- 相關推薦
企業退休人員養老金調整通知
企業退休人員養老金調整通知（一）
從湖北省人社廳獲悉，根據《關于2015年調整全省企業退休人員基本養老金的通知》（鄂人社發〔2015〕16號）要求，從2015年1月1日起，為全省符合條件的401萬企業退休人員增加基本養老金，調整水平為月人均201元。4月27日下午，湖北省人社廳召開全省視頻會議，部署了這項工作，并強調各地要確保增加的養老金在5月份發放到位。
據悉，這次調整企業退休人員基本養老金，是根據國家的統一部署進行的，湖北省調整水平按2014年全省企業退休人員平均基本養老金的10%確定，調整對象為2014年12月31日前已按國家政策規定辦理退休、退職手續的企業退休、退職人員。
調整具體辦法：
定額調整。對1995年12月31日前退休、退職的人員，每人每月增加121元：對1996年1月1日至2005年12月31日期間退休、退職的人員，每人每月增加111元；對2006年1月1日至2014年12月31日期間退休、退職的人員，每人每月增加101元。
掛鉤調整。按本人繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限），每滿一年每人每月增加3元。
傾斜調整。在普遍調整的基礎上，對建國前參加革命工作享受供給制的老工人，每人每月增加30元；建國前參加革命工作享受薪金制的人員，每人每月增加25元；1953年12月31日前參加革命工作的人員，每人每月增加20元；符合勞社部發〔2002〕9號文件規定的原工商業者，每人每月增加10元。
企業退休人員養老金調整通知（二）
為提高全省256萬企業退休人員的養老水平，讓他們安享晚年。按照中央統一部署，我省在連續5年上調企業退休人員基本養老金后，今年再次上調企業退休人員基本養老金，此次上調增幅最大，人均達到130元。
針對大家關心的"不同條件的企業退休人員，養老金如何調整？"等問題，昨日下午，記者采訪了省人力資源和社會保障廳相關負責人，為你一一解疑答惑。
與繳費年限掛鉤
如果你是2009年12月31日前退休、退職人員，每人每月將增加60元。在此基礎上，再按繳費年限（含視同繳費年限，不含特殊工種換算的繳費年限），每滿一年增加2元。
特殊群體如何調
2009年12月31日前已按國家政策規定辦理退休、退職手續的企業退休、退職人員。分別再按以下標準增加基本養老金：
建國前參加革命工作享受供給制的老工人，每人每月增加50元。
建國前參加革命工作享受薪金制的人員，每人每月增加35元。
1953年12月31日前參加革命工作的人員，每人每月增加30元。
退休前被用人單位評聘為正高職高級專業技術職稱的人員，每人每月將增加50元；退休前被用人單位評聘為副高職高級專業技術職稱（含高級技師）的人員，每人每月增加35元。
符合勞社部發〔2002〕9號文件規定的原工商業者，每人每月增加20元。
同時符合上述兩個以上條件的，按照就高不就低的原則，只增加一項。
企業退休軍轉干部按上述辦法調整后，按照中辦發〔2003〕29號和鄂辦發〔2003〕53號文件規定，其基本養老金仍未達到所在統籌地區基本養老金平均水平的，補助到平均水平（不含財政支付的生活困難補助）。
國有農場退休農工如何調
按照《湖北省農墾企業職工基本養老保險實施意見》（鄂政辦發〔2003〕125號）參加基本養老保險的國有農場退休農工，按下列標準增加基本養老金：1985年12月31日以前辦理了退休手續的人員，每人每月增加90元。1986年1月1日至1995年12月31日期間辦理了退休手續的人員，每人每月增加85元。1996年1月1日至2009年12月31日期間辦理了退休手續的人員，每人每月增加80元。
對高齡老人傾斜
對年滿70周歲、80周歲的退休、退職人員，已按上述辦法調整后，分別再按以下標準增加基本養老金：
年滿70周歲不滿80周歲（1930年1月1日—1939年12月31日出生）的，每人每月增加50元。
年滿80周歲及以上（1929年12月31日及以前出生）的，每人每月增加60元。
其他人員如何調
對符合國家規定的艱苦邊遠地區范圍的退休、退職人員，每人每月再增加10元。我省符合艱苦邊遠地區范圍的共有18個縣市，對符合這類條件退休人員的傾斜，國家沒有給予專項補助資金，由各地在養老保險統籌基金中列支。參加鄉鎮事業單位養老保險統籌的退休人員，比照本辦法執行。參保的退休農工，比照國有農場退休農工的辦法參加本次基本養老金待遇的調整。
【企業退休人員養老金調整通知】相關文章：
企業退休人員居住分布情況調查與分析08-12
對企業退休人員社會化管理的思考08-17
人員退休申請書04-10
歡送退休人員領導講話08-10
村企業退休人員社會化管理工作匯報08-24
聘用退休人員合同08-15
勞務合同退休人員03-27
退休返聘人員的合同06-02
退休人員勞務合同04-18
退休人員返聘合同03-11