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    干部培訓學習心得體會

    時間:2023-10-07 18:37:35 培訓心得體會 我要投稿

    [精華]干部培訓學習心得體會15篇

      我們從一些事情上得到感悟后,可用寫心得體會的方式將其記錄下來,通過寫心得體會,可以幫助我們總結積累經驗。應該怎么寫才合適呢?下面是小編收集整理的干部培訓學習心得體會,希望能夠幫助到大家。

    [精華]干部培訓學習心得體會15篇

    干部培訓學習心得體會1

      xxxx年12月14日至18日,我參加了自治區交通運輸系統xxxx年工會干部、產業工人綜合能力提升培訓班。此次培訓通過系統的學習了新形勢下的工會工作與交通運輸產業工人隊伍建設改革情況及思考等專業知識、《黨的十九屆五中全會精神解讀》、《第三次中央新疆工作座談會精神》等理論知識。通過聆聽各位老師的精彩授課,對自己今后如何干好本職工作和創新工作思路有了很大啟迪,同時也找到自己工作的不足,下面就本次培訓談幾點體會。

      一、提高認識,理清工作思路。

      作為工會干部,必須明白工會性質,履行好工會四項職能。培訓課上,申毅老師用自己的實踐經驗闡述了工會如何跟著黨走,如何讓職工跟著工會走,如何在新形勢下開展好工會工作、行使好工會職責。我們必須結合實際,理清工作思路,貫穿以人為本,協調好單位與職工的`關系,維穩職工隊伍,促進單位健康發展。

      二、保持良好心態,全身心投入工作中。

      良好的工作心態與工作業績成正比關系,擁有了積極健康、樂觀向上的工作態度,工作效率自然就會上升。每個人都要學會調整心態,不管工作還是生活中有什么困難,要敢于面對,勇于克服,這樣工作,才會輕松和投入。

      三、加強業務學習,提高工作能力。

      工作能力如何,決定了工作效率。平時,領導經常談到要加強自身學習,提高自身素質,可是我們總認為那是大話、套話、官話,可是我們真正在工作中遇到問題了,就發現自己懂得太少,學習的不夠,認識的不足,所以我們必須樹立堅持學習意識,把學習當成對單位發展的責任和義務、對個人成長的樂事和情趣,讓知識武裝大腦,充實生活,這樣我們才不被時代和社會所淘汰。

      四、相互溝通、團結協作。

      作為單位里的每一位成員,我們必須要有團隊精神和互相協作精神。團隊中每位成員的一言一行都代表了整個團隊的精神風貌,所以我們要有大局意識,協作意識和互相意識。通過學習盧健教授《語言的力量——溝通技巧與矛盾化解技巧》,意識到由于溝通不夠,我們的工作產生被動;由于協作不到位,我們的工作滯后不前。無論是上級與下級之間,還是同事之間,都有各自的長處和優點。有效的溝通是同志間交換工作經驗和取長補短的一種學習方式,也是團隊成員之間的情感交流。我們的目的是干好工作,我們的目標是共同提高,單純的完成任務與單位的發展已經不協調了,我們既然學到了先進的工作思路和新的工作方式,我們就應該學會克服不足,學會大膽工作,學會在工作中堅持學習,學會用學習升華自己的人生價值。

      總之,這次培訓受益匪淺,對指導我今后的工作意義很大,我會將這次培訓所學、所感運用到實際工作當中,不斷提高工作能力和效率,讓工作變得輕松,使自己更加自信。

    干部培訓學習心得體會2

      為了提高基層紀檢監察干部隊伍的政策理論和業務水平,市紀委此次在井岡山舉辦了紀檢干部業務知識培訓班,這次培訓運用課堂教學及現場教學相結合的方式進行授課,學習的主要內容有紀檢監察新聞寫作與方法、基層黨風廉政建設、糾風工作等,通過學習我不僅掌握了一些新的理論知識和工作方法,而且深切理解了井岡山精神的內涵,對我今后開展工作都受益匪淺。短暫的五天學習培訓,讓我深刻體會到學習的重要性,尤其是在平常的工作中更應加強學習,把自覺學習變成一種習慣,不斷進行知識更新,真正做到與時俱進、學以致用。

      一、提高了理論知識和業務能力

      此次培訓班上紀委領導生動精彩的授課,使我全面的了解到了當前黨風廉政建設和基層糾風工作的形勢和任務,作為紀檢干部中的一員我們應認清當前形勢,明確任務,運用各種有效的'方法開展工作,并用理論指導實踐,不斷探索工作的有效途徑。同時,我也學到了較多的業務技能,了解到紀檢監察新聞寫作的重要性。之前的我一直認為事情只要做好了就可以,宣不宣傳無關緊要,孰不知新聞報道宣傳工作是可以發揮強大的監督和警示作用的。我們用好了輿論這一對外宣傳的有利途徑,將會極大促進紀檢工作的進程。升華了精神信仰。

      本次培訓的地點選在中國革命的搖籃井岡山,當我踏上井岡山的時候,滿山的翠竹隨風搖曳,滿山杜鵑花遍地盛開,我似乎就能感受到井岡山革命時期星星之火的燎原之勢,老一輩的革命家在這里開啟了艱苦卓絕的革命斗爭,鮮血染紅了這片土地,留下了寶貴的井岡山精神。我們身著紅軍服站在井岡山上重溫了入黨宣誓儀式;瞻仰北山烈士陵園,并向革命先烈敬獻花圈;參觀精神的偉大。

      二、端正了學習態度

      毛澤東同志說過“飯可以一日不吃,覺可以一日不睡,書不可以一日不讀”,堅持學習,從不懈怠,是他成功的基礎。而我們做為新時期的紀檢監察干部,面對日新月異社會環境,要時刻緊跟時代的步伐,不論工作的任務有多重,都應該堅持學習。紀檢監察工作需要的是綜合全面型的人才,平時沒有案件的時候意識不到知識的重要性,但是我們不該就此放下學習,應在平時就注意知識的積累和儲備,而且要側重多方面去學,使自身朝著復合型人才努力。而我本身是學審計的,現時代許多的經濟案件都涉及到會計的知識,我們就應時刻做好知識的積累,隨時應對工作的需要。當然學習,不僅僅是從書本學,更要從身邊有經驗的同事學,學習他們成功的經驗;不僅僅是要學習專業知識,更要注重自身的黨性修養和鍛煉,這樣才能不斷提高自身的綜合素質。

      三、明確了責任感

      每一位紀檢監察干部都要牢記自己是一個執紀者,要帶頭遵守黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律。正人必先正己,自身先要具備過硬的思想和良好的作風,堅持原則,才能在當前嚴峻的黨風廉政建設形勢下,經受住來自各方面的考驗。要具備一身正氣,加強自身的責任感,遵紀守法不能成為一句空話。

      通過此次的培訓,我對紀檢監察工作有了進一步的深入了解,增強了今后工作開展的信心和決心。我將以此次培訓為起點,在今后的工作中,加強理論知識和業務技能的學習,并虛心向同事和領導請教學習,不斷完善自身的學習,拓寬學習的領域。以誠懇的工作態度,飽滿的工作熱情,完成好紀檢監察的各項工作任務。

    干部培訓學習心得體會3

      20xx年3月05—29日,我參加了硯山縣委組織部舉辦的新任科級干部培訓班,經過一個月的培訓學習,感覺收獲頗多。通過學習,使我的思想政治素質、政策理論水平和黨風廉政意識有了進一步提高,貫徹實踐科學發展觀的自覺性和堅定性得到了進一步增強,對于我今后在日常工作中如何做事具有重要的指導作用。通過培訓班的學習,我有以下幾點心得體會:

      一、立身以立學為先,做一名學習型干部

      學習是工作之基、能力之本、水平之源。這里的學習不僅指學習書本上的知識,還要多思考多求證。具有踏實、謙虛的心態,持之以恒的毅力,不畏艱難的精神才能做好學問、學到精髓。因為只有抓緊了自己的學習,才能使理論上水平,才能更好的指導自己的工作。要成一名學習型的干部,就是要樹立終身學習理念,善于在工作中學習,在學習中工作,以學習推動工作,以工作促進學習,善于不斷地把學習成果轉化為工作創新力。如何成為學習型干部呢,我想,主要從以下三個方面著手:

      一是會學習。有科學的學習方法和策略,以最快速度、最短時間掌握有用的'新知識、新信息。

      二是善于思考。學習完之后,最現實的問題就是提高運用所學知識總結思考問題的能力,對一個問題善于從現象到本質、從局部到全局、從個性到共性、從靜態到動態的思考。我認為,一個科級干部要注重并善于總結,對于一個領域的工作其內涵和外延是什么,其理論和實務是什么,一個階段的工作取得什么成效、收獲和教訓,一件事情辦理的速度和質量如何,對一個問題的處理,其思維方式和工作方法是否正確等要有較強的邏輯分析能力和總結歸納能力。

      三是學以致用。只有實踐,才能將學到的理論和方法用于指導具體工作,用學到的知識和技能提高自己內在素質。領導干部要提高實際工作能力和水平,只有在具體工作中,身體力行,勇于實踐,不斷探索,才能取得實效。

      二、開拓創新,做一名實干型干部

      已經走上工作崗位的人,都是用做事來體現個人的價值。當前,我市正在奮力建設開放繁榮文明和諧的試驗區,作為新提拔的科級干部,要更加增強責任意識,把服務試驗區建設作為工作的宗旨和理念,要勇挑重擔,甘于奉獻,要創先爭優,扎扎實實做事,講究方法并認真努力完成任務。事情做成了,做得漂亮了,個人的價值才得到體現,工作的效益才得以積累。

      要做實干型干部,就要想干事、敢干事、會干事、干成事。想干事,從表面上看,是心態問題,實際上體現了個人的世界觀、人生觀、價值觀,是廣大干部對自己崗位的認同。好的領導干部就要把心思集中在想干事上,做思進型干部,不做那種飽食終日、無所用心的懶惰型干部。敢干事,是工作態度、工作作風和責任心的表現。我們以敢于負責的精神主動破解發展中遇到的難題,把廣大干部群眾的力量凝聚起來,做奮斗型干部,干出業績來,不做懦弱型干部。會干事,是干部綜合素質的表現。領導干部在實際工作中干事要得法,要尊重客觀規律,要嚴格依法辦事;要不斷提升自身職業水平,對本職工作能獨當一面、駕輕就熟;能夠解決工作中面臨的新情況、新問題,把能力體現在會干事上,做創業型干部,不做無所建樹的平庸型干部。干成事,是干部經濟價值、社會價值、自身價值的表現,是干部德才的真實表現。領導干部不僅要有想干事的意識、敢干事的作風、會干事的本領,更必須有干成事的行動。所有的一切,最終都要鎖定在干成事這個目標上。因此,領導干部要把目標落實到干成事上,做實干型干部,不做口號型干部。

      三、自我提升,做一名修養型干部

      修己和安人是密不可分的,修己是為了更能夠安人。古語說:修身,齊家,治國,平天下,其中修身是第一位的,是齊家、治國、平天下的先決條件。自身修養的提升后,就會透出境界,人生自然會其樂無窮,自己內心也會深感快慰。所以,強調日常工作的同時,更應加強自身修養的提升。事實上,我們無法想象作為一個科級干部其自身修為不足,卻可以利用先進的用人理念、有效的用人方法來調動下屬的積極性、促進下屬的自我提升、培養下屬的高度忠誠,更無法想象最終成就了大事業。做人一定要淺,淺得透明,淺得正直,淺得真實。正所謂,為學實難,在于艱苦,而為人不易,則在于真。要敢于面對真實的自己,敢于展現真實的自己,做一個真人。作為科級干部要以修己而達到高效管理,可以從以下三個方面進行:

      一是樹志向。要樹立志向,就是要樹立遠大的人生價值目標,這里所講的遠大的人生價值目標絕不是指一個干部有成功的欲望、有名利的追求,而是指一個干部從社會發展及自身所在單位發展的角度出發,樹立我能為單位做些什么的志向;

      二是立品格。作為干部,要立品格,就是要建立高尚的職業道德,一方面要自律,一方面要容人。自律是指作為干部要嚴于律己、率身為正。而容人就是要做到尊重他人、包容他人。在工作交往中,作為領導干部要能夠放眼他人,而非自我欣賞,正確地看待別人的不足,以欣賞的眼光接納別人的優點,客觀的贊揚別人的成績,公正的評判別人的失誤。

      三是重情趣。情趣,乃為情感、興趣。做到情趣修養,就是要嚴守生活小節,培養健康情趣,守住欲望關、愛好關、親情關、社交關。人人都有欲望,個個都面臨誘惑。但作為一名組織培養和信任的科級干部,就要能夠克制住欲望、頂得住誘惑、耐得住寂寞、經得住考驗。朋友之間是相互影響的,要多于和益者交。作為干部一定要把握好和人交往的尺度,擇善而交,擇賢而交。對于交往,可以互利,但不可相互利用;可以相幫,但不能超出原則范圍;可以取悅,但不能虛榮討彩。

    干部培訓學習心得體會4

      8月27日上午,由縣委組織部、縣委統戰部、縣委黨校聯合舉辦的溫縣20xx年黨外優秀干部培訓班在縣委黨校舉行開班典禮。縣委副書記、縣委黨校校長黃騰同志出席開班典禮并講話,縣委、組織部長鄭小林同志出席并主持開班典禮,縣委、統戰部長鄭愛珍出席開班典禮。來自全縣各鄉鎮和縣直有關單位的90余名黨外優秀干部參加了開班典禮。

      黃書記指出,要準確把握定位。作為黨外干部,要切實解決好認識方面的問題,深化對黨外干部自身角色的把握和定位,做政治上的“明白人”。準確把握定位,關鍵要樹立三種意識:一是要樹立黨外干部同樣是黨的干部的意識;二是要樹立黨外干部同樣要講政治的意識;三是要樹立黨外干部同樣可以大有作為的意識。

      黃書記強調,要鍛煉提高能力。黨外干部應該具備三種基本素質:即對黨真誠、遵紀守法的政治素質,熟練精湛、獨當一面的業務素質,榮辱不驚、進退有度的心理素質;應當具備五種能力:即在大是大非面前保持清醒頭腦的政治鑒別能力,圍繞中心工作、解決熱點難點問題的建言獻策能力,主動溝通、互信互讓的合作共事能力,敢于直言、敢講真話的民主監督能力,協調各方、當好紐帶的組織協調能力。要具備這三種素質五種能力,應著重把握好三個方面:一是加強學習,在學習中提升素質;二是積極參政,在參政議政中增長才干;三是拼搏進取,在進取中調整心態。

      黃書記認為,要塑造提升形象。形象的`塑造與提升,需要良好的修養來支撐。黨外干部加強修養,就是要做到“三個三”,一是要當好“三手”,即當好助手、當好幫手和當好能手;二是要永葆“三心”,即責任心、感恩心和敬畏心;三是要堅持“三同”,即同心、同向和同行。

      黃書記要求,要確保培訓效果。希望各位學員要端正學習態度,珍惜學習機會,通過學習培訓,使自己在思想上有新的提高,作風上有新的改進,能力上有新的提升。要自覺遵守有關規章制度和學習紀律,嚴格按照培訓班日程安排接受培訓,確保各項培訓任務順利推進、圓滿完成。組織部門、統戰部門以及黨校,要嚴格管理、嚴格考勤,既要為培訓班提供良好的學習環境,還要切實抓好班集體管理,確保各項制度規定落到實處。

    干部培訓學習心得體會5

      根據縣委組織部的統一安排部署,我有幸參加了在縣委黨校舉行的培訓班。通過2天的培訓學習,我受益匪淺,專家教授們的授課內容豐富多彩,理論聯系實際,深入淺出,結合實例、短片,既通俗易懂,又具較強的操作性,特別是縣委書記的動員講話,更是受益匪淺,在思想上給了我一次徹底的洗禮,教育我們如何做人做事;在工作上給我們指明了方向,提供了動力,為以后干好各項工作提供了理論依據。現結合本身實際,經過反復總結深刻反思,主要有以下幾點心得體會:

      一、學會感恩,干好工作,回報黨的培養之情,群眾的新任支持之托。

      每名干部的成長都離不開黨的培養,離不開人民群眾的關心、信任的支持,要常懷感恩之心,心中要永記這份恩情,是黨給了我成長學習的機會,是黨給提供了大展宏圖的平臺,干事創業的舞臺,唯有干好各項工作無以為報,讓組織放心,讓群眾滿意。

      二、加強學習,不斷提高自身能力,以適應新形勢,新要求的需要,提高為民辦事能力。

      學習是自身素質的前提,是工作的基礎。應該把學習精神需求和政治任務,把講政治、講大局、講團結落實到具體工作中,要端正學習態度,改進學習理念,從而達到學以立德,學以增智,學以致用的目的。面對新時期形勢下的新矛盾,新任務,更需要去不斷學習新知識,掌握解決復雜矛盾,解決問題的技巧本領、方法,以便更好地為民服務,新時期的鄉鎮干部要以為群眾服務為第一要務,與群眾保持直接聯系,設身處地為群眾著想,腦中時刻想著群眾,發自內心體會群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,誠心誠意為群眾辦事,對待工作中遇到的.新情況,努力做到用發展的理念、改革的辦法,創新的精神來解決問題,把改革民生作為最大的實績,群眾利益無小事,要從小處著眼,把握大局,時刻把群眾滿意不滿意,高興不高興,答應不答應作為工作的最高標準,要實實在在地為群眾辦實事,辦好事,解難事。

      三、求真務實,轉變作風,提速提效。

      堅持求真務實,是堅持黨的思想路線的重要要求,要大力倡導求真務實、真抓實干的作風,做到言必行,行必果,在思想上徹底解決“低、難、怕”的現象,找準切入點,解放思想,創優創新,高標準定位,單項工作出亮點,整體工作上水平,要開拓視野,拓展思路,知難而進,敢于擔當;在行動上雷厲風行,解決“散、庸、梗”的問題,要嚴肅紀律,建章立制,規范程序,健全制度,按率辦事,落實責任,講究實效,加強督導,更有大局意識,增強黨性,提高執行力,高標準,嚴要求,不能得過且過,碌碌無為,要堅持工作重心下移,轉變工作作風,實行“一線工作法”,深入開展“社情民意”調研活動,到村里去,到群眾中去,體察群眾情緒,體味民生疾苦,體會百姓所急,真正成為群眾的知心人,交心人。

      四、要廉潔從政,率先垂范。

      樹立正確的權力觀,正確認識權利,慎重使用權利。嚴格遵守法律,法規,嚴格按照有關制度辦事,無論大事小事,每個工作環節都實行陽光操作,透明處理,做到廉潔自律,奉公守法,坦蕩自覺接受各方面的監督,把自己的一言一行,一舉一動置于全鎮上下的監督之下,嚴于律己,廉潔從政,筑牢“反腐倡廉”防線,堅守“遵紀守法”底線,永葆蓬勃朝氣,浩然正氣。一個人能力有大小,水平有高低,但只要永守廉潔底線,就會永遠站立不倒,要防微杜漸,警鐘長鳴,廉潔自律,潔身自好,做黨的好干部,人民的好公仆。

      五、講團結、顧大局,凝心聚力謀發展。

      在班子內部,要認真貫徹民主集中制,遇事多商量,多通氣,大事講原則,小事講風格,團結一致做好工作。要求大同,存小異;要有換位思考,相互體諒;要勇于開展批評與自我批評,多從自身找原因,看到他人長處要學習,發覺自己短處要改正;要經常反思、反省,尋找差距,提高自己。要講大局,把維護大局,全力發展大局,堅決心中裝著大局,事事維護大局,全力發展大局,堅決同損害大局的行為作斗爭,要找準定位,明確責任,齊心協力,共同謀發展。

      總之,通過這次黨校培訓班學習,使我學到了很多書本上無法學到的知識,也找到了不足和差距,更加堅定了學習的信心,學什么、如何學;適應新形勢,應該進一步解放思想,創優創新,

      轉變作風,提速體校;要自覺成為廉潔從政、反腐倡廉的帶頭人,自覺維護班子團結、顧全大局,作為一名領導干部要在統一思想中凝聚共識,在穩中求進中科學發展,始終站在群眾立場上,把服務群眾,造福百姓作為最大責任,為群眾提供最貼心、最優質的服務,讓組織放心,讓群眾滿意,為全縣各項工作大跨越,大發展盡一份微薄之力。

    干部培訓學習心得體會6

      按照財政部對基層財政干部培訓工作的統一安排,我于20xx年xx月xx日至x月x日參加了財政部在xxx省xxx市舉辦的為期x天“20xx年基層財政干部培訓班”學習。聆聽了國農改辦x主任、財政部條法司x司長、駐財政部監察局秘局長、財政部信息網絡中心x處長和xx國家會計學院x教授的授課,學習了xxxx等x省在基層財政管理工作方面先進的管理經驗和成功的工作舉措,使自己進一步豐富了知識,增長了見識,開闊了眼界,拓寬了思路,提升了基層財政管理理論水平,對我在今后的工作中更好地履行好崗位職責起到積極而長遠的影響。現就此次學習培訓談幾點體會:

      一、學習培訓富有特性

      1、學習培訓針對性強。對于此次學習培訓,針對性強是我們每一個參訓學員共同的感受。每一個專題都是我們基層財政干部當前欠缺和亟待了解掌握的新知識、新理念。我們全體學員都特別珍惜這來之不易的學習培訓機會,至始至終大家都是以飽滿的熱情、扎實的作風投入到學習之中,較為圓滿地完成了此次學習培訓任務。

      2、學習培訓內容豐富。此次學習培訓內容豐富、涉及面較廣。我們既學習了當前農村綜合改革、依法行政依法理財、財政廉政建設、財政信息化建設等知識,也學習了語言藝術和溝通技巧,不僅使我們從宏觀上對什么是依法行政依法理財有了新的理解和認識,而且對農村綜合改革和管理有了全新的了解和認識,強化了緊迫感和責任意識,在科學運用溝通技巧等方面也是受益匪淺。

      3、學習培訓安排科學合理。此次學習培訓雖然時間短,但教學安排緊湊高效,培訓內容科學合理,高層次的師資水平和濃厚的學習氛圍,給我們很多感觸和啟發,也促使我從不同角度去總結工作、分析不足和研究解決問題。

      二、學習效果明顯

      1、思想認識有了新的轉變。通過這次學習,將我過去在學歷教育、在職教育中學過的知識進行了融合,對一些現實問題進行了深層次思考,對相關問題有了更深刻的理解,使自己職業理念得到提升,視野得以拓寬。通過對《財政權力運行廉政風險分析及防控對策》等的學習,從理論層面提高了財政權力在預算分配、預算執行、資金管理等等方面客觀存在廉政風險的認識,加深了對財政管理法律規范和財政干部職業道德規范的辯證關系的理解,知道如何遵守法律法規,如何利用法律規范促進職業道德建設,如何利用職業道德規范彌補法律法規的不足。在思想上改變了過去那種自我滿足、自我感覺良好的思維習慣和方式,形成了在對比中尋找差距、看到不足。通過《語言藝術和溝通藝術》的學習,懂得了領導科學和領導藝術的一些基本常識,掌握了一些管理、溝通、協調及談判的技巧。

      2、角色定位更為準確。通過此次學習培訓,更深地明白了隨著國家支持“三農”政策力度的加大,面向基層的資金撥付和管理工作的日益增多,農村綜合改革所涉及的鄉鎮體制改革,新農村建設和公共財政在農村的推進等,基層財政工作在職能定位和工作內容上實現了“三個轉變”,即:由過去的“征管型”,向農民實施公共財政的“服務型”轉變;由過去負責農稅征管的“單純業務型”,向落實財政政策的“綜合協調型”轉變;由以組織稅收收入為主的“收入型”,向以管理財政資金的“收支并重型”轉變。基層財政的職能作用充分得到發揮,成為經濟發展的推動者、社會事業的支持者和公共服務的保障者。財政管理日趨科學化、精細化,使我深深的感受到,要成為一名優秀的基層財政干部,不僅要有較高的政策水平,而且還要有過硬的業務能力,不僅要會“抬頭看路”,更要能“低頭拉車”。

      3、工作思路有了新的拓展。如何加強財政資金監管,這是我們財政干部職能職責,也是財政干部應該予以思考探索和亟待解決的關鍵環節。工作中要通過追蹤問效把資金的使用與建設項目有機銜接,加強項目和資金事前監控、事中把關、事后評價機制,充分利用金財工程信息網絡,實行國庫集中支付,進行事前事中事后的全過程監控,限度地管好用好財政資金,才能確保專項資金使用的安全、有效。

      三、今后努力方向更加明確

      通過這次學習培訓,使自己對今后學習、工作、生活的方方更為明晰。

      1、要進一步加強學習,提高素質能力。黑格爾說:“沒有目標,一切行動都沒有價值。”我深知,學習永無止境,只有確立了一個明確的學習目標,沉下心來,充分利用好學習機會,不斷充電加壓,不斷自我提高、完善,才能更好地擔當起基層財政干部的職責。特別是隨著財政體制改革的不斷深化,財政科學化、精細化管理要求不斷加強,要切實發揮好財政服務決策及發展的職能和作用,必然要求我們不斷地更新知識,掌握專業技能,拓展工作思路和方法,提升工作的主動性和創造性,從而不斷提高自身素質和業務能力。

      2、要強化全局意識,切實履職盡責。強化全局意識,就是要求我們要有超前的思維,要有悟性,有創新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事,要始終保持開拓進取的銳氣。要緊緊圍繞財政工作重點,自覺適應目前形勢發展需要,關注財政改革,不斷增強使命感和社會責任感,提高自身能力素質,調整好精神狀態,為全縣經濟社會發展獻計獻策、貢獻力量。要樹立單位利益第一位,局部服從整體的原則,始終保持健康向上、奮發有為的精神狀態,增強勇于克難攻堅的進取意識,敢于負責,勇挑重擔,鍥而不舍地推進財政事業持續健康發展。

      3、要愛崗敬業,勤奮工作。學習不是目的,學以致用才是它的'歸屬,愛崗敬業,恪盡職守,牢記宗旨,踐行財政干部義務,增強事業心和責任感。堅持做到:一是樹立服務意識。牢固樹立全心全意為人民服務的意識,做到心里裝著群眾、凡事想著群眾、工作依靠群眾、一切為了群眾,想問題、出主意、擬方案、辦事情都要以是否符合最廣大人民群眾的根本利益為衡量標準。二是嚴格遵守組織紀律。嚴格遵守單位各項規章制度和內部管理規定。三是腳踏實地工作。要立足平凡,追求卓越,認真履行工作職責,聚精會神干工作,一心一意謀發展,做到“三勤四多”,即手勤、腿勤、嘴勤,多思、多寫、多練、多問。工作多請示多匯報,遇到問題多溝通多銜接,確保各項工作落實到位。四是富有創新精神。要充分利用自身的優勢,以改革的精神和創新的思維研究新情況、提出新辦法、解決新問題、取得新成績。

      4、要廉潔自律,依法理財。廉潔自律,勤政為民是對黨員干部的起碼要求。我們要嚴格要求自己,認真貫徹落實黨的各項方針政策和國家的法律法規,忠實履行職責、執行公務,依法辦事,嚴格執法,公正執法,文明執法,不濫用權力,不以權代法,做學法、守法、用法和維護法律、法規尊嚴的模范。要打牢廉潔從政依法理財的思想基礎,注重思想提高,強化“慎獨”意識,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,時刻做到自重、自省、自警、自勵,嚴格執行相關法律法規。

      5、要發揮傳幫帶作用,增進工作交流。此次學習培訓,為我們基層財政干部的交流搭建了一個更新更高的平臺。四天來,學員間就基層財政工作的方式、方法、如何有效開展鄉鎮財政資金監管等方面進行廣泛深入的探討,一些成功的舉措和經驗在交流中得到了豐富和完善,為今后大家拓展性搞好工作提供了有益的借鑒。同時,相互交流了思想增進了友誼,密切了橫向間的聯系和支持,為今后加強深層次的交流與合作打下了良好的基礎。我們在今后的工作中會充分運用好這個平臺,相互學習、相互借鑒,增進工作交流,實現共同提高。我也會充分運用此次所學的知識,進一步進行消化吸收,深入學習,認真領會,準確把握工作重點,在此基礎上積極發揮傳幫帶作用,搞好鄉鎮財政管理工作,讓更多的鄉鎮財政管理干部了解掌握新的理念和知識,以達到學以致用、共同提高的目的。

    干部培訓學習心得體會7

      xx團隊培訓結束了,給我留下的除了胳膊的酸痛,全身的疲憊以外還有心靈上的感悟。除非親身經歷,否則你絕不會相信團隊合作的精神和力量有多驚人,當團隊的力量發揮的淋漓盡致時,你往往會完成許多“不可能”的任務。

      經過訓練,我深深體會到信任、勇氣、智慧,協作配合都是實際工作和生活中缺一不可的,也是團隊合作的關所在。

      兩天一夜的封閉式練訓,培訓方式獨特,對我的心靈震撼很大。我認為,無論是心靈深處的觸動,還是淋漓盡致的洗滌心靈的過程,對人生的感悟,對超強團隊凝聚與合作意識以及對我們今后的工作和生活都有著指導性的幫助。

      1、心存感恩,生活會絢麗多姿

      《感恩的心》是一首很美的音樂,很美的歌詞,也可以用無聲的語言來表達它深刻內涵的一首歌。回想著曾經所發生的一切,正如老師所說:如果我們都有一顆感恩的心,世間都會充滿愛。一個充滿感恩、充滿微笑、充滿快樂的世界又有什么讓我們不可戰勝的呢?

      在這里我要深深感謝我的父母、老師、朋友、還有每天一起工作的同事,是您們給予我愛與關懷、是您們給予我知識、是您們給予我一顆友愛的心、我還感謝給予我生存空間的所有人! 2.勇于承擔責任

      在進行“報數”這一項目時,由于某些原因,我們接連出錯,團隊領袖主動承擔責任,隊友們也展開了自我批評,為下一次的活動積累了經驗。試想,如果大家都不主動找出自己的失誤而都去抨擊別人,那就和我們工作中相互推委、扯皮的情況一樣,是不能提高工作質量的,我認為,寬松的環境、寬容的態度是讓人勇于承擔責任的基礎。只有這樣,在不斷地反思和總結中升華自己的靈魂,才能找出問題的癥結。

      3.不找任何借口去逃避安排的任務

      在“我=團隊”環節中,“齊眉棍”的游戲讓我感悟:任務的完成,要靠我們團隊的每一位成員。當隊長根據每個人的特點安排任務時,如果我們為了個人利益找諸多借口推委,那么再簡單的任務也是不可能完成好的。一個巴掌拍不響,萬人鼓掌聲震天。在一個團隊里,如果大家勁不往一處使,想要快速前進是根本不可能的。

      4.集體的利益高于一切

      在這次培訓中,很多隊員都哭了,我也不例外。大家都是因為感動和震撼才流下了激動的淚水。在“跨越生死線”這個培訓項目中,我們每一位隊員都在別人的幫助下逃離了“電網”。也許你會覺得太夸張了,你會說這不過是個游戲,沒有電網,也不用面對死亡。可是,這可是一種精神啊,看看他們孤單的背影,眼淚流了下來。無論做什么事情,我們都應該認真對待,所以當最后一名隊員也完成任務時,我們內心的自豪感和成就感流露在大家激動的淚光中。

      我想說的是:團隊是個大熔爐,我們每個人都在其中鑄造自己。只有我們團結起來,這世上就沒有跨不過的坎。我相信:振興小學是最優秀的團隊,我作為其中一員而感到驕傲。我愛這個團隊,更愛團隊里的兄弟姐妹。回想“齊眉挑桿”環節中,許多人自信的認為那會是幾秒鐘就可以完成的事。但就在半個小時之內還沒有哪個團隊做好的那一刻,相信每個人的心都是被震憾的!是啊,只有一兩個人做好是不夠的,這是一個團隊,既然是團隊,那么就該是一家人。試想如果是在學校,因為某個人自身的問題,而學校的印象大打折扣,那該是多大的損失,又該如何挽回呢?細節決定成敗!所以每個人對身邊的任何人和事都應留心并盡有一份責任;一個團隊一條心,事情才可以圓滿的完成,我終于懂得了齊心協力是何等的重要。“齊眉棍”和“電網逃生”兩個游戲,給我的感覺就是把弱小的個人融入強大的團隊當中,用信任對待團隊,相信團隊,也讓我知道什么是責任,一個人的力量是有限的,而團隊的力量是無窮盡的,只有當團隊中每一個人都真誠地團結起來,才能把團隊的力量發揮得無窮無盡。

      整個培訓過程中,最觸動我內心靈魂的是游戲“報數游戲”。在這一環節中,隊長為了兌現承諾,也為了超越自我,強忍著疼痛,依舊全力以赴的堅持時,我深刻體會到當領導的不易和所肩負的'責任,那時的氛圍,那時的激情,以及那時的感動讓我再次震撼,堅持不懈,全力以赴,超越自己,自己常掛嘴邊卻無法觸及到。這一次培訓給我的人生道路帶來一些改變,不是身體上的而是思想上的。

      首先,要互相信任。信任,是一個莊重而神圣的詞匯,它需要彼此用心溝通,以誠相待,發揮集體智慧,互相鼓勵,協調分工,認可他人。個人的力量是非常有的,集體合作才可以排山倒海,激發出無限動力,充分利用身邊現有的資源,并將之組織起來,一起把工作做好,尤其在團隊中,信任是必須的,我們只有互相信任,才能有共同的理想和追求。各懷心思的人,怎么會有共同的奮斗目標?又怎能相互抉擇,同舟共濟?所以,作為團隊中的每個成員,要想自己的目標實現,要想團隊成績xx,請拿出你的誠心,彼此信任吧!

      其次,要不斷溝通。兩天一夜當中似乎總被一些東西感動著,感動之后我覺得人與人之間需要溝通,需要心靈上的真誠溝通,只有溝通我們的距離才可能縮短,才可能是零距離,信息的傳遞就像一座橋,有了橋,但你不過去,還是無法溝通;沒有了橋就更無法溝通了,我們同事之間和家人之間都需要溝通,從溝通中獲得相互理解,理解增進我們的感情,只有這樣才能打造一個強有力的團隊,團隊精神才能體現地淋漓盡致。

      再次,挑戰自我,相信自我。個人所處不同環境,從事不同工作的時候,首先要樹立信心,勇于挑戰自我。在活動中讓我清醒地認識到自己的缺點,不要被一些表象所迷惑,朝著目標堅定前進,成功就在面前。

      最后,分工明確,周密計劃,認真執行。注重細節,講究科學方法,依賴整體的智慧,克服困難,我們的團隊必會無往而不勝,作為團隊領導者要時刻不忘肩上的重任,作為被領導者應該體會到領導者的壓力,努力工作,盡力配合,各盡其職。

      兩天一夜的培訓很短暫,只是我生命中短暫的一次停留,但它給我的觸動,給我的思考,給我的裨益,將是我一生所受用不盡的,我完成了一次思想的蛻變,不是說蛻變的過程是痛苦的嗎?那破繭高飛的蝴蝶美不美?我堅持,我自信,是的,心就是一個人的翅膀,心有多大,世界就有多大,選擇我愛的,愛我所選擇的,這是一次心靈的洗禮,我們生活中每一個人都值得去感恩。

    干部培訓學習心得體會8

      3月20日,我有幸參加了電化集團公司團委舉辦的基層團干培訓班,和來自集團其他單位的團干一起學習,交流經驗。對此次培訓的談談本身的體會。

      此次培訓班安排了許多貼近我們基層團組織的建設管理,團干個人素質提高的課程,以及團干在企業和青年中的定位,讓我在聽課培訓的過程中,分享到了豐富的理論知識,包含怎樣進行實效溝通、怎樣發揮青年團員的作用,以及自身的學習和提高等等。集團公司懂事長兼黨委書記周紅旗精彩的、深入淺出的講解,從企業的形勢到青年在企業中的作用與定位,以及他豐富的閱歷和工作經驗,都給了我很多的啟發和收獲。團市委周耙希書記講解《如何做好一名共青團干部》,怎么樣組織青年、服務青年、引導青年、維護青年合法權益。讓我在地思索和比較中,不斷的提高本身工作學習能力和一些須改進的地方。

      從這次培訓結合到實際的工作中,我也感到受益匪淺,隨著社會的進步,企業的發展,靠一個人完成所有任務的可能舉步維艱,由此,團隊整體的'效率就顯得極其重要。青年是企業的中堅力量,青年的可塑造性很強,共青團員應做好榜樣,引導、服務于青年,同時加強工作學習,堅持青年的積極向上的精神風貌,同時堅持整個團隊的最佳狀態,使其成為一個無堅不摧的戰斗團體,增進彼此的了解和加強相互之間的信任感。

      經過這次培訓,我學到了很多實際工作中的知識和經驗,而這些新的體驗和認識將有助于我改正以往工作中的一些不足,把握好工作的方向,在不斷改進工作方法的同時,提高自身的素質,進一步做好團青工作,更好的服務青年,激勵青年,與他們一起共同進步,使本身充分融入到卓越的團隊之中。

    干部培訓學習心得體會9

      在縣委組織部和縣委黨校的精心組織安排下,10月26日至30日,我有幸參加了在浙江大學上高縣優秀年輕干部縣域經濟專題培訓班。雖然時間短、學業緊,但我感受深、收獲多,現將學習體會匯報如下:

      一、感受

      1、課程內容豐富,緊密結合實際。為期5天的學習,既安排高質量的課堂學習,也進行了2個下午的實地現場教學,讓我們對課堂所學有更直觀的感受和更深刻的理解。本次學習開設課程內容豐富多彩:有城鎮化發展戰略與鄉鎮經濟發展、縣域經濟與農村電子商務、新經濟與招商引資策略、新常態下中國當前宏觀經濟分析、創新體制機制發展壯大農村集體經濟,等等。這些課程都與縣域經濟發展緊密結合,非常實用。

      2、師資力量強大,授課精彩紛呈。這次授課陣容十分強大,有浙江大學、浙江電子商務促進會等學校及商會的教授、學術帶頭人、實戰專家等。授課方式巧妙靈活、語言生動,授課內容豐富多彩、針對性強、啟人深遠。應該說所學課程都十分精彩,使人耳目一新,視野頓開。

      3、學員態度端正,學習氛圍濃厚。在學習期間,大家都嚴格遵守學習培訓和班級管理各項規定,課上認真聽課,汲取營養,課后討論交流,鞏固提升。尤其是在參觀嘉興南湖革命紀念館的過程中,大家嚴格遵守紀律,在收到一次深刻黨性教育洗禮的同時,展現出了上高干部的優良風范,受到其他參觀團隊的稱贊。

      二、感想

      1、學習力是干部適應崗位需求的必備素質。學習,是人不斷發展自我、完善自我的一種最基本的能力,也是人的生存能力、競爭能力和創造能力的基礎,更是領導干部履職盡責的第一能力。在幾天的`學習生活中,浙大人的學習

      精神給我留下了深刻印象。在新知識、新事物不斷涌現的時代,干部要做到觀念不老、思想不僵、能力不減,就必須提高學習能力增強綜合素質,以過硬的素質帶領科學發展、創新發展。作為一名黨辦干部,更要主動充電加油,把在浙大學習期間培養起來的學習興趣和求知熱情,融入到工作生活中去,不斷提高自己的理論水平和業務水平,以更加飽滿的狀態應對日常工作。

      2、運用好此次學習成果是今后一段時間的重要任務。這次學習的內容比較多,也比較實用。如《城鎮化發展戰略與鄉鎮經濟發展》這一課,使我更加了解城鎮化和鄉鎮經濟的發展態勢和走向,在今后的工作中,要充分結合工作實際,為全縣城鎮化發展出謀劃策;《新經濟與招商引資策略》一課,使我對當前新經濟態勢下,發展開放型經濟的有效路徑;《創新體制機制發展壯大農村集體經濟》一課,使我進一步了解新形勢下,如何在才能有效地發展壯大農村集體經濟。總之,我將把這次所學習的知識與本職工作有機結合起來,把理論學習與實際工作有機結合起來,以此次培訓所學指導實踐,增強駕馭本職工作的能力。

      3、開放發展仍是上高爭先進位的不二法門。就上高的實際情況而言,經過歷屆上高縣委班子和全縣上下的共同努力,上高已經由農業大縣轉變成了工業強縣,多項主要經濟指標都進入了省市第一方陣。過去十多年的經驗告訴我們,上高要繼續新時代發展大潮中乘風破浪、爭先進位,開放發展任然是不二法門。一方面要大力引進先進技術和智能制造,改造提升鞋業、食品等傳統產業,使其進一步做大做強,推動集群發展。另一方便,要利用好上高良好的機械制造基礎,要培育先進裝備制造和電子信息產業,構建現代產業體系,增強發展后勁。

      總之,這次培訓使我受益匪淺,在今后的工作中更要學以致用,付諸實踐,認真抓好學習成果轉化,發揮實實在在的作用。

    干部培訓學習心得體會10

      培訓班開設的《有效溝通能力》《打造高效團隊》《領導干部的執行力》《職業經理人職業素養》《中層角色定位與自我管理》《領導者創新思維》等課程,內容豐富、針對性強。從溝通到建立團隊,從如何成為職業經理人到怎樣提高執行力,從中層角色定位到領導者創新思維,一個個生動的案例,一番番激烈的討論,一位位老師精彩的講述循序漸進的啟發了我的思維,使我不斷地思考、提高,增長了見識,開闊了思路。尤其是通過如何提高執行力的培訓,使我真正認識到了什么是企業文化、什么是執行力。并結合我的本職工作,對于如何提高執行力的問題,有了自己粗淺的認識和思考。

      一、提高執行力就要做到加強學習,更新觀念。 日常工作中,我們在執行某項任務時,總會遇到一些問題。而對待問題有兩種選擇。一種是面對問題,一籌莫展,不思進取,結果是問題依然存在,任務也不會完成;一種是不怕問題,想方設法解決問題,千方百計消滅問題,結果是圓滿完成任務。反思對待問題的兩種選擇和兩個結果,我們會不由自主的問到,同是一項工作,為什么有的人能夠做得很好,有的人卻做不到呢?關鍵是一個思想觀念認識的問題。我們常說,觀念決定思路,思路決定出路。觀念轉、天地寬,觀念的力量是無窮的。一些成功企業也認為,有什么樣的思想觀念,就有什么樣的工作效果。觀念轉變,思想解放具有核裂變效應,能夠產生推動發展的不竭動力。只有轉變觀念,解放思想,企業才能始終保持快速發展,才能始終充滿蓬勃旺盛的精力。綜觀我們園區近年來所取得的超常規、跨越式發展,正是思想先行、觀念解放的必然結果。實踐證明,如果不是破除了等靠要的舊的`思想認識,樹立了新的改革創新發展觀念,正確施行了科學的管理手段,就不會有我們我們園區輝煌的今天。由此,我們要認識到,任何一個組織的發展,不僅僅是戰略決策,經營規劃等等,更重要的是各級人員的執行能力。對待日常工作,不要總是找借口,要從自身出發,不斷加強學習更新觀念,不斷分析認識提高自己,改變不執行不作為的不良習慣,自動自發地做好本職工作。

      二、提高執行力就要做到誠實做人,認真做事 。我們常說,誠誠實實做人,認認真真做事。做人要有一個做人的標準,做事也要有一個做事的原則。但具體到實際工作中,常常是有制度,有措施,也有違章。究其原因,就是一個態度問題,一個責任感強不強的問題,一個做人是否誠實、做事是否認真的問題。聯系到一些企業做強做大的發展格局,就象我們園區一樣,規模越來越大,更需要我們樹立一種積極向上的工作態度,誠實認真地執行好園區的每一項決策。要時刻牢記執行工作,沒有任何借口,要視服從為美德;工作中無小事,工作就意味著責任,無論在任何崗位,無論做什么工作,都要懷著熱情、帶著情感去做,而且要竭盡全力、盡職盡責地做好。要時時刻刻、事事處處體現出服從、誠實的態度和負責、敬業的精神。

    干部培訓學習心得體會11

      短暫而緊湊的五天浙江學習之行,有的是安排的盡心,管理的嚴謹,感謝組織部門對青干班的重視,讓我們能夠放下手頭的工作,集中幾天對思想進行充電。尤其是這次課程的選擇,涵蓋縣鄉村經濟發展,對我們當前的工作尤其適用。大到對宏觀經濟的整體把握,小到村級集體經濟的發展,東部地區思想的開放、對新事物的包容、創新發展的思路,都給我帶來了很大的沖擊。特別是在產城融合以及村級集體經濟發展方面,現就談談學習之后自己關于村級集體經濟的幾點淺薄思考。

      我鄉各村的村級集體經濟雖然在“黨建+三資轉化”工作的強力推進下年年有所提升,但是跟發達地區相比,差距還是很大。自身規模較小、資源匱乏,導致村集體經濟底子薄,基礎設施條件差,缺乏發展資金。部分村干部思想認識不足,缺乏開拓精神,不主動去想點子,找路子,缺乏長遠的規劃和思路,普遍缺乏良好投資經營理念,保持可持續發展的行政村為數較少。人才流失嚴重,就墨山鄉整體而言,青壯年大多數長期外出務工經商或舉家搬遷到縣城、集鎮生活,村莊里多數是留守老人和婦女兒童,發展經濟缺少足夠的人力保障和人才儲備。

      在這種環境下,尋求發展壯大村級集體經濟的方式顯得尤為重要,只有通過扎實有效的抓發展、抓創新,不斷增強“造血”功能,才能從根本上改變村集體經濟發展乏力的現狀,加快推進農業產業化和農村城鎮化進程。雖然浙江很多村集體經濟可能比我們縣城還好,但是有些方式方法還是可以借鑒學習的,結合我鄉實情,我認為可以從以下幾方面進行探索:

      1、加大政策傾斜力度。

      努力營造農村集體經濟發展的良好環境。出臺支持村集體經濟發展的系列優惠政策,建立健全村集體經濟發展的投入機制、激勵機制和分配機制。要學習東部地區,自省級下文加大土地政策支持力度,財政支持力度(扶持產業發展、資助經濟薄弱村建構物業),在很大程度上激勵著村級集體經濟發展。采取各種形式,多渠道多途徑加大對發展壯大農村集體經濟的宣傳力度。認真總結實踐中群眾創造的豐富經驗,大力表彰農村集體經濟發展的先進集體和個人,總結推廣先進典型經驗,營造有利于加快發展的良好氛圍,推動農村集體經濟邁上新的臺階。

      2、選優配齊班子,加強管理。

      選好發展壯大村級集體經濟的帶頭人。可以說,村級集體經濟發展的直接組織者和實施者是村干部,是村黨員,是致富能人。選好這些帶頭人,用好這些帶頭人是發展村級集體經濟的根本。常言道:村看村,戶看戶,群眾看干部。當干部的就要事事先行一步,走在群眾的前列。我鄉的果園新村,事事都是先進,就在于有個好的'支部書記,而有的村,集體經濟薄弱,不是先天條件不足,而是干部的領富、帶富能力不足,凝聚人心的力量不足,這就需要下大氣去培養發掘。

      在發展集體經濟的同時,要切實加強村級事務監督管理,把工作的側重點放在完善和落實各項制度上,嚴格村級各項管理制度。對一些發展項目、承包工程等重大事項,須提交村民代表大會討論決定,使民主決策、民主管理真正落到實處;加強農村財務管理,規范財務制度,嚴防貪污、挪用集體資金;推行重大村務票決制和村財使用票決制等。

      3、解放思想,找準項目,探索發展途徑。

      大力開發集體資源。山林資源優勢明顯的村,可發揮現有的竹木、林果等主導產業優勢,著力發展農業龍頭企業,使之上規模上水平;田地資源較豐富的村,須大力發展種、養殖業,引導農業規模經營,推動農業向規模化產業化方向發展,形成區域特色,提高農業效益;旅游資源型村,主動接受旅游的輻射,與全縣旅游產業發展接軌,加快鄉村旅游開發步伐,推進鄉村旅游發展,把旅游資源優勢轉化為經濟產業優勢。目前墨山各村都積極尋找自身的優勢產業,做到“一村一品”,如香山村的綠色蔬菜基地,果園新村的臍橙種植基地,坑林村利用集體荒山種植杉木,石水村種植高產油茶。都是切實提高集體經濟的有效辦法。

      加快發展農村第三產業。集鎮周邊村應依托集體土地資源,大力發展倉儲業、商品流通業與租賃業,搞好農副產品的加工和流通,并主動參與集鎮的開發和建設。不斷通過各項有益探索,努力實踐,加快發展第三產業,增加村級集體收入。

      4、因村制宜,多渠道發展。

      發展集體經濟要立足現有基礎,創新農村集體經濟的經營模式,不拘一格求發展。分析我鄉實際發展狀況,有以下幾種模式:一是資產出租,出租鋪面和出租集體山、田、水。有條件的村,在規劃新建村級組織活動場所過程中,在不影響村委會正常開展工作的情況下,可以留出店面出租,租金可以發展壯大村級集體經濟;村內老舊禮堂等場所,可以積極尋找企業外租倉庫使用;集體田地可以通過土地流轉,整合出租給種植大戶。如石水村,利用集體資產在集鎮購買店面投資,每年租金達到2.4萬元。

      二是入股企業或者成立專業合作社。有資源的村可利用本地方優勢,以集體土地承包金或固定資產租金等形式引進企業項目資金,在互惠互利基礎上,創辦合資企業。由村級組織負責牽頭,調動群眾積極性,進一步整合農村現有資源,合理配置生產要素。建立各類專業協會,聚集財力、人力、技術,形成合力,把技術資源等優勢最大限度地變現為發展優勢。目前各村多數是成立合作社,在一定程度上解決了部分貧困人口的就業問題。

    干部培訓學習心得體會12

      七月底八月初,我參加了全縣的村、居主任培訓班,聽取了縣領導有關對村、居的管理指導意見和要求,學習了村領導人對社會管理工作的理論知識并通過參觀,匯總討論,總結經驗,我獲益匪淺,受到教育,對新時期如何當好一名社區主任受到啟發。

      我是從20xx年2月因工作需要,經組織安排,從婁山財政所安排到太白社區任主任工作至今,主要負責居委會工作并協助支書工作。在鎮黨委、政府的正確領導和上級業務部門的具體指導以及全體居民的大力支持下,本人堅持樹立正確的政績觀和科學發展觀,以鄧小平理論為指導,在政治上、思想上、行動上與黨中央和上級黨委政府保持高度一致。只抓實干,廉潔自律,工作取得到了一定成績。這次被列為今年的村、居主任第一期培訓班學習,我非常的感謝上級領導對我的關心和幫助。感謝組織部為我們提供了這次培訓的機會。感謝縣委黨校為我們安排了內容豐富,形式多樣的課程和方便的食宿,感謝各位老師聲情并茂的傳道授業。

      一個星期匆匆過去了,來的時候我們帶著期待和幾分忐忑,現在更多的是依依和深深眷戀,一周的學習每天都很充實,我們更新了知識,開闊了視野,振奮了精神,體會很多,感受很深。

      (一)通過課堂習學,讓我們的知識得到進一步的充實,我們每天都有不同的課程安排,各位老師以高明的見解,解活的案例和豐富的知識儲備,為我們上一堂堂生動的理論課,一是著眼于我們村主任必須具備的理論知識,講授了我們桐梓的規劃,對接烏蒙山區扶貧規劃項目專題講座,二是理論的實踐運用,學習了村民組織法,村主任要具備哪些知識,村干部法制講座,計劃生育政策法規,黨建理論等等知識,讓我們了解如何提高自身創新能力,也提高了我們科學發展的意識,還安排我們到九壩參觀蔬菜基地、考煙基地,到楚米參觀工業園區建設,社區建設,在班上還召集各鄉鎮談感受,思想經驗交流的介紹,這些都是為了我們以后開展工作和自我發展提供了良好的指導,三是重視加強我們的黨性鍛煉,提高我們的黨性修養,端正了我們人生觀、價值觀,堅定我們立黨為公,執政為民,全心全意為人民服務的信念。

      (二)通過素質拓展訓練,讓我們的素質能力得到進一步鍛煉,我們很榮幸能夠成為20xx年村(社區)主任的`第二批培訓班,雖然只有短短幾天,但通過學習,拉近了與同學的距離,讓我們學到了很多新知識,增進了合作意識,使我們從一班級變成了一個緊密的團隊,考驗了我們的意志,挖掘了我們的潛力,讓我們挑戰自我,超越自我,永不言棄。

      雖然培訓只有短短一周,但我們相信必定會給我們以后的工作,生活產生深遠的影響,村主任是一支隊伍,更是一種信念,一種責任。我們一定會扎根基層,努力做好自己的工作。虛心學習,做到“愛學習、有悟性,肯實干”努力完善自己,為老百姓真真正正辦實事,辦好事。以優異的成績向關心我們的組織和領導匯報,為人民群眾服好務。

    干部培訓學習心得體會13

      作為一名信用聯社關的普通干部,我非常榮幸地參加了省聯社縣第三期中青年干部培訓班,從20xx年6月22日至7月6日,歷時15天時間。在15天的學習中,我受益匪淺,感受頗深,不僅在理論上使自己得到了進一步的充實,開闊了視野,同時在思想上也有了質的飛躍,在認識上得到了更大的提高,特別是女子監獄之行,我們得到了極大的,讓大家的人生觀、世界觀得到了一次升華。現把我的幾點心得體會總結如下:

      一、提高政治覺悟,完善知識架構。通過這次培訓,我更加深刻地意識到當今社會的發展、時代的進步日趨快速,形勢的變化也越加復雜。這就要求我們必須不斷加強政治理論和業務知識的學習,更好的適應社會前進的步伐。只有不斷更新知識,不斷完善自我,才能更好地做好本職工作。新的時代、新的形勢對我們提出了新的、更高的要求。一方面要為自己定好位,做好承上啟下的工作,進一步發揮紐帶作用。另一方面要從大局出發,根據鄉鎮的實際情況,拓寬思路。這就要求我們的思維、知識要符合時代的要求,要符合人民的需要。我們必須不斷地通過學習或培訓等各種方法來提高自己,才能更好地完成各項工作任務,進一步提高工作質量和效率。

      二、提升綜合素質,拓展業務能力。通過此次學習培訓,我對自己的職責和任務有了更進一步的認識。作為政府的基層工作人員,必須不斷提高自己的綜合素質和業務能力,才能勝任本職工作,不辜負組織的培養和領導的期望,不辜負人民的信任,真正做到不辱使命。這就要求我們,必須從自己做起,從現在做起,從小事做起。通過學習培訓使我進一步堅定了自覺用科學發展觀指導工作,不斷開闊視野、拓展思路,增強了做好本職工作的信心和決心。在培訓學習中,我們也學到了不少領導藝術和工作方法,作為單位的基層工作人員,今后要努力將學習的方法和工作實踐進行有機的結合,進一步提高綜合素質和業務水平。

      三、勤于學習,努力提高為人民服務的本領。能否做好工作,不僅僅是自己的問題,也是對人民負責的問題,只有努力地工作,扎扎實實地工作,才能把組織和領導交給我們的'任務完成好。只有精通業務,才能認真履行好職責,才能發揮好機關公務人員的作用。當今世界經濟形勢瞬息萬變,科學技術突飛猛進,這就要求我們要更好地更新地掌握好各類知識,提高自己的辨別能力和適應能力,提升做好本職工作的本領。才能不被時代所淘汰。

      總之,為期兩個月的黨校學習生活給我補充了很多營養,它將是我工作與生活的新起點。在我的記憶中,我會永遠珍惜和懷念這段美好時光,會永遠記住我的授課老師和每一位同學。今后的路還很長,還有很多的工作等待我去做,我要以此次學習為契機,用學到的新的理論知識去指導工作實踐,不斷改造自己的世界觀,為構建社會主義和諧社會作出應有的貢獻。

      接到要參加組工干部培訓班的通知,我是沒有太多的想法,大大小小不同類型的培訓班也上了n多次了,似乎都一個樣,但學了之后才發覺這次的組工干部培訓與我以往參加過的短期培訓班有諸多的不同,細細想來,感受有三:

      一是要求嚴格。“沒有規矩不成方圓”,開班儀式上夏部長就此次培訓的紀律問題做了

      專門強調,為本次培訓的紀律要求定下了嚴格的基調。本次培訓組織紀律和課堂紀律嚴明,這充分保證了本次培訓的教學效果,同時又檢驗了每一位參訓學員的個人素質,而臨時組建的班委也各司其職、各負其責,一時間以往培訓過程中屢見不鮮的上課期間手機響鈴、接聽電話、遲到早退等現象在本次培訓班中很少出現,課堂上參訓學員們凝神聽講、埋頭筆記的現象卻多了。

      二是內容豐富。“麻雀雖小五臟俱全”,本次培訓時間不長,短短四天而已,但授課內容從基層黨建知識、干部選拔任用到干部監督、干部教育、公務員法等基本涵蓋了組織工作的全部業務知識,在授課內容上更是注重了組織工作新政策、新要求的補充,讓新加入組工干部隊伍的同志們對組工業務知識有了更深的認識,也讓從事多年組織工作的老組工們溫故而知新。同時今年又新增了老干部管理工作的講解,增加了組工干部對老干部管理工作的了解,填補了大家對這項工作相關政策的知識空白。

      三是形式新穎。“一張一弛,文武之道”,本次培訓真可謂既嚴肅緊張又不失輕松活潑,輕松活潑是因為在日常的授課中穿插了才藝展示、籃球比賽環節,讓學員們在輕松的氣氛中展示組工干部多彩的另一面,在激烈的比賽中增進彼此間的友誼;嚴肅緊張是因為本次增加了分組討論和組工業務知識測試兩個環節,這在以往參加的短期培訓是不曾見的,尤其是閉卷進行的組工業務知識測試讓每一位學員不得不從始至終繃緊認真學習根弦,不敢放松對每一節課的學習,通過考試也強化了每一位學員對組工業務知識的掌握程度,保證培訓真正達到了培訓的目的而非簡簡單單的流于形式。

      學習是人這一生永遠離不開的主題,然而學什么、怎么學也始終在拷問著每一位在人生旅途中奮力前行的行進者,本次培訓中聽到的關于學習的觀點讓我對學習有了新的認識。

      一、目標明確。這個目標主要是指學習目標,我們從校園步入社會,都不可避免的要經歷一個轉折期,完成自我各方面的轉變,包括角色意識、心理認知的轉變等等,在完成這些轉變的過程中,學習是加速我們完成這些轉變不可或缺的。這就涉及到學習目標的確定,不管是擔任普通辦事員還是處在領導崗位上,要學些什么、怎么學才能更好的適應新的工作崗位對自己的要求,才能更快的融入現實的工作和生活環境,自己對此首先要有一個準確的判斷和定位。

      二、持之以恒。目標一旦確定,能不能取得想要的結果,恒心和毅力很重要。能不能持之以恒在很(范文大全網 http://)大程度上體現在學習是否具有主動性上,脫離了校園單純的學習環境后,常常發覺很多時候會找不同的理由來為自己的懶散開脫,于是常思常想的學習在不自覺間由主動變成了被動,學習不能持久,不注重學習效果,很多東西只是看過、聽過,至于看過聽過的東西是否轉化為自己掌握的知識,是否是雁過留痕,不好說,因此只有養成良好的學習習慣,才能不斷的充實自我和完善自我,才能不斷的適應形勢變化對人才能力素質要求的變化,才不會讓自己為錯過每一次機會而懊悔。

      三、重在實踐。學習的目的是為了更好的指導實踐,而非簡單的理論知識累積,本次培訓中每一位主講人在對相關政策法規進行了詳細介紹外,更多的是對各項工作的操作程序講解,如干部任免審批表的填寫、現實表現材料如何寫、發展黨員要經歷那些步驟,每一步又要如何操作需要哪些材料等等,每一個看似簡單的文件、表格其實都有嚴格的規定和要求。每一個看似簡單的步驟都有嚴格的操作程序,這正體現了組織工作的嚴謹性、原則性。本次培訓時間只有短短的四天,只能是提綱挈領

    干部培訓學習心得體會14

      本年度有幸參加了本校第x期教學管理干部能力拓展研修培訓班。有幸聆聽到我校兼職教授xx教授的精彩授課內容,感觸和收獲頗多。

      xx教授精神矍鑠,孜孜不倦,每次的授課內容都精彩不斷。xx教授分別從加強醫學教育研究能力建設,切實提升醫學教育人才培養質量;醫學教育改革干預措施的有效性評價;醫學教育研究定量設計及誤區;醫學教育研究質性研究方法及示例;以及教育測量學與醫學考試統計等幾個方面進行了精彩的講授。從xx教授的授課過程中我不僅學習到了先進的教育研究方法,更領略到了一位教育大家的超高學術風范和育人不倦的敬業精神,對我今后的教育教學工作起到了啟迪和鞭策作用。

      醫學是一門與人的生命息息相關的自然科學,更是一門與時俱進的科學。醫學教育的重點是培養適應社會需要的實用的醫學人才,醫學教育應該緊跟醫學科學的發展,不斷的改革創新,才能培育出合格的醫學人才。因此,醫學教育的發展需要不斷的開展醫學教育研究,通過醫學教育研究來推動醫學教育改革,從而提升醫學教育本身的質量。

      醫學教育研究能力是醫學專業教師必備的基本素質,醫學專業教師必須掌握必備的醫學教育研究方法,這是工作職責所賦予我們的必然要求。正如xx教授所說醫學教育研究需具備恰當的科學方法,而這些方法又涉及到很多學科的交叉,比如心理學、管理學、系統學、政治學、倫理學等等。這就要求專業教師必須不斷的提高自身的'能力素質,以適應學科發展的需要。xx教授的第一課使我了解到作為一名專業的醫學教師,開展醫學教育研究應該具備哪些基本素質,如何恰到好處的選題和開展相關研究,他的講授使我對醫學教育研究有了更深刻的認識和體會,也對開展醫學教育研究有了濃厚的興趣。

      醫學教育的核心是培養合格的醫學人才,需要做到因材施教,教師不能是一味的被動講授和采用一成不變的教學方式,因此制定和研究醫學教育干預措施是非常必要的,同時也要對干預措施的效果進行恰當的評價以確保教育方式的有效性。而干預措施的實施過程中需要對研究對象、干預方法、相關背景、場所、評價標準、分析方法等進行詳細的界定,以便復制這些有效的教育干預措施。對教育干預措施的明確描述有助于醫學教育工作者將成功的教育干預方法轉化到實際的醫學教育中去。xx教授的第二堂課給我們敞開了一扇醫學教育研究的大門,明確地指出了我們今后在開展醫學教育干預措施研究時應該注意的問題。

      作為xx病學和醫學統計學的專業教師,xx病學調查中的定量設計方法是我們經常教授學生所使用的調查方法,但如何將定量的調查方法應用到醫學教育研究中去,以及存在哪些誤區和應該注意哪些問題等還沒有很好的深入思考。xx教授關于醫學教育研究定量設計及誤區這一課給了我很好的啟發,避免了我今后在開展相關研究時可能犯的錯誤。尤其是在采用定量研究設計時應如何確定研究問題各組成部分間的關系,以及中間變量的確定等這些值得注意的問題。另外,xx教授還介紹了國內外非常多的測量工具(量表)及其使用的注意事項。這些測量工具(量表)是我之前沒有接觸過的,xx教授對這些測量工具的介紹使我們今后在開展醫學教育研究時對測量工具有了更多的選擇。此外xx教授還對醫學教育中常用的評價設計方法進行了介紹,比如一組的實驗研究、有隨機對照組、或非隨機對照的研究方法,并對這些方法的實施過程中可能存在的潛在問題進行了深入淺出的分析。xx教授的講解使我們對這些研究方法有了很好的認識和理解。

      除定量研究方法外,質性研究方法也是一種非常重要的研究方法,其在醫學教育研究中的應用還是一個新穎的內容。xx教授專門用一堂課為我們詳細講解了質性研究方法,介紹它的特點、類別、與定量研究方法的區別,以及質性研究方法實施的一般過程和原則,并重點對扎根理論方法進行了介紹,再以一個實例介紹了質性研究方法的實施過程。xx教師的這些知識內容極大的拓寬了我們的知識視野,豐富了我們的知識體系,使我們今后在開展醫學教育研究中在研究方法上有了更多的選擇。

      xx教授最后一次的授課內容是關于教育測量學與醫學考試統計,這是每一位授課老師都會涉及到的問題。xx教授從如何開展教育考試評價,以及可能的相關影響考試評價結果的因素等方面進行了詳細的介紹。xx教授的授課引起了大家廣泛的共鳴,大家踴躍發言,各抒己見,最后他又對大家的發言進行了總結和概括。xx教授的講解使我們明確了今后在對學生課程考核評價時應該注意的問題。

      通過跟隨xx教授近半年多時間的學習,使我對醫學教育有了更深入的理解和體會。使我了解了今后在開展醫學教育研究和教學工作時應該注意的各種問題,更引起了我對開展醫學教育研究的濃厚興趣。醫學教育是莊嚴和神圣的,作為專業的醫學教育工作者,我們應該在工作中實時不忘提升自己,不斷提高自己的能力和素質,緊跟醫學教育發展的時代步伐,用甘于奉獻,勇于進取,敢于面對問題和挑戰的精神不斷獻身醫學教育事業,促進醫學教育事業的不斷向前發展。

    干部培訓學習心得體會15

      自參加了農業局年輕干部培訓班以來,短短的2天時間,賦予了我們高屋建瓴的思想理念,行之有效的實踐經驗。這次培訓的內容題材廣泛,形式多樣,有新發展的思路,矛盾辯證法的解析,也有心態調整,有效溝通的指導,還有拓展訓練這樣的實踐活動。通過這次培訓我收獲頗豐、受益匪淺。

      牢固樹立終身學習的理念,是每一個年輕干部成長的必備條件。作為年輕干部要扣緊時代的脈搏,不斷解放思想,不斷充實自己,提高自己,完善自己,增強與時俱進的觀念,不僅要學習黨的路線、方針、政策,還要學習科學文化知識,努力把自己打造成為“政治上強、業務上精、綜合素質好、管理水平高”的工作者。只有這樣,我們才能擔當起組織賦予我們的任務,只有這樣,我們才能應對新的機遇和挑戰,攻堅破難,干事創業。

      第一堂課由農業局領導指導我們深入學習了我市發展思路和工作重點解讀。帶領我們詳細解讀了我市發展的總體要求、發展思路、發展重點。以科學發展為主題的`總體要求,關注民生的發展思路,更加明確了全市的總體發展狀況。使我對整個大局有了進一步的了解,對于找準以后的工作方向具有深遠的指導意義。

      心態對于我們在工作中團結協作、用心服務起著重要的作用。溝通是一個人對本身知識能力、表達能力、行為能力的發揮,我們經常需要和別人溝通,溝通方法的優劣直接決定著結果好壞。由老竹鎮鎮委書記在培訓班上以自己的親身實例為我們講解,確立了我以后在工作、生活中不怕苦肯吃苦的精神榜樣。同時,他的諸多經歷也啟發了我今后工作如何有效、正確的與服務對象溝通。

      我們都處于風華正茂、揮斥方遒的年齡,與時俱進、充實知識、提高能力既是科學發展的時代形勢也是干好具體工作的現實要求。這次培訓,安排了經驗豐富的前輩和業務精英對工作的技巧進行了講解,進一步拓寬了我的知識面,提高了整體素質。

      通過培訓學習,不斷強化終生學習的思想理念。時刻注重學習,不僅向書本學,也向實踐學;不僅向領導、老同志學,也向同齡人學,更要向群眾學。在以后的工作中,進一步改善服務流程,改進服務手段,提升工作效能。努力做到拉長優點、查找疏漏、放大長處、彌補不足,爭取各個方面都有提高。

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