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中青年干部赴江蘇學習考察的心得體會
根據中央和自治區黨委關于加大中青年領導干部的培訓力度，大力提高領導干部素質的精神和“加強領導、強化培訓、嚴格管理、注重實效”的培訓方針，我市于2005年7月15日至9月30日舉辦了為期2個半月的2005年度黨政領導中青年干部培訓班。承蒙組織厚愛，本人有幸成為這期中青班學員。本人作為一名基層領導干部，非常珍惜這次難得的學習機會，暗下決心要像海綿一樣吸取知識的營養。在學習期間：虛心學習，如饑似渴地聆聽授課，勤動腦筋，善于思考，勇躍發言，和學員們互相交流，互相學習，用理論武裝和充實自己，努力提高自己的思想認識和理論水平；考察期間，帶著問題去觀察、思考，認真吸取先進經驗，虛心學習先進經驗，結合自己的實際工作，切磋、探討發展思路；在日常生活中，嚴格要求自己，遵守紀律，從不曠課遲到，積極參加班集體活動，關心和熱心幫助同學。同時，正確處理好學習和工作關系，合理、科學安排，做到學習、工作雙豐收。經過兩個半月的學習和考察，提高了認識，開闊了眼界，對當前的經濟發展在感性上和理性上都有了進一步的認識和提高，受益非淺。現將主要情況和體會總結匯報如下：一、基本情況本期中青班學員共43名，分別來自12個縣（區）和11個市直部門，最值得我們感到榮耀的是本期有11個女學員，是我市舉辦中青班以來女學員最多的一期，由此可見市委、市組織對女領導干部培養的重視和力度。培訓班的學習培訓為兩個階段進行，第一階段從7月15日至8月30日在市委黨校進行學習培訓，以理論學習為主；第二階段從9月1至9月30日在蘇州黨校學習培訓，以考察學習為主，把理論與實際相結合。本期理論學習共開設70個專題，其中在百色市委黨校學習培訓學習為48個專題：主要內容有馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平建設中國特色社會主義理論、江澤民同志“三個代表”重要思想、十六大精神、胡錦濤“兩個務必”、百色市六項決定、黨政領導干部選拔任用工作條件、領導科學、信息技術，中國入世與民族區域經濟發展等。在蘇州黨校開設22個理論學習課題，主要內容有：蘇州經濟社會發展戰略、當代世界經濟、掀起學習“三個代表”新高潮、蘇州農業產業化和現代農業，蘇州科教興市戰略等。考察學習內容有：百色工業園、平果工業園、蘇州新區、工業園區、蘇州、南京、上海、無錫城鎮化建設，昆山市經濟技術開發區、張家港精神文明建設、太湖、周莊旅游開發等九個方面。9月30日，所有的學習考察活動結束。期間我們學完了市組部規定的理論課學習專題，撰寫了學習心得，完成了學習培訓計劃，廣大學員經受了一場嚴格的黨性鍛煉，接受了一次深刻的馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論的再教育，學習了蘇州市經濟和社會發展方面的先進經驗，樹立了加快建設新百色的緊迫感，學習培訓達到預期目的。二、主要收獲和體會（一）領導重視，精心組織，具體安排。本期中青班課程和活動安排都是經市委組織部精心安排，組織部領導親自把關并參與的。培訓班開設的學員論壇、師生互動、新老學員互動等課題，能讓學員把理論與實際相結合，學以致用，互動性強，別開生面，取得良好教學效果。同時，科學合理安排，讓學員們能正確處理好學習、工作、生活關系。特別是市委、市組織部領導百忙中親臨課堂作專題報告，使廣大學員精神振奮，倍受鼓舞，紛紛表示努力學習，把學到的知識、經驗、帶到工作中，發揮作用，決不辜負組織的期望。（二）提高了理論水平，增強了黨性鍛煉通過對70個專題的理論學習，使我們在思想認識上有了進一步提高。特別是對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平建設有中國特色社會主義理論、江澤民同志“三個代表”重要思想和胡錦濤“兩個務必”和十六大精神的系統學習，使我們再次接受了一次深刻的理論學習和思想教育，克服了平時重工作輕學習思想，更充分理解和認識再次掀起學習“三個代表”新高潮和開展解放思想再討論的深刻內涵。面對激烈的國際國內社會競爭，需要我們不斷地提高自己的理論水平，必須用新的思想新的觀念來更新自己，必須用理論來武裝自己，才能使自己在今后的工作中保持清醒的頭腦，把握好政治大方向，提高駕馭全局能力，更好地更快地帶領廣大干部群眾脫貧致富奔小康，從而也經受了一場嚴格的黨性鍛煉，更加堅定了永遠跟黨走的信念。（三）拓寬知識視野，更新思想觀念通過對“當代世界經濟及當前形勢”“WTO基本規則及對我國的影響”及“蘇州經濟社會發展戰略”等經濟發展規律知識的學習，使我們提高了對社會主義市場經濟發展規律的認識和掌握，在今后的工作中，要充分尊重客觀實際，尊重市場經濟發展規律，不能盲目追求、盲目崇拜、更不要搞脫離實際、做表面文章的政績工程，要科學地、嚴格地按市場經濟發展規律運作，不斷解放思想，更新觀念，實事求是，敢于實踐，大膽創新，才能使我們的各項經濟建設得到長足發展。（四）學習借鑒，長足發展本期的學習培訓，讓我的感觸最大、體會最深的就是蘇南地區經濟所揭示的發展規律。蘇州地處我國的長江三角洲，太湖之濱，東依上海，西靠無錫，南臨浙江，北接南京，自然條件優越，且與大都市上海緊密相聯，直接受上海經濟的幅射和影響。獨特的區位優勢為蘇州的經濟發展提供了十分有利條件，歷史上蘇州就有“魚米之鄉”、“人間天堂”等美譽。蘇州轄五市七區，土地面積8488平方公里，人口與580萬人，蘇州市2002年國內生產總值達2080億元，2003年上半年達2000億元，預計全年GTP達4000億元大關。2002年人均國內生產總值超過35700元，全年實現財政收達290.82億元。2003年預計完成財政收入400億元，2002年蘇州市城市居民人均可支配收入10617元，農民人均純收入6134元。蘇州市國內生產總值居全國第四位，實際利用外資居全國第一，合同利用外資居全國第二，進出口貿易居全國第三位，蘇州的電子信息產業居全世界第一。是什么原因足以讓蘇州有如此騰飛？我認為：1、堅持發展為本，明確發展方向。蘇州市無論是政府還是企業，都堅持以經濟建設為中心，緊抓發展不動搖，一切從實際出發，努力探索有自己特色的發展路子。以解放思想為先導，抓住發展機遇，大力發展鄉鎮企業，積極發展開放型經濟，大力調整經濟結構，大力發展社會生產力，咬定發展不動搖，一心一意搞現代化建設，不管在順利還是在困難的情況下，不論是在宏觀環境比較寬松還是在比較偏緊的情況下，都始終堅持了改革開放，不斷地為經濟發展提供強大的動力。始終堅持“兩手抓、兩手硬”的方針，促進了經濟與社會、城市與農村、物質文明和精神文明的協調發展。正因為這樣，使得蘇州現代化建設得到健康的發展。2、抓住機遇，開拓創新。蘇州借助背靠大上海的區位優勢，看準時機，狠抓機遇，努力發展。80年代初，抓住國家產業政策調整的機遇，大力發展鄉鎮企業，使鄉鎮企業異軍突起，蓬勃發展。二十世紀80年代末和90年代初，又抓住了港澳臺進軍大陸的機遇，筑巢引鳳，采取“三來一補”，以靈活手段，優惠的政策，良好的環境，周到的服務吸引大量外資，從而成為蘇南經濟發展的主導產業。而今，又意識到“二長一短”的經濟結構將不適應當前經濟發展趨勢，下大決心，制定相關的政策，營造良好的外部環境，大力發展民營經濟、個體私營經濟，從而促進蘇州經濟的跳越式發展。3、堅持可持續發展，擴大招商引資，提高開放水平。“可持續發展”是一種以人為中心的新的全面發展觀念，蘇州的現代化建設堅持走可持續發展道路，有利于在轉變經濟增長方式，推動經濟發展的同時，實現生產力發展和人文價值的重塑，從而保證社會全面進步的居民素質的全面提高。蘇州是我國東部沿海經濟最發達的地區之一，經濟發展具有一定的超前意識。在對外開放中，較早地提出了外向型帶動戰略，外向型經濟的發展對全市經濟增長的牽引作用很大，所以，蘇州抓住我國加入世貿組織的契機，加大招商引資力度，努力改善投資環境，其中最大力度就是對政府部門的職能轉變工作，為投資者營造良好的投資環境，遠不滿足于“青山綠水”，不斷提高與國際經濟銜接和協調的開放和兼容性，提高開放的整體水平。4、提高領導干部素質，加強人力資源管理蘇州市對領導干部提出“六懂兩會五精神”（懂馬列、懂法律、懂經濟、懂業務、懂科技、懂外語；會開車、會電腦；認真負責、實事求是、敬業奉獻、開拓創新、團結拼搏精神）和“三商三懂三會”（在觀念上要親商、安商、富商；在知識上要三懂：懂經濟、懂外語、懂國際經濟的運行規律；在技能上要三會：會說話、會走路、會寫字。）在人才資源的開發和管理上，抓好市鎮兩級領導干部隊伍建設，塑造一支優秀企業家隊伍，注重培養、引進一大批優秀管理技術人才，使經濟實現跳越式發展提供了組織保證和人才支撐。三、尋找差距，自我加壓，長足發展（一）尋找差距。通過這次學習考察，我們切身體會到了我縣與兄弟縣、我市與蘇南地區的經濟和社會發展方面存在較大的差距，這些差距，我們歸納為以下幾個方面：一是解放思想、更新觀念上存在差距；二是在一切以經濟建設為主，圍繞著經濟建設服務工作上還有差距；三是在艱苦創業、開拓創新、敢為人先方面存在差距；四是以招商引資為重點，實行靈活變通政策上有差距；五是堅持可持續發展、保護生態環境方面存在差距；六是強化經濟建設與國際接軌方面存在差距；七是在對領導干部的培養要求和力度方面存在差距。（二）今后工作思路和發展方向通過這期中青班的學習培訓和考察活動，聽了教授的講課和看了右江河谷和蘇州經濟的發展，使我們在感性上有了新的認識，在理性上有了新的提高，啟發很大，感觸很深。“他鄉之石，可以攻玉”通過尋找差距，愈發加重了我們建設新百色、發展新百色的強烈的政治責任感、歷史使命感和時代緊迫感。結合我們的實際，今后的工作發展方向如下：一要有開放的理念。開放理念在今后發展中有著重要的一籌，產生巨大的帶動力作用，我們知道，事物都是在不斷的變化發展，但是變化發展的方向和速度如何，一是要尊重客觀實際，遵循客觀規律。二是靠人的思想意識，指導帶動作用。特別是我國加入WTO后，如何充分運用市場經濟，遵循經濟發展規律，逐步與國際接軌，與經濟全球化適應。這就要求我們要有以時俱進的思想，要以新的理念、新的思維，去指導我們工作，運用到我們的實際工作中去，對我們的發展戰略進行理性探索，才能確保我們的小康社會的全面建設順利實現。二是要堅定不移堅持“發展才是硬道理”走可持續發展道路。蘇州發展經驗告訴我們，只有堅持“發展才是硬道理”的思想，不斷地解放思想、更新觀念，抓住機遇、敢為人先、大膽創新，兼顧局部和全局、眼前與長遠利益，在保持經濟發展的同時，使資源、環境和人口之間保持協調、高效、優化、有序的發展，才能使我們經濟建設走在全國前列，融入世界群體。三是要立足客觀實際，選擇發展模式我們百色市要正視自己存在的困難，充分利用我們與東盟國家相鄰的區位優勢和有豐富的鋁、電、紙、糖、礦產、旅游等資源優勢，選擇適合我們的發展模式，學習蘇州的艱苦創業、開拓創新精神，借鑒他們的發展經驗，遵循我市“科技興百、可持續發展、工業立市、項目拉動、城鎮化建設”等發展戰略，緊緊抓住我市三大新優勢、四個結合、五大基地，努力把我市建設成為以資源型為主的新工業基地。四是要擴大對外開放，加大招商引資，提高自我發展開放是基本國策，是經濟領域的戰略決策，是發展的生命線和根本出路。我們必須樹立“發展促開放，開放促發展”思想，要拓寬開放領域，不能局限于鋁工業和對外引資方面的開放，而且要對國有企業開放，更要注意對民營企業的開放，民營企業在市場經濟的框架和WTO規則下，它的后勁更好、更強。民營企業、民間資本是將來國發展重要領域。同時，努力改善投資環境，加大招商引資力度，提高自我發展。有二千五百年歷史的城市比比皆是，蘇州并不是資源型城市，是什么原因使蘇州經濟走在前列？是環境。蘇州的發展經驗告訴我們，環境不能簡單地看成青山綠水，重要的是政務環境，有廉潔高效的政務環境，還有法制環境，市場環境，人文環境，才能保障各項工作正常運轉。所以，我們要徹底轉變政府職能，改變以前“損商、壓商、坑商”為“親商、扶商、安商”樹立“共同開發、共同發展”觀念，制定相應的優惠政策，營造良好的投資環境，大量吸引外資，以加大對固定資產的投入，使我們以豐富的礦產資源、土地資源、水利資源、旅游資源得到更好的開發利用和發展。五是要堅持產業結構調整，進一步優化農業產業結構，以增強發展后勁。我們要改變以往農業大市、大縣之居，大膽調整產業結構，堅持從原來的“一三二”調整為“二三一”的發展戰略，我們知道，無糧不穩、無工不富、無路不發、無市不活。在工業立市的同時，進一步優化農業產業結構，大力發展第三產業，因地制宜，以合理、高效的發展模式，引導廣大人民群眾走適合自己發展的道路，從而加大發展后勁，為今后我們帶領廣大人民群眾脫貧致富奔小康，為我們新百色的建設，為早日實現小康社會而努力。
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