【精華】承諾合同4篇
隨著人們對法律的了解日益加深，能夠利用到合同的場合越來越多，簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么常見的合同書是什么樣的呢？下面是小編整理的承諾合同4篇，僅供參考，大家一起來看看吧。
承諾合同 篇1
企業名稱（甲方）：職工姓名（乙方）：
甲乙雙方于20xxx年11 月1 日訂立了為期壹年的勞動合同，現經甲方提出，并雙方協商一致，同意解除勞動合同。
（本協議書一式三份，甲乙雙方各持一份，南寧市青秀區勞動人事局留存一份，具有同等法律效力。）
甲方：乙方（簽字）：
年月日年 月 日
承諾合同 篇2
致舜元建設（集團）有限公司：
年 月 日，貴司與我司就 工程
簽訂了一份專業分包合同，合同的名稱為 。該合同為備案合同，不是雙方真實的意思表示，該合同雙方不做實際履行。
我司就該合同向貴司做以下承諾：
1、 該合同約定的工程是業主指定分包的，并且工程款是業主直接支付我司，因此我司不會向貴司主張支付工程款；
2、 我司在施工中嚴格遵守工期、質量、安全的.要求，因工期、質量、安全等問題產生的糾紛，我司會積極解決，給貴司造成的經濟損失，我司承諾承擔賠償責任。
3、 因施工產生的分包商和實際施工人的工程款、材料商的材料款、民工工資等款項我司承諾會積極支付，如果給貴司造成經濟損失，我司承諾承擔賠償責任。
4、 我司承諾承擔本工程的保修義務，如果因工程質量、保修等問題給貴司造成經濟損失的，我司承諾承擔賠償責任。
5、 因本工程產生的業主索賠、政府罰款等均由我司承擔，給貴司造成經濟損失的，我司承諾承擔賠償責任。
6、 因本工程引發的一切債權債務糾紛及工程責任，均由我司承擔；給貴司造成損失的，我司承擔一切賠償責任。
（ 蓋章）
年 月 日
承諾合同 篇3
致： 有限公司
鑒于：貴公司于年月（項目負責人）簽訂《項目目標承包協議書》；我公司經慎重考慮，決定為 （項目負責人）提供連帶擔保；并遵守如下擔保承諾：
一、擔保范圍及期限
1衍生的.全部合同（含建設工程合同、勞務合同、購銷合同、租賃合同等）的全過程，均由我公司提供連帶責任擔保；
2同責任、經濟損失（包括但不限于賠償金、罰金、利息、侵權責任、債權債務、行政處罰、差旅費、訴訟費、仲裁費、律師代理費等）均由由我公司承擔連帶責任；
3、擔保期限為主合同及衍生合同履行期滿后二年內。
二、特別約定：
1、無需取得我公司同意，均系我公司擔保范圍；
2、我公司對收取及支付的安全，負有直接賠償責任；
3、貴公司可根據情況，追究者由我公司直接進行賠償；
4、因本擔保書及擔保內容產生的訴訟，均由貴公司注冊所在地人民法院管轄。
擔保人：公司（簽字或蓋章）
法定代表人：
月日
附件：
1、公司營業執照復印件；
2、公司法定代表人身份證明書；
3、公司股東大會同意擔保的決議。
承諾合同 篇4
甲方：z市z物業管理有限公司
乙方：
第一條、根據《中華人民共和國勞動法》以及與廣東省、z市的地方法規不相抵觸的本公司的規章制度，經雙方平等自愿、協商一致的條件下，簽訂本承諾書。
第二條、培訓承諾期限
自本承諾書簽訂之日起三年內本承諾期滿為止。
第三條、培訓費用的支付
1、培訓費用是指有支付憑證的'費用，包括在培訓期間所發生的差旅費等。
2、在合同期內，甲方對乙方進行各類培訓所發生的費用均由甲方支付。
3、合同解除培訓費用的支付
1)乙方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
2)乙方因違返甲方的規章制度或工作期間表現不佳者，甲方提出解除勞動合同的，按本承諾期等分出資金額，以職工已履行的服務期限遞減支付;
3)甲方因不可抗力因素提出解除勞動合同的(如企業因經濟原因需要裁員等)，乙方無需支付培訓費用;
4)本承諾期滿，甲方不得要求乙方支付培訓費用;
第四條、履行培訓義務
1、乙方接受培訓后，要將培訓期間所取得的文件及培訓資料交于甲方有關部門存檔;
2、乙方要將接受培訓所取得的證件的原件及復印件交甲方有關部門存檔;
3、乙方要將培訓期間學得的知識及時轉達給甲方的有關人員;
第五條、本承諾在履行當中，甲、乙雙方任何一方發生爭議，本著互相協商的原則。如有不可解決的爭議，均可向企業勞動爭議調節器解委員會申請調解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第六條、本承諾書未盡事宜，按國家有關規定執行。
第七條、本承諾書條款如與今后國家頒布的規定相抵觸，以國家新規定為準。
第八條、本承諾收依法訂立，即具有法律效力，甲乙雙方必須嚴格履行。
第九條、本承諾書一式二份，甲乙雙方各執一份，具同等法律效力。
甲 方：z市z物業管理有限公司 乙 方：
代表人(簽章)： (簽章)：
日 期： 日 期：
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