- 離職證明書 推薦度：
- 個人離職證明書 推薦度：
- 相關推薦
離職證明書（精選19篇）
在日常學習、工作和生活中，大家都寫過證明，肯定對各類證明都很熟悉吧，證明是具有證明特定事件效力的文件。那么你真正懂得怎么寫好證明嗎？下面是小編精心整理的離職證明書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
離職證明書 1
_______先生/女士/小姐，
自20____年____月____日至20____年____月____日在我公司擔任________(部門)的_______職務，由于_________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
20____年____月____日
離職證明書 2
茲有我司員工____，身份證號碼為____，自____年____月____日入職我司____項目部擔任____職務，至____年____月____日因個人原因申請離職，在工作期間無不良表現，經公司研究決定，同意其離職，已辦理交接手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明!
____有限公司
20____年__月__日
離職證明書 3
先生/女士/小姐(身份證號為 )自____年__月__日入職我公司擔任人力資源 部 人力資源助理 職務，至____年__月__日因 個人 原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱(加蓋公章)
____年__月__日
離職證明書 4
茲證明____先生女士（身份證號為____）自____年__月__日入職我公司____職務，至____年__月__日因______原因申請離職，在職期間無不良表現，經協商一致，已辦理離職手續。
因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
公司名稱（加蓋公章）
__年__月__日
離職證明書 5
______先生/女士/小姐，自20____年____月____日至20____年____月____日在我公司擔任______（部門）的______職務，由于________原因提出辭職，與公司解除勞動關系。以資證明！
公司蓋章
日期：20____年____月____日
離職證明書 6
茲證明____先生/女士/小姐原系我司市場開發部職員，在職時間為20____年04月01日至20____年07月31日。現已辦理所有離職手續。
特此證明！
公司名稱（加蓋公章）
20____年____月____日
離職證明書 7
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________（部門）的_______職務，由于提出辭職，現已與公司解除勞動關系。特此證明！
南京三川建筑設計有限公司（公章）
___年___月___日
離職證明書 8
茲證明_______先生自_______年_______月_______日入職我廣州明佑電子有限公司擔任_______部門_______崗位，至_______年_______月_______日因_______原因申請離職，在此工作期間無不良表現，工作良好，同事關系融洽。
經公司慎重考慮準予以離職，已辦理交接手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明
_____有限公司
_______年_______月_______日
離職證明書 9
茲證明(先生/女士)曾在本公司擔任部一職。勞動合同期限年，自____年__月__日至____年__月__日止。現于____年__月__日雙方共同(√)解除(√)終止勞動關系。其在本公司共實際工作年月(____年__月__日至____年__月__日)。
備注：
本證明一式三份，公司、員工、失業保險機構各持一份
有限公司(蓋章)
____年____月____日
離職證明書 10
喻____，男，身份證號碼：5__________198__040__1812，自20____年3月28日入職我公司市場部擔任市場經理一職（工號：145____），至20____年12月5日因個人原因申請離職，在此期間工作良好無不良表現。
經公司慎重考慮準予離職，已辦理相關交接手續。因未簽訂相關保密協議，遵從擇業自由。
特此證明。
人力資源部部長
成都____農資有限公司
離職證明書 11
員工20____于__年__月__日至__年__月__日期間在我公司擔任____―__職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因______原因提出辭職，與公司解除勞動關系，以資證明！
公司名稱（加蓋公章）
20____年__月__日
離職證明書 12
____________有限公司：
本人 （身份證號：，電話號碼：）于____年__月__日與貴司達成建立勞動關系的合意，但截至本人前往貴司辦理入職手續之日，因__________________原因本人暫時無法提供原用人單位《離職證明》，特向貴司承諾如下：
一、本人承諾，在與貴司簽訂勞動合同時，本人與原用人單位之間不存在勞動關系，并且不存在任何尚未解決的勞動法律糾紛及或其他可能影響本人在貴司正常工作的利益糾紛。
二、本人承諾與原用人單位之間不存在尚處于有效期內的'可能影響本人在貴司正常工作的保密協議、競業禁止協議或其他相關條款。
若上述承諾不屬實，導致貴司與任何第三方產生任何糾紛的，本人承諾本人將獨立解決前述糾紛及承擔全部責任，貴司有權解除與本人的勞動合同，且不支付經濟補償金。若貴司因此遭受任何損失，本人承諾進行全額賠償。
特此承諾！
承諾人：______
日期：____年____月____日
離職證明書 13
______(姓名)，__(性別)，身份證號：__________，自________________年__________月__________日至________________年__________月__________日在我公司擔任________________(部門)的______________職務，由于__________原因提出辭職。經公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續。特此證明!
公司名稱(加蓋公章)
__________________年__________月____________日
離職證明書 14
茲證明___，自__年__月至___年__月在本公司___部任職，身份證號：___________，其最終職務是部門主管。現因其個人原因離職，已于___年__月___日辦妥離職手續。
特此證明！
公司(蓋章)
____年____月____日
離職證明書 15
茲有我公司員工____________（身份證號：__________________________）個人原因申請離職，在職期間表現良好。經協商一致，已辦理離職手續。
特此證明！
__有限公司（蓋公章）
____年____月____日
離職證明書 16
茲有________（姓名）于20____年____月____日至20____年____月____日期間在我司擔任________職務，在職期間，工作努力，無不良工作表現。現因__________原因申請離職，并已正式辦理離職等相關手續。以后其一切相關事宜均與我司無關。
特此證明
________有限公司（蓋章）
20____年______月____日
離職證明書 17
原我單位職工______（身份證____________________________________）于20____年__ __月至____年____月曾在我公司任職，任職期間的勞動保險手續已辦理，該職工離職后，社保手續已于20____年____月轉出，特此證明。
______有限責任公司（公章）
________年____月____日
離職證明書 18
____公司：
本人于________年__月__日從____公司離職，自該日起，本人與____公司不存在任何的工作、雇傭、勞動等關系。因____公司現已解散，無法為本人出具離職證明，現本人聲明：以上信息屬實，如有不實，本人愿承擔所有因此而產生的責任。
______
20____年__月__日
離職證明書 19
茲證明員工（身份證號），自年月入職，在公司擔任部門職務，于20____年____月____日離職，在此工作期間無不良表現，經公司慎重考慮準予離職，已辦理完工作交接手續。
勞動關系自離職之日起解除，特此證明！
公司（蓋章）：
日期：20____年____月____日
【離職證明書】相關文章：
離職證明書【經典】07-28
離職證明書[經典]05-16
離職證明書06-13
離職證明書08-24
離職證明書06-13
公司離職證明書08-05
英文離職證明書08-14
【精】離職證明書08-13
職員離職證明書08-15
【推薦】離職證明書11-27