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    開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展”大討論活動的實施方案

    時間:2022-08-18 17:05:49 計劃方案 我要投稿
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    開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展”大討論活動的實施方案

      開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展”大討論活動的實施方案
      
      為深入貫徹區委工作會議精神,弘揚我區發展主旋律,振奮精神、再鼓干勁,為社會主義現代化建設培養優秀人才,辦讓人民滿意學校,學校黨委研究決定在全校范圍內開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展””大討論活動,按照巴南委組〔2013〕188號文件關于在全區開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展”大討論活動的通知精神,制定我校實施方案。
      
      一、“大討論”活動的指導思想和目標要求
      
      堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入貫徹落實黨的十八大精神,以“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展”為主題,在全校范圍內扎實組織開展“大討論”活動,進一步深化對科學人才觀的理解和認識,找到制約學校人才事業發展的觀念、思路、工作措施和體制機制等方面的瓶頸,進而探索解決之道,推動人才事業科學發展。
      
      二、“大討論”活動的主要內容
      
      “大討論”活動以“五查、五找、五提”為主要內容:
      
      (一)查人才發展的視野和觀念,找出存在的差距和問題,提出拓寬人才工作視野、創新人才發展理念方面的具體措施;
      
      (二)查人才工作體制,找出在黨委領導、相關部門密切配合推動人才發展方面存在的問題,提出整合資源,健全機構,完善工作體制,構建人才工作新格局等方面的具體對策;
      
      (三)查人才工作機制,找出人才培養、評價發現、選拔任用、流動配置、激勵保障等方面存在的問題,提出整合開發人才資源、充分激發人才隊伍整體活力的具體辦法;
      
      (四)查人才發展環境,找出履行人才服務職能、營造人才發展良好環境等方面存在的問題,提出完善人才優先發展政策體系、保障人才優先發展,構建人才發展良好環境的有效途徑;
      
      (五)查人才隊伍建設,找出重點人才隊伍建設中的不足,提出完善人才發展規劃,加強人才工作隊伍建設的措施和辦法。
      
      三、方法步驟
      
      大討論活動自7月20日啟動,至8月25日結束,共 1個月的時間。
      
      (一)動員學習階段(7月20日--7月 31日)。制定下發《關于開展“解放思想、優化環境、推動人才事業大發展””大討論活動的實施方案》,對整個大討論活動作出全面安排部署,召開動員大會。學習期間,人人建立專門的讀書筆記,撰寫學習心得,不少于3篇,總字數不少于 10000字。采取中心組學習、領導干部聯系服務人才、舉辦講座和輔導報告、召開務虛會和專題研討會等形式,深入開展“大討論”活動。圍繞人才發展戰略,在全校廣大黨員、干部和群眾中進一步形成人才重要性的廣泛共識。
      
      本階段起至7月31日,要圍繞宣傳重點完成1篇人才工作信息、1篇人才工作網宣文章和1篇本單位優秀人才的先進事跡材料,字數在1000字以內,上傳學校黨委。
      
      (二)專題討論階段(8月 1日--8月 10日)。圍繞“一城、一極、一區”建設需要,通過開展“五查、五找、五提”和征文活動,找到人才發展中的熱點、重點和難點問題,采取報告會、讀書會、座談會、討論會、訪談會等靈活多樣的形式,總結經驗,梳理問題,明確方向,制定措施。提出解決的對策和辦法,提高人才工作科學化水平。
      
      本階段,深入查找本單位存在的至少10個制約人才發展的突出問題,針對本單位人才工作存在的問題,制定至少10條具體措施,向黨委提出至少10條有利于推動全校人才事業發展的意見或建議,形成情況報告。同時,要圍繞“五查、五找、五提”的具體內容,完成1篇3000字以內的理論研討文章,稿件題目自擬,體裁不限,文章須注明“參與人才發展大討論活動征文稿件”。于8月3日上傳至學校黨委
      
      (三)總結提高階段(8月11日-8月 25日)。主要任務是:認真總結“大討論”活動,針對查找出來的問題和提出的整改措施,制定《關于進一步加強黨管人才工作的實施辦法》和其它相關制度政策,規范辦事程序,形成有利于人才發展的長效機制。
      
      本階段,各支部要對“大討論”活動進行全面總結,形成總結報告,紙質件經支部書記審定后,加蓋支部公章報送學校黨委。同時,要結合科學人才觀和“大討論”活動成果,將具體措施落實到人才工作當中。
      
      四、組織實施
      
      (一)加強組織領導。黨委書記、校長是“大討論”活動的第一責任人,要切實擔負起領導責任,發揮好帶頭示范作用,落實分管領導和專人抓好落實。要發動全校廣大黨員、群眾,積極為學校人才發展建言獻策。
      
      (二)注重活動實效。要把開展“大討論”活動的著力點放在探尋解決問題的方法和舉措上,既要勇于查找人才發展中的突出問題,又要敢于突破束縛和現有的思維方式,用科學的方法看待和分析問題,以全新的理念謀劃人才事業發展。
      
      (三)強化輿論宣傳。充分發揮學校網站宣傳的主渠道作用,抓好示范和輿論引導,充分推廣在“大討論”活動中提出的新理念、新舉措。
      
      (四)加強督促檢查。學校黨委要加大督查力度,確保活動取得實效。
      
      中共重慶市魚洞中學校委員會
      
      2013年7月20日

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