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    學校心理健康管理制度

    時間:2023-10-08 12:20:42 偲穎 心理健康 我要投稿

    關于學校心理健康管理制度(通用13篇)

      在快速變化和不斷變革的今天,制度對人們來說越來越重要,制度泛指以規則或運作模式,規范個體行動的一種社會結構。這些規則蘊含著社會的價值,其運行表彰著一個社會的秩序。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編精心整理的關于學校心理健康管理制度,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

    關于學校心理健康管理制度(通用13篇)

      學校心理健康管理制度 1

      1.以增強學生的心理素質為目的,普及心理健康知識,幫助學生解除心理困擾,增強心理適應能力,努力開發個人潛能,促進學生全面成長。

      2.團體心理輔導對象為我校在校學生,對在校學生提供免費團體輔導。

      3.團體輔導時間由輔導老師確定,全體成員要按時參加。

      4.全體成員應積極配合輔導老師工作,維持輔導室內正常秩序,禁止大聲喧嘩、說笑、打鬧、講臟話、粗話。

      5.按時參加每次團體輔導,不遲到、不早退、不缺席。如有事需提前請假。

      6.參加團體活動時,注意力集中,不做其它無關的事情。

      7.嚴格遵循保密原則,尊重每位成員的'隱私,不得把在團體活動中了解到的信息外傳。

      學校心理健康管理制度 2

      良好的心理素質是人的全面素質中的重要組成部分。心理健康教育是提高學生心理素質的教育,是實施素質教育的重要內容。小學生正處在身心發展的重要時期,隨著生理、心理的發育和發展、社會閱歷的擴展及思維方式的變化,特別是面對社會競爭的壓力,他們在學習、生活、人際交往、升學就業和自我意識等方面,會遇到各種各樣的心理困惑或問題。因此,在小學開展心理健康教育,是學生健康成長的需要,是推進素質教育的必然要求。結合本校實際,特制定相關制度如下:

      一、開展中小學心理健康教育,要立足教育,重在指導,遵循學生身心發展規律,保證心理健康教育的`實踐性與實效性。為此,必須堅持以下基本原則:

      1、根據學生心理發展特點和身心發展規律,有針對性地實施教育;

      2、面向全體學生,通過普遍開展教育活動,使學生對心理健康教育有積極的認識,使心理素質逐步得到提高;關注個別差異,根據不同學生的不同需要開展多種形式的教育和輔導,提高他們的心理健康水平;

      3、尊重學生,以學生為主體,充分啟發和調動學生的積極性。積極做到心理健康教育的科學性與針對性相結合;面向全體學生與關注個別差異相結合;

      4、尊重、理解與真誠同感相結合;預防、矯治和發展相結合;教師的科學輔導與學生的主動參與相結合;助人與自助相結合。

      二、開設心理健康選修課、活動課或專題講座。普及心理健康科學常識,幫助學生掌握一般的心理保健知識,培養良好的心理素質。

      三、個別咨詢與輔導。開設心理咨詢室進行個別輔導,對學生在學習和生活中出現的問題給予直接的指導,排解心理困擾,并對有關的心理行為問題進行診斷、嬌治的有效途徑。對于極個別有嚴重心理疾病的學生,能夠及時識別并轉介到醫院檢查。

      四、加強師資隊伍建設。逐步建立在校長領導下,以班主任和專兼職心理輔導教師為骨干,全體教師共同參與的心理健康教育工作體制。

      五、輔導員明確職責和要求,嚴格遵守對學生的心理問題保密工作。

      學校心理健康管理制度 3

      1、認真貫徹上級主管部門的有關精神,加強對中學生的心理健康教育,把心理健康教育的內容結合實際滲透到德育工作中去。

      2、心理健康教育輔導員要認真上好心理健康教育課,并收到較好的'教學效果。

      3、教師要為人師表,言傳身教,要求學生做到的教師必須首先做到。

      4、班主任工作要扎實,成為學生發展健康心理的啟迪者和榜樣,把德育和心理健康教育結合起來,在指導班集體和團隊工作中,要發展學生良好的自我意識,培養自主能力,自我教育能力。

      5、心理咨詢師要熱情接待學生和家長來訪,進行個別輔導,隨時保密。

      6、切實開展好“心語屋”咨詢活動。接受學生的咨詢。

      7、大力開展心理健康教育活動,讓學生在活動中去提高認識,全面促進心理素質。

      8、搞好宣傳版報,通過校園廣播站逐一解答學生提出的問題。

      9、定時對學生進行心理測驗。

      10、建設好校園環境建議,使學生有良好的校園心理環境。

      學校心理健康管理制度 4

      1、認真貫徹上級主管部門的精神,加強對學生的“心理健康教育”,把心理健康的內容結合實際滲透到德業工作中去。成立學校心理健康教育工作領導小組會議,商討學校的心理健康工作。每學年初制定計劃,學年末對相關工作進行總結。

      2、老師要為人師表,言傳身教,要求學生做到的教師必須首先做到。心理健康教育輔導員要認真上好心理健康教育課,并收到較好的教學效果。

      3、班主任工作要扎實,成為學生發展健康心理的.啟迪者和榜樣,把德育和心理健康教育結合起來,在指導班隊工作時,要發展學生良好的自我意識、培養自我能力、自我教育能力。

      4、建立心理健康輔導站,熱情接待學生和家長來訪。本著為學生的健康發展的宗旨,科學地給學生以教育、指導和心理的支持,定期舉行心理輔導教師工作會,組織培訓,交流工作經驗和遇到的問題。為保證檔案資料的保密性,做好檔案收集整理工作,對咨詢記錄、咨詢信件、心理測驗數據、工作文件、參考資料等定期存檔。

      5、做好平時宣傳工作,做到專欄回定、信息暢通、輔導及時。通過宣傳專欄、紅領巾廣播等陣地,耐心解答學生提出的問題,根據學生特點,心理需求,大力開展心理健康教育活動,讓學生在活動中去提高認識,全面促進心理素質,心理教育,輔導的內容、方式要符合文化系統、國情、地方情況以及學生的年齡特點和心理需求,內容要適時、適量、適度。

      6、將心理素質教育納入學校工作日程之中,融進日常教育教學中,鼓勵老師開展心理教育研究,確保每年有一定數量的科研論文。

      學校心理健康管理制度 5

      一、輔導室工作人員須在規定的時間內按時到崗、按時下崗。

      二、輔導人員接待來訪者時,必須熱情周到,想人所及。

      三、輔導人員在咨詢或者輔導時,須學會傾聽,做好記錄。

      四、輔導人員在分析問題時,要做到客觀、仔細、耐心。

      五、輔導人員要及時整理來訪者的`材料,并做好分析與總結。

      六、輔導人員要為來訪者嚴守個人秘密,違者后果自負。

      七、輔導人員若不能當時解決問題,須查閱相關資料后再行約定時間解決。如遇有重大突發事件,應及時向領導反映。

      八、輔導人員在一定時期內要將咨詢或者輔導情況歸檔,備以后查閱。

      九、輔導人員遇到確有心理問題嚴重到精神問題者可介紹到他處就醫。

      十、輔導測量用表由咨詢室統一管理使用,不可外借。

      十一、輔導人員要遵守管理制度,愛護室內公共財產,嚴格要求自己,做到愛室如家。

      十二、對非工作人員,非輔導人員要阻擋入室。工作完畢,關好門窗、做好安全保衛工作。

      十三、被輔導者應秉著三“誠”態度即:“誠實”、“誠懇”、“誠心”。不得以玩玩的心態來對待。

      十四、被輔導者在接受輔導人員的輔導過程中,應該虛心認真地和輔導人員進行交流,講述自己即將或者要面臨的困惑和問題。

      學校心理健康管理制度 6

      一、心理輔導員在服務過程中要以服務對象為本,在了解實際情況的基礎上,以科學、認真、負責的態度制定計劃,開展工作,解除來者的心理困惑,助他們健康成長。

      二、心理輔導員要注重學習,不斷提升自己的業務素養和服務水平,了解和掌握不同年齡、不同類型兒童青少年的心理問題,并結合學校實際探索出行之有效的輔導方法。

      三、心理輔導員要與服務對象家長、班主任、任課教師及相關人員保持密切聯系,收集各方面的信息,提高輔導的針對性和有效性。

      四、心理輔導員要定期對學校內兒童青少年進行生理和心理品質狀況的問卷調查,收集個案,定期對學校內兒童青少年的生理和心理狀況進行有針對性的宣傳、輔導和講座。

      五、心理輔導員要明確公布心理咨詢室的`開放時間和值班安排,利用心理宣傳欄、講座等形式向學校居民進行心理健康知識宣傳,協助家長促進孩子健康成長。

      六、心理輔導員要注重自身心理素質的調節,要嚴格遵守《兒童青少年健康心理輔導規章制度》,堅持助人自助的原則和平等、尊重的原則。

      七、心理輔導員應定期向督導匯報工作進程評估服務效果。要結合村會等相關部門的工作,密切合作,共同進步。

      學校心理健康管理制度 7

      一、熱愛心理咨詢事業,具有良好的職業道德和敬業精神。

      二、尊重、關心和理解來訪者,與來訪者相互溝通,建立平等、信賴的工作關系。

      三、忠于科學,實事求是,堅持真理,以當事人為中心,提供最佳心理咨詢服務。堅持整體性、發展性、堅持性、靈活性等原則,保證咨詢工作準確有效。

      四、明確自己工作性質,在自己的職責范圍內開展工作。心理咨詢人員只能接受其專業能力范圍內來訪個案,如果發現無法幫助來訪者,應作好適當的轉詢建議。

      五、不得應用心理咨詢技術進行非專業性的活動和其它不正當目的.的活動。不得與當事人發生任何有經濟利益的關系。充分尊重和保護當事人的隱私,維護當事人的利益。未經來訪者許可,不泄露來訪者秘密的信息。

      六、做到按時上崗,使心理咨詢工作制度化,規范化。

      七、在咨詢(輔導)活動中,應注意咨詢關系有助于來訪者心理成長,應盡量避免來訪者對咨詢(輔導)員的過分依賴。

      八、在進行正規心理測試前,必須向來訪者說明測試的內容和目的,并在測試結束后作出慎重的專業解釋。

      九、每次咨詢(輔導)結束后,必須認真填寫《心理咨詢記錄》,未經許可,不得將記錄帶出咨詢室。

      學校心理健康管理制度 8

      一、咨詢室環境符合要求,創設和保持一種和諧、溫馨、安全的環境氛圍。

      二、心理咨詢員必須態度熱情,工作細致和認真。

      三、有固定的.面談咨詢時間,每次咨詢時段一般在45分鐘左右。

      四、心理咨詢教師必須經過相關培訓后才可上崗。

      五、咨詢教師按時到崗,確保咨詢工作正常進行。

      六、尊重學生人格,保護學生的隱私,切實履行保密原則,對有較為嚴重心理障礙的學生,必要時可通知學校和家長,取得支持和配合。

      七、對學生堅持正面引導,采取啟發、誘導,杜絕強硬說教或強加于人。輔導過程中不帶個人情緒和自己價值觀。

      八、為保證檔案資料的保密性,除心理教師,其他人不得單獨進入輔導室。

      九、做好有關材料的存檔工作,愛護室內各項設備,保持正常使用。

      十、工作完畢,關好門窗、做好安全保衛工作。

      學校心理健康管理制度 9

      一、心理輔導室每周三、周五下午開放,每次咨詢時間35分鐘。如遇到特殊問題,應另約時間。

      二、心理輔導室值班老師要保持咨詢室整潔舒適,有溫水、紙巾、紙筆等供應。

      三、真誠平等地對待每一位來訪學生,在相互尊重的基礎上開展工作。四。嚴格遵守保密原則,保護學生隱私。一般情況不得向學校其他人員及家長透露學生的秘密。

      五、及時整理來訪學生的`材料,做好記錄歸檔工作,以備隨時查閱。

      六、如遇來訪學生確有嚴重精神問題時,應及時做好轉介工作。

      七、心理輔導室外設“悄悄話信箱”,須及時收閱、登記、回復。

      八、如遇學生有危害自身或社會安全的情況,應立即采取必要措施,防止意外事件發生。

      九、須保持和來訪學生關系的純潔性,不得與來訪學生及家長建立咨詢外的任何其他關系,不得收受學生及其家長任何物質報酬和饋贈。

      學校心理健康管理制度 10

      1、咨詢室工作人員要在規定的時間內按時到崗,保持心理咨詢室工作的日常化、規范化。

      2、咨詢室衛生由當日咨詢人員負責打掃,保持室內環境整潔,優美、舒心,營造溫馨的'空間。

      3、心理咨詢師必須態度熱情、工作細致和認真,本著“積極、自信、樂觀、向上”的健康心理狀態以誠相待,傾情相助,引導來訪者自助。

      4、咨詢人員在咨詢時,必須學會傾聽,無條件接受來訪者,事后做好記錄。

      5、咨詢人員要及時整理來訪者的材料,并做好分析和總結。

      6、咨詢人員要嚴守個人秘密,尊重學生人格,保護學生的隱私,切實履行保密原則,對有較為嚴重心理障礙的學生,必要時可通知學校和家長,取得支持和配合。

      7、咨詢人員若不能當時解決問題,需查閱相關資料后在進行約定時間解決。

      8、咨詢室在一定時期內,要將咨詢情況歸檔,以便今后查閱。

      9、咨詢室人員要愛護室內公共財物,離開時要管好門窗,及時上鎖,丟失或損壞照價賠償。

      學校心理健康管理制度 11

      1.開放時間。心理輔導室定期開放。

      2.人員配備。心理輔導室至少應配備一名專職或心理健康教育教師,并逐步增大專職人員配比。專業教師原則上須具備心理學或相關專業知識,取得相關資格證書,經過崗前培訓,具備心理輔導的基本理論、專業知識和操作技能,并定期接受一定數量的專業培訓。

      3.經費投入。應設立心理健康教育專項經費,納入年度經費預算,保證心理輔導室工作正常開展。

      4.成長記錄。心理輔導室應為建立成長信息記錄。記錄信息、測評資料、信件、錄音錄像和其他資料,應在嚴格保密的.情況下保存。心理輔導室應根據記錄,有針對性地開展團體心理輔導或個別心理輔導。

      5.輔導倫理。心理健康教育教師應堅持育人為本,著力提高全體心理素質;在學生出現價值偏差時,要突破“價值中立”,幫助樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀;在輔導過程中嚴格遵循保密原則,保護隱私,禁止貼上“心理疾病”標簽,禁止使用任何可能損害身心健康的儀器設備。

      6.危機干預。心理輔導室應建立心理危機干預機制。明確心理危機干預工作流程,出現危機事件時能夠做到發現及時、處理得當,給予適當的心理干預,預防因心理危機引發的自傷、他傷等極端事件的發生。

      7.及時轉介。心理輔導室應與相關心理診治部門建立暢通、快速的轉介渠道,或發現其他需要轉介的情況,能夠識別并及時轉介到相關心理診治部門。轉介過程記錄詳實,并建立跟蹤反饋制度。

      8.加強研究。心理輔導室應定期組織教研活動、典型案例討論、組織參加專家督導,定期開展心理健康普查和心理健康調查研究,不斷提高心理輔導的科學性與實效性

      學校心理健康管理制度 12

      一、心理咨詢師有責任向來訪者說明工作的保密原則,以及應用這一原則的限度。

      二、心理咨詢中的有關信息,包括個案記錄、測驗資料、信件、錄音、錄低和其他資料,應在嚴格保密的情況下,作為檔案,及時送檔案室進行保存。

      三、除了心理咨詢教師和檔案管理員意外,學校任何其他人員包括班主任和任課教師等,都無權參看心理檔案室檔案材料。

      四、心理咨詢師只有來訪者統一的情況下,才能對咨詢過程進行錄音、錄像。因專業需要進行案例討論、教學引用和科研寫作時,應隱去那些可能據以辨認出來訪者的有關信息。

      五、在心理咨詢工作中,一旦發現來訪者有危害自身和他人的`情況,必須采取必要措施,防止意外事件發生(必要時就通知有關部門或家屬),但應將有關信息的暴漏程度限制在最小范圍。

      六、心理咨詢教師接受衛生、司法或公安機關規定的詢問時,不得做出虛偽的陳述或報告。

      學校心理健康管理制度 13

      1、詢問室工作人員要在規定時間內按時到崗,保證心理詢問室的工作平時化、規范化。

      2、詢問室衛生由詢問人員負責打掃,保持室內環境干凈、柔美、舒心,營造溫馨的空間。

      3、心理詢問師必需態度熱烈、工作細致和仔細,本著“樂觀、自信積極、向上”的心理健康狀態以誠相待,傾情相助,引領來訪者自助。

      4、資詢人員在詢問時,必需學會聆聽,無條件接受來訪者,準時做好記錄。

      5、詢問人員要準時整理來訪者的'材料,并做好分析和總結。

      6、詢問人員要遵守個人隱秘,違者后果自負。敬重同學人格,庇護同學隱私,切實履行保密原則,對有較為嚴峻心理障礙的同學,須要時可通知小學和家長,取得支持和協作。

      7、詢問人員若不能當初解決問題,需查閱相關資料后再舉行商定時間解決。

      8、詢問人員要在一定時期內,將詢問狀況歸檔,預備為今后查閱。

      9、詢問人員要愛惜詢問室內公共財物,離開時要關好門窗,準時上鎖,走失或損壞照價賠償。

      10、心理信箱上、下午打開兩次,詢問信件保證其次天準時回復,同時做好存檔。

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