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    培訓部老師的個人工作體會

    時間:2024-01-10 12:38:32 工作體會 我要投稿

    培訓部老師的個人工作體會

      1.入場:因平常工作都是處理一些程序上的事情,而一般的溝通方式也是通過qq、bqq、郵件等方式來進行的,比較少有說話機會,為了適應會場的氣氛,一般會提前10-15分鐘入場,一來進行個狀態的改變,緩緩神,不要讓思維短路,二來學習下前輩們的講課風格,以便得到提高。其實,如果培訓室后邊掛一個掛鐘會更有利于講師控制時間的。

    培訓部老師的個人工作體會

      2.對于ppt:這是個文字版的ppt,內容多,跨度大,對原本已經有些疲倦的同學們來說,感覺不是很好,改良、改良、改良!看了自己的ppt,然后看了客服發給客戶的ppt,難怪我會那么佩服公司的客服,太厲害了。

      3.對于內容:原本的小藍天計劃只是單獨的介紹ework的背景、功能、歷史,并沒有加入到實操,對于前半部分與后半部分的結合還在進行中。在內容的銜接方面處理得不是很到位,有掉鏈子的地方。

      4.個人狀態:對于本期的小藍天計劃來說,個人狀態還是比較好的,思路沒有短路,表現得挺自然。

      最近公司來了許多美女,一片一片的,我這人有時候愛吹點小牛,而這幾期在培訓過程中吹水的時候,悄悄的臉紅過好幾次,難道臉皮如此厚的謝和尚吹牛水準又達到了一個新的境界,返璞歸真了?

      5.對于互動:在本期的分享過程中,互動比較多,而且學員也能夠很好的參與到互動中來。這次主要是學員精神,愿意互動,個人技能方面還得努力。

      6.對于走位:因今天人數稍微少了點,只有6個人,而且全部靠在講臺這邊,站在講臺上,眼前就是顯示器,只能夠看到一半的學員,講臺對側,則投影儀的燈正好照著眼睛,所以走位跨度較大,沒有找到熟悉的感覺。

      7.另外對于公司發展歷史、產品、各種工具等的了解不夠,在使用的時候,關聯度不是很大,容易造成思維短路或者造成死角鉆不出來,一旦出現這種情況,一來自己感覺尷尬,二來學員感覺也不好。

      8.外界影響:當我的孫老師走進來的時候,我的思維短路了,孫老師是我的偶像,他的經歷,他演講的風格,個人魅力都是我想追求的。當他在聽講的時候,我有點緊張,原本放開的心就悄悄的收緊了。在講課的過程中,追求的就是希望不要出錯,結果就很容易出錯。不緊張,在偶像面前更應該表現自我。

      9.心態方面:從個人的角度來說,一直擔心自己變成明星或熱點,不喜歡出風頭,完成必須要完成的工作,然后再做點喜歡做的事情,爬爬山、游游水、認為這就是好生活。曾經很喜歡陶淵明,喜歡莊子、也很喜歡打坐,因此心一直很淡,因此很多事情不想去爭論不想去解釋,對于一些不愉快的事情,也懶得去理會,但這樣的生活態度不夠生活,通過仔細分析反省之后得出,有些事情你越躲它就越朝著你來,怎么逃也逃不掉。有些事情你迎面直上,反倒能夠得到很好的解決。

      從今天的課堂上,我直面的感受到了心態改變所帶來的不一樣,我能夠在講臺上跟大家很自然的溝通,很坦陳的微笑。

      放開心胸,坦誠生活,過去的已經過去,未來的還沒有到來,珍惜現在,把握現在。好好的做好每一件事情。不懂的就學、不會用的就學會去用,能力不夠的就去成長,想方設法的成長。

      我知道我要做的,就是好好的將ework介紹給到大家,也希望開發組的同事能夠給到一個平穩適用的系統。

      10.成長方面:每一次的講解,就有一次調整,調整課件,調整自己,下一次,我不會讓我的聽眾這么累。我要讓他們變得更加輕松,但記住更多的東西。

      11.問題:

      第十一期和第十二期都有學員提到關于對系統的熟練的問題:一般一次性講完所有的內容,而且是壓縮在一個小時內將系統介紹完,讓大家記住的確有些困難,但實操的時候沒人講解,也理解不深,因此務必采用一種既能夠全面介紹ework,也能夠讓大家將內容記下來的方法。

      12.其實從小藍天課堂上走下來之后,很想哭泣,不知道為什么,就是很想哭泣!

      13.謝謝培訓部給了我機會走上講臺,謝謝所有參與的學員愿意聽我嘮叨,一定更好的為大家服務,再次衷心的感謝大家!

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