大學生求職信中有哪些常見的毛病

大學生求職信中有哪些常見的毛病

    以下是一些經(jīng)常在大學生求職信上出現(xiàn)的常見的毛病。有些看來雖然相當明顯,卻時常在一些學生的求職信上出現(xiàn)。這里提出來,希望學生朋友能夠明白,有所察覺,以防出錯。
    過分自信
    很多剛從學校畢業(yè)的同學,都會犯上一個毛病,就是以為只要考試成績好,便會是一個稱職的職員。其實,不少招聘單位曾再三指出,好職員必須既有良好的學習成績,亦有多方面的經(jīng)驗和才干。所以,如果因自己在考試中得到數(shù)科優(yōu)良成績便沾沾自喜,忽略經(jīng)驗和性格條件,之會使招聘單位覺得他自高自大、思想不成熟。
    不夠自信
    謙虛雖然是美德,可是現(xiàn)代社會里過謙卻越來越不合時宜了。大學生應(yīng)該在信里強調(diào)自己的長處,如果你不能避免要在信中提到你的缺點,則盡量輕輕帶過。 推理有問題 很多學生為了取悅招聘者,便再三強調(diào)自己的學業(yè)成績,保證自己會成為優(yōu)秀的職員;另一些人則在信中三番四次地提到自己對這行業(yè)的興趣等等。以上的人都犯了一個重大的錯誤,就是以為只要有好成績或有濃厚興趣,或者有著滿腔熱誠便可以成為一個理想的職員,而不知其他方面的能力和經(jīng)驗亦是很重要的。
    語氣不莊重
    招聘單位大都喜歡看事物比較客觀的申請人,所以要盡量避免在求職信上用"我覺得"、"我看"、"我想"等字眼來說明自己的觀點,也忌用"我非常希望"、"我真的喜歡"之類的強調(diào)語氣。
    消極的工作態(tài)度
    有些大學生在信中會寫上這類陳腔濫調(diào):"若貴公司要求受聘行政人員有能力作決定,并且忠心執(zhí)行職務(wù),則我自當……"。這樣會使人覺得你非常被動,做事無主見。現(xiàn)代社會講求創(chuàng)意與膽識,,求職信這樣寫是不會給人留下好印象的。
    措辭不當
    這方面的離子實在數(shù)不勝數(shù),有些叫人捧腹大笑(招聘者又何不會覺得好笑呢)。 曾經(jīng)有學生這樣寫:"你知道有我這類應(yīng)聘,勢必大喜過望。" 或者:"我(她是女的)特別喜歡陌生人。" 再如:"這職位對我來說簡直是無法抵擋的引誘。" 如果小心撰寫的話,這種種不妥當?shù)男揶o其實是完全可避免的。
    過多簡寫詞語
    可能你與朋友交談時習慣簡稱自己的學校或所修的學科,但在申請書上是絕不應(yīng)該這樣寫的,如簡稱"?大"、" ?工"、"商院"等,這樣只會使人覺得你做事還是個學生氣,予人不良印象。
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