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    班主任工作經驗交流:培育班級精神,營造文化育人氛圍

    時間:2022-09-22 08:41:41 經驗交流 我要投稿
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    班主任工作經驗交流:培育班級精神,營造文化育人氛圍

      所謂班級文化,通常是指班級內部形成的獨特的價值觀、共同思想、作風和行為準則的總和。它是班級的靈魂所在,是班級生存和發展的動力和成功的關鍵。可以說,班級文化是一門隱性課程,具有一種無形的教育力量,它將有利于德育工作的順利開展,因此班主任要十分重視班級文化的建設。

    班主任工作經驗交流:培育班級精神,營造文化育人氛圍

      班級文化的核心是班級精神。構建個性化的班級文化,首先要培育個性化的班級精神。傳統的班級精神或叫作“班訓”這類的口號冗長、模糊、大而空,如“團結、勤奮、開拓、進取”一類的口號就是這樣,讓人難于把握,無所適從,有和無沒有什么區別。我們需要的班級精神,應當簡明扼要,一看就明。這種精神,激勵孩子們奮發,鞭策孩子們前進,照亮孩子們成長……

      對于剛入學的一年級的孩子來說,什么樣的口號最合適呢?想來想去,我覺得“我能行,我最棒!”最切合本班的宗旨。它體現了一種班級精神,給了孩子們一份自信,一種激勵,這正是剛入學的小孩子所最需要的。“我能行,我最棒!”做為班級的一種精神,有什么特點呢?首先它不是老師對孩子的要求,不是學校對他們的約束,那樣他們會覺得不自由,不會主動去實踐,當然產生不了良好的教育效果。相反這句話恰恰是孩子們自己喊出的口號,亮出的旗幟,有了這句話他們總會驕傲地滿懷信心地去上課、去學習、去做事,去面對一切,從而充分調動了孩子們的積極性,產生意想不到的教育效果。也就是說有了這樣一種班級精神,在“增強班級凝聚力,激發學生內驅力”方面的作用就可以得到最淋漓盡致的發揮了。

      事實上真的達到了這樣的效果。剛入學的小孩子,什么也不懂,什么也不會,不到一個月的時間,就能達到學校的常規要求,上課、下課、出早操、早讀,都能按部就班,井然有序。

      有了良好的班風,學習氣氛自然是空前高漲。比如對于一年級的孩子來講寫話確實難度很大,他們識字不多,拼音剛學,組詞都有難度,寫話就更難了。然而就是有了“我能行,我最棒!”這句話的激勵,孩子們寫出了一篇篇豐富多彩,個性鮮明的日記。,努力做好班級的文化建設。

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