護士年終自我鑒定3篇
自我鑒定是個人在一個時期對自己的學習或工作生活的自我總結，自我鑒定可以使我們更有效率，因此好好準備一份自我鑒定吧。那么自我鑒定有什么格式呢？下面是小編精心整理的護士年終自我鑒定3篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
護士年終自我鑒定 篇1
20xx年，全體護理人員在院長重視及直接領導下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務宗旨，較好的完成了院領導布置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現將工作情況總結如下：
一、認真落實各項規章制度
嚴格執行規章制度是提高護理質量，確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責，明確了各類崗位責任制和護理工作制度，如責任護士、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度：(1)要求醫囑班班查對，每周護士長參加總核對1-2次，并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規，堅持填寫了各種信息數據登記本，配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據護士長訂出的適合科室的年計劃、季安排、月計劃重點進行督促實施，并監測實施效果，要求護士長把每月工作做一小結，以利于總結經驗，開展工作。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫院要求每周召開護士長例會一次，內容為：安排本周工作重點，總結上周工作中存在的優缺點，并提出相應的整改措施，向各護士長反饋護理質控檢查情況，并學習護士長管理相關資料。
3、每月對護理質量進行檢查，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平。
4、組織護士長外出學習、參觀，吸取兄弟單位先進經驗，擴大知識面：5月底派三病區護士長參加了國際護理新進展學習班，學習結束后，向全體護士進行了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范，在日常工作中落實護士文明用語。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館、萬昌賓館的'禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育，對住院病人發放滿意度調查表，(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上，并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核，合格者給予上崗。
護士年終自我鑒定 篇2
眾所周知，嬰幼兒因其年齡小，不會或不能正確表達自我的意思，加上兒科平常護理工作量大且繁瑣，家屬不易理解等原因，使得眾多護士不愿意或根本不安心兒科護理工作。經過自我長期的努力評價下頭幾點：
一、熱愛兒童事業，全心全意為患兒著想
由于是兒科，液體量少而組數多，許多藥計量難算;嬰幼兒好動，液體滲漏多，工作量大而繁瑣，往往是這邊剛加藥，那邊又腫了，不滴了，到處都在喊你，且又是一樣的著急……往往從上班忙到下班，一刻鐘也沒停過，甚至到下班時所有護理記錄都沒來得及寫。久而久之，容易使護士產生厭倦、不滿情緒，覺得兒科護士太累了，跑斷了腿，有時還要受家屬的氣。如果把情緒帶到工作中，就會產生消極應付的想法，覺得工作永遠也沒可能干完、干好，只要當班時沒出問題就算了。針對這種情景，我認為護士首先必須要有熱愛兒童護理事業的思想，要有堅定的敬業和獻身精神，堅信自我所做的事業是人類最崇高的事業，因為兒童是祖國的花朵，祖國的未來，而熱愛，關心兒童是熱愛祖國的'表現，要一切都以患兒為中心，處處為患兒著想。只要從內心熱愛兒童護理事業，才不會因工作繁瑣而厭倦;才能全心全意為患兒服務;才能有利于患兒的治療和護理;才能促進患兒早日康復。
二、理解家屬，正確處理好護患關系
許多護士不愿在兒科工作的一個重要原因就是認為家屬難纏，易受氣，因為此刻都是獨生子女，是“小寶貝”、“小皇帝”，一但生病，是爺爺、奶奶、外公、外婆、爸爸、媽媽等一大群人前呼后擁，就怕寶貝遭罪。一針沒扎到血管，就罵你，認為你是在練手藝，不負職責，不當一回事，把你氣得難受、憋悶，還不能發火，針對這一情景，我們首先要堅持平和心態，多從患兒父母角度來看待，研究他們，理解他們的心境，要采取寬容與忍耐的態度，畢竟“可憐天下父母心”嘛!其次，要做好解釋與安慰工作，要多說“對不起”，使家屬也理解兒科護士的工作，減少不必要的誤會或過激行為的發生。
三、勤學苦練，有過硬的穿刺技術
我認為，這一點是異常重要，有了這一點，上頭的第二點也就迎刃而解了。在兒科，沒有過硬的穿刺技術是不行的，“一針見血”在兒科更顯突出，尤為重要，因為患兒都是爸媽的心頭肉，打在兒身上，痛在爸媽心上嘛!而許多護患糾紛也是因為這個原因。所以我們要勤學苦練，多評價多摸索，“熟能生巧”的道理也在那里得以體現。只要我們肯下苦工夫，多學多看多練，頭皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一針見血”在兒科干護理工作也容易多了，簡便多了。
努力學習，能及時、準確觀察病情并發現病情變化，要把兒科的護理工作做好，護士必須要有熱愛兒童護理事業的思想，能正確處理好護患關系，有過硬的穿刺技術和善于觀察病情變化的本領。僅有這樣，才能做好本職工作，才能成為一名合格的兒科護士。
護士年終自我鑒定 篇3
轉眼間結束今年的護理工作讓我對這份職業的發展方向抱有了更多的期待，無論是以往的積累還是后續的學習都意味著護理工作的本質并沒有想象中那般簡單，更合對于自身都沒有詳細的認知又怎能判斷后續的工作規劃能夠起到實質性的作用，帶著這種觀念進行自我鑒定以后便會明白身為護士的自己具備著較大的發展空間。
思想方面秉承著奉獻精神以及對病人的赤誠之心處理著護理工作中的難題，雖然入職僅有一年多的自己在護理經驗上存在著不足卻有著堅定的意志，面對困難不動搖是作為護士的自己在以往的工作中所貫徹的信念，再加上對護理工作的熱愛自然就會利用各種契機注重學習護理工作的重要知識，尤其是感到迷惘的時候如何去做才能夠起到指引人生方向的作用，這類問題每次在科室召開會議的時候我都會與其他同事進行交流并將其記錄下來，畢竟護理工作中態度的端正與思想觀念的正確性才是解決諸多困難的主要因素，而我正是需要學習優秀護士體現出來的工作精神并將其帶入到自己的工作中去。
工作方面則是注重護理技巧的嫻熟度從而為后續的發展奠定基礎，畢竟比起高深的護理技巧而言現階段的自己比較欠缺的是基礎的穩固性，實際上若是能夠將基礎打牢的話即便在護理工作中遇到怎樣的困難都能夠從容應對，更何況面對護理工作的難題應該思考如何才能獨立解決問題才能夠有著較好的成長，總是依賴護士長與同事們的幫助只會讓自己成長的過程變得緩慢無比罷了，所幸的失望我在今年護理工作的`表現還算不錯從而鞏固了自身的能力。
學習方面則是將精力放在病人的護理之中并令自身的心態發生了變化，由于以往不太重視學習的緣故導致護理工作達不到想象中的效果，后來明白護理工作的本質是為病人服務以后自然就能夠有著豁然開朗的心態，尤其是如何將平時護理工作的壓力轉化為對病人的熱情才是自己需要思考的問題，所以我有效地利用了每周例會的時間進行交流學習并解決了自身的不足，雖然在漫長的時光中學習的做法依舊顯得有些緩慢卻能夠保證自己有著前進的空間。
一年的護理工作雖然已經結束卻讓我明白前方的坎坷仍有許多值得自己探索的地方，而且這次自我鑒定也能夠體現出自己通過這段時間的努力已經具備著較高的護理職業素養，所以我會牢記這次對自身的樹立從而對后續的護理工作規劃有著更加清晰的認知。
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