起來、切實維權”的工作方針,抓住當前工會工作發展的最佳有利時機,不斷擴大工會工作覆蓋面,增強工會組織凝聚力,開拓進取,扎實工作,為構建和諧四川,實現四川發展新跨越,做出新的更大的貢獻。

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