半年總結
總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，是時候寫一份總結了。總結怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編整理的半年總結，歡迎閱讀與收藏。
半年總結1
呲溜一下，上半年的時間就劃過去了，這呲溜時燃起的火花，足夠我來寫一篇整理和總結自己上半年工作的總結了。下面本人就將上半年在酒店保安這一崗位上的工作總結一下：
一、安保工作萬無一失
作為一個酒店保安，安保工作當然是擺在第一位的。在上半年的工作中，本人仍然確保了安保工作的萬無一失，帶著著安保部的同事們，二十四小時輪班對酒店進行安保，讓酒店在上半年里不再出現去年剛開業時發生的那些情況，亦沒有再發生過預估會發生的一系列情況，偶然一些小的.情況，安保部的工作人員都能夠處理的很好，甚至于完成了先前從未想象過的完好情況。
二、培訓工作持續進行
在上半年的工作中，除了安保工作，本人還進行了安保部的例行培訓工作，這是安保部一直以來都會有的工作，每兩周一次，一直都照常進行著，為我們酒店的安保工作做著必須要的根底培訓，以保證時不時參加的新的保安也能夠通過培訓迅速進入狀態，成為一名合格的、能夠安全保護我們酒店入住客人以及工作人員的保安。值得一提的是在上半年的培訓工作中，本人還設立了一些小的獎項，通過獎勵制度來鼓勵每一位安保部的員工完成自己的工作乃至不斷提高自己的工作。此項工作，在上半年進行的不錯，下半年有望繼續進行。
三、鍛煉工作恒心滿滿
作為一名酒店保安，要做好安保工作，除了要有不錯的隨機應變能力，最重要的還是要有強壯的體魄。這一點是我們安保部找人時也會注重看的一項，假如一個應聘者有著強壯的體魄，我們會優先考慮入職，畢竟安保工作需要力氣，也主要是靠力氣。在工作之余，我也會抽查各位保安的鍛煉情況，假如有沒時間鍛煉身體的，我會強制要求在工作時間里進行一些必要的鍛煉，以保證酒店的安保工作中假如真正出了一點什么事兒的時候，可以有一個強壯的體魄去應對，而不是出了什么事兒人到場了卻解決不了問題!
半年總結2
幾個月前，我帶著一臉茫然進入生活部，說實話，進生活部完全是大
大超出了我的意料之外。那時候，我懷疑自己，并不是懷疑自己的能力，而是懷疑自己的毅力。因為我知道，生活部是學生會所有部門中最忙、最累、最辛苦的一個。我生怕自己不能做好這份工作，怕自己會偷懶。但同時我也提醒自己：我可以不做這份工作，但既然做了，就一定要做好。
在生活部的工作的確很辛苦，每晚查寢都要查到很晚，甚至經常餓著肚子出去檢查。我不僅是生活部的一名干事，還是班上的團支部書記。肩上有了這兩個重擔，我沒有哪一天吃到了三頓飯，經常是為了工作有上頓沒下頓。說真的，即使在生活部的工作再辛苦，我仍然開心。這開心的動力源自生活部各位同事的團結、上進、配合以及彼此的理解、支持和鼓勵。也許生活部面臨的麻煩是學生會所有部門中最多的一個，但生活部也是所有部門中最團結的一個。
生活部里，從部長到干事，沒有一個人是閑著的，每個人的工作都被向睿合理分工。生活部有個很大的特點：部長沒架子，“部長”和“干事”的區別不大，在一種很平等的環境里工作。有問題大家共同討論，最后總能有一套達成共識的解決方案。
下面具體說說我在生活部里的工作情況：
導入：招新
11月9日，學生會的招新工作正式開始。我和部里的另一名干事楊艷琪主要負責生活部招新事宜。早在招新大會開始前，我們就制作好了招新海報，做了大量的宣傳工作。引來基礎部大批有能力的同學前來報名參賽!總的來說，招新工作的操作過程并不困難，需要的是責任心和良好的溝通能力。第一輪招新大賽過后，有6名同學進入決賽;幾天后的決賽，有3名同學成為生活部的實習生，一個月后，僅有2名同學正式加入生活部——錢珊和楊從羽。
工作一：晚間查寢.
基礎部的寢室比較多，每層樓都設有一名層長。層長在每晚9點開始查寢，即清點寢室人數并統計未到人員名單及卻寢原因。層長查寢完畢后將查寢記錄本送至生活部辦公室，然后由生活部成員前往各個樓層抽查。我和我的搭檔錢珊負責C棟1、2、3層樓的抽查工作。3樓主要住的是大專班的學生，晚上極少有缺寢情況，而且十分配合我們的抽查工作;2樓和1樓主要住的是03中師的學生，這兩層樓相對來說缺寢及請假人數較多。每晚的查寢工作結束后，生活部成員都會輪流填寫院學生會制的查寢表格。
工作二：檢查各班一日常規衛生情況.
我和錢珊每周二早晨8：00-8：30之間檢查基礎部19個班的17間教室(04體育班無固定教室)的衛生情況。在干事張妍請病假回家休息期間，我又被安排在星期四與張妍的搭檔周紅莉檢查一日常規。每次檢查一日常規的時候我都會嚴格按照院學生會制定的一日常規檢查標準給各班評分。在各班發現有清潔做的不到位的`情況，都會馬上找到該班的勞動委員，告訴他(她)需要改進的地方。生活部每周都會按時出榜公布基礎部教室的一日常規分數及結果
工作三：寢室大掃除檢查
基礎部的每周寢室大掃除檢查定在周三中午1：00-2：00。我照例和錢珊負責C棟寢室1、2、3層樓的檢查。按照院學生會頒布的寢室大掃除檢查的評分標準評分。每檢查完一間寢室的衛生，會及時不該寢室的優、缺點與該寢室的成員交流。
工作四：教室大掃除檢查.
每周四下午5：40生活部成員會以小組為單位檢查基礎部每間教室的衛生。這不同于一日常規檢查，大掃除的評分標準比一日常規更加嚴格，也要求檢查人員更加仔細。生活部目前把所有成員分成A、B、C、D四組，每組三人，每周輪流檢查。我與錢珊、董魁為C組。檢查過程中會把每個班的問題寫在該班的黑板上。
工作五：每半個月進行一次“文明寢室”評比.
這是一項很重要的工作。我們必須結合每間寢室的晚間到寢人數及每周的衛生情況、紀律情況來評選。通過“文明寢室”的評選活動，提高了許多同學生活的積極性和集體榮譽感。
以上的五大項工作就是我進入生活部以來最重要的工作。除了每天完成自己的本職工作以外，在基礎部組織的大型活動，如“感動基礎部十大風云人物”頒獎典禮、基礎部元旦慶祝會中，我也和生活部其他同事幫忙布置活動會場，維持會場紀律......
進校的第一學期過去了，可以這么說，能進生活部是我感到最快樂的是。這快樂，并不是因為我進入了學生會是學生干部;并不是因為許多人會帶著羨慕的眼光看我。這快樂，來自我進生活部為基礎部同學做的每一件事;來自我在生活部辛勤付出的每一滴汗水都有結果;來自我有一位隨和的部長，一名默契的搭檔和一大群優秀的同事!我再也不會懷疑自己是否有毅力做好這份工作，因為通過這一段時間的磨練，我成長了。我要大聲說：“我能做好生活部里的每一件事。”在生活部里的點點滴滴，都將是我人生回憶中一筆寶貴的財富。在這里，我忙，我累，我辛苦，可我卻收獲了無盡的快樂和無價的友誼。希望這趟快樂的生活之旅永遠沒有盡頭!
千言萬語，不勝一句謝謝!感謝生活部每位同時對我的支持、鼓勵和幫助。最后我要說的是：生活部，我愛你!生活部的孩子，我愛你們!
半年總結3
時間如是歲月如梭，轉眼間半年的工作已接近尾聲。在這半年的工作中，就我個人而言，并無驚天之言，也無動地之舉，只是兢兢業業、做了一些平淡無奇的工作。但我也學會了如何腳踏實地的完成上級交給的各項任務。在取得進步的同時，我也深刻認識到自己還存在著這樣那樣的不足，為了更好地完成以后的工作，我將從思想，訓練，工作學習和作風等方面進行如下總結：
首先是思想方面
半年年來我們積極參加政治理論的學習，學有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果忠誠于黨的事業。作為一名基層戰士，我深刻的認識到要嚴格要求自己。在刻苦學習中夯實自己履行職責所需理論水平的根基;常思，在創新中提高履行職責的能力水平，努力在理性思考中提高判斷問題、籌劃工作和指導落實的能力素質;常用，在工作實踐中研究新情況、謀劃新思路、解決新問題、求得新成效。成為知識型、謀劃型，務實型，開拓型，復合型的參謀人才。
第二是訓練方面
在訓練中我可以嚴格的要求自己，做到沒有最好只有更好。各項訓練也能按要求標準不錯的完成。積極參加各類能提高自身軍事素質的訓練，對于不斷提高自身素質充滿熱情。我會時刻秉持著做精兵做強兵的思想在訓練方面持之以恒，是自身的素質更上一次樓。
其次就是工作與學習
在半年的班副工作中，鍛煉了我的工作能力，也從各級領導班長及各位戰友身上學到了許多工作技巧，我不僅學會了如何與他人配合從而更完美的完成上級領導下達的任務也學會了如何與戰士們更好的溝通。半年的工作中我積極輔助班長，盡可能完美的完成班級的工作。相信這半年來的寶貴經驗為我以后的工作于學習都打下了堅實的基礎。
最后就是作風方面
良好的作風紀律是我軍的優良傳統，認真學習條令條例和各項規章制度，在組織的'條令條例中能夠充分利用時間來學好并應用到平時的生活中。雖然我現在做的還不是特別的優秀但是還是有所提高的，我會更加認真改正，更加注意生活上的細節，將自身的缺點逐一瓦解。
以上是我對于半年的工作和學習所做的總結，深感不十分全面，還有許多自己沒有意識到的不足，希望大家能予以指出我一定加以改正，在明年的工作中腳踏實地，徹底落實，用實際行動證明這不只是一篇程序性的總結而已。
半年總結4
根據20xx年全年計劃和項目的實際情況，前期策劃部主要完成工作如下：
一、落實和安善各項產權手續完善工作，現狀出讓手續已報入市土地局窗口。
1、完善和補辦辦理產權變更手續所需各項前期資料，確權手續進一步落實。
北苑賓館歷史情況復雜，經歷土地使用權變更及不斷更新改造的變遷，已有的前期資料不符合現辦理產權證要求。上半年，前期部工作人員一方面繼續查找各項資料，一方面進行完善資料的工作。先后完成了辦公樓竣工資料完善，并將培訓樓和辦公樓等建筑的前期資料都備齊。
通過公關,經與區土地局協調,未占工作周期，在原確權證明中加注辦公用途,為項目辦理現狀出讓和下一步運作的增加更多主動性
2、免契稅和免增值稅證明取得，為集團公司節約資金達千萬元以上。
在產權證變更手續中，因涉及集團公司名稱變更，由原總公司變成有限責任公司，必須辦理免稅手續，否則集團將按規定繳稅。雖然對該項業務初次辦理，而且涉及很強的財務專業性，但部門人員克服困難，按照要求編制各項內容，逐項找稅務部門審核。因企業注冊所在地和房產所在地分屬海淀區和朝陽區兩個地區稅務部門，因此增加攻關難度。通過努力，提前一個月完成兩項工作，其中免契稅額49.98萬元，測算減免土地增值稅在1000萬元以上。
3、樓牌號正在辦理中.
北苑賓館因建成早，故一直未在公安局對各個樓座的門牌號進行備案，影響產權證變更和備案等一系列手續的辦理。經協調區派出所和公安局，經辦人員已來看現場，預計一個月內可完成。
4、土地評估完成，現狀出讓已報入市土地局。
經土地評估公司評估，目前賓館建筑按照商業和辦公兩類進行，評估總地價款約為3500萬元，待上市地價專家評審會后最終確定。為壓縮工作周期，在產權資料未齊全的情況下，現狀出讓的手續已通過協調開始辦理。
5、完成樓座測繪工作，免于罰款。
配合方案規劃設計，上半年完成項目南側現狀建筑測繪工作。應產權辦理需要，對未辦理產權手續的辦公樓和培訓樓完成測繪工作。但實際測繪結果比規劃指標超出6%以上，面臨罰款。后經做工作，將測繪結果控制在允許范圍內，為后續工作掃清一道障礙。
二、以市場為基礎，廣泛開展市場調研，初步完成北苑廣場項目市場定位工作，并組織完成產市場定位報告。
1、組織市場調研，開闊眼界，為項目定位服務。
上半年部門組織在北京市內先后調研北苑區域、望京區域、三里屯和CBD區域的華貿城、NO1、銀泰、世貿天階、藍色港灣等樓盤，并在單位進行研究和討論。在此基礎上，針對北苑項目城市綜合體的定位，組織單位去上海進行考察，對酒店、商業和辦公類項目進行分類調研，并形成考察報告。
2、組織策劃公司完成市場定位，形成階段性市場定位報告。經與策劃公司定期組織匯報與研討會，對北苑廣場項目的認識不斷深化。通過以市場為基礎，兩家公司背對背工作，先是形成多個方案方向，各個方向充分論證后，最后兩家公司基本形成一致定位意見。以市場定位為基礎，經賓館內部經理辦公會議定，形成項目初步定位，以此數據為標準，完成規劃咨詢方案設計任務書。
三、完成規劃咨詢方案招標工作。
20xx年上半年，在上一年規劃方案咨詢的基礎上，根據市場定位，部門內部專業人員進行規劃方案研究，并自己出方案探討可行性和優化設計。與市場定位工作相配合，部門組織了規劃咨詢設計方案招標評審活動。4月份，自編設計公司資格預審文件，對報名的7家單位進行資格預審，并在專業咨詢公司的組織下，完成招標文件的編寫和發放。共六家單位正式參加方案評審活動，并在發標書一個月后的5月15日，由專業招標公司組織設計咨詢方案征集評審會。會后針對具備實施可能性的方案，根據專家意見提出分別進行二次評審和內部方案評審會。5月21日，對具體延伸條件的項目規劃方案在發出修改通知書后聘請外部專家進行二次方案評審。5月24日，召開經理辦公會，討論通過招標公司評審結果。5月28日，發評審結果，并將匯總后的專家修改意見。xx月xx日召開賓館方案評審會，對再次深化的`四個方案進行評審。目前已集中在三個方案，根據下一步項目的運作方向最終確定公示方案。
四、調查摸底現場市政基本條件。
在09年初步摸底的基礎上，上半年對項目地塊內所有建筑進行調查。對居民拆遷調查完成，同時完成上水、下水、供暖、電、燃氣等市政配套的初步咨詢工作。并根據現有情況制定項目分期建設現專用配套實施方案。
五、根據項目進展編制年計劃和季度計劃，每月編制月資金計劃，做好日常工作。
繼續完成項目年計劃、季度計劃的編制工作，并根據項目的情況變化作好實時調整。和賓館財務部門配合，做好月資金計劃，保障項目每月資金的落實。
六、與市場定位結合，做好項目投資測算工作。
項目的資金平衡影響著項目的可行性和定位。前期部根據項目的不同規劃指標，做了多輪的投資測算，并組織策劃公司進行投資回收期的分析。與集團董事會通過的投資測算進行比較，找出兩項投資成本的差異值和形成原因。投資測算與項目定位和規劃方案相互配合，齊頭并進，為項目發展提供依據。
七、與各政府部門積極溝通，了解和研究最新政策動態。
今年上半年，全國房地產市場面臨調整，北苑廣場項目也受到很大影響，原來的“不變更用途，擴大規模”運作方向需要進一步研究。在公司領導下，部門與各部委進行溝通，了解最新政策運向，并與策劃公司及時召開會議，研究在此宏觀背景下，項目的出路。現項目仍在和政府部門協調中。九、下半年工作重點
1、年內完成現狀出讓手續，具備繳納地價款條件。
2、完成產權證變更手續。
3、確定開發建設主體。
4、確定項目運作方向的前提下，如繼續按現有方式運作，則完成控規調整市政府審批。
5、爭取完成項目立項工作和規劃意見書審批。
6、產品定位繼續深化。
7、確定設計單位，并協調設計單位進行方案深化及初設。
8、完成市政咨詢方案。
9、拆遷工作開始進行。
半年總結5
xxxx年，興化社區居委會認真貫徹落實辦事處和全區政法工作會議精神，全面落實社會治安綜合治理各項工作措施，切實做好了社會治安綜合治理工作。現將工作總結如下：
建立“打、防、控”一體化社會治安防范機制突出重點，集中整治，提高社會治安防控的整體能力
突出重點維護穩定及針對影響本社區治安的重點地區，協同派出所民警集中力量攻堅治亂，本著什么問題突出就解決什么問題，那個地方問題突出就集中解決哪里的`問題，不等不靠，適時作出安排部署；營造嚴打整治的濃厚氛圍，從而有效促進整個社會面治安防控工作的順利開展，改變治安混亂的局面。
加強流動人口和出租房屋管理
一是健全機構，加強管理。建立和健全流動人口協調管理機制，成立外來人口出租房屋管理領導小組。
二是推行屋主責任制。出租屋屋主要明確出租程序、方法、資格和應承擔的義務。要主動辦好出租手續，簽訂《治安責任書》，配合日常管理。
三是對外來人口進行戶口編制，凡是“三無”人員發現一個，移送一個。
四是建立出租房屋檢查登記制度，落實戶管員和出租屋主要職責。
深入群眾，解決矛盾糾紛
認真開展了矛盾糾紛排查調處工作，干部們深入群眾了解情況，堅持從維護群眾的利益出發，把解決各種涉及群眾自身利益的問題作為排查調處矛盾糾紛的關鍵，預防和減少集體性事件的發生，維護社會穩定。
預防青少年違法犯罪工作穩步推進
目前，社會上青少年犯罪情況逐年嚴重，犯罪也趨向年輕化，針對這種情況，社區青少年違法犯罪領導小組以家庭、學校、社會相結合，預防青少年犯罪，加強青少年思想政治、道德教育、紀律教育和法制教育，幫助青少年樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強青少年到的觀和法制觀念。
半年總結6
省農業廳：
今年，州縣農業部門緊緊圍繞省州農業工作的總體部署，以穩步提升農產品質量安全水平為核心，以“不發生重大農產品質量安全事故”為目標任務，著力加強“從生產到市場”質量安全的監管力度，確保了全州農產品質量安全，現將上半年工作總結如下：
一、強化XX領導，落實目標責任
按照省州對食品安全工作的總體部署和要求，把農產品質量安全作為現代農業的關鍵環節，積極開展農產品質量安全專項整治行動，并成立了以局長為組長，副局長為副組長，各科室、站、所主要負責人為成員的州農產品質量安全領導小組，XX、協調各相關單位開展農產品質量安全專項整治行動的相關工作。同時，將農產品質量安全工作作為農業部門的三大任務之一，將農產品質量安全工作的各項目標納入了對各縣農業部門的目標考核，逐縣簽定了責任書。各縣農業部門把農產品質量安全工作作為“XXX”工程來抓，進一步完善農產品質量安全機構，落實專門人員，細化工作措施，切實履行屬地監管責任。
二、健全工作機構，夯實監管基礎
一是強化質檢體系建設。州農產品質量安全檢測實驗室通過“雙認證”后，以不斷提高檢測技術為核心，采取外出培訓、技術練兵、技術探索等方式，加強自身建設，已完成省級監測任務XX次，XX實施了元旦、春節重大節假日農產品質量專項監測。二是XX個縣級農產品質檢站按下達的項目初步設計批復，已著手進行前期招投標等工作，我局將督促各縣抓緊落實建設資金，加強項目建設管理，推進項目建設進度，爭取早日建成，發揮作用。三是進一步推進鄉鎮一級農產品質量安全服務站建設，在鄉鎮或區域農技站建設基礎上，在蔬菜生產重點縣瀘定各鄉鎮落實了農產品質量安全監管員XX名（由鄉鎮農技人員兼任）。
三、強化專項治理，加強農業執法
按照農產品質量安全專項整治“百日行動”方案，針對農產品易出問題和高風險環節，集中力量開展以農藥專項整治、蔬菜農殘超標、農資打假專項治理為主專項整治。一是在農業投入品的專項整治上，以康定、瀘定、海螺溝景區為重點區域，采取“橫向到底，縱向到邊”的拉網式的檢查，進一步嚴厲查處禁限用農業投入品，對已公告停止使用的高毒農藥、限用農藥加大了清繳力度，州縣XX執法人員XX人次，清理整頓農資經營單位XX個（次），責令整改XX個，取締XX戶無證經營戶，發放《推薦高毒殺蟲劑替代品種XX》等宣傳資料XX萬份。宣傳畫冊XX余本，光盤XX張。對XX戶種子經營戶銷售的主推品種玉米、水稻進行了抽樣，扦取樣品XX個，其中：玉米XX個、青稞XX個、水稻XX個，對樣品進行了凈度、發芽率和水分三項指標的檢測，經檢測，樣品合格率XX%。二是在蔬菜農殘超標專項治理上，以農藥合理使用為重點，加強蔬菜生產基地、蔬菜種植大戶的培訓和指導，重點是本州的瀘定蔬菜重點縣以及各縣城市郊區生產基地的監管，向群眾廣泛宣傳農藥間隔期的相關知識。三是以強化農業投入品監管為突破口，廣泛開展送放心農資下鄉活動，將放心農資送到千家萬戶。并結合青稞、玉米、油菜、馬鈴薯、蔬菜等高產高效示范片的建設，實行了農用物資四統一服務（統購、統供、統配、統施），XX調運各類農作物良種XX噸，肥料XX噸，地膜XX噸，農藥XX噸，噴霧器XX臺。這些物資主要通過各縣農業部門，以無償或半有償的形式發放到農戶手中，滿足農戶生產所需。
四、強化技術創新，堅持生產過程標準化
圍繞本州的'主導產業和特色農產品，在春耕生產期間，州縣農業部門把農業標準作為農技推廣的主要內容，制定青稞、春油菜、蔬菜、水果、食用菌生產技術操作規程XX個，XX千名科技人員進村入戶，扎實開展農業科技大培訓、大示范、大推廣行動，引導農民集成運用優良品種、地膜覆蓋栽培、測土配方施肥、機耕、機播、綠色植保防控等農耕農藝技術，開展無公害農產品實用技術培訓XX萬人次，以鄉村為單位，整村、整鄉的培育優質糧油、綠色蔬菜、特色水果、生態食用菌、道地中藥材五大產業基地，全州建設現代農業產業基地XX萬畝，其中：集中連片建設標準化基地XX萬畝，蔬菜標準化示范園建設XX萬畝。
五、強化檢驗檢測，加強科學預警
積極開展例行檢測工作。一是配合省農業廳例行抽檢，協助瀘州市農產品質量安全檢測中心完成對我州農產品質量安全交叉抽檢XX次，抽檢樣品XX個，其中：蔬菜XX個（生產基地XX個、農貿市場XX個）、食用菌XX個，第一次合格率為XX%。二是利用快速檢測設備，將蔬菜種植基地列為監管的重點環節，將蔬菜、食用菌、水果等，作為重點的監管品種，積極開展檢測工作。并加大了抗震救災和節日期間食用農產品的檢查力度和抽檢頻次，先后在蔬菜生產基地和農貿市場開展抽檢工作，共計抽檢樣品XX個，其中生產基地XX個，速測合格率XX%；農貿市場XX個，速測合格率XX%以上。
六、強化品牌監管，提升品牌形象
州縣農業部門按照建設大基地，培育大產業，打造大品牌，開拓大市場的思路，一手抓農業生產，一手抓品牌打造，以“三品一標”認證為載體，做大“川藏高原特色農產品”品牌。一是鼓勵企業、專業合作社積極注冊農產品商標和品牌創建，加大了“三品一標”認證登記力度，完成了康定紅皮蘿卜、瀘定紅櫻桃等XX個農產品地理標志、XX個綠色食品、XX個無公害農產品復查換證的材料的審核上報工作。瀘定縣在瀘定紅櫻桃成功登記農產品地理標志之后，又向國家工商XX申請注冊地理標志證明商標。二是開展“三品一標”標志使用專項整治，對“三品一標“獲證單位加大抽檢力度，督促獲證單位按規定對產品進行包裝標。引導康定紅葡萄酒、爐霍俄色茶等企業規范用標，提高用標率。三是強化“三品一標”的宣傳推介，積極開展了各項宣傳活動，如：瀘定縣在紅櫻桃盛產期，舉辦“瀘定紅櫻桃節”，積極打造“中國紅櫻桃之鄉”。康定紅葡萄酒、爐霍俄色茶在XX、XX等地設立XX多個專營門店，并XX線交通要道設立多個廣告牌，對產品進行宣傳推介。
七、強化宣傳培訓，營造社會氛圍
為增強全社會農產品安全意識，營造農產品質量安全氛圍，提高農產品質量安全保障水平，結合“農產品質量安全專項整治‘百日行動’”、“送放心農資下鄉”、“食品安全宣傳周”等活動，通過設立農產品質量安全宣傳咨詢臺、懸掛宣傳橫幅、設置知識展板，發放宣傳資料等形式，加大對農產品質量安全法律、法規、標準、技術的宣傳、培訓。近期在康定舉辦的全州基層農技崗位培訓班上，對農產品質量安全法律、法規、兩高出臺的《解釋》、“三品一標”農產品申報認證程序、農殘速測等相關知識進行了培訓。培訓咨詢達XX人次，懸掛宣傳標語32幅，印發宣傳資料XX萬份，宣傳展板XX個。
半年總結7
回顧近一年來的工作，我在市、街道社服中心的支持與大力幫助指導下，嚴格要求自己，按照要求，較好地完成了自己的本職工作，充分發揮了社服工作維護社會穩定，調節社會矛盾，促進社會公平的職能要求，在努力解決困難群眾生活困難，做好城市居民最低生活保障發放工作中，切實維護了社服對象的基本生活權益，為社區的經濟和社會發展做出了一定貢獻。
一、注重自身素質培養，不斷提高崗位履職能力作為一名社區專干，我注重把功夫下在平時，利用點滴時間抓緊熟悉上級下發的各類文件資料和社區留存的相關檔案，認真領會文件精神。遇到不懂的問題，虛心向同事和上級業務部門請教，通過工作實踐不斷積累經驗，崗位履職能力得到迅速提高。今年6月，因為工作需要，街道安排我從智仁社區調到向陽社區。分到新社區后，一切又從頭開始。為了盡快掌握社區情況和工作，我從轄區有多少棟樓，多少人口等最基本的情況開始熟悉，利用各種機會走訪社區居民，做到了轄區基本情況了然于胸，使自己在最短時間內又快速融入到這個新的'戰斗集體。
二、努力做好本職工作，全心全意為社區居民服務我的崗位是社區低保專干，分管的主要工作包括：低保、救助、經濟房、廉租房和發放居家養老服務券，一年來，我為社區3戶居民申請了低保、享受80戶低保里取消了5戶
不符合政策條件的低保、為12戶廉租房家庭重新年審,為42戶家庭發放經濟房資格認定單、為12戶低保家庭每月發放居家養老服務，各項工作完成較好，沒有出現任何紕漏。我所從事的低保專干崗位，和社區群眾利益聯系緊密，實際工作過程中，少數社區居民因對政策不夠了解，有時產生誤會，存在抵觸情緒。對此，我能認真體會他們的內心感受，耐心細致地做好思想工作，真心誠意地幫助他們解決問題，始終帶著微笑和熱情投入工作，即使受到一些委屈，也毫無怨言。付出總能有回報，通過我的努力，工作得到了社區居民的認可，這是給予我的最大鼓勵，也是鞭策我繼續前進的動力。
三、積極參與重大專項任務，竭盡全力為政府分憂社區工作很雜，我們除了做好各自分管的工作外，還要隨時準備突擊完成各級政府部門臨時安排的任務。今年為了迎接上級創建文明城市檢查，接連兩個多月我們天天都要下轄區清理野廣告、收拾樓道衛生，雖然這些工作很辛苦，但一想到自己和同事們的付出能為政府分憂，又覺得很值。
回顧總結這一年來的工作情況，雖然有了一些進步，但我感到自己離一名優秀社區工作者的要求還有較大差距，今后，一定要更加嚴格要求自己，加強責任意識，樹立良好形象，全心為民服務，進一步提高業務水平，讓自己在社區這個大家庭里發光、發熱。
半年總結8
(一)農村、農業基礎設施建設順利開展
做好10年12.2公里農村公路、52.236公里農村道路、37座危橋改造工程收尾工作，5月份順利通過市、縣有關部門的驗收。完成了全鎮2.5米寬以上農村道路及涉路危橋的前期相關準備及招投標工作。崇啟高速路向化區域內涉及居民的.動拆遷、評估核定工作已完成，簽約45家。農村公路管理站正式發揮作用，開始實施養護。為44戶村民辦理農民建房施工執照。
實施萬河整治53公里共計22萬立方米；改造涵洞1251道，其中方涵656道，圓涵595道，總投資1500多萬元；投資450萬元建設900畝春光村菜田設施；投資320萬元建設畝春光村糧田設施。從而降低了農業生產成本，提高了農業生產效益。
（二）各類社會保障工作進一步落實
對全鎮227戶城鎮居民發放保障金65.2萬元；對12名城鎮協保人員實施生活困難補助0.8萬元；對城鎮低保家庭發放糧油幫困卡1494張計6.72萬元；發放農村低保金97萬元；發放醫療救助款76.5萬元；辦理慈善醫療卡160張計8萬元；臨時補助困難對象530人計4.8萬元；對54名支內回滬人員發放補助6.5萬元；為殘疾人配發用品用具、發放補貼及慰問金、實施救助共計5.07萬元；為優撫對象發放撫恤金、補助金、醫藥費、慰問金共計29.34萬元；發放門診、住院、抗大病報銷共計197萬元。
重視計劃生育宣傳教育工作，開展4次科普早市，共發放計生宣傳資料1500多份。對0-3歲的嬰幼兒進行全面摸底，建立早期教育登記卡。開展流動人口執法檢查，共對507名外來人員進行查驗證，其中503名持有效證件，驗證率為90%，驗證合格率為98.6%。與30戶外來人口房屋出租戶進行簽約。
(三)教科文衛工作得到加強
對20xx年小學新生進行調查摸底，下發適齡兒童入學通知書。慰問中小學幼兒園特困學生25名。完成上半年503人份獻血任務。開展年度農村合作醫療投保工作，全鎮參加人數為18363人，基本做到了應保盡報。組織迎世博愛國衛生義務監督員隊伍的培訓并開展活動。實施上海市第二輪建設健康城市行動計劃。開展春季滅鼠、滅蟑和滅蚊工作。開展迎“5.8”世界紅十字的募捐活動，對全鎮31戶特困家庭發放了慰問金和慰問品。完成培訓救護員74名，普及人數550名。舉辦科普早市5期，發放宣傳資料3000多份。對各類農民專業合作社進行科技培訓240人次。抓好科技示范企業和示范村建設。做好政府實事項目“‘千村萬戶‘農村信息化培訓普及工程”和”走百村,講百課”科普講座活動。加強了對食品、藥品的監管工作和領導，鎮村簽訂了食品安全責任書。
半年總結9
今年上半年，在街道領導和同事的指導幫助下，我較圓滿的完成了各項工作任務，并根據工作的需要，不斷學習，努力進取，使自身綜合素質有了很大提高，現將我個人20xx年上半年工作進行如下總結：
一、立足個人職責，踏實完成工作
（一）統計所城鎮住戶調查工作
今年1月到4月，在統計所工作期間，我主要負責協助城鎮住戶調查員做好城鎮住戶調查工作。指導調查員錄入流水賬和能源信息，并每月按時上報流水賬文件及大項收支文件。對于每月收支帳中出現的問題，結合實際情況，進行檢查和修改。
（二）社管科工作
由于工作需要，今年五月我被調到街道社管科工作，我主要負責食品安全、藥品安全監督、節水、綠化等工作，在這個新的崗位上，對我自身的綜合素質也提出了更高的'要求，因此也需要我付出更多的努力，以嚴謹的態度和一絲不茍的精神，完成各項工作。
1.食品安全工作
根據縣食品安全辦公室的工作通知，制定了“百泉街道監管食品添加劑專項整治工作方案”，和“百泉街道關于嚴厲打擊地溝油非法提煉加工使用行為的工作方案”，通過落實轄區食品安全屬地監管職責，加強食品安全的宣傳教育。6月13日至20日為百泉街道20xx年食品安全宣傳周，我參加了全市的食品安全啟動儀式，并結合百泉街道自身特點，制定了食品安全周宣傳活動方案。組織各社區張貼宣傳材料，向轄區內商販傳達宣傳口號，并在餐館內張貼宣傳畫。根據食品辦要求，對百泉街道20xx年上半年食品安全工作寫了總結，并報送食品辦。
2.藥監工作
對轄區內的個體診所、藥店和學校醫務室的具體信息和進貨渠道進行了登記，并和藥監局相關部門進行溝通，承接百泉街道藥監協管員職務，學習定期對藥監工作進行季報。
3.節水工作
根據舜澤園居委會創建“節水型社區”的工作要求，積極學習創建節水型社區的工作細則和評估標準，協助和指導居委會做好匯報材料和宣傳工作，為順利創建“節水型社區”做好準備。
4.綠化、林業工作
學習“創建首都花園式社區”的考評標準、匯報材料、宣傳片等，指導舜澤園社區開展創建工作。定期與居委會進行溝通，及時發現問題，做出整改，對于居委會遇到的困難，及時與上級進行溝通，以保障創建工作嚴格落實。
根據縣嚴防辦的工作要求，制定并與居委會簽訂了“百泉街道防控危險性林業有害生物責任書”。要求各社區嚴格監督和檢查轄區內有無危險性有害生物，保證生態安全。
5.信息工作結合科室的各項工作，及時寫信息，報送信息。向各社區收集照片及宣傳材料。每周寫科室的周總計及下周工作計劃。
二、適應角色轉變加強自身學習
（一）熟悉業務
在社管科這個新的工作崗位上，首先要求我要了解科室內的全面工作，掌握社管科的工作思路和方法；其次對自己主管的工作要做到了解透徹，要準確掌握各項數字，不能模糊不清。對于不懂或不清楚的問題，要和領導、同事及時溝通，不能自作主張，更不能相當然的去做，要時刻以嚴謹的態度對待工作。
（二）加強學習
一是對社管科以前的工作計劃、總結、信息等加強學習，以從中吸取工作經驗，總結工作教訓；
二是對上級下發的文件要仔細推敲，從中學習其行文方法，提高自身寫作能力，其次，對于居委會向科室上報的文件也要積極學習，并以街道機關科室的角度對其進行總結；
三是通過閱讀報紙，瀏覽新聞網頁等形式，積極了解時事政治，關注社會熱點問題，提高自身素質。
（三）團隊意識
社管科工作多而雜，這就要求我們要有大局觀，樹立團隊意識，工作中經常交流溝通，互相幫助，共同協作，以保障科室的整體工作順利完成。
半年總結10
今年上半年，我市衛生系統糾風專項治理工作在市委、市政府的直接領導和市紀委、監察局、糾風辦及自治區衛生廳的指導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實中紀委三次全會、自治區紀委五次全會和國務院、自治人民政府廉政糾風工作會議及全國衛生工作會議精神，加強醫德醫風建設，減輕人民群眾醫藥費用負擔，切實維護人民群眾利益。根據國家衛生部、自治區衛生廳的部署要求，我局在全市范圍內開展醫藥購銷和醫療服務中收受紅包、藥品回扣、開單提成、亂收費等不正之風的專項治理，現將我市糾風專項治理工作總結如下：
一、主要成績和做法
（一）認真貫徹全區衛生系統行風建設座談會議精神。
4月20日，全區衛生系統行風建設座談會議后，為貫徹座談會精神，4月30日我局召開了下屬醫療衛生單位正副職領導和衛生局在家全體同志會議，會議由市衛生局紀檢組長王中輝傳達貫徹溫家寶總理對衛生工作作出的批示和衛生部高強副部長對行風建設的講話精神以及衛生部制定的八項行業紀律。同時還學習貫徹《廣西衛生系統開展醫藥購銷和醫療服務中的不正之風專項治理工作實施方案》和衛生廳韋波副廳長在座談會上的講話，并對前一階段我市衛生系統開展萬人評議醫德醫風活動情況進行通報。市衛生局何毅局長在會議上作了講話，并對糾風專項治理工作進行了具體部署，會后，我局還將《廣西衛生系統開展醫藥購銷和醫療服務中不正之風專項治理工作實施意見》以文件形式下發各縣（區）衛生局及市直各醫療衛生單位貫徹實施。
（二）標本兼治，重拳出擊，狠剎衛生行業不正之風。
隨著市場經濟體制改革，經濟效益問題成為了社會焦點問題，以正當的手段提高經濟效益無可非議，但靠歪門邪道發財，這是國法不容的行為。衛生系統內也有極個別人在經濟大潮中萌發了靠歪門邪斜道發財致富和享樂的思想，出現了巧立名目，加大收費標準，接受病人家屬宴請，索要錢物，也有些人利用工作之便拿回扣、開單提成、受賄等。這種歪風邪氣嚴重地腐蝕了衛生隊伍的肌膚，敗壞了白衣天使的崇高聲譽，影響了黨和政府在人民群眾中的形象和威信。為了有效地剎住這股不正之風，從根本上治理群眾反映的熱點、難點問題，形成良好的醫德規范。我們首先從抓好職業道德建設入手，在全市衛生系統廣泛開展萬人評議醫德醫風活動，把開展萬人評議醫德醫風活動與衛生部、衛生廳行風建設專項治理有機結合起來，一起部署、一起檢查落實。我們開展的萬人評議醫德醫風活動包含兩個方面的內容：
（1）糾正衛生行業不正之風；
（2）提高服務質量和改善服務態度。
1、層層動員，進一步統一全市醫務人員的思想。今年3月5日晚，市衛生局在市委禮堂召開全市衛生系統萬人評議醫德醫風活動動員大會，參加動員會的有兩縣兩區衛生局的主要領導，市直醫療單位的主要領導和醫務工作者共670人。會后，各縣（區）衛生局和市直醫療衛生單位也分別召開了萬人評議醫德醫風活動動員大會，根據市衛生局《關于開展萬人評議醫德醫風活動實施方案》，并成立領導小組，下設辦公室，負責日常活動工作的開展，黨政一把手親自抓，負總責，分管領導具體抓，層層簽訂責任狀，一級抓一級，層層抓落實，形成條塊結合，分工明確，任務到科室，責任到個人的工作網絡。我們開展萬人評議醫德醫風活動的主要對象及內容是：評議對象包括市、縣（區）、鄉（鎮）三級醫療機構共78個，6000多名醫務工作者，向社會發放評議表1萬份，評議分7個層面同時展開：
（1）黨政機關干部職工代表；衛生、科研機構人員；文化、群眾團體人員；
（2）駐扎部隊官兵代表；
（3）鄉鎮、街道、社區工作人員；
（4）企業單位干部職工代表；
（5）市民代表；
（6）留醫門診病人，根據不同類別的特點，提出不同的要求，采取不同的考核指標，進行不同的指導。
內容涉及全局意識、群眾觀念、廉潔行醫、服務質量、服務態度五個方面。對評議中的優秀單位給予表揚和透當的物質獎勵，作為先進典型學習宣傳；對排名靠后的或得分在60分以下的單位，除當年不能參加先進單位評選，領導班子成員不能評為年度優秀檔次外，領導班子還要向上級寫出專題報告和整改措施，并接受考核，考核不稱職的要調整主要領導職務。各縣（區）衛生局和各醫療單位按照市衛生局的部署和實施方案，認真組織實施，層層動員，及時組織醫務人員進行廣泛的討論，通過認真學習和討論，全市衛生系統的廣大醫務衛生工作者進一步提高了對開展萬人評議醫德醫風活動重要性的認識，把思想和行動統一到衛生部八項行業紀律和衛生廳糾風專項治理工作部署上來。
2、鄭重承諾，接受社會監督。各級醫療衛生單位通過認真學習《廣西衛生系統開展醫藥購銷和醫療服務中不正之風專項治理工作實施方案》和衛生部制定的八項行業紀律，提高了思想認識，消除了各種思想顧慮，增強了信心，鼓足了勇氣，自覺接受社會監督。5月14日，市第一人民460名醫務人員聯名向全市醫務工作者發出了不以醫謀私謝絕紅包拒收回扣維護醫學圣潔的倡議后，市、縣（區）醫療單位和鄉鎮衛生院共4300多名醫務工作者積極響應，向社會作出了鄭重的承諾，并在鮮紅的橫幅上簽上自己的'名字，主動接受群眾監督。
3、以各種形式開展活動。各醫療單位為了把萬人評議醫德醫風活動搞得有聲有色，創新意識，以各種不同方式開展活動。市二醫院結合萬人評議醫德醫風活動開展創立新優勢，增強競爭力主題教育活動，開展評選十佳醫生、十佳護士、十佳工勤人員和九個一形象工程等活動，即：給病人或家屬一個親切的微笑、一聲關切的問候、一束鮮艷的花朵、一杯清香的熱茶、一張聯系的名片、一份真誠的祝福、一個隨訪的電話、一份行風建設的宣傳單、一張明明白白的收費單位等爭先創優活動，把醫德醫風活動引向深入。市中醫院為了查找存在突出問題，向社會及病人發放問卷調查表，廣泛征求意見，并將調查結果和存在問題反饋到有關科室，對存在問題的科室和個人要制訂整改措施，限期整改。市保健院每月一次向病人和陪人直接問卷調查醫務人員的服務行為。市一醫院還建立院長征求醫德醫風接待日活動，印發醫德醫風規范小冊子，在門診病房顯著的地方張掛整治衛生紀律八不準。通過開展各種活動，使廣大醫務衛生工作者不斷提高服務意識，自覺抵制拜金主義、個人主義、小團體主義思想的侵蝕。
4、建章立制，規范服務行為。各醫療單位針對薄弱環節，制定和完善醫德醫風考核、獎懲等各種規章制度，如建立院長一崗雙責制、科室的服務承諾制、病人首診負責制、醫患雙向承諾制、藥品價格查詢制、醫療服務價格公示制、職業道德教育和考核制、廉潔行醫制、藥品采購管理制等，并認真貫徹執行，營造良好的內部環境，使文明行醫、廉潔自律、關愛患者、取信于民已成為全體醫務人員的行為準則。
5、加強督促檢查，增強評議活動的實效。為了增強萬人評議醫德醫風活動方案的實施，自活動開展以來，我局多次組織有關人員深入到各醫療單位進行督促檢查，幫助各相關單位自查自糾，找出存在的突出問題，提出整改措施，開展五查五看即：一查意識，看是否樹立了為人民健康服務的宗旨和以病人為中心的服務意識；二查職責，看是否忠于職守，愛崗敬業；三查作風，看服務行為是否符合要求，群眾是否滿意；四查制度，看各項規章制度是否健全、貫徹落實是否到位；五查紀律，看有無違反國家衛生部提出的八項行業紀律。通過自查和患者群眾反映，發現一起，查處一起，該批評的批評，該整改的整改，該嚴肅處理的按有關規定嚴肅處理。決不姑息遷就，心慈手軟。如xx縣人民醫院某醫生違反規定把病人帶回家治療，收了病人100多元治療費根據群眾舉報，經查實，院領導對該醫生作出了罰款500多元，扣除2個月獎金2800元，并在全院進行通報批評，個人作了深刻檢討，對全院醫務人員起到了警示作用。自開展評議活動以來，該院共有70多名醫務人員退紅包共11000多元，由院領導將紅包退還患者。市第一人民醫院口腔科某醫生值班脫崗及推諉病人，違反醫院有關規定，該院對其作出處理決定，除在全院通報批評外，還給予待崗2個月，待崗期間只發基本工資，不發其他補貼，并責成其在科室作出深刻的檢討。欽南區久隆鎮龍潭村部分村民與欽陸公路收費站員工發生沖突，有一名村民受傷，被送到該鎮衛生院搶救治療，在入院時先由欽陸公路有限公司墊交治療費用，在結帳出院時，該院巧立名目，多收了費用250元,欽南區衛生局根據該公司反映后，立即組織有關人員深入調查，經核實，對久隆衛生院院長作出了嚴肅處理，除責成其將多收的費用退還給欽陸公路有限公司并登門賠禮道歉外，還要寫出深刻書面檢討，在全欽南區衛生系統進行通報批評，并建議組織部門易地交流使用。我們通過開展萬人評議醫德醫風活動，取得較好成效。一是文明行醫，關愛患者蔚然成風。據統計，今年1-6月全市衛生系統共為病人做好事5116件，為52名貧困病人捐款4.2萬元，為困難病人減免醫療費用61.4萬元。二是自覺抵制衛生行業各種不正之風。據統計，今年上半年，全市衛生系統醫務人員拒收紅包1750人次，金額4.5萬元；拒收實物折款3.1萬元，謝絕宴請970次。三是各醫療單位的群眾滿意率不斷提高。自開展活動以來，各醫療單位服務態度不斷改善，行業不正之風明顯好轉，醫療技術水平不斷提高，普通受到了社會各界人士和患者的好評。據統計，今年上半年，全市醫療單位共收到表揚信194封，錦旗95面，鏡匾32塊，經社會問卷調查，群眾綜合滿意率達95.3%，比未開展活動前提高一點三個百分點。四是沿海地區的醫療保健基地逐漸形成。良好的醫德醫風贏得了人民群眾的普遍認可，沿海周邊的患者慕名前來就醫，促進了我市衛生事業的全面發展。據統計，今年1-6月份，全市各醫療單位的門診病人、住院病人和業務收入都比去年同期有不同程度的增加，有的增加幅度較大，藥品收入占業務收入的比重有所下降。如xx縣人民醫院今年上半年入院病人達8581人，同比增長43.5%，業務收入2710萬元，同比增長762萬元，增長39%，藥品收入占業務收入的比例從去年的37%下降到27%，從根本上杜絕開大處方、濫用藥；加重病人負擔的不正之風。我局開展的萬人評議醫德醫風活動的經驗和做法得到社會各界的關注和好評。中央電視臺12頻道、監察部監察網、廣西日報、電視臺等多家新聞媒體先后作了報道，也在今年全市糾風工作會議上作了經驗交流。
（三）積極推行藥品集中招標采購制度，從源頭上治理藥品購銷中的不正之風。
我們進一步擴大了藥品集中招標采購的范圍、品種；中標藥品和價格及時向社會公布，規范了藥品招標行為。藥品招標已成功進行了6次，參加招標單位由幾個擴大到十幾個，采購品種由幾十種擴大到兩千多種，招標金額由幾百萬元增加到幾千萬元，采購量不足10%提高到90%以上。在今年1月份，我市舉行第六次全市醫療機構藥品集中招標采購中標藥品購銷合同簽訂會上，全市17家醫療單位招標，招標藥品2576種，金額5000多萬元，讓利患者20%，采購量達92.3%。并嚴肅查處了浦北縣中醫院在藥品招標簽訂會上拒絕與中標企業簽訂合同的違規行為。除責成該院院長作出深刻書面檢討、與中標企業補簽合同以外，在全市衛生系統進行通報批評，引以為戒。同時為了使藥品集中招標采購深入開展，由市衛生局、監察局、糾風辦牽頭，從市監察局、糾風辦、衛生局、物價局、藥監局、市、縣（區）醫療單位抽調15名具有藥品、財會、價格等專長知識的同志組成專項檢查組，于6月14日至25日對全市參加藥品招標的17家醫療機構進行檢查。
（四）規范亂收費行為，強化資金監督。嚴格執行收支兩條線管理規定：
1、各醫療單位嚴格執行醫療服務收費標準，按規定的服務價格和內容提供服務。
2、實行醫療服務價格公示。各醫療單位都在顯著位置按物價和衛生部門規定公布常用藥物價格標準和時間的價格，不準自立分解項目或提高標準加收費用，中標藥品的零售價也按照核定的價格標準和時間執行。
3、進一步完善住院病人費用一日清單和病人選擇醫生制度，讓病人就醫安心、交費放心，增加收費透明度，有效地遏制亂收費行為。
二、主要存在問題
我們糾風專項治理工作雖然取得了一定成績，但是也存在一些問題，主要突出表現在：一是個別單位領導對糾風專項治理工作認識不足，重視不夠，力度不大，措施不夠落實，仍停留在會議和文件上，工作一般化；二是有的醫務人員對病人缺乏熱心、耐心和細心；三是有的單位對突出問題不敢動真格，遮遮掩掩，不痛不癢；四是發展不夠平衡；五是藥品集中招標采購工作有待進一步加強，不斷完善，規范管理。
三、今后工作意見
（一）認真貫徹這次全區糾風專項治理工作會議精神，按照會議工作部署和要求，繼續抓好衛生系統醫藥購銷和醫療服務中不正之風專項治理工作，廣泛開展群眾評議活動，請人民群眾對衛生系統醫德醫風建設進行會診，找準癥結，對癥下藥，標本兼治，綜合治理，糾建并舉，以糾促建，狠抓各項規章制度的落實，防止行業不正之風的反彈。
（二）結合我市開展黨風廉政建設教育年活動，在衛生系統廣大醫務衛生工作者中廣泛開展廉政建設和職業道德教育，要采取多種形式，利用電視廣播、報紙、墻報、黑板報、圖片展覽、座談會、報告會、知識競賽、歌詠晚會等宣傳陣地，進行營造廉政建設和職業道德教育的良好氛圍，使廣大醫務工作者牢固地樹立正確的世界觀、人生觀、價格觀和道德觀，自覺抵制各種不正之風侵蝕。
（三）強化監督的措施和手段，改進監督的方式和方法從決策到執行等環節，加強對權力的監督和制約，實現事前、事中、事后全過程監督。對疏于管理的醫療單位，視情節輕重給予通報批評、警告、取消醫院等級等處理，并追究有關領導的責任；對情節嚴重的違紀違規人員，責成所在單位暫停其執業活動，直到吊銷其執業資格。
（四）各醫療單位要對糾風專項治理和萬人評議醫德醫風工作抓緊落實，認真總結經驗，樹立典型，表彰先進，發揚成績，鞏固糾風專項治理和醫德醫風建設已取得的成果，促進我市衛生事業持續、健康發展。
（五）加大藥品集中招標采購工作力度，進一步規范管理。我們計劃在近期以市政府名譽召開一次全市藥品集中招標采購工作會議，總結我市前階段藥品集中招標采購的成績做法和存在問題，并對今后工作提出意見，為下一步藥品集中招標工作打下良好的基礎，采購量要達到100%，被列入自治區藥品招標目錄的藥品要達到100%。一次性醫藥材料和貴重醫用耗材根據自治區統一要求也要納入集中招標采購。
半年總結11
xxxx上半年，大面街道安全生產工作牢固樹立安全發展理念和紅線意識，大力弘揚生命至上、安全第一的思想，狠抓安全監管責任落實，強化安全隱患排查整治，加強安全知識宣傳培訓，提升應急管理水平，較好保障了全街道安全生產形勢持續穩定好轉。
一、主要工作
（一）高度重視，機構健全。
大面街道黨工委辦事處高度重視安全生產工作。今年以來先后召開黨工委會，黨政聯席會議x次，傳達學習貫徹黨中央、國務院和省市區關于安全生產工作的決策部署和相關指示精神，研究街道安全生產工作形勢，落實安全生產相關工作。街道主要領導帶頭，班子成員、各職能科室、各村（社區）認真履行安全生產工作職責，組織開展安全宣傳和隱患排查整治，確保街道安全生產各項工作全面有序推進，安全形勢持續穩定向好。
（二）夯實責任，各盡其責。
一是全面推進黨政領導干部安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”實施辦法，街道安委會各成員單位進一步健全完善領導干部xxxx年安全生產職責清單，落實“三個必須”，在日常工作中認真履行安全生產監管職責。
二是層層壓實安全生產責任。年初街道與村（社區）、x個行業科室與行業監管的企事業單位、村（社區）與轄區企事業單位簽訂《安全生產目標管理責任書》，層層壓實責任。
三是強力推進企業安全生產崗位責任制。街道督促轄區企事業單位全面建立安全生產崗位責任制。從負責人的主體責任、管理人員、班組長的監管責任、到普通職工的`崗位責任，均要進行安全風險評估，并建立相應的安全生產責任制。確保安全生產人人有責，人人盡責。
四是扎實推動企業安全生產保險工作。指導督促轄區企業嚴格按照《安全生產法》的相關要求，落實企業全員安全生產保險，提高人員安全生產意識，切實降低安全生產風險和事故機率。
（三）宣傳培訓，提高素質。
一是積極開展各類安全業務培訓。上半年街道安委會辦公室采取以會代訓的形式對村（社區）負責人、安全員進行業務培訓會x次；請消防大隊專職參謀、安監局專家培訓科室負責人、村（社區）書記主任和安全員x次，召開轄區企事業單位安全管理人員培訓會x次。組織村（社區）微型消防站人員業務輪訓x次，組織食品流通領域人員專題培訓x次。各行業科室積極開展行業宣傳培訓工作。社事辦x月份對學校幼兒園安全負責人進行了安全工作培訓；安辦x月份組織危化企業負責人進行了落實安全主體責任教育培訓。
二是四、五月份組織xx個村（社區）利用農民夜校開展安全知識專題宣講，聘請專業教師進行宣講，據統計參加的群眾達xxxx余人，提高轄區群眾安全意識。
三是組織洪河液化氣公司、洪河二手市場、五星社區、東洪社區、青臺山、天鵝湖等單位開展消防應急演練，全面提高轄區市民的消防應急知識。
四是認真組織安全宣傳“七進”活動，街道領導、各村（社區）書記主任利用安全檢查、調研走訪等時機，深入企業、市場、學校、鄉村、商家、居民家中，帶頭開展安全宣傳活動。
五是采取安全信息簡報、宣傳專欄、微信、集中咨詢、上門送法等活動，積極宣傳黨中央、國務院以及省市區街道安全工作相關精神、街道安全生產工作中的先進典型和經驗教訓等。上半年共發行安全簡報x期，發放《大面街道職業病防治須知》《食品安全知識》宣傳單各xxxxx份，消防宣傳資料xxxx余份，各類購物袋、宣傳冊xxxxx余份，大力提升群眾安全意識。
（四）隱患排查，閉環管理。
一是認直組織各單位開展元旦、春節、五一、清明節前安全隱患大排查工作。上半年街道主要領導親自部署，帶頭開展節前安全隱患排查，各分管領導、各村（社區）書記主任帶頭落實隱患排查治理工作。對于排查出來的問題，做到有記錄，有整改，有措施，有時限，有跟蹤，切實落實隱患臺帳閉環管理。
二是組織開展對老舊市場、家具行業、粉塵防爆、農集區消防、液化氣、天燃氣及其管道的專項排查整治工作，排查較大隱患xx多起，督辦重大安全隱患x起。如蒲草村舊貨市場消防隱患、龍華社區非法存儲經營柴油、蒲草村非法存儲醇基燃料、西南綜合貿易市場消防安全隱患等。均落實閉環管理，專人跟進督辦。
三是落實上級指示，開展專項安全隱患排查工作。上半年根據街道安全生產形勢和全區安全工作要求，組織對“二合一”、“三合一”場所，違法亂搭亂建，集貿市場消防安全隱患等進行了專項排查治理。
（五）綜合監管，狠抓落實。
安委會辦公室認真履行安全生產綜合監管職責，積極指導督促行業科室、各村（社區）認真落實安全生產監管工作。上半年對各分管領導、x個負有行業安全監管職責的科室、xx個村（社區）安全生產監管工作開展了兩次綜合督查。主要督查領導和單位xxxx年安全生產職責清單及履職檔案的建立落實情況，開展安全檢查及安全宣傳情況，傳達學習黨中央、國務院、省市區以及街道安全工作會議精神情況，隱患排查治理及閉環管理情況，監管單位風險辯識及分級管控情況，遏制重特大事故工作等。通過督查，表揚了部分工作扎實的單位和個人，如x村等。糾正了部分作風不實的單位和個人。促進了街道安全工作進一步落到實處。
二、存在問題
1、部分群眾消防意識不是很強，用電、用氣安全意識較差，生活火災時有發生。全街道上半年共發生生活火災事故x起。
2、街道一些老舊小區、市場消防設施落后，年久失修，損壞嚴重，根本不能發揮作用，急需維修。
3、街道地處城郊結合部，一些農戶為了短期經濟效益，隨意將房屋出租給來歷不明人員，進行非法生產、存儲、經營危險物品，村（社區）巡查不及時，會造成重大安全隱患。
三、下步打算
1、繼教落實安全生產監管責任。按照已建立的安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管、失職追責”、“三個必須”、“三級五覆蓋”網格化監管責任體系，督促相關科室和村社區落實監管責任，督促企業落實主體責任。
2、加強重點行業領域安全監管。深化對建筑施工、塘堰、危化品、道路交通、特種設備、油氣管線、防雷設施、培訓學校、市場等重點區域、重點行業專項整治，嚴防安全事故發生。
3、深化“打非治違”。繼續保持對街道非法生產、非法加工、非法儲存的嚴打態勢，做到早發現、早報告、早打擊，露頭就打。開展重點執法和聯合執法，始終保持高壓態勢，嚴防事故發生。
4、加強安全生產宣傳教育培訓。加強以《中共中央國務院關于推進安全生產領域改革發展的意見》、《安全生產法》、《關于推進城市安全發展的意見》、《地方黨政領導干部安全生產責任制規定》等為重點的相關法律法規學習宣傳。全面提升轄區干部、市民、企業的安全意識。
5、提升街道應急救援能力水平。完善街道應急救援體制機制建設。深入學習貫徹《生產安全事故應急條例》，常態化開展“雙盲”應急演練，加強應急救援隊伍建設，強化應急救援隊業務培訓，提升隊伍應急處置實戰能力。
6、完成年度安全生產目標工作。一是認真落實安全工作各項制度，堅決杜絕生產安全較大及以上事故發生。二是加強安全隱患排查治理工作，落實閉環管理。三是完成安全生產隱患排查動態監管系統和職業病防治預控服務上線等目標任務。四是加強安全文化示范廣場建設工作。
半年總結12
根據公司關于年底前做好各項工作總結的具體要求，也為了把今年的工作收好尾，為明年的工作開好頭，我把20xx年所分管的公司供水工作完成情況、取得的成績和特點，以及存在的不足和問題總結一下。
記得在去年總結時候我提出了20xx年供水工作有10個亮點和10個需要我們盡快解決的問題。12年供水工作就是在如何鞏固和發揚工作亮點，解決和完善不足上下功夫。全年工作濃縮成一句話就是：圍繞一個中心做了兩件事。以增加企業經濟效益為我們工作的中心，做了穩增長和降成本這兩件事。
這一年來，各基層廠、所始終圍繞公司供水中心工作，以如何提高公司經濟效益作為各項工作開展的出發點，狠抓產供兩頭，嚴把收支兩線，在鞏固以往工作成績的基礎上，繼續通過加強管理，提高人員素質，提高工作效率等一系列辦法，在增加收入和節能降耗這兩個重點工作上下功夫，各個部門做了大量工作，也取得了非常喜人的成績，為公司做大做強的發展目標做出了突出貢獻。
公司供水業務各項指標的完成情況
供水總量：2722萬噸，比20xx年的2582.7萬噸增長139.3萬噸，增幅5.4%
銷售水量：2391萬噸，比20xx年的2244萬噸增長147萬噸，增幅6.5%
水費收入：6864萬元，比20xx年的6384.4萬元增長480萬元，增幅7.5%
管網漏失：6.48%
一、在穩增長方面所做的主要工作
1、鞏固主營業務收入
水費是供水企業的主要收入來源，能不能順利回收是確保公司各項生產經營活動能否正常開展的基礎與保證。確保水費收入穩步增長是我們所有工作中的重中之重，也是各管理所的核心工作。20xx年，各所繼續堅持和發揚優良的工作作風，狠抓營銷隊伍建設，從提高人員素質和工作能力入手，提高服務質量，加強與用戶的溝通，豐富服務手段，各所收費工作再創佳績，總結一年的收費工作，個中的酸甜苦辣自不必說，沒有大家的拼勁是不會有這樣的成績的，我覺得今年收費工作的特點作總結起來有以下三點：
首先是全額收費理念深入人心。從06年以來我們始終要求各管理所必須堅持應收盡收的收費原則，通過幾年來的貫徹執行，任何人都沒有權利通過任何形式減免公司應收水費已經成為公司從領導到職工的一種共識，也成為營銷工作一條鐵的紀律，公司也通過一系列措施對由于水表失準等原因引發的水費減免審批流程進行規范，這兩年我們更是將全年不出現一例水費死欠作為各所的一項考核內容，敢于提出
這樣的要求，既是給各所壓擔子，鞭策大家一定要做好水費收繳工作，同時也是公司領導信任我們現在的營銷隊伍具有這樣的能力和素質。一年來所里的干部職工付出了太多，也受了很多委屈，跑了無數的冤枉路，不管遇到什么情況，遇到多么刁難的.用戶，我們都堅持下來了，大家也沒有辜負公司的期望，出色的完成了收費任務，尤其是小湯山管理所，已經連續兩年創造了全額收費零欠費的佳績，在此我代表公司黨委謝謝大家。
其次是營銷隊伍管理趨于規范。隨著我們供水范圍不斷擴大，服務用戶的不斷增加，以及我們入戶查表工作的規模化，不僅僅我們的工作量增加了，對我們的營銷工作也提出了更高的要求，營銷隊伍的素質關乎公司收費工作的好壞，這幾年各管理所在加強營銷隊伍的建設方面作了很多努力，營銷人員的專業素質和工作能力都有了長足進步，20xx年各所在繼續規范和細化各項規章制度和工作流程，加強職工教育和培訓方面據需加大力度，尤其注重職工服務意識的培養。將工作指標量化管理，通過彈性收入制度極大的調動了廣大職工的積極性。并且通過加強日常監督和檢查，嚴格執行規章制度，獎罰分明，保證了工作質量。
半年總結13
自己從二一年起開始從事銷售工作，三年來在廠經營工作領導的帶領和幫助下，加之全科職工的鼎力協助，自己立足本職工作，恪盡職守，兢兢業業，任勞任怨，截止年月日，年完成銷售額元，完成全年銷售任務的 ％，貨款回籠率為 ％，銷售單價比去年下降了 ％，銷售額和貨款回籠率比去年同期下降了 ％和 ％。現將三年來從事銷售工作的心得和感受總結如下：
一、切實落實崗位職責，認真履行本職工作。
作為一名銷售業務員，自己的崗位職責是：千方百計完成區域銷售任務并及時催回貨款；努力完成銷售管理辦法中的各項要求；負責嚴格執行產品的出庫手續；積極廣泛收集市場信息并及時整理上報領導；嚴格遵守廠規廠紀及各項規章制度；對工作具有較高的敬業精神和高度的主人翁責任感；完成領導交辦的其它工作。
崗位職責是職工的工作要求，也是衡量職工工作好壞的標準，自己在從事業務工作以來，始終以崗位職責為行動標準，從工作中的一點一滴做起，嚴格按照職責中的條款要求自己的行為，幾年來，在業務工作中，首先自己能從產品知識入手，在了解知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，其次自己經常同其他區域業務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。在日常的事務工作中，自己在接到領導安排的任務后，積極著手，在確保工作質量的前提下按時完成任務。
總之，通過幾年的實踐證明作為業務員業務技能和業績至關重要，是檢驗業務員工作得失的標準。今年由于陜北系統內電網檢查驗收迫使工程停止及農電系統資金不到位，加之自己業務知識欠缺、業務技能不高、市場的瞬息萬變而導致業績欠佳。
二、明確任務，主動積極，力求保質保量按時完成。
工作中自己時刻明白只存在上下級關系，無論是份內、份外工作都一視同仁，對領導安排的工作絲毫不能馬虎、怠慢，在接受任務時，一方面積極了解領導意圖及需要達到的標準、要求，力爭在要求的期限內提前完成，另一方面要積極考慮并補充完善。例如：、今年九月份，蒲城分廠由于承租人中止租賃協議并停產，廠內堆積硅石估計約噸、重晶石噸，而承租
人已離開，出于安全方面的考慮，領導指示盡快運回分廠所存材料，接到任務后當天下午聯系車輛并談定運價，第二天便跟隨車到蒲城分廠，按原計劃三輛車分二次運輸，
在裝車的過程中，由于估計重量不準，三輛車裝車結束后，約剩噸左右，自己及時匯報領導并征得同意后從當地雇用兩輛三輪車以同等的運價將剩余材料于當日運回，這樣既節約了時間，又降低了費用。今年八月下旬，到陜北出差，恰逢神東電力多種產業有限公司材料招標，此次招標涉及以后材料的采購，事關重大，自己了解詳細情況后及時匯報領導并盡快寄來有關資料，自己深知，此次招投標對我廠及自己至關重要，而自己因未參加過正式的招投標會而感到無從下手，于是自己深思熟慮后便從材料采購單位的涉及招標的相關部門入手，搜集相關投標企業的詳細情況及產品供貨價格以為招標鋪路，通過自己的不懈努力，在招標的過程中順利通過資質審定、商務答辯和答辯，終于功夫不負有心人，最后我廠生產的YHWS－／型氧化鋅避雷器在此次招投標中中標，這樣為產品以后的銷售奠定了堅定的基礎。
三、正確對待客戶投訴并及時、妥善解決。
銷售是一種長期循序漸進的工作，而產品缺陷普遍存在，所以業務員應正確對待客戶投訴，視客戶投訴如產品銷售同等重要甚至有過之而無不及，同時須慎重處理。自己在產品銷售的過程中，嚴格按照廠制定銷售服務承諾執行，在接到客戶投訴時，首先應認真做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾，其次應及時匯報領導及相關部門，在接到領導的指示后會同相關部門人員制訂應對方案，同時應及時與客戶溝通使客戶對處理方案感到滿意。
四、認真學習我廠產品及相關產品知識，依據客戶需求確定可代理的產品品種。
熟悉產品知識是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過程中同樣注重產品知識的學習，對廠生產的產品的用途、性能、參數基本能做到有問能答、必答，對相關部分產品基本能掌握用途、安裝。
依據廠總體安排代理產品，通過自己對陜北區域的了解，代理的品種分為二類：一是科技含量高、附加值大的產品，如KV避雷器、熔斷器及限流式熔斷器等，此類產品售后服務存在問題；二是KV線路用鐵附件、金具、包弓、橫擔等，此類產品用量大，但附加值低、生產廠家多導致銷售難度較大。
五、電氣產品市場分析
陜北區域大、但電網建設相對落后，隨著電網改造的深入，生產廠家都將銷售目標對向西部落后地區，同時導致市場不斷被細化，競爭日益激烈。陜北區域電力單位多屬農電系統，經過幾年的農網改造建設，由于資金不到位僅完成改任務造的％，故區域市場潛力巨大。現就陜北區域的市場分析如下：
（一）市場需求分析
陜北區域雖然市場潛力巨大，但延安區域多數縣局隸屬省農電系統，材料采購由省招標局統一組織招標并配送，榆林供電局歸省農電局管理，但材料采購歸省招標局統一招標，其采購模式為由該局推薦生產廠家上報省招標局，由招標局確定入圍廠家，更深一步講，其采購決定權在省招標局，而我廠未在省招標局投標并中標，而榆林地區各縣局隸屬榆林供電局管理，故要在榆林供電局及各縣局形成規模銷售確有困難且須在省招標局狠下功夫。根據現在搜集的信息來看，榆林供電局是否繼續電網改造取決于省農電局撥款，原因在于這幾年的改造所需資金由省農電局擔保以資產抵壓貸款，依該局現狀現已無力歸還貸款利息，據該局內部有關人員分析，榆林地區的電網改造有可能停止。
（二）競爭對手及價格分析
這幾年通過自己對區域的.了解，陜北區域的電氣生產廠家有二類：一類是西瓷廠（分廠）、神電、交大、銅川榮鑫等，此類企業進入陜北市場較早且有較強實力，同時又是省招標局入圍企業，其銷售價格同我廠基本相同，所以已形成規模銷售；另一類是河北保定市避雷器廠等，此類企業進入陜北市場晚但銷售價格較低，YHWS－／型避雷器銷售價格僅為元／支、PRW－／銷售價格為元／支，此類企業基本占領了代銷領域。
六、年區域工作設想
總結一年來的工作，自己的工作仍存在很多問題和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他業務員和同行學習，年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短，重點做好以下幾個方面的工作：
（一）依據年區域銷售情況和市場變化，自己計劃將工作重點放在延安區域，一是主要做好各縣局自購工作，挑選幾個用量較大且經濟條件好的縣局如：延川電力局、延長電力局做為
重點，同時延安供電局已改造結束三年之久，應做其所屬的二縣一區自購工作；二是做好延長油礦的電氣材料采購，三是在延安區域采用代理的形式，讓利給代理商以展開縣局的銷售工作。
（二）針對榆林地區縣局無權力采購的狀況，計劃對榆林供電局繼續工作不能松懈，在及時得到確切消息后做到有的放矢，同進應及時向領導匯報該局情況以便做省招標局工作。同時計劃在大柳塔尋找有實力、關系的代理商，主要做神華集團神東煤炭有限公司的工作，以擴大銷售渠道。
（三）對甘肅已形成銷售的永登電力局、張掖電力局因年農網改造暫停基本無用量，年計劃積極搜集市場信息并及時聯系，力爭參加招標形成規模銷售。
（四）為積極配合代理銷售，自己計劃在確定產品品種后努力學習代理產品知識及性能、用途，以利代理產品迅速走入市場并形成銷售。
（五）自己在搞好業務的同時計劃認真學習業務知識、技能及銷售實戰來完善自己的理論知識，力求不斷提高自己的綜合素質，為企業的再發展奠定人力資源基礎。
（六）為確保完成全年銷售任務，自己平時就積極搜集信息并及時匯總，力爭在新區域開發市場，以擴大產品市場占有額。
七、對銷售管理辦法的幾點建議
（一）年銷售管理辦法應條款明確、言簡意賅，明確業務員的區域、任務、費用、考核、獎勵，對模凌兩可的條款予以刪除，年底對業務員考核后按辦法如數兌現。
（二）年應在廠、業務員共同協商并感到滿意的前提下認真修訂規范統一的銷售管理辦法，使其適應范圍廣且因地制宜，每年根據市場變化只需調整出廠價格。
（三）年應在情況允許的前提下對業務員松散管理，解除固定八小時工作制，采用定期匯報總結的形式，業務員可每周到廠－天辦理其他事務，如出差應向領導匯報目的地及返回時間，在接領導通知后按時到廠，以便讓業務員有充足的時間進行銷售策劃。
（四）由于區域市場萎縮、同行競爭激烈且價格下滑，年領導應認真考察并綜合市場行情及業務員的信息反饋，制定出合乎廠情、市場行情的出廠價格，以激發業務員的銷售熱情。
半年總結14
今年，我公司在局黨委和行業主管部門和的正確領導下，以規范經營、安全行車、優質服務為總體要求，認真執行“安全第一，預防為主，綜合治理”的工作方針，積極貫徹落實上級主管部門的各項工作部署，不斷完善落實各項安全制度，通過開展一系列規范經營、文明禮儀、法律法規的教育和培訓，安全工作也有了很大的起色，圓滿的完成了上級布置的各項任務和公司擬定的各項工作計劃。現將我公司上半年的工作，做如下小結：
一、加強安全工作組織領導，層層落實安全責任制
公司在建立健全安全組織體系的同時，企業領導做到一崗雙責，明確企業是安全生產責任的主體，企業一把手是安全生產的第一責任人，分公司經理是分公司安全的第一責任人，切實落實安全生產責任制，做到層層把關，層層負責。
二、把好出租汽車駕駛員準入關，努力提升行業形象
根據《出租汽車駕駛員從業資格管理規定》，把好準入關；通過注冊,把好動態管理關；通過繼續教育來解決運營服務，安全知識和技能的更新，把好素質提高關；通過證件管理來解決從業過程中證件和行為的管理問題，把好“監督關”。對已進入出租行業的駕駛員做到“五查”，即查遵章守紀、查安全行車、查文明服務到位、查車容車貌的整潔、查投訴舉報核實處理。
解決工作中突出的矛盾和問題，嚴查群眾反映意見較大的難以根治的：不規范使用計價器、拒載、宰客、亂停亂放、亂掉頭、超速、車容車貌較差、亂貼廣告等違規違章現象。建立長效管理機制，每月進行一次集中整治，做到每星期不少于三次上路督查，對嚴重違規造成惡劣影響的，一律暫扣車輛三至七天，并按相關規定處理。
三、加強出租車駕駛員的安全培訓和教育，努力提升從業人員素質
今年來，我公司結合春運、20xx千垛菜花節、夏季安全生產月等活動，對出租車駕駛員開展職業道德、文明禮儀、安全教育培訓、規范服務等一系列的.教育培訓活動，通過培訓，從業人員的素質有了明顯的提高，乘客對出租車的投訴率有了明顯的下降，駕駛員拾金不昧、好人好事也有了明顯的增多，部分駕駛員還收到了縣、市級媒體的宣傳報道。
四、積極開展各項安全專項活動
在工作中我們牢固樹立“安全第一，預防為主、綜合治理”的十二字方針，進一步落實科學發展，做到以人為本，統籌兼顧。
今年來，我公司根據市局的統一安排，積極開展了“20xx今冬明春防火工作”、“安全生產月”、“平安交通建設”、“消防安全工作”和安全生產標準化建設等專項活動。
堅持每月召開一次安全例會，通過交通安全的法律、法規和操作技能的學習，提高了廣大從業人員的安全意識。我們始終堅持日常管理和上路督查相結合的長效管理制度，每周由安全科長帶隊上路督查安全，（20xx年1月至6月，共計路查22次，路查車輛1089輛，查出安全隱患11起，整改安全隱患11起）；除公司內部督查安全外，我們還積極配合運政稽查部人員，進行現場規范經營檢查，及時糾正出租車的違規現象和不規范經營行為，對輕度違規現象按人性化管理，首次做現場糾正和批評教育，對嚴重違規和屢教不改的進行當場處罰（20xx年1月至6月，路查及夜查18次，查出違規經營9起）。
嚴禁超速行駛，針對興**線、**線和部分重點駕駛人員的情況，進行有針對性的管理，通過GPS監控對超速車輛進行及時查詢，發現有超速車輛及時提醒，有效的控制了車輛的超速行駛，確保了車輛的行車安全（20xx年1月至6月查處超速38起），并對超速車輛進行了停車教育處理。
20xx年1月至今，懸掛宣傳標語10條，印制車輛宣傳標語5類3600張。
20xx年4月更換460臺頂燈，改善了出租車車容車貌。
20xx年6月7日至9日，組建20輛高考愛心出租車，免費接送高考學生，得到了社會表揚。
建立榮譽榜和曝光臺，對好的駕駛員進行表揚；對違反規定的駕駛員進行曝光。
五、存在的問題
雖然取得了一些成績，但還存在不少問題，盡管管理上有了許多規章制度，但還有好多制度沒有得到完善和有效執行，駕駛員素質任然存在參差不齊，極少數的車輛有宰客，甩客，不打表和亂漲價、車容車貌不整潔等現象，針對以上這些現象，我們將及時采取措施，強化出租車車輛的規范經營和管理，繼續開展對出租車駕駛員的業務知識和職業道德以及法律、法規培訓，使之成為規范化、制度化。
六、下半年工作思路
以黨的十八大精神為指針，緊密結合“三嚴三實”專題教育活動，強化出租車改革問題導向意識，認真貫徹落實《安全生產法》，嚴格執行省廳關于貫徹交通運輸部《出租汽車服務質量信譽考核辦法》的通知精神，進一步規范出租車駕駛員的經營行為，努力減少乘客投訴率。面對我市日新月異的城市發展形勢，下半年進行GPS升級、組建出租汽車服務中心等軟硬件建設，徹底改改善出租車形象。
我們將繼續努力不懈，做好出租車的服務與管理工作，進一步完善我公司的各項規章制度，狠抓交通安全和規范經營文明服務工作，尤其是在國慶期間，要全力以赴的抓好出租車不打表和亂漲價現象。及時查處乘客的投訴，發現一起查處一起。為營造文明和諧的出租車營運環境而努力。
半年總結15
自20xx年10月初項目組成立，我在公司領導及各位同事的支持與關心下，嚴格要求自己，根據公司的要求，基本完成了自己的本職工作。在企業不斷改革的推動下，我熟悉到不被淘汰就要不斷學習，更新理念，提高自我的素養和業務技術水平，以適應新的形勢的需要。
現就個人一年來的工作狀況做以下總結：
一、工作思想
樂觀貫徹公司領導關于公司進展的一系列重要指示，忠于公司、忠于股東、誠懇守信、愛崗敬業、團結進取，進一步轉變觀念，改革創新，面對競爭日趨激烈的房地產市場，強化核心競爭力，開展多元化經營經過努力和拼搏，使公司持續的進展。
全面加強學習，努力提高自身業務素養水平。作為一名宣揚銷售人員肩負著上級領導和同事給予的重要職責與使命，公司的銷售方案及宣揚方案需要我去制定并實施。因此，我非常注意房產銷售理論的學習和管理力量的培育。留意用科學的方法指導自己的工作，規范自己的言行，樹立劇烈的責任感和事業心，不斷提高自己的業務力量和管理力量。
二、在開發公司的日常工作
我于年初進入公司以來，在公司開發部工作。在公司領導，主管領導及各位同事及各位同事的關心下，我對公司各項規章制度和辦事流程有了清晰地了解，也從部門領導和其他同事身上學到了許多新的.學問，我的工作力量也由此得到很大提高。
進入公司一個月時間里，我主要負責開發公司的有關文件的保管，收發登記及文字處理等工作，并參與了李培莊商住小區的拆遷工作及李培莊商住小區的圖紙會審。在公司各部門領導的正確指導和各部門同事的親密協作下，我能按時優質完成領導布置的各項工作，同時樂觀的對李輝莊周邊樓盤進行市場調查，為公司的售房工作墊定了基礎，保證了公司各項宣揚推廣活動的順當進行。
5月底開頭李培莊商住小區的售房工作，在這期間我主要做了以下工作：
1、依據公司各月的會議精神，制定銷售的月銷售方案。
2、策劃李培莊小區的宣揚工作，制定出宣揚方案，報領導審批后實施。
3、辦理售房合同，負責開發公司的文件文字處理，保管資料的收發登記。
4、參與李培莊拆遷工作及合同的管理。
5、進行社會調查，接待客戶，對客戶保持聯系。
三、通過這段時間在公司的工作與學習，我學到了許多。
作為公司的售房宣揚人員有以下幾點設想：
首先，銷售宣揚人員的工作，銷售人員必需做到對銷售流程的遵守，并掌握整個銷售環節。
1、銷售掌握表
可以直觀的顯示全部樓盤的銷售進展狀況，并以制度銷售改進策略，做好保密工作，絕不能向客戶透露；
2、來電、來客的登記
填寫客戶資料表。無論成交與否，每接待一組客戶后，立即填寫客戶資料表。填寫的重點是客戶的聯絡方式和個人資訊。客戶對產品的要求條件，成交或未成交的緣由。依據客戶成交的可能性，將其分類為：A、很有盼望B、有盼望C、一般D、盼望渺茫，以便日后有重點地追蹤詢訪。
3、銷售登記
管理和登記銷售的狀況，包括認購資料認購合同，產權資料，付款資料。
4、換、退房管理
在銷售過程中換、退房的緣由，理由以及處理方法和結果。
5、催交欠款
處理銷售過程中的樓款催交處理。
6、成交客戶資料管理
登記已成交客戶具體資料，便利公司營銷人員有第一手資料，對客戶進行分析，從而最大限度提高對客戶的服務。
7、換戶
需換戶者，在定購房屋欄內，填寫換戶后的戶別、面積、總價，并注明何戶換何戶，收回原定單；應補金額及簽約金若有變化，以換戶后的戶別為主；其他內容同原定單。
8、退戶
遇到退戶狀況，應分析退戶緣由，明確是否可以退戶，報現場管理人員或更高一級主管確認后，辦理退戶手續，結清相關款項，將作廢合同收回留存備案，有關資金移轉事項，均須由雙方當事人簽名認定；若有爭議無法解決時，可提請仲裁機構調解或人民法院裁決。
9、加大宣揚力度通過以下幾種方式：
1）傳播媒體報紙電視
2）戶外媒體戶外看板（位置：李輝莊的主要干道，主要客源鋼司職工、中加職工、銀龍職工及鄉鎮生意人和在市區工作的人員）網絡、出租車、公交車、公交站臺（可在其車體做噴繪廣告，或車內顯注位置做小張的粘貼廣告，站牌上小型海報宣揚），內容主要以開盤為主。
3）印刷媒體
四、工作中的不足
第一，售房銷售對我而言是一個新的崗位，很多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；第二，有些工作還不夠過細
細，一些工作協調的不是非常到位；第三，自己的專業學問及理論水平非常有限不能很好完成自己的工作任務。
在今后的工作里，自己決心仔細提高業務、工作水平，為公司經濟的進展，貢獻自己應當貢獻的力氣。我想我應努力做到：加強學習，拓寬學問面；努力學習房產專業學問、物業專業學問和相關法律常識。加強對房地產進展脈絡、走向的了解，加強四周環境、同行業進展的了解、學習。遵守公司內部規章制度，維護公司利益，樂觀為公司制造更高價值，力爭取得更大的工作成果。
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