離職申請書

[精華]離職申請書

　　在當今社會高速發展的今天申請書出現的次數越來越多，不同的使用場景有不同的申請書。那么相關的申請書到底怎么寫呢？以下是小編整理的離職申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

　　離職申請書 篇1

尊敬的領導：

　　您好!

　　感謝公司一直以來對我的信任，使我有機會在這個公司工作。從去年7月到現在，我在公司里學到了不少新的知識，也擁有許多愉快的記憶，它讓我日漸成熟，受益良深。然而由于我個人身體不適的`原因，我懷著忐忑不安的心情向公司提交辭呈，感謝公司對我的關心和支持，我十分懷念在這個大集體的每一刻。

　　由于我的倉促離去，對公司帶來的不便，本人深表歉意。再次感謝公司領導及每一位同仁對我的關心和幫助。

　　希望公司領導給予理解，并批準我的辭職申請。順祝公司前程似錦、蒸蒸日上。

此致

敬禮

　　簽名：XXXX

　　XXXX年XX月XX日

　　離職申請書 篇2

尊敬的公司領導：

　　你好！

　　由于諸多個人原因，經過深思熟慮，我鄭重向公司提出辭呈。

　　由于部門領導對我能力的信任，我得以加入公司，組織學習提高自己的'能力，并安排導師幫助和指導我。經過這幾個月在公司的工作，我學到了很多知識，積累了必要的經驗。對此我深表感謝！我非常感謝部門領導為我提供了施展才華的舞臺和與一群優秀員工共事的機會。我很感激在我們一起工作期間給予我的支持和鼓勵！

　　我對公司的工作環境非常滿意，但是由于一些個人原因，我不得不向公司提出辭職。根據《XX員工手冊》規定，“員工在合同期內（不包括試用期）離職，必須在一個月內向直屬上司提交書面離職報告。

XXX

20xx年XX月XX日

　　離職申請書 篇3

尊敬的領導：

　　您好！我進入xx已經有半年了，由于我個人的.原因。經過深思熟慮地考慮，我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。

　　我非常重視在xx公司內這段經歷，也很榮幸成為xx的一員，特別是xx的處事風范及素質使我倍感欽佩。在xx這半年所學到的知識也是我一生寶貴的財富。也祝所有xx成員在工作和活動中取得更大的成績及收益！

　　望領導批準我的辭職申請，并請協助辦理相關離職手續（本人在20xx年xx月xx日離職）在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

　　愿祝xx生意興隆！

　　敬請領導同意并批復！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　日期：

　　離職申請書 篇4

尊敬的領導：

　　經過這幾天的考慮，主要從未來個人技術發展的方面，我決定辭去目前的工作，因為我已經接受了一個朋友的邀請，去另外一家公司從事xx部門技術經理的工作。

　　我非常重視在xxx公司這半年的工作經歷，也很榮幸自己曾經成為xxx公司這個充滿活力團體的一員，我確信我在xxx公司的這段經歷和經驗，將會給我以后的職業發展帶來非常大的幫助，很感謝x總經理當初給我一個xxx公司工作的'機會，我將以在xxx公司工作過而感到榮耀和自豪。

　　由于離職的時間比較緊，我希望會在短時間內完成離職的手續，我的工作在公司內也比較特殊，既是比較專門的一面，目前和公司的主要研發工作又沒有涉入太深。對于我曾經開發的系統，如果公司愿意，我仍然可以在短的時間內兼職為公司維護這些東西，隨時幫助公司進行這些系統的后續開發和維護，直到公司另外招到適合此職位的人，如果需要，同時我也會抽時間幫助公司對新來的同事進行職位培訓。

　　希望在20xx年里，公司的業務蒸蒸日上，祝我的同事們在事業上獲得更大的成功！

此致

敬禮！

　　申請人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇5

各位領導：

　　因私人原因，申請辭去公司職位。很遺憾自己這時向公司提出辭職，我決定于2月1日離開公司。

　　進入XX超市連鎖有限公司近六個月，正是在那里我真正踏入零售界，十分感謝公司一向帶給給我機會能與出色的同事一齊工作，并向他們學習，對我個人來說真的學會了很多東西。近期，發現自己逐漸不見上進心和拼搏心，開始安于現狀，十分可怕。否定自我，才能提高，務必重新尋找自己的`定位和規劃。

　　離開公司，離開這些共同拼搏的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。再次感謝領導們這六個月來對我的支持和勉勵，在此衷心地道聲“謝謝”！

　　祝愿公司在新的今后幾年內業務蒸蒸日上！

此致

敬禮！

辭職人：XXX

　　20xx年X月X日

　　離職申請書 篇6

尊敬的學校領導：

　　首先感謝學校近段時間對我的信任和關照，給予了我一個發展的平臺，使我有了長足的`進步。如今由于個人原因，無法為學校繼續服務，現在我正式向學校提出辭職申請，將于20xx年xx月xx日離職，請學校做好相應的安排，在此期間我一定站好最后一班崗，做好交接工作。對此為帶來的不便，我深感歉意。

　　望公司批準，謝謝！

　　祝公司業績蒸蒸日上。

此致

敬禮！

申請人：XXX

　　20xx年XX月XX日

　　離職申請書 篇7

尊敬的領導：

　　您好!

　　首先我要向您表達我的喜悅之情，因為我要結婚了!我和男朋友在結束了幾年的愛情長跑后，決定于今年結婚。可是我們并不在一個城市，他現在在__，也是我的家鄉，現在我們要結婚了，我要回到我的城市生活了。所以我非常遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職，可這也是不得已的選擇。

　　來到公司也快三年了，公司是一個發展中的企業型大家庭，在這里我開心地工作、開心地學習，發揮著我微薄的光和熱。想到要離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很舍不得。只是考慮到年邁的.雙親和自己以后的生活，經過家人的勸導和我慎重的考慮，最終我還是選擇了回家鄉發展。故特提出辭職申請，希望領導批準。

　　這次回來主要是做好手頭的交接工作，做到做事有始有終。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作。我希望我的離去不會給公司帶來太多不便，也希望公司能夠盡快找到合適的人員來彌補我的空缺，以便我盡快做好交接工作。

　　同時，衷心地祝愿公司在今后的發展中蒸蒸日上!再上一個新的臺階!

此致

敬禮!

　　申請人：XXX

　　時間：20xx年X月X日

　　離職申請書 篇8

尊敬的領導：

　　轉眼間，來公司一年多了，回首這一年多，真是一言難盡，既有業績，也有不足，但更多的卻是無奈和心酸。

　　從公司招我來的第一天起，目的是什么，我一向在問自我這個問題，與你溝通了許久，目的才確認。但從之后的工作中發現，公司其實并不需要一個拓展部總監，只需要一個又一個的區域經理，能把全國僅有的幾個代理商開發至遍地開花狀態的區域經理。

　　從公司的發展來看，存在很多基本問題，一切顯得那么的雜亂無章，這也許正體現了安防小企業的經營現狀。而拓展部總監的'工作是什么，無非就是三件事：一、建立、規范和強化營銷管理體系，職能側重銷售管理和品牌建設。二、鞏固和提升銷售業績，職能側重于市場開發和完成銷售業績。三、建設品牌和公關策劃，職能側重于品牌拉動和公關。分析公司的現狀，其實并不需要拓展部總監，這與當初公司邀請我加盟的意向不一致的，因為我一向在公司做的就是拓展部經理或者區域經理的工作。公司請我來的目的，是因為我以前的業績做得好，準備供給一個更大的平臺給我，于是我來了，來了以后，卻仍然成了某種意義上的區域經理。

　　剛來的時侯，公司告訴我，公司管理混亂，需要把管理規范起來，加強制度化建設，于是我就開始重點抓營銷體系的制度化建設。然而，這兩點我們都沒有做完，公司便急急否定了新的制度，這點我能理解。原因一、任何一項制度的出臺，肯定會破壞現有的利益平衡。原因二、財務系統對新制度抱著不信任的態度。原因三、現有的人員對新制度的適應性，短時間內的業績下降就造成公司的不信任理由。原因四、新制度的實施和跟進，需要全程跟蹤和把控，但公司沒有給我這個時間。其實我明白，公司需要的就是業績，而不需要管理。

　　本著職業道德，在公司沒有一分錢投放市場支持，市場維護幾乎為零的情景下，本人出差費用也相同于其它的業務員水平，我一向在困難的整合公司現有資源，完善銷售部門的許多不足。最終不負所望，代理商從僅有幾個發展到頗具規模，公司業績番了六番，銷售同比上漲了百分之幾百，每月出貨量穩定，數據結構良性，我想我無愧于自我付出的心血，也無愧于公司。

　　經過一年多的磨合，我卻發現公司缺少營銷的理念，目光極為短淺，賺了代理商的錢卻不服務好代理商。同時企業缺少誠信，當市場人員費盡了心血，頭發掉了不少，最終到達遍地開花的階段，公司卻認為，這些事情隨便請一個二三千塊薪水的業務人員也能搞定，何必花五六千請一個拓展部總監。于是，矛盾就出來了，新人介入，對拓展部總監實施不平等待遇。這時候我明白，合作期將要結束了。

　　領導，說了這么多，目的僅有兩個。一、告訴您我準備辭職和為什么辭職。二、告訴您企業要做強做大，上述問題只是冰山一角，理論永遠比不上實踐。當然，您是老板，民營企業老板說了算，您和我也不用擔心，地球離了誰都照轉。我對公司關注勝過一切，我十分相信您能把企業帶向成功，走向未來。可是，如果您不能明辯是非，分清黑白，善于用人，自以為是，言而無信，那么，企業的明天會在哪里

此致

敬禮!

申請人：xxx

　　xxxx年xx月xx日

　　離職申請書 篇9

親愛的領導：

　　你好！

　　感謝公司幾個月來對我的關心和照顧。就是在那里，我開始踏入社會，完成了從學生到社會人的轉變。我真的很感謝公司幾個月來的關照！今天，我選擇離開，不是因為我害怕此刻的工作，我無法承受。經過這樣的.思考，我覺得離我的目標越來越遠了。如果人們不追求，自己的生活很無聊，相信公司領導會給予理解。

　　我也知道在這個時候辭職對公司本身也是一種考驗。公司正在招人，公司的項目正在進行中。公司以往的工作都非常重視下一步的工作。研究公司未來推廣的合理性。本著對公司負責的態度，為了防止公司因為我的原因在決策上出現失誤，我鄭重向公司提交辭呈，希望公司能夠批準。我希望公司能盡快找到合適的人來接替我，預計今年12月15日正式辭職。如果我有更多的時間找工作，我會很感激的。希望公司能理解！當我提交這份辭呈時，在我離職之前，我必須履行我的職責，做我應該做的事情

　　最后，我真誠地說“對不起”和“謝謝”

　　愿公司創造更加美好的未來！

　　希望領導批準我的申請，幫助我辦理相關的離職手續

XXX

20xx年XX月XX日

　　離職申請書 篇10

尊敬的商總：

　　您好！

　　我懷著一種不安的心情來向您提出離職申請，這是一個困難的決定。但是考慮個人的理想以及職業規劃，我不得不果斷地下定決心。

　　我已經和小組長wu xuke談及工作交接的事情，并已經取得他的諒解，相信工作的交接會比較平順。這之后，我計劃在4月中旬前離開公司，尋求新的發展。

　　入職半年來，我得到了各位同事的`大力幫助，為公司做了一些事情。在這個過程中我漸漸積累了對于公司的信任，以及同事之間的友誼。這些對我而言都是一筆寶貴的財富。

　　我還清楚地記得我在入職之前，商總您向上級領導盡力為我爭取一些利益。雖然它們不再可能兌現，但商總的這種努力令我一直充滿感激。2個月前，也就是我入職整4個月的時候，您與我傾心長談，于我而言是一個難得的學習機會。對于一個剛入職的新人而言，我非常珍惜這樣的機會，也非常感謝您能毫無保留地指導我一些公司的文化，以及對行業的看法。

　　我想我們有共識就是將來上海將成為以服務業為主的城市。作為中國首屈一指的大都市，上海理應為國家下一步的產業升級做好排頭兵，加快向服務業的轉型。作為一個普通的人，個人的選擇與社會的轉型能合拍，對我來說是莫大的榮幸！這是一件激動人心的事情！

　　前面是一條充滿不確定的路，不僅是對我自己，而且對我們整個國家都是如此。但是做出選擇就要承擔風險，我已經做好了這樣的準備。

　　再一次真誠地感謝您及公司全體同事對我的關愛與信任!

　　懇請您接受我的辭職請求!

　　謝謝!

　　陳國梁

　　XX/3/28

　　離職申請書 篇11

尊敬的領導：

　　你好！

　　非常感謝領導給予在公司工作的機會以及在這兩年里對我的幫助和關懷！某些原因，今天我在這里提出辭職申請。

　　在公司兩年的時間里，公司給予我多次參加大小項目的實施機會，使我在公司工作崗位上積累了公司的技術技能和工程經驗，也學到了公司工作以外的處世為人等做人的道理。公司的這些我很珍惜也很感謝公司，這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和公司部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對公司部門，對過去的、現在公司的同事建立了由淺到深的`友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續并永久保持下去。_的發展和建設在進一步的規范和完善中，真心祝愿公司在今后的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！再次感謝！

此致

敬禮！

申請人：xxx

　　申請時間：20xx年xx月xx日

　　離職申請書 篇12

尊敬的x主任：

　　您好！

　　工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。

　　經過慎重考慮之后，特此提出申請：我自愿申請辭去在xxx的一切職務，敬請批準。

　　在xx四年的時間里，我有幸得到了單位歷屆領導及同事們的.傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了許多寶貴的科研經驗和實踐技能，對科研工作有了大致的了解。生活上，得到各級領導與同事們的關照與幫助；思想上，得到領導與同事們的指導與幫助，有了更成熟與深刻的人生觀。這近四年多的工作經驗將是我今后學習工作中的第一筆寶貴的財富。

　　在這里，特別感謝yyy（xxx的上級單位）x主任、xx主任、xx主任在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感謝xxxz主任在xx二年來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

　　望領導批準我的申請，并請協助辦理相關離職手續，在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

　　祝您身體健康，事業順心。并祝xxx事業蓬勃發展。

此致

敬禮！

xxx

　　xx年xx月xx日

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