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師德經驗交流心得體會
當我們經過反思,對生活有了新的看法時,就很有必要寫一篇心得體會,這樣可以記錄我們的思想活動。那么心得體會到底應該怎么寫呢?下面是小編收集整理的師德經驗交流心得體會,歡迎大家分享。
師德經驗交流心得體會1
兩三年來,在各級政府、教育部門與廣大試驗區校長、教師、教研工作者的艱苦努力下,在全社會的關心下,課程改革按計劃穩步實施,確實取得了很大成效,積累了較為豐富的課程改革經驗。然而,不容忽視的是眼下的課改科研“成果”大量呈現,大有泛濫之勢。
筆者曾聽到一位校長抱怨說,他們學校有一個xx年8月省級立項的課題,到xx年12月就要求上交階段性科研成果,而實際上這項課題尚處于準備階段。所以面對上交的課改“成果”,只能應付了。這位校長專門安排幾位老師“造科研成果材料”從網絡等渠道編制各種規范、總結、制度,然后進行“拼盤改裝”后上報。“這種注水的成果或許還能評上個什么獎項”,這位校長無可奈何地搖搖頭說。
我們知道,新的課程改革只有在實踐中才能逐步成熟完善。所以,教育工作者要以嚴謹的工作作風和求實的態度,本著對教育事業、對學生和家長負責任的精神,在課改實踐中探尋教育規律,切實把有值得推廣價值的經驗展示出來,千萬不要讓“科研成果”泛濫。
首先,各級教育主管部門要履行好領導職責,認真督導監控基層學校的課程改革情況。要形成科學的管理方法和監控程序,為學校課程改革創造必要的寬松環境。要深入學校,認真總結課改經驗與教學模式,悉心指導學校從實際出發,改進工作,嚴防科研成果“造假”、“注水”等不正之風的出現。
其次,有關業務部門要注重實效。各級教學業務部門是課程改革不可缺少的支持力量,對學校教育科研、教師專業發展有著重要的指導、引領和提升作用。因此,業務部門要深入基層,了解課改一線的'情況,不能盲目地搞各種科研成果的評定,否則會助長學校急功近利之風。
第三,基層學校在推進課改中,要從實際出發,科學規劃,踏踏實實地搞好教學研究。學校要創造良好的教育科研環境,通過制度化規定,使學校教師能夠積極參與到實際的課改中去。教師要具有反思精神,從自己經驗出發,把教學作為一種開放的能夠與自己經驗進行交往的過程,要帶著研究的眼光,立足實際,通過問題的研究和解決,來提升學校課改的成效,提高運用新課程的能力和水平。
師德經驗交流心得體會2
有一種人生最為美麗,那就是教師,平凡的人生,壯麗的事業;有一首歌謠最為動聽,那就是奉獻,無私的奉獻,播撒著未來的期望。三尺講臺,是我們默默耕耘的土地,扎根這片土地,是我們的光榮和自豪!我們既然選取了這份職業,就把自我的青春,理想,信念,智慧毫不保留的奉獻給他而無怨無悔!作為一名教師,我很知足,知足于擁有這份高尚的職業;知足于學生的愛戴和家長的信任;知足于清新而富有生機的校園氛圍;知足于人生的平淡,平淡的人生也可點綴紛繁!
就應學會知足,知足者常樂。有了工作本身就是快樂,幸福的。我們就應享受這份快樂,珍惜這份幸福。用感恩的心快樂的去工作去奉獻。即使多舛的命運給你帶來苦難,帶來絕望,但我們仍要心懷感恩。一個人學會了感恩,才能托起世界的脊梁。“羊有跪乳之恩,鴉有反哺之義”。世界的主宰―――人,更要充滿感恩之情。一顆感恩的心,化干戈為玉帛,一顆感恩的心,化腐朽為神奇;一顆感恩的心,化冰峰為春暖。
人生路上,缺少了感恩,就缺少了陽光雨露。心懷感恩,就能回報社會,報答自然。
作為一名教師,我也擁有一顆感恩的心。我感謝學校,給我帶給了工作的平臺;感謝領導,給了我無微不至的關心和幫忙;感謝同事,給了我兄弟姐妹般的溫暖,更要感謝學生,給我自信,激發我無窮的工作熱情。
作為一名教師,會義無反顧的.選取敬業。之所以選取,我會熱愛,之所以熱愛,我會執著,之所以執著,我會奉獻。因為我們擁有著培養祖國花朵的職責,教書育人是我們的天職和本分,也是我們的信念!我們用一根教鞭守著一方凈土,兩袖清風執著著一份清淡,三尺講臺獻上一片愛。奉獻不僅僅僅為了別人,也為了自我的心靈。奉獻多一點,付出多一點。每個人的心靈之花就會綻放最美麗的笑顏,我們的世界才會越變越完美!其實,奉獻對任何人都不苛刻。常言道,播種善良,收獲友愛;播種期望,收獲未來。我們既然選取了講臺,就選取了默默奉獻。讓我與你,你,你們一道,攜起手,肩并肩,用慈愛呵護純真,用智慧孕育成長,用真誠開啟心靈,用希翼放飛理想,用知足帶來感恩,用感恩促進奉獻,用奉獻來譜寫教是人生!
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