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    工業園管理規章制度

    時間:2023-12-08 07:19:40 規章制度 我要投稿
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    工業園管理規章制度

      在不斷進步的時代,很多地方都會使用到制度,制度就是在人類社會當中人們行為的準則。大家知道制度的格式嗎?以下是小編為大家收集的工業園管理規章制度,希望能夠幫助到大家。

    工業園管理規章制度

    工業園管理規章制度1

      第一章 總 則

      第二條 竹山經濟開發區管委會(以下簡稱管委會)按照《竹山縣工業園區管理暫行辦法》規定,代表縣政府履行對竹山經濟開發區所屬工業園區(以下統稱園區)的管理。管委會為本制度實施的主體。

      第二章 入園管理

      第三條 進入園區的投資項目必須具備以下條件:

      (一)符合國家產業政策;

     。ǘ┓习踩a、環境保護規定和相關法律法規;

     。ㄈ┓瞎I園區產業規劃;

      第四條 申請在工業園區投資新建項目,由投資者向管委會申報以下材料:

     。ㄒ唬╉椖咳雸@申請書;

     。ǘ┩顿Y者身份證復印件;

      (三)企業營業執照復印件;

      (四)企業稅務登記證復印件;

     。ㄎ澹┿y行資信證明;

      (六)項目建議書;

     。ㄆ撸╉椖靠尚行哉撟C報告;

      (八)項目環境初步評審意見;

      第五條 對符合上述條款又具備以下條件之一的項目可優先審批進入園區:

     。ㄒ唬┮淮涡怨潭ㄙY產投資總額在3000萬元以上的項目;

     。ǘ└咝录夹g項目;

      第六條 入園程序:

      (二)項目預審:管委會組織縣發改局、縣經信局、縣住建局、縣環保局、縣安監局、縣財政局及相關專家按照產業政策,及時進行項目入園論證、企業資信審查。

     。ㄈ┦掷m辦理:

      第三章 入園建設管理

      第九條 企業建筑工程建設由企業自主選擇有資質的單位設計、施工,報建設規劃管理部門審定后方可實施。施工中要主動接受質量、安全監督和消防審查,確保安全。

      第十三條 項目竣工后,企業要及時向管委會申請驗收。

      第四章 安全監督管理

      第十五條 園區企業要高度重視安全生產管理工作,組織開展經常性隱患排查活動,對縣安監局安全生產監督檢查人員依法履行職責時,應主動配合,不得拒絕、阻撓。

      第十七條 園區企業有保護防洪工程設施和依法參加防汛抗洪的義務。各企業要做好自身防汛抗洪的治理及防護,確定防護對象、治理目標和任務、防洪措施和實施方案。

      第五章 園容和環衛管理

      第二十一條 園區內任何企業和個人不得損壞、擅自移動、涂改公路附屬設施。

      第二十二條 園區內任何企業和個人都應當保持建筑物、構筑物及其他設施的完好、

      大型廣告的設置必須經管委會及相關部門同意后,按照有關規定辦理審批手續。

      第二十五條 企業對自身責任區內的道路、交通、給排水、電力、照明、電訊等公共設施,應規范建設,與周圍環境相協調,并經常維護,保持完好、整潔、美觀。

      第二十八條 在園區行駛的'交通運輸車輛應當保持外形完好整潔,并遵守以下規定:

      第二十九條 進入園區施工單位現場作業應當遵守下列規定:

      第三十二條 園區內的環境衛生設施應保持整潔、完好和正常使用,任何企業和個人不得擅自拆除、損壞、占用或挪用。

      第六章 環境保護管理

      第三十四條 園區內各企業要積極配合管委會及相關部門,做好環保工作及檢查。

      第七章 經營與統計管理

      第四十二條 園區企業須建立規范的財務管理制度,按規定報送相關統計數據、會計報表和企業年檢報告。

      第四十三條 園區企業歇業或停業,應提前向管委會申報,按規定辦理相關手續。

      第八章 勞動保障管理

      第四十六條 園區企業招聘職工必須依照《中華人民共和國合同法》及國家有關政策規定與聘用者簽訂書面勞動合同,勞動合同須由勞動部門鑒證。

      第四十七條 園區企業必須保障員工享有法律規定的各項權利,嚴格執行國家有關社會保障、安全生產、勞動保護等法律法規,按規定為員工繳納養老、醫療、生育、工傷、失業等社會保險,保證員工在文明、安全、衛生的條件下進行生產和工作。

      第九章 綜治工作管理

      第五十一條 園區企業必須成立保衛科(室),配備專兼職保安人員做好企業安全保衛工作。

      第十章 計劃生育管理

      第十一章 附 則

    工業園管理規章制度2

      一、考勤管理制度

     。ㄒ唬┕ぷ鲿r間

      2、上班時間:周一至周五

      (二)指紋考勤制度

      3、打卡時間:打卡時間為上班到崗時間和下班離崗時間;

      4、因公外出不能打卡:因公外出不能打卡應填寫《外勤登記表》,注明外出日期、事由、外勤起止時間。

      5、因停電、卡鐘(工卡)故障未打卡的員工,上班前、下班后要及時到園區考勤員處填寫《未打卡補簽申請表》,由部門負責人簽字證明當日的出勤狀況,報總經理批準后,月底由園區考勤員據此上報考勤。

      6、考勤數據匯總:由園區指定考勤數據匯總整理人員(潘虹)

      二、請假制度

      2、員工休假必須提前申請。

      4、請假的核決權限

      6、《請假申請單》需副經理以上領導審批的.,由請假人本人呈遞辦理《請假申請單》經審批后,由園區考勤員(潘虹)保存并通知本人。

      三、缺勤規定

      1、在規定上下班時間內,上班延后/下班提前打卡者,視為遲到/早退。

      四、附則

      本制度的解釋、修改、廢止權歸工業園區辦公室。

      附件:相關表樣

      1、《請假申請表》

      2、《外勤登記表》

      3、《未打卡補簽申請表》

      請假申請表

      附表2 外勤登記表

      未打卡補簽申請表

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