磚廠合同匯總六篇
在當今不斷發展的世界，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的磚廠合同6篇，歡迎大家分享。
磚廠合同 篇1
甲方：
乙方：
議定事項如下：
一、 承包名稱： 磚廠; 生產項目：生產紅磚。
二、 承包方預交承包磚廠資產損壞、丟失風險抵押金人民幣： 萬元整( 元)。
三、 承包期限為 年(即 年 月 日至 年 月 日止)。
四、 甲方收取承包金為一年，每年的承包金為 萬元整。以下承包金每年一交，每年 月日前交下一年的承包金，如果 月 日前不交承包金，屬違約。
五、 如果磚廠經營不善、磚價不好等原因，乙方不干而違約，甲方會扣掉風險抵押金 萬元。如果土區不夠，村上負責提供生產磚的'土區。合同到期時，如乙方沒有違約，甲方在 年 月 日驗收合格后返回風險抵押金 萬元。
六、 甲方的權利和義務：
1、 義務：提供生產場地、生產用土、輪窯、生產用房、辦公用房、機井、變壓器、水泥電柱、機器生產工具物資等資產詳見 資產交接單，甲方不提供交接單以外的任何物資，提供期限為連續年。甲方不得干涉乙方的生產經營方式。
2、 權利：甲方有權定期監督輪窯、廠房、機械設備的維修和管理。
七、 乙方的權利和義務：
1、 乙方在生產經營過程中，承擔上繳國家稅金、土地使用稅費、環境污染費、水電費、水資源費、水土流失費、管理費(凡屬國家及上級主管部門應收稅費等)一律由乙方負責。
2、 乙方對生產資料負責保管維修。
3、 乙方在生產過程中必須維修好輪窯、廠房、機械等設備。
八、 以上事項望雙方執法守法，遵照執行，不得違約，誰違約誰承擔責任，否則追究刑事責任。
九、 本合同未列入事項，雙方協商，妥善解決。
十、 本合同自簽定之日起生效。
甲方： 法人代表：
乙方：
簽定日期： 年 月 日
磚廠合同 篇2
包方:____________________________________地址:____________ 郵碼:____________ 電話:____________法定代表人:____________ 職務:____________
承包方:___________________________________地址:____________ 郵碼:____________ 電話:____________法定代表人:____________ 職務:____________
雙方根據中國有關法律規定,在合法自愿基礎上,經協商簽訂本合同,共同遵守。
第一條 承包形式為上交利潤遞增包干。
第二條 承包期限自___年___月___日起至___年___月___日止,共___年。
第三條 上交利潤數額
1.承包方上交利潤包干基數為___元。
2.承包方按____遞增____%比例上交利潤。
3.承包方上交利潤時間按____計算,即___年___月交___元;__年___月交___元;__年__月交__元;___年___月交___元;__年___月交___元。
第五條 國家指令性產品供應計劃和生產計劃
第六條 主要經濟技術指標
1.__年末固定資產原值____萬元,承包期間固定資產增值總額為___萬元,其中__年__萬元;__年__萬元;___年___萬元;___年___萬元;___年___萬元。
2.國家資產的維護___________;設備完好率____%;固定資產凈值率___%。
3.新產品開發____項,主要新產品是___ 。
4.承包期間技術改造投資總額___元;___年為___元;__年為___元;___年為___元。
5.產品質量要求________。
6.主要物資能源消耗指標_____。
7.安全生產和雙保指標_______。
8.出口創匯指標________。
9.產值指_____________
10.上交利潤_______________ 。
第七條 貸款歸還,
承包前的債權債務處理:_________。
第八條 雙方權利和義務
(一)發包方:
1.應按承包合同規定,監督企業管理好資產,監督企業依法經營,照章納稅,履行合同;做好指導、協商、服務工作。
2.承包方因經營管理不善,在____時間內完不成上交利潤____%,或嚴重違法經營,或____的,發包方會同有關部門核查后,可依法定程序解除承包合同或者更換經營者。
3.按合同規定兌現獎罰條款。
(二)承包方:
1.承包方的經營者____是企業在承包期內的法定代表人,對企業的生產經營管理活動負有全面責任,按照《中華人民共和國全民所有制工業企業法》第45條規定行使職權。
2.在國家法律、政策、計劃允許的范圍內,承包方有權建立以經營者為首的生產經營管理系統。
3.承包方必須遵守國家法律,執行國家政策和計劃,完成合同規定的各項指標和任務,維護國家、企業和職工的合法權益,正確處理企業內部的.分配關系。
4.承包方完成或超額完成承包指標時,分別下列情況,對企業經營者進行獎勵(1)_________。(2)______.(3)____.
5.承包方完不成承包指標時,分別下列情況,對企業經營者進行處罰:(1)_____________。(2)____________(3)_______________。
第九條 違約責任
1.發包方違約或非法干預,給承包方造成經濟損失,相應調整當年上交利潤或延長承包期限。
2.承包方完不成上交利潤指標,除由經營者和其他負責人按合同規定賠償外,不足部分以企業資金補足。
第十條 解決合同糾紛的方式:
執行本合同發生爭議,由當事人雙方協商解決。協商不成,按( )項處理:
(1)由____ 仲裁委員會仲裁。
(2)向____ 人民法院起訴。
第十一條 雙方約定的其他事項本合同自____起生效。
合同正本一式兩份,發包方、承包方各執一份,副本一式____份,分送____,____,____。
發 包 方:____
法定代表人:______年___月___日
承 包 方:___
法定代表人:_____年___月___日
磚廠合同 篇3
甲 方：
乙 方：
經甲乙雙方充分協商，甲方愿將昌黃磚廠生水坯的生產任務承包給乙方，具體事項如下：
一、承包價格每塊水坯價格為0.047元，坯的損失為，護架的材料由甲方提供，護架的工資由乙方支出。 二、1、數量：乙方每月必須完成 萬塊。
2、質量：乙方必須完好率，乙方必須按質按量按時完成甲方的生產任務，不怠、不xx，如果發現一次罰款伍仟元，再不聽從指揮扣除全部工資，后果一切由乙方承擔。
三、付款方式：甲方先押乙方 個月的生產工資，以后按次序按月按時發放工資，生產任務完成后，甲方一次性全部付完乙方的工資。
四、坯的`損失：因乙方人為造成的損失，乙方要按坯的價格如數賠付給甲方。因天氣、風等自然災害造成的損失，乙方不負責任，甲方只付給乙方坯的價格。
五、安全：因乙方是重工承包，在乙方承包生產經營期間，出現任何人身安全生產事故(包括喝酒、打架、生活等意外事故)的責任，全部由乙方承擔，甲方概不負責。
六、在乙方承包經營期間，因甲方造成停電、停水、停機三天以上，不能正常生產，甲方應承擔乙方的工人工資每天乙方每人每天工資成一切后果由乙方負責。
七、因履行本合同發生爭議，雙方應協商解決，協商不成時，雙方均可向各自所在地人民法院提起訴訟。
八、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，自雙方簽字蓋章之日起生效，并具有法律效益。
九、本合同起時日于 年 月 日起，至 年 日止。
甲 方：
乙 方：
公證人：
年 月 日
磚廠合同 篇4
甲方：
身份證號：
乙方：
身份證號：
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國合同法》及國家和自治區有關法律、法規的規定，遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，經甲乙雙方協商一致，特訂立本合同。
一、本應聘合同工，年 月 日開工，至年 月日止。
二、合同內容：
1、乙方為甲方提供勞務，具體工作為工。
2、甲方按乙方的工種和約定向乙方支付勞務費。
三、工資支付方式：
1、工資按乙方的工作量，即乙方每出一萬塊，甲方支付 元的勞務費，按實際出磚數量計算（勞務費中包括勞保、雙休日、加班費以及其它所有費用）。
2、上述費用由甲方在每月的30日結算，于下月的15日付資。
四、甲方的權利規章管理和義務：
1、甲方檢查督促乙方完成工作量并做好記錄。
2、甲方負責提供水、電等條件，費用由甲方負責。
3、甲方有權對安全生產，現場文明施工，施工進度、機械設備使用，材料的合理使用進行全面監督、管理。
4、在本廠勞動的工作人員，如果發現住宿房內電線及其它安全問題，必須首先向廠里負責人申報，由廠里安排安全人員負責修理，乙方不得在廠里房屋內私自違章亂接線，如果出現事故，由違章操作人員自負。
5、在本廠勞動的工作人員請注意，自家的小孩不準到勞動場所內游玩，嚴禁攜帶小孩到磚機上和窯上玩只能在廠里院內玩耍，否則出現事故，由小孩父母自負。
6、本廠勞動的工作人員請注意，在廠內無故礦工、停工或不聽廠方安排，給廠方造成一切損失的人員，廠方有權停止乙方的工作，不但不付乙方工資外，還有追究乙方所造成的損失責任。
7、乙方在廠勞動時，拉黨結派（如打架、鬧事等一切行為）罰款500元，給廠方造成停工和經濟損失等一切情況，由乙方負責，情節嚴重者交給當地派出所處理。
8、乙方不許與廠職工發生吵架，打架等情況，甲方給予乙方罰款500元，情節嚴重的交給當地派出所處理，后果乙方自負。
9、在出窯期間拉運磚碼子，在50米以內是現在訂制工價每萬 元，如果超過50米以外，雙方共同協商，每萬加 元。
10、在中途出窯期間，如果故意停工耽誤出磚數量，造成甲方損失，甲方按每個窯500元罰款扣出，所有責任由乙方負責。
五、乙方的權利和義務：
1、乙方必須做到現場文明施工，按照磚廠勞動規定規范進行施工，做到現場整齊、清潔等符合磚廠管理規定。
2、接受甲方的安全生產教育和指導，實現安全生產。嚴格按照甲方一切規章制度執行。
3、乙方按照甲方要求完成任務，如本品質量，必須四輪上線，平好每天碼坯的場地，磚坯條架整齊，做到產品質量第一。（注：如工人不平好碼坯場地，廠方有權拒收此架磚坯）。
4、乙方如果不按甲方要求制作，故意損害磚坯的工人，廠方不但不發其工資，還有追究其損壞賠償的責任。（注：其中包括水、電及其操作工人的工資）
5、在本廠勞動的工人，如果出現有人不聽廠方安排，給廠方造成經濟損失，廠方停止其勞動，如此人不愿意故意拉動其他工人鬧事停工、罷工的情況，甲方有權追究其所造成的經濟損失及責任。
6、在本廠勞動的工人必須注意節約廠方水、電、煤及其它勞動用品，如有工人胡亂，給廠方造成浪費損失的工人罰款500元。
7、以上條約，本廠勞動的工人如有出現以上現象，所有的后果責任自負。
8、按合同約定按時領取勞務費。
六、安全文明施工：
1、乙方應按甲方及安全部門的要求，在廠內有些地方場所，使用勞動保護用品，如安全帽、手套等，如有工人不聽安排，所造成的一切損失由乙方自行負責。
2、乙方有病或其它原因停工的，應向甲方提前申請，由乙方另行安排其他熟悉此工種的人員施工。
3、乙方要注意安全，不許在磚機配電室自行亂接電、電焊及亂動磚機設備，如擅自動用機械設備的人員，造成人身傷亡事故的，自肇事者自負。
4、乙方在本廠干完停工的同時，甲方在15天以內付清所有的工資。
5、乙方在本廠干活中途自愿為由停工的，乙方半個月的工資不結算，還得另加違約金。
6、乙方在本廠勞動期間，本廠裝窯、拉水坯的電動車不準開出廠外，如出現罰款500元。
7、乙方在本勞動期間，廠內有三輪電動車一輛，乙方在廠內、廠外所開的三輪電動車出現所有的一切意外事故由乙方負責，與甲方無關。
8、在本廠勞動的工人，必須注意安全，以安全第一為標準，要以隨時防備意外事故出現，如有工人不顧安全，以其亂所造成的事故及其損失，由肇事者自行負責。
七、違約責任：
1、本合同自簽字之日起具有法律效力，雙方必須遵守，不得違反，否則承擔違約責任，違約金 元。
2、雙方如需解除本合同，應協商解決，協商不成應向有關管轄權的人民法院提起訴訟，任何一方即不協商，又沒提起訴訟擅自解除本合同的視為違約，違約方應向守約方賠償由此而造成的一切損失。
八、如有未盡事宜，雙方可在本條款增加補充條款，補充條款為本合同的'一部分，具有同等法律效力。
九、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，自雙方簽字之日起生效。
甲方（蓋章）：
代表（簽字）：
乙方（簽字）：
簽訂日期： 年月 日
磚廠合同范本
為了保障有效的生產和有條有理的進行，高效益、高質量完滿的完成本年度生產任務，根據中華人民共和國《勞動權益法》和用工單位《企業管理法》，制定以下協議。
一、全體職工必須遵守廠規，按照廠方規章制度生產。
1、職工在廠要以廠為家，以廠為榮，愛護廠方的一切財物。如有故意損壞者，將按照廠方制度進行處罰。
2、全體職工在廠不得使用電器和一切電源，如出現觸電、火災和生命有關的損失，廠方不負任何責任，并按照廠方的制度給予處罰。
3、全體職工要按照廠方的上班和作息時間運行，不許在下班后的休息時間大聲喧嘩，以免影響他人休息，如有違者，廠方給予警告，屢次不改者，將按廠方有關條例進行處罰。
4、不許下班后聚眾賭博、酗酒、打架斗毆，如打壞打傷，造成自殘傷亡者，廠方不負任何責任，一切后果自負，情節嚴重的移交司法部門追究刑事責任。
5、廠方每月按時發放職工的工資，但有中途退廠者，造成生產停產和損失者，廠方不負工資，情節嚴重者，廠方并處罰違約金。
6、工作期間發生工傷事故，按責任大小劃分責任，誰的責任誰負責。
二、職工在職崗位應各負其責，相互監督，相互幫助，早出勤少休班，全面提高生產數量和生產質量。
1、工作人員按照廠方的要求少出雙條，勤打掃鋼絲上的草根和雜物，全方位出好磚條的質量，勤檢查機器，如發現機器故障，及時報告機房主任，予以及時修理，排除故障，不許擅自拆卸修理。
2、滑板工作人員，畫號、記車數外，還應滑好板，不能損壞坯條，保障質量，每天上下班必須清理場地，使場地整潔干凈。
3、清帶工作人員每天清理好掉土外，還應時刻注意機器和人身安全，發現故障及時報予機房主任，及時修理排除。
4、撿草工作人員需勤看勤撿，不放過磚頭、草根和一切有礙出坯的雜物。
5、下煤工作人員按照廠方的要求加煤，不要斷流，不要多加，更不能少減。
6、下土工作人員每天必須按照廠方的生產量下好土，不能讓土斷流，空帶運轉如出現機器故障時，應立即報給機房主任，予以及時排除，不得擅自拆卸修理。
7、開車工作人員每天按時上班，不要早退，在生產過程中，不允許搶車、搶道，如有違者，發生事故各自負責，廠方不負任何責任，如事情嚴重者交予司法部門處理。掉板、掉坯應及時撿回，要保養好自己的車輛，有故意損壞者，按原配件價賠償。
8、插架工作人員嚴禁雙條上架，嚴禁抱坯，嚴禁磕角少棱，如有違者，廠方根據情節給予處罰。插架人員是按件發放工資，必須每天記清楚日期和號數。如有內外皮相差太多，按少的計算。
9、花架工作人員每天花完架，必須蓋好架，不要出現雨淋壞坯子、倒架現象，在本廠架未花完前，不允許脫工或到其他地方上班，不能影響生產數量，如有違者，廠方根據情節輕重予以處罰。
10、全體在廠工作人員如有不滿意處，可向廠方反映，廠方根據事情真實性予以滿意答復。本廠工作人員工種繁多，有記件工資，有月薪制，廠方每月滿勤者給予50元全勤獎金。以上廠方擬定廠部規章制度，望全體工作人員自覺遵守。本條例協議自簽訂之日起生效，受勞動局勞動法保護。
用工單位簽名：
職工地址：
姓名：
年 月 日
磚廠合同 篇5
甲方：
乙方：
經雙方友好協商，現將甲方經營的磚廠磚機生產承包于乙方，達成以下協議：
一、承包內容：
磚機生產、磚坯護理、生產人員后勤做飯等。
二、甲方責任：
1、甲方負責工作人員的住宿及水、電使用。
2、甲方提供十輛電瓶車及做飯灶具一套。
3、甲方貼補乙方工作人員車費元。
三、乙方責任：
1、乙方根據生產產量自行調配人員。
2、坯場護架必須有兩名專職人員，及時蓋、亮架及排水，由于不可抗拒的原因造成的磚坯損失，由甲方承擔，人為造成的磚坯損失，由乙方承擔，具體損失金額當月工資中扣除。
3、插架必須按甲方要求進行，否則停工整頓一切責任乙方負責。
4、所有人員進廠后，不得打架斗毆、損壞財產，若發現須照價賠償，每個人都要以安全第一為宗旨，若人為造成的.工傷事故由乙方自行承擔，一般的工傷事故，視情節雙方協商解決。
5、乙方負責供水。
6、若磚機等需要維修，乙方無條件配合。
四、承包價格及結算方式：
1、雙方每月按紅磚數以每萬塊元結算。
2、每月號發付上月工資。
五、協議成立后，乙方應付甲方合同保證金壹萬元整，待生產結束后，一次性退還。
六、未盡事宜雙方另行商訂。
本合同一式兩份，雙方各執一份。
甲方簽字：
乙方簽字：
年月日
磚廠合同 篇6
根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規、企業依法制定的規章制度之規定， 遵循自愿、平等、協商一致的原則，甲乙雙方一致同意訂立本勞動合同（以下簡稱合同），共同遵守本合同所列條款,確認本合同為解決爭議時的依據。 前言：
甲方在聘請乙方之前，乙方必須保證在甲方的應聘資料表中填寫的各項內容情況屬實。乙方已與原工作單位依法解除或終止了勞動合同，且不存在競業限制等情況。
乙方在簽訂本合同之前，甲方已將各項規章制度書面交乙方閱讀，乙方閱讀并充分理解了相關規定，并同意遵守。
乙方簽字確認：_______________
一、合同類型與期限
第一條 甲、乙雙方選擇合同類型為（_固定期限合同_）。
：自____年____月____日起 ，至____年____月_____日止，共____個月，首次簽約試用期為_____個月，試用期工資為__________，試用期結束前，甲方將與乙方確認轉正的時間。
1. 在試用期內，乙方可以解除合同，但需提前三日通知甲方。
2. 在試用期內，甲方也可以根據乙方的試用情況解除合同或延長試用期（延長試用期的時間在法律規定范圍內）。
第二條 若乙方開始工作時間與約定時間不一致的，以實際到崗之日為合同起始時間，建立勞動關系。
二 、 工作內容與工作地點
第三條 甲方聘用乙方在出任 一職，具體的工作職責詳見《年度目標責任書》。
第四條 甲方有權根據工作需要及乙方的工作技能和表現，變更乙方的工作崗位與工作地點。
第五條 乙方應認真履行甲方制定的工作職責，按時、按質、按量完成其本職工作。
第六條 乙方根據國家規定及乙方工作性質，乙方所在崗位執行不定時工時制 乙方在正常出勤并付出正常勞動后，有權獲得相應勞動報酬。根據甲方薪酬政策實行月基本工資與績效工資，乙方月基本工資：_________，績效工資標準為：_________，甲方根據乙方工作績效情況進行調整支付。甲方每月15日發放乙方上月薪資。
第七條 甲方依法為乙方繳納國家規定的各種社會保險(養老保險、醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險)。
第八條 乙方因打架、斗毆、酗酒、鬧事等個人行為而造成的責任和損失由個人承擔，不享受公司的福利待遇。
第九條 乙方應遵紀守法，服從合理的分配和調動，做好本職工作，按照甲方的指示及工作規則履行職責，并遵守甲方的所有規章制度和政策。
第十條 乙方也同意對公司的管理方法、客戶資料、產品價格、促銷計劃、服務方式、經營狀況等資料嚴加保密，未經甲方允許，不以任何形式向其它單位或個人提供與甲方業務有關的技術資料和市場信息。
第十一條 乙方違反勞動紀律和規章制度的，甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰，直至通知解除本合同。
第十二條訂立合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使合同無法履行的，經協商同意，可以變更合同相關內容或解除。
第十三條經甲乙雙方協商一致，勞動合同可以解除。
第十四條乙方有下列情況之一，甲方可以隨時解除本合同，而不支付任何經濟補償金：
1、 試用期內不符合用人標準或錄用條件的；
2、 就工作申請表或任何其他文件作出虛假聲明或提供虛假資料的；
3、 違反勞動紀律、員工手冊、規章制度或不執行上級主管合理指示的；
4、 失職、營私舞弊，對甲方利益造成損害的；
5、 違反甲方有關保密規定或擅自利用、公開傳播屬于甲方非公開資料的；
6、 行為不端損害甲方名譽的；
7、 不勝任被指派的工作，又不服從甲方另行合理安排的工作任務或崗位變動，并在甲方簽發調動通知書后仍不執行的；
8、 乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方的工作任務造成嚴重影響的，或者經甲方提出，拒不改正的；
9、 乙方被依法追究刑事責任的；
10、 乙方嚴重違反國家法律法規的；
11、 乙方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更合同的；
12、 法律規定的其他情況。
第十五條乙方有下列情況之一的，甲方可以解除本合同，但應當提前三十日以書面形式通知乙方。
1、 乙方因患嚴重疾病或有某種慢性病、傳染性疾病或非因工負傷，或未能通過衛生防疫部門所要求進行的健康體檢，在規定的醫療期滿后，不能從事原崗位工作，也不能從事或不接受甲方另行安排的工作；
2、 乙方不能勝任被指派的工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任被指派的工作；
3、 本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經甲乙雙方協商仍不能就變更勞動合同達成協議；
4、 甲方因兼并、分立、合資、轉（改）制、企業轉產、技術革新、經營方式調整、搬遷等客觀情況發生重大變化或乙方的工作崗位消失，致使合同無法履行的；
5、 甲方因生產經營或技術條件發生變化欲緊縮人員；
6、 甲方宣告終止經營或解散。
第十六條 有下列情況之一的，乙方可以解除合同：
1、 在試用期內提前三天以上向甲方提出辭職的；
2、 甲方違反合同規定，未足額及時支付乙方勞動報酬的；
3、 甲方違反合同規定，未依法繳納社會保險的；
4、 甲方違反合同規定，未提供相應勞動保護和勞動條件的；
5、 甲方的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
6、 甲方強令冒險作業、違章指揮強迫乙方勞動的；
7、 在本合同期內（不含試用期），乙方向甲方提出辭職，要求提前解除本合同，乙方應提前三十天以書面的形式向甲方提出的；
8、 法律、行政法規規定的其他情形。
第十七條有下列情形之一的，合同自行終止：
1、 合同期滿且雙方不能就相同勞動條件的續簽達成一致的；
2、 當事人約定的終止條件出現，如已確認乙方完成了某一項工作任務的；
3、 甲方破產、解散、被吊銷營業執照、責令關閉或者被撤銷的；
4、 乙方享受基本養老待遇、退休、宣告死亡、宣告失蹤、死亡的；
5、 法律法規規定的其他情形。
第十八條 無論因何種原因解除勞動合同，乙方均應按照甲方的要求辦理工作交接。若由于乙方的原因致使交接工作不能及時完成而給甲方造成經失的，由乙方承擔賠償責任。乙方當月工資在辦完工作交接后甲方予以支付。
第十九條 乙方在合同期間接受甲方提供的出資培訓，而又因乙方的原因在培訓協議中規定的任職期限內離職的（包括自愿離職或因本合同第二十五條解除合同的），均應按甲乙雙方共同簽署的有關協議，向甲方承擔相應的責任和賠償相應的金額。
第二十條乙方在本合同期內提出辭職或被解除合同后，均由乙方自行解生計及重新就業問題。
第二十一條未經甲方同意，乙方不得在本合同期內直接或間接地為其他機構服務或由此接受任何方面、任何形式之報酬或獎勵（包括借款），如有違反，甲方有權解除勞動合同，對乙方不再負有合同任何義務，并保留追究乙方責任的權利。
第二十二條乙方在本合同期內及離職后，未經甲方同意，不向任何人提供、透露或討論甲方的商業秘密（包括：客戶資料、貨源情報、產銷策略等信息），或其他一切屬甲方擁有的資料，如有違反，甲方有權追究乙方的法律責任。
第二十三條乙方在本合同解除或終止時，必須歸還其保存的'一切屬于甲方的商業秘密和財物，并不得利用有關的商業秘密與甲方競爭或利用有關的商業秘密作出任何有損于甲方利益的行為；在乙方參與的商業談判或項目尚未結束時，未經甲方書面同意，乙方不得擅自終止本勞動合同，否則，甲方將按有關法律、法規和甲方的有關規章制度予以追究。
第二十四條競業限制約定：
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如果因乙方原因給甲方造成經濟損失的，甲方有權追究乙方經濟責任，乙方將承擔不低于甲方損失金額的50%的賠償金，情節嚴重，觸犯國家法律法規的，甲方將提請司法機關依法處理。若問題尚未處理完畢或因其它問題正在被審查期間，乙方也不得依據本合同第二十八條第七項的規定解除勞動合同。
第二十五條若在履行本合同時發生爭議，甲乙雙方應協調解決；協調解決不成的，任何一方均可在該爭議發生之日起之法定期限內，向甲方注冊地勞動爭議仲裁部門申請仲裁解決。對裁決不服的，可以向甲方注冊地人民法院提起訴訟。
十二 、 其 它
第二十六條 甲方有關規章制度及甲乙雙方簽訂的其它協議（包括但不限于員工手冊、人事制度、工作說明書、培訓協議、保密協議、目標責任書、內部管理文件等）均做為本合同的附件，其效力與合同條款同等。
第二十七條本合同如與法律、法規相抵觸的，或者因法律、法規的變更而不一致的，以現行有效的法律、法規為準。
第二十八條本勞動合同如有涂改屬無效，本勞動合同為解決雙方勞動爭議的依據。
第二十九條合同生效前雙方簽訂的任何《勞動合同》自合同簽訂之日其自動失效，其他之前簽訂的相關協議文本（包括但不限于《保密協議》、《培訓協議》、
《競業限制協議》、《目標責任書》）的規定與合同不一致的，以合同為準。
第三十條本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章后生效，兩份合同具有同等法律效力。
十三、 當 事 人 約 定 的 其 它 內 容
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甲 方 （蓋 章） 乙 方 （簽 章）
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