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    工作計劃

    時間:2024-09-07 07:56:08 工作計劃 我要投稿

    工作計劃[大全7篇]

      時光在流逝,從不停歇,我們又將續寫新的詩篇,展開新的旅程,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編為大家收集的工作計劃7篇,歡迎大家分享。

    工作計劃[大全7篇]

    工作計劃 篇1

      一、工作思路 新學期,新起點。

      本學期,我園將以《3-6 歲兒童學習與發展指南》為統領,以提高 保教質量為中心,以辦園理念為依托,堅持以人為本、保教并重的原則,真正從孩子的需 要出發,促進幼兒園各項工作扎實開展,不斷提升我園的文化內涵和品味,彰顯我的辦園 特色。

      二、主要工作任務和內容:

      (一)培訓工作:

      1、組織教師走出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息,并在實踐中不斷探索科學 管理的方式方法,提高管理水平。

      2、組織教師業務學習,通過學習幼教理論知識,探究保教問題,不斷提高教師的業務 素質、教研能力。

      3、鼓勵教師苦練技能技巧基本功,培養"全面加特長"的教師。

      (二)保教工作:

      1、保育工作:

      (1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保 育業務知識、衛生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求, 不斷提高保育員的業務素質。

      (2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼 兒良好的生活、衛生、學習、行為習慣。

      2、教育教學:

      (1)進一步學習領會《3~6 歲兒童發展指南》精神,學習幼教新信息,不斷更新教育教 學觀念。

      教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適合本園的教育教 學新方法,促進保教質量不斷提高。

      (2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定切實可行的一日活動常規,不斷 提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。

      通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、 衛生、學習習慣,促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。

      根據幼兒的個 體差異做出到“不同幼兒不同對待”的教育方法,讓幼兒養成良好的行為習慣,對人有禮 貌,語言表達能力、與人交往的能力、生活自理能力以及動手操作能力得到較大發展。

      (3)通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動規范進行。

      (4)通過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展 ①創設師、幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及 良好傾聽習慣的培養。

      ②鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現能力。

      ③培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現。

      組織中、大段幼兒舞蹈興趣組,發展 富有舞蹈天賦幼兒的舞蹈藝術表現能力。

      ④培養幼兒對周圍的事物現象感興趣、有好奇心和求知欲,能運用各種感官,動手動 腦,探究問題,能用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。

      創設利于幼兒感受事物的數量關系的生活、學習環境,使幼兒體驗數學的重要和有 趣。

      ⑦豐富戶外體育活動器械,加強對戶外體育活動的指導。

      ⑧加強對區域活動的組織指導。

      ⑨加強環境創設的有機指導,培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

      ⑩各段開展內容豐富的幼兒競賽活動。

      ⑾節日舉行形式多樣的主題教育活動、親子活動等。

      (5)保教人員要關注幼兒不同的發展特點和潛質,關注幼兒不同的發展需要和能力傾 向。

      不損害幼兒的人格和自尊,用自己的愛心去愛護培養每位幼兒,促進每個幼兒身心健 康,富有個性的發展。

      3、衛生保健:

      (1)把好晨檢關,做好全日觀察及記錄。

      (2)嚴格執行衛生消毒保健制度,加強檢查、指導。

      (3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。

      (4)定期為幼兒開展衛生保健知識講座,班級家園欄定期張貼衛生常識,向家長介紹衛 生保健、科學育兒的有關知識。

      (5)做好環境衛生清潔工作,保證幼兒健康成長。

      (三)教育科研工作 目前,幼兒園教育在教學思想、教學方法、教學手段等方面還存在著不少問題,要解 決這些問題,必須走科研興教之路。

      第一、抓住教學中帶有普遍性和關鍵性的問題,深入研討,集思廣益,并發揮教研組 的`作用,把改進教法和指導學法結合起來進行研究。

      第二、瞄準當前教學的熱點問題,開展專題研究,改進教學結構,優化教學過程,改 革教學方法,貫徹教為主導、學為主體的原則,突出幼兒的主體地位,激發幼兒的學習興 趣,培養良好的學習習慣,教給幼兒學習的方法,發揮幼兒的創造性。

      鼓勵形式多元化 的、各具特色的教學模式。

      第三、加大教研力度。

      認真組織教師制定符合本段幼兒的月保教目標,選擇符合目 標、幼兒感興趣的、來源于幼兒的生活的教育內容,共同探討利于促進每一個幼兒在原有 水平上發展的教育教學方式方法。

      第四、教師可根據各班的特點擬定課題,做到教師人人有課題。

      定期組織觀摩等研討 活動,共同探討、反饋課題研討情況,擬定下一階段的研討方法,爭取出成果。

      第五、本學年園教研重點將是:繪畫、音樂教育、語言教育,各段要針對教研重點組織 教師人人參與的教育教學推優觀摩活動,通過聽課、評課,提高教師教研能力,促保教質 量提高。

      第六、教師要根據目標,選擇符合幼兒興趣的內容,設計形式較豐富的教育教學活動 計劃。

      (四)家長工作:

      1、每學期至少召開 1 次“家長會”,共同商討幼兒園大事、要事,反饋家長對園工作 的建議、意見,溝通家園聯系,向社會宣傳幼兒園的作用,協助幼兒園共同搞好家園聯系 工作,促進幼兒園工作的進一步發展,同時對幼兒園管理,保教工作起監督、促進作用。

      2、提高家長育兒知識,溝通家園聯系,達到家園同步教育,促進幼兒全面的發展。

      (1)與家長交流了解幼兒在家情況,也讓家長了解學園、班級情況及對幼兒的教育目標 要求,達到家園教育的一致。

      (2)每學期組織一次"半日家長開放日"活動,通過聽課、評課讓家長進一步了解幼兒教 育,提高教育幼兒的能力。

      3、搞好家園聯系,促家園工作全面發展。

      (1)經常家訪,幼兒 2 天沒入園,班主任老師要打電話家訪,必要時應登門家訪。

      (2)每月設立一次園長、班主任接待日,讓家長來園了解幼兒情況。

      (3)節日舉行“家園同”活動等,進一步密切家園聯系。

      各月工作安排 2 月份: 23~24 日全體教師加班園內大掃除,做好班級布置,迎接幼兒來園。

      3 月份: 1、全園開展安全、常規教育。

      2、確定早操內容,訓練幼兒早操。

      3、組織教師培訓。

      4 月份: 1、開展全園教師公開課聽課評課教育教研活動。

      2、培養良好的常規活動,抓緊班級繪畫、音樂、語言教育活動的開展。

      3、組織教師業務學習。

      5 月份: 1、安排六一兒童節節目匯演,增強幼兒敢于表現自我,展現自我。

      6 月份: 1、加強暑期安全教育。

      2、展示本班特色成果。

      3、召開期末家長會。

      4、教師業務檢查評價。

    工作計劃 篇2

      作為在辦公室工作的我,傾盡其才、不遺余力,為早日實現這一宏偉目標,獻出自己綿薄之力。全年,我將緊緊圍繞黨政辦公室的中心工作,充分發揮崗位職能,不斷加強理論學習,切實改進工作方法,努力提高工作效率,個人致力抓以下幾方面:

      一、全心全意抓學習

      加強思想政治學習,提高政治素質。以保持共產黨員先進性教育為契機,擬全年記各類學習筆記5萬余字,讀書心得十篇以上。同時,作為一名中共黨員,經常溫習黨史,始終堅持黨的路線、方針、政策。

      加強業務知識學習,提高工作能力。始終不忘加強自身業務學習,要認真學習現代辦公辦文系統,規范文書檔案歸檔,使文書檔案管理的得井井有條。學習現代文書檔案管理先進方法,注重平時積累,嚴格履行收發文手續。

      二、精益求精抓信息

      xx是片開發的熱土,重點、難點、熱點的情況比較多。只有從加強各位秘書負責的信息網絡著手,拓寬信息覆蓋面,重點來開發特色信息、精品信息、熱點信息,擴大信息覆蓋面,健全信息網絡,把基層的一些重點、難點、熱點問題以及對全鎮有指導意義的典型出來,及時進行勾通反饋上報。緊密聯系收集各有關職能部門,除做好綜合性信息、專題信息、緊急信息的報送工作外,特別是要加強突發事件等信息上報的工作。同時,要保證信息質量,做到時效與真實相結合,報喜與報憂相結合。

      三、扎扎實實抓接待

      服務大局,切實提高接待工作的水平。首要是不斷加強個人修養,自覺抬高接待標準,利用網絡學習其它市、縣、鎮在接待工作上的先進工作方法,努力適應新形勢下接待工作的需要;其次凡是上級領導來我鎮檢查指導工作,都要協同相關部門認真準備接待,重大的會議或接待必須擬定接待計劃,著重注意接待細節,致力提高接待水平,樹立辦公室良好形象。

      四、盡職盡責抓印信

      一是在公文處理方面,認真抓好上級的來文文件程序處理工作,做到文件的及時收發、傳閱、送閱,按照規范化標準,提高辦文質量,加快辦文速度。同時嚴格發文標準,提高發文質量、做到文件的及時收發、傳閱、送閱。

      二是在印信管理方面實行了等級審批制度,明確印鑒管理程序,完善使用登記制度,確認領導或主管領導簽字后方可開信函、加蓋公章,禁止無登記、無審批用印現象的`發生。

      總之,完善各項規章制度,按照各項制度辦事,做到收文有規范、辦會有制度、辦事有紀律,各項工作都有章可循,有據可依。

      五、任勞任怨抓后勤

      后勤工作也是辦公室一項重要而又具體的工作。全鎮在職干部共80多人,日常后勤服務工作比較瑣碎,面對大量的日常性工作和領導臨時交辦的事項,只有充分發揮辦公室所屬人員其職能作用,抓緊時間,高效、圓滿、妥善地辦理好,為黨委政府正常開展工作提供了有效保證。今年在政府機關還沒有整體搬遷的情況下,一如既往地抓好后勤保障工作,為黨委政府解除后顧之憂,為領導、同事提供良好的工作、生活環境。

    工作計劃 篇3

      我防損部在店長和防損部經理的正確領導下,時刻牢記本公司的工作宗旨,為超市的正常營運保駕護航,認真貫徹執行公司的各項規章制度和店長的指示精神,切實加強賣場的安全工作力度、改善優化購物環境、提高服務質量、端正工作態度、改進工作作風、嚴控損耗,防損部全體員工發揚團結、敬業、求實的企業精神;為超市的正常營運中各項工作目標做出了積極的努力。

      現由以下幾個方面概括xx年的整體工作:

      一、顧客至上、服務第一

      現代的商業競爭中,服務是非常重要的,超市也不例外。防損部在店長的指導下、部門經理的管理及防損員工的配合下,在做好本質工作的同時,實行了講服務用語,文明執勤;做到及時、熱心、快捷、主動的為顧客解決問題,及時準確的將顧客的投訴上報給當班的領導,以十分的服務換取顧客的滿意。防損部全體防損員堅持不懈;為提高服務質量不斷地學習、總結經驗、增強服務意識、力爭顧客滿意度百分百,同時也給公司的`品牌形象增添光彩,擴大公司的知名度。

      二、監督作業流程,強化內部管理

      1、制訂了倉庫、收貨、夜保等崗位的作業流程和操作規范,確保人、商品、物品的安全,合理安排作業時間,節約人力。

      2、強化內部管理,防損部參與到實際營運工作中,嚴格按照公司的要求執行,使防損工作細化到每一個環節,做到全過程防損,及時發現漏洞,減少公司損失。

      3、注重培訓與實踐相結合,提高業務技能,xx年防損部加強對部門員工的培訓工作,主要的崗位操作防盜技能,消防知識和實操能力,并對賣場員工進行系統的培訓,把培訓納入實際崗位操作,做到學到、用到,不斷提高員工、干部的專業知識和管理能力。

      三、推進防損建設,樹立公司形象

      開展有益活動,增強部門的凝聚力,激勵員工。xx年全年部門堅持崗位服務用語,

      四、必須始終樹立三個一思想。

      1、堅持一個中心,一切防損工作以安全為主,確保超市日常營運為中心而展開。

      2、打造一支團隊,努力建設一支專業、務實、和諧,有責任感的防損隊伍。

      3、努力營造一種購物環境,為顧客營造一個安心、安全、舒適的商場、員工放心工作的環境。

      五、加強部門管理,創新求變、真正提高防損部的工作能力。

      1、制定防損工作目標,加大培訓力度、實實在在提高部門整體工作質量。

      2、實行一幫一的風格,對防損崗位技能操作進行現場實操培訓。

      六、全面加強服務、防盜、處突培訓。

      xx年部門將全面加強服務、防盜技能、處突能力幾方面,加大培訓,并結合實際,落實好此項工作。

      七、做好消防安全工作,確保超市消防安全,人身財產安全。在xx年要不斷的給員工,商戶培訓防損安全知識,增強安全意識,嚴格落實防損防火檢查制度和責任制。

      八、加大專業內巡隊伍、稽核小組建設,做好損耗控制,打擊盜竊工作。

      九、抓細節、做服務、樹形象,大力推進企業文化。

      十、做好后備管理人員的培養,儲備優秀管理人才。

      十一、完成公司安排的各項工作。

    工作計劃 篇4

      在局黨委和行政的正確領導下,我處緊緊圍繞省、市工作要求,以智慧交通建設、綠色循環低碳交通城市創建為抓手,全力推進科技信息化、節能減排、環境保護、質量標準,以及行業教育等工作,現將具體情況匯報如下:

      一、20xx年工作完成情況

      先后印發了《20xx年南京交通運輸科教工作要點》、《20xx年度市交通科技項目計劃》、《關于進一步強化大氣污染防治促進行業綠色發展的實施意見》,以及《<南京市“互聯網+”實施方案(20xx-20xx年)>任務分解》等文件;經市政府批準,印發了《南京市綠色循環低碳交通運輸發展規劃(20xx-2020年)》(寧政發[20xx]39號);編制《南京市交通運輸科技“十三五”指導意見》、《南京市交通運輸信息化“十三五”規劃》;召開了成果應用推廣會,編制了《南京交通科技成果推廣應用指南(20xx版)》。完成科技項目驗收15項,達到國內領先水平2項,獲專利6項。重點開展了以下幾方面的工作:

      (一)服務便民,深化智慧交通建設。落實市政府“互聯網+智慧交通”相關工作要求,收集整理跨部門數據供需清單,協調相關部門數據資源,包括江寧、溧水、高淳公交數據的接入;結合全省公交一卡通工程,同步實施刷卡機具增加客流數據實時采集傳輸功能改造。協同將“南京e交通”整體融入“我的南京”城市智能門戶,落實市政協提案,聯合市信息中心編制“公益性智慧公交導航系統”建設方案,并已將實時公交、公交換乘、公共自行車查詢等部分功能在“我的南京上予以實現。落實江蘇省政企合作模式市級出行信息服務建設要求,實現了基于百度地圖的實時公交信息服務,擴大了受眾人群。繼續推進“南京智慧交通運輸(綜合運輸管理系統)”建設,并根據建設過程中的重點難點,召開相關平臺建設協調推進會;推動市區信息化聯動,重點服務高淳、江寧綜合交通運輸系統建設。完成省科技廳、市發改委對“南京智能公交系統(一期)的驗收,并落實項目審計整改意見。配合市經信委,做好全市公共區域WIFI免費覆蓋工作中涉及公交站點、客運場站的建設。協助省交通運輸廳完成第十四屆亞太智能交通論壇的相關保障協調和參展等工作。

      (二)持續發展,推進試點交通運輸城市建設。年初組織召開了南京市綠色循環低碳交通運輸城市建設工作推進會,就全面推進南京市綠色循環低碳交通運輸城市建設工作進行了部署動員。制定出臺了《南京市綠色循環低碳交通運輸城市區域性項目及專項資金管理辦法》(寧交科[20xx]32號),印發了《關于下達首批南京市綠色循環低碳交通運輸城市區域性項目專項補助資金清單的通知》(寧交科[20xx]40號),完成部首批啟動資金的清單制定、公示和撥付工作。加強重點項目的現場督查和協調推進,重點對我市船舶岸電建設投用情況形成工作報告和推動建議,積極爭取環保、經信等部門的工作支持。組織召開了全市綠色循環低碳路面新技術、就地冷再生技術現場推進會,通過技術講座、現場觀摩、部署動員,深入推進冷再生、溫伴瀝青等技術應用。開展季度項目進展情況跟蹤報告,并按時向市政府報送工作推進情況和工作計劃。

      (三)深化治理,強化環境管控。完成了相關規劃的配合編制,按時報送大氣污染季度報告和月度報表。配合做好國家、省政府對我市大氣污染防治工作的現場考核,完成涉我局職能的臺賬準備。按照南京市生態環境保護和建設目標任務及市環保責任書要求,積極推進相關目標任務的落實,并按時完成階段性工作情況的上報。組織我市公交、客貨運及水運企業參與省廳20xx年交通運輸能耗調查監測,以及部“車船路港”千家企業低碳交通運輸專項行動,完成了能耗調查監測樣本庫的調整,制定出臺了《南京交通運輸能耗調查監測考核辦法》,提高能耗數據報送質量。

      (四)質量先行,做好行業質量建設。配合市質監局做好“全國質量強市示范市”及江蘇省對南京市的年度質量工作考核,完成交通工程質量建設方面相關材料的準備和上報。組織行業開展質量獎和服務名牌創建工作,南京交通工程公司獲“江蘇省服務業名牌企業”稱號。組織開展省優秀QC成果申報工作, 3項成果獲省廳三等獎,9個小組獲優秀質量管理小組,1人獲質量小組活動卓越領導者獎。開展了“質量月”活動,組織召開了市交通運輸行業QC小組成果發布交流及培訓會。

      (五)素質提升,促進人才隊伍建設。組織開展南京交通運輸公共管理專題培訓(八期);組織科技工作分管領導和相關人員參加交通運輸部舉辦的“科技大講堂”學習和市信息中心舉辦的“交通大數據應用”、“智慧城市規劃與建設”專題培訓;組織參加省廳開展的能耗調查監測培訓,自行舉辦了一期系統綠色循環低碳建設培訓班。協助做好南京交通技師學院掛牌整合后的相關工作。配合省廳政治處開展《公共服務視角下公交車駕駛員隊伍建設機制研究》的實地調研座談,及職業資格鑒定相關工作。推選全國交通技術能手候選人1名并入選。

      二、20xx年工作計劃

      20xx年我們將一如既往地貫徹落實省市各級工作要求,立足科技引領、共享融合、綠色發展的主題,推進交通運輸可持續發展。

      1、研用結合,促進科技成果轉化推廣應用。積極申報部省市科技項目,做好項目推進工作;繼續強化科研課題與建設、養護項目相結合,突出集成應用,開展南京長江大橋公路橋改造關鍵技術研究、水性環氧技術在瀝青混凝土橋面養護中的應用、生活垃圾焚燒爐渣集料在道路基層中的應用等;開展以科技成果轉化應用為主的科技創新評價體系建設,編制科技成果推廣應用指南,召開成果應用現場會,依托系統內外相關資源,搭建多渠道的科技成果轉化應用交流服務平臺,加強標準化建設,促進成熟、先進、實用的科技成果上升到標準規范層面,促進成果推廣應用。繼續在行業內開展QC小組活動和優秀QC成果發布活動。

      2、加強協作,推動“互聯網+”的交通應用。立足“互聯網+便捷交通”的時代特點和發展要求,以“智慧交通運輸系統”建設為抓手,依托行業以及市信息中心匯聚的靜、動態交通信息和交通相關專題信息,完善交通數據中心,深化行業應用融合。繼續推進交通運輸部“南京市城市公共交通智能化應用示范工程”建設,充分挖掘基于實時客流的數據分析應用;拓展“我的南京”交通頻道的功能應用,加強與百度的政企合作,擴大以百度地圖為核心的交通出行服務和交通大數據應用,落實《城市智能門戶建設實施方案》中涉交通的`共建任務和政協提案“公益性智慧公共交通導航系統”的相關工作。繼續協調推進市、區信息化聯動,深化高淳、江寧綜合交通運輸系統建設。

      3、綠色發展,深化區域性試點的生態效益。圍繞我市綠色循環低碳交通運輸發展規劃及實施方案的要求,抓好重點支撐項目建設,按時序完成相關目標任務。按照《省政府辦公廳關于加快綠色循環低碳交通運輸發展的實施意見》要求,制定我市貫徹落實意見,推進我市綠色交通發展。繼續協調經信、環保等部門,在船舶使用岸電等重點領域研究切實可行的支持政策和工作措施,形成有效的工作合力。積極申報江蘇省交通運輸節能減排專項資金一般性項目和示范性項目,做好典型選塑,加強示范引領,會同相關處室和單位,加強對外交流合作和各層面的宣傳培訓,營造全社會支持綠色交通發展的環境和氛圍。做好能耗調查監測樣本庫調整和監測數據上報,提高能耗數據報送質量。認真貫徹落實生態文明建設和環境保護各項要求和目標責任,做好內河水上污染防治、港口污染防治、交通工程施工工地揚塵和噪聲防控等工作,提升全行業環境質量治理水平。

      4、準確定位,強化行業教育培訓。落實國家、省、市相關要求,做好系統干部職工業務技術學習培訓工作。按照省廳統一部署,開展行業職能技能鑒定、職業資格管理相關工作,做好交通技術能手、工作室和名師的創建推優。全力配合交通技師學院開展江蘇省重點技師學院、南京交通高等職業技術學校創建工作,深化校際、校企合作,促進學校發展。組織開展有針對性的節能減排、科技應用等培訓教育和技術經驗交流,協同推進行業從業人員資格培訓和繼續教育等工作,為行業素質整體提升和人才培養創造條件。

    工作計劃 篇5

      20xx年即將過去,在這十一個月里,診室的成績是公認的,如診室的裝修翻新、醫療器材的購置等硬件基本上步入了正規化,專業化的軌道,軟件設施也有新的突破。診室對皮膚病和腰椎病的治療也有了最新的進展,數十公里外及部分外省群眾也慕名前來應診,做到了這些疑難病癥有用的廉價治療,患者反映良好…

      不過,診室的常見病和多發病的治療量卻少了好多,究其原因是和地理位置和內科醫生增多有直接的影響…

      零九年診室也存在許多不足之處,有待改進。主要是醫生上班時間太遲,門診日志登記不規范,一次性醫療器械銷毀記錄不完善,孕婦和新生兒不能有效跟進,慢性病的無償跟蹤沒落實,對群眾宣傳醫學常識不徹底等等…

      所以,在20xx年的成績和不足之間,該繼續發揚的更要再接再勵,不足之處必須在既將到來的'下一年改過,重新制訂工作方針。所以,診所擬在軟件上繼續升級,重新步入課堂接受再教育,到有條件的醫院再學習臨床操作,使之更新自己的理論和技能,勇于創新,大膽心細地研究慢性病的有效治療方法,在硬件方面,做好診所所需器械的購置,凈化診室周圍環境,減少傳染病的重復傳播,做好處方和門診日志的規范書寫和存檔,按時上班以爭取時間減少病人痛苦的時間,對于診所無條件治療的重病應該立即上送上級醫院,為患者爭取救治機會。保持廉價門診的特色,盡量配合上級做好衛生防疫工作,免費跟蹤慢性病的家庭護理指導,配合有關部門對突發事件的處理和傷者轉送工作,用真心感動患者、體貼群眾。努力做一個名符其實的好醫生。

    工作計劃 篇6

      一年來,在社區辦領導的關懷和同事的幫助下,本人愛崗敬業,恪盡職守,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的任務,自覺加強理論學習,刻苦鉆研業務知識,努力提高理論知識水平和業務技能,做到遵紀守法,努力工作,在思想、學習和工作等方面取得了新的進展。現將20xx年個人工作總結如下:

      一、認真完成第六次全國人口普查收尾工作。

      從1月到5月認真組織完成人口普查的非專項編碼編寫工作、數據審核報送工作、數據校對修改工作以及存檔、總結表彰工作。確保第六次全國人口普查工作順利的在我地區落幕,普查數據經過國家抽查,符合地區的發展實際,得到了區普辦的肯定。

      二、認真完成社區及領導交待的工作。

      從5月底至今,認真監督社區管理信息系統數據上傳工作,每月20日定期督促4個社區(青青家園、綠豐家園、京城雅居、陽光家園)上傳社區數據,保證數據上傳及時、準確、符合地區實際,對信息系統出現錯誤的或電腦出現問題的社區及時上報,并聯系專業人士進行修改或重裝系統。

      其次,努力完成領導交代的信息寫作工作,全年完成工作總結、計劃及其他信息20余篇,總結工作經驗、規范下一步計劃,真實反映社區辦及各社區工作狀況。

      三、積極參加各種活動,配合同事完成其他工作。 5月至7月期間,積極參加文明城區創建活動,每周六上午八點半按時到綠豐家園報道,參加布置會場、發放宣傳冊、擦洗櫥窗、撿垃圾、打掃衛生等活動。9月按時與同事到豆各莊橋頭撿垃圾、打掃衛生,保證科室所負責的區域干凈、清潔達到文明城區的標準。

      9月中旬積極參加地區組織的第一屆羽毛球、籃球和諧杯活動,努力同隊友打好配合,積極參與訓練,為機關贏取第三名的好成績。其次,積極參觀區禁毒辦組織的禁毒教育話劇活動,參加區農委、社會辦組織的拓展訓練,參與區農委組織9天的社區骨干培訓,打開思路、拓寬認識、提升業務技能、提高個人綜合素質。

      20xx年個人工作計劃

      20xx年將繼續平穩推進本職工作,做好領導交代的任務,協助科室完成其他工作,同時加強理論學習,將理論聯系實際,指導處理實際問題,提升個人業務水平。

      社區信息系統管理方面,繼續加強監督,確保每月各社

      區按時按量上傳數據,督促其定期清理帶社區信息系統管理軟件的電腦的垃圾,保證不出現因硬件問題致使上傳數據失敗或質量不過關, 力爭每月達到100%的上傳率,達到區級優秀標準。

      文案工作方面,提升文案信息寫作的質量,多同寫作人員交流,相互學習、總結經驗、彌補不足,多看書看好書,收集素材,多下社區轉轉了解民生民情,及時反映居民需求,協助領導解決問題,保證信息寫作更上一個層次,達到領導滿意的標準。

      生活方面,積極參與區、鄉、科室、各社區舉辦的各種活動,豐富個人生活,打造良好人際關系,提高個人認知度,培養個人情操。其次加強學習,多看多學,多聯系實際,培養個人生活情趣,養成良好的生活習慣,加強自我修養,全面提升個人能力,為今后的發展奠定基礎。

      有成績就有不足,我深知要成為一名合格的社區工作者,以后的路還很長,在以后的工作中,我會虛心學習,積極進取,確保自己的工作做實、做細,在業務上不斷提高,并發揮團結協作的精神,與同事共同努力、共同進步。

      本人在xx年年度,業績不是太理想,當然這其中肯定有許多不足和需要改進、完善的地方。今年,我將一如既往地按照公司的要求,在去年的工作基礎上,本著“多溝通、多協調、積極主動、創造性地開展工作”的指導思想,發揚井岡山創業精神,確立工作目標,全面開展11年度的工作。現制定工作劃如下:

      一;對于老客戶,和固定客戶,要經常保持聯系,在有時間有條件的情況下,送一些小禮物或宴請客戶,好穩定與客戶關系。

      二;在擁有老客戶的同時還要不斷從各種渠道快速開發新客戶,推廣新產品.

      三;要有好業績就得加強業務學習,開拓視野,豐富知識,采取多樣化形式,把學業務與交流技能相結合。

      四;今年對自己有以下要求:

      1:每周要拜服4個以上的新客戶,還要有1到2個潛在客戶。

      2:一周一小結,每月一大結,看看有哪些工作上的失誤,及時改正下次不要再犯。

      3:見客戶之前要多了解客戶的狀態和需求,再做好準備工作才有可能與這個客戶合作。

      4:對自己嚴格要求,學習亮劍精神,工作扎實細致,要不斷加強業務方面的學習,多看書及相關產品知識,上網查閱相關資料,與同行們交流,向他們學習更好的方式方法。

      5:對所有客戶的工作態度都要一樣,加強產品質量和服務意識,為公司樹立更好的形象,讓客戶相信我們的工作實力,才能更好的完成任務。

      6:和公司其他員工要有良好的溝通,有團隊意識,多交流,多探討,才能不斷增長業務技能。

      7:為了今年的銷售任務每月我要努力完成1萬到2萬元的任務額,為公司創造利潤。

      以上就是我這一年的工作計劃,工作中總會有各種各樣的困難,我會向領導請示,向同事探討,共同努力克服。為公司做出自己最大的貢獻。

      緊緊圍繞區、街的中心工作,以創特色、爭品牌為目標,為社區居民提供優質服務為抓手,不斷推動社區黨建、計生、民政、綜治安全生產、勞保等各項工作的開展。一、保持原有的特色今年以來,在廣大居民大力支持下,經過社區民警和社區工作人員的共同努力下,到目前為止,轄區內未發生任何刑事案件。

      在明年的工作中,我們將以下幾個方面開展工作:

      1、建立健全組織網絡。建立和完善低保義務治安巡邏隊、民事調解委員會、黨員義務巡邏隊、幫教等各種群眾性的自治組織,協助駐社區民警做好社區的治安工作,對流動人口、刑釋解教人員和涉毒人員進行教育管理,處理社區內發生的矛盾糾紛等。對刑釋解教人員堅持每月見面談話不少于一次,幫助他們解決生活中的困難,確保不發生重新違法犯罪情況。發揮小區保安和樓棟長的作用,要求他們對出入社區的陌生人員,進行認真詢問,發現可疑之處,要及向社區工作人員報告。

      2、防火防盜工作長抓不懈。督促小區物業管理單位配備防火設施和人員。要求物業管理安裝電動門,配備專職值班人員,定時開門、關門,對小區實行封閉式管理;對單位宿舍小區,要求單位在小區內設立門衛值班制度,對進出人員實行詢問制,并進行嚴格的登記制度。同時組織社區輔警進行24小時值班巡邏,組織由退休人員、低保戶、黨團員等治安志愿者隊伍,白天進行義務巡邏,安排低保人員,堅持每晚在小區巡邏,提醒居民鎖好車輛,關好門窗、注意防火防盜,確保社區零盜竊零火災事故。

      3、發揮民調、幫教、協會等自治組織的作用。建立健全人民調解委員會等群眾性自治組織。充分發揮治安志愿者和人民調解員的作用,定期召開由人民調解委員會人員和居民代表參加的社區治安情況分析會,聽取社區民警對社區治安情況地介紹,并根據社區民警提出的治安工作要求,組織社區治安積極分子參與社區治安的防范工作;同時要求委員會成員積極參與幫教刑釋解教人員。

      二、爭創文明健康品牌社區文明象征著和諧、安寧、純潔、清新、健康和幸福,是人們追求的理想目標。隨著社會經濟的快速發展和人民群眾生活水平的不斷提高,人們追求文明健康向上的`需求和關注程度愈來愈高,作為居民的自治組織——社區委員會,更有義務加以引導,為此,我們社區在20xx年的工作中,將建設文明健康的和諧社區,作為自己的品牌精心打造。

      1、加強文明健康品牌社區組織建設為實現打造文明健康品牌社區的目標,我們社區將與駐區相關單位建立文明健康社區創建領導小組,由黨政一把手負總責,按照“以社區為主導,駐社區單位為依托,貼進居民、資源共享、共育品牌”的工作思路,制定創建方案,明確創建任務和創建內容,建立創建長效管理機制。加強與駐社區區單位溝通,堅持每季度一次聯席會議制度,互通情況,定期研究品牌社區創建工作。

      2、明確創建文明健康品牌社區的工作思路創建文明健康品牌社區的目的是通過開展創建品牌特色活動,全面提升社區各項工作水平。為此,結合本社區特點,堅持“四抓四面對”的工作思路。“四抓”,即:一抓組織網絡。以社區黨支部為龍頭,協調駐社區單位黨組織,以創建工作為中心,統一思想,提高黨組織的“凝聚力”,積極為創建工作出謀劃策;二抓建設標準。制定文明健康社區創建標準,文明家庭評比標準,健康老人評比標準以及社區在節約能源、衛生保潔和為民服務等方面的工作標準,規范創建內容;

      三抓創建重點。以規范社區居民言行舉止為內容,以改善社區衛生環境和加強宣傳教育為抓手,努力提高社區居民的身心健康水平和文明向上的意識;

      四抓教育宣傳。利用社區黑板報、櫥窗、宣傳欄等宣傳工具,加大文明健康生活及好人好事的宣傳力度,規范社區健身場地,鞏固社區教育陣地。“四面對”,一是面對社區黨員,緊緊依靠樓、幢長和社區黨員開展創建活動,通過每月的學習教育提高黨員素質和參與社區建設的積極性,從而帶動廣大居民的廣泛參與;二是面對各類群體。設立老年人健康服務項目,定期開展老年健康知識講座和咨詢,提高社區老年人的健康水平;結合社區計劃生育和青年生殖健康教育工作,為中青年群體提供相關的健康知識。

      三是面對青少年。利用寒暑假,組織社區少青少年開展豐富的文體活動,促進青少年的身心健康;利用愛國教育基地,培養他們做有理想、有道德、有文化、有才能的一代新人。四是面對特殊群體,對“flg”和人員,開展“崇尚科學,反對迷信”的科普宣傳和健康教育活動,樹立健康的人生觀;對兩勞回歸人員,進行定期走訪,教育他們珍惜生命,樹立正確的人生觀和價值觀。

      三、突破“四大工作瓶頸”

      1、社區綜治工作有新突破以爭取“XX市平安社區”為目標,加大普法宣傳力度,突出“打防結合、預防為主、專群結合、發動群眾”的工作方針,合理調整社區大組管理區域,結合計生工作澄清社區住戶底子,建立“一戶一檔”表。制定社區綜合治理區域圖,健全大組、小區、樓棟、住戶四級管理體系并制定內部使用的住戶信息聯系表。

      2、計生工作有新突破一是加強計生隊伍建設,建立“三位一體”的計生隊伍及計生四級管理網絡,加強計生隊伍培訓工作,規范內部資料臺賬,結合綜治工作澄清底子、建立完善計生流動人口管理長效新機制,繼續開展“新育新風進萬家“活動,進一步深化計劃生育居民自治工作,按照“一胎上環、兩胎結扎”的工作要求,力爭長效避孕率達98%以上,群眾對計生工作的滿意率達95%以上。確保計生各項指標達標,爭創優質服務模范社區。

      做好城區屬地管理工作,做到屬地管理達99%以上。

      3、社會保障工作有新突破。

      一是加強社區就業服務體系的建設,努力提供社區失業人員、失地農民技能免費培訓,努力創造開發公益性崗位,力爭實現新增就業崗位50個,進一步完善退休人員管理制度,建立退休人員信息網頁,規范退休人員資料臺帳,開展退休人員服務活動,爭創“退休人員社會化管理示范社區”。

    工作計劃 篇7

      一、指導思想:

      本學期的教研工作以新課程改革為契機,以全面推進素質教育為基點,牢固確立“勇于創新,倡導多元,追求特色”的辦學理念,求真務實,開拓進取。以更新教育教學觀念為先導,以課堂教學改革為重點,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,不斷深化課堂教學改革,全面提高我校教研工作水平。進一步學習與掌握新課程標準,開展對教師進行新教材,教學理念的培訓工作。通過學習培訓,上示范課,研討課,使教師對新教材逐步了解和理解,為新老教材的平穩過渡架設平臺,優化教育教學活動,探索改進課堂教學新路子。

    二、工作重點:

      1、深化科學課標理念,扎實推進課程改革:繼續認準以理論學習為先導,聽、說、上、評等形式結合的學習途徑,以典型課例的探究學習為載體,深化科學課標的理念,再通過說、上等形式使科學課程理念牢牢扎根于課堂內外,為下半年全面實施《科學課》打下扎實的.基礎。

      2、注重教師水平發展,設法提高教育教學能力:重視青年教師的成長,創造多種發展機會;加大骨干教師的扶持,促動形成自己的教學風格;提高廣大教師的教學能力,以適應新時代教學要求;教研組成員定期參加各種課程培訓,通過培訓、輔導、研討、學習、實施、總結、反思,讓教師較好地把握新課程教育理念、目標、教育教學基本原則及教學評價。

      3、加強學生能力培養,進行科學素養熏陶:發動各校積極構建學生創新、探究活動開展的活動平臺和基地,鼓勵支持學生參加各級各類的科技活動和競賽,指導學生撰寫常識小論文,同時組織若干對學生身心有益的考察、交流活動,努力形成本校的科學活動的良好氛圍,培養學生良好的科學素養。

      4、加大科研工作力度,深入學校課題研究:結合各校實際,積極挖掘本校、本地區的人文資源,實施特色教育課題研究,尋找資源,設計載體,發動學生積極參加。加強課題研究,要圍繞科研興校,課題為先的思路,以課程改革為契機,結合當前教育教學話題,積極挖掘課題研究的題材,對已經申報立項的課題做好研究管理工作。

      5、要求每個任課教師繼續學習新課標的精神和理念,不斷提高自身的業務水平。要求每人每學期經常翻看專業報刊雜志,開闊視野,努力把握教學方向。互相聽課、互相學習,努力提高每節課的效率和質量。

      6、隔周開展一次教研組活動,包括理論學習、說課、評課、觀點報告及大組活動。,了解最新課改動態,共同備課、研課、評課、交流、總結經驗,并進行階段性總結,進一步部署下一步工作。

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