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城鄉居民社會養老保險征收實施方案
城鄉居民社會養老保險征收實施方案為進一步擴大我鎮城鄉養老保險覆蓋面，確保城鄉養老保險這一惠民政策的全覆蓋，根據省、市、縣有關文件精神，特制定本方案。
一、強化領導
鎮成立鎮長任組長，班子成員、各行政線長任副組長，相關部門負責人為成員的城鄉養老保險征繳工作領導小組，鎮就業和社會保障服務站負責具體業務工作和資金結算。該項工作納入績效考核，各村（居）支部書記、主任為第一責任人。
二、目標任務
1.符合參保條件的城鄉居民，參保率達100%；
2.60周歲及以上的城鄉居民參保登記率、基礎養老金發放率達100%；
3.16-59周歲（在校學生除外）城鄉居民社會養老保險各村參保考核任務數見附表。
三、實施步驟
㈠宣傳發動階段（5月10日—30日）
1.廣泛宣傳，懸掛橫幅，張貼標語。
2.層層召開動員大會，鎮召開班子（擴大）會議、全體干部職工部門負責人會、全體村干部會議，鎮屬部門召開本部門干部職工會議，村（居）召開黨員、組長、村民代表會議，業務培訓會議，村民小組召開村民戶主會議宣傳政策，組織登記，收費參保。
㈡參保條件
1.不符合城鎮職工基本養老保險參保條件的城鎮非從業居民。
注：參保人員信息統一以公安辦理第二代居民身份證的信息資料為準，其它任何形式的證明材料視為無效。
2.農村居民登記確認。各村根據鎮勞保站發放的由縣里提供的《應參保人員花名冊》進村入戶對已滿60周歲及以上可以享受待遇人員和未滿60周歲的愿意參保人員進行核對登記，建立《申請參加新型農村社會養老保險人員花名冊》的臺帳，和填寫《新型農村社會養老保險參保人員信息登記表》，建立參保個人信息臺帳。
四、其它規定
1.參保人員可以跨省轉出，轉出時將養老保險關系和個人帳戶儲存一次性轉入新參保地，按新參保地規定享受待遇。
2.參保人員可以跨省轉入，確定個人帳戶基金實際到帳后，及時建立和記錄轉入人員個人帳戶。
3.省內跨縣轉移，只轉移保險關系和個人帳戶信息，不轉移個人帳戶儲存額，個人帳戶儲存額由全省在年內統一進行結算。
4.出現截留、挪用、收錢不開票，坐支養老保險金等違規問題的，移交紀檢司法機關依規依法處置。
五、工作措施
1.獎勵。在8月底前完成征繳任務100%的村（含政府代繳和自主繳費）取前10名，作為城鄉養老保險征繳工作先進單位進行表彰獎勵。
2.工作經費按完成時間和比例分檔計算：
繳費時間 獎勵標準
完成繳費考核人數100% 完成繳費考核人數95% 完成繳費考核人數90% 績效文明考核分
7月31日前 4元/人 3元/人 2元/人 按村級文明
目標管理考核
細則計分
8月31日前 3元/人 2元/人 1元/人
9月30日 2元/人 1元/人 0.5元/人
3、處罰。從11月1日開始，結算完成率在90%以下的村，村固補干部績效獎勵報酬下浮20%；低于80%的村，村固補干部績效工資下浮20%，另處罰600元/村；低于70%的村，村固補干部績效工資下浮30%，另處罰1000元/村。
灘頭鎮人民政府
二O一四年五月七日
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