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    工作計(jì)劃

    時(shí)間:2023-07-01 07:01:09 工作計(jì)劃 我要投稿

    關(guān)于工作計(jì)劃范文匯總9篇

      時(shí)間過得真快,總在不經(jīng)意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實(shí)著,在喜悅中收獲著,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!你所接觸過的計(jì)劃都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的工作計(jì)劃9篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

    關(guān)于工作計(jì)劃范文匯總9篇

    工作計(jì)劃 篇1

      西疇縣教育局深研究、抓落實(shí)、重成效,穩(wěn)步推進(jìn)教育系統(tǒng)意識(shí)形態(tài)教育工作。

      根據(jù)縣委意識(shí)形態(tài)目標(biāo)分解責(zé)任書,該局召開專題會(huì)議研究,就如何圍繞社會(huì)主義核心價(jià)值體系、讓實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的"中國夢(mèng)"教育更深、更細(xì)地入機(jī)關(guān)、入學(xué)校、入課堂進(jìn)行研究,就春季學(xué)期和秋季學(xué)期全縣學(xué)校及機(jī)關(guān)意識(shí)形態(tài)工作開展進(jìn)行安排和部署。

      從細(xì)節(jié)入手,狠抓落實(shí),借助理論中心組學(xué)習(xí)、黨的'群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)、"9.30"烈士紀(jì)念日祭掃英烈等活動(dòng),將抽象的理論教育物化,直觀、潛移默化地滲透到干部職工及師生心中,扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)公德、家庭美德、個(gè)人品德及社會(huì)主義核心價(jià)值、中國夢(mèng)教育。

      自今年4月以來,結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),該局黨委開展理論中心組學(xué)習(xí)2次,三月讀書月130余校次,各校評(píng)選和表彰優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者80余人,評(píng)選推薦州級(jí)表彰的優(yōu)秀教師、先進(jìn)教育工作者16人,開展"美麗中國·我的中國夢(mèng)"主題演講比賽20余校次,評(píng)選縣級(jí)美德少年10人并有2人獲州級(jí)美德少年稱號(hào),開辦道德講堂30余校次,200余名師生及干部職工參與"9·30"烈士紀(jì)念日祭掃英烈活動(dòng)。

    工作計(jì)劃 篇2

      一、指導(dǎo)思想:

      幼兒園新《綱要》指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應(yīng)本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動(dòng)參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力! 家庭教育指導(dǎo)的本質(zhì)是家長認(rèn)識(shí)提高的過程,根本目標(biāo)是促進(jìn)幼兒發(fā)展。將家庭教育融入幼兒教育范疇,是為了促進(jìn)幼兒園辦園水平提高;增強(qiáng)家長對(duì)幼兒園的信任感;提高家長對(duì)幼兒關(guān)心的程度;強(qiáng)化家長教育動(dòng)機(jī);提高家教素質(zhì)和家教質(zhì)量。

      二、情況分析:

      上學(xué)期,我園開展了較多的家長工作形式,如:家長會(huì)、家長開放日、家長問卷等,取得了較好的成績。經(jīng)過一學(xué)期的家長工作,原先對(duì)幼兒不關(guān)心、無所謂的觀念已有很大改變,家長們紛紛主動(dòng)向老師詢問孩子在園的生活學(xué)習(xí)情況。對(duì)目前開展的主題活動(dòng)、活動(dòng)區(qū)活動(dòng)都有了一定的了解。同時(shí)也給予了我們?cè)S多的配合。對(duì)一些不明白的事能進(jìn)行電話聯(lián)系。但了解到班里有很大一部分幼兒家長工作繁忙,都由祖父母帶,存在依賴性強(qiáng),自理能力差,節(jié)假日不午睡等一系列不良習(xí)慣。這樣就影響了教學(xué)活動(dòng)的開展。各方面能力還待培養(yǎng)。針對(duì)上述情況加強(qiáng)家園合作顯得非常重要。,因此我們分析后認(rèn)為,我園上學(xué)期家長工作中的親子活動(dòng)不多。本學(xué)期,我們?cè)谠屑议L工作的基礎(chǔ)上,加大親子活動(dòng)的創(chuàng)新開展,讓家長工作取得更大的'成效。

      三、目標(biāo):

      1、針對(duì)不同層次的家長進(jìn)行不同的聯(lián)系、交往,力爭讓每位家長都能時(shí)刻了解孩子在園的情況,讓家長滿意放心。

      2、根據(jù)教學(xué)活動(dòng)的需要,請(qǐng)家長務(wù)必關(guān)心家園欄,關(guān)心主題教學(xué),做好家園配合工作,使教學(xué)活動(dòng)得以順利開展。

      3、請(qǐng)家長獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,共同商討教育良方。

      4、根據(jù)家長的需要,提供便利服務(wù)。

      四、 措施:

      1、開學(xué)前電話或微信聯(lián)系每位幼兒家長,了解幼兒假期生活情況和健康狀況。

      2、做好電話家訪工作,了解孩子學(xué)習(xí)情況與生活習(xí)慣。

      3、利用接送時(shí)間,與各位家長簡單反映幼兒在園情況,并了解幼兒在家表現(xiàn),與家長商討教育幼兒的有效方法。

      4、五月開設(shè)家長開放日活動(dòng),組織家長觀摩幼兒園的一日常規(guī)情況,并請(qǐng)家長談?wù)剠⒂^后的感想和體會(huì)。

      5、每學(xué)期做好幼兒在園評(píng)價(jià)記錄,并請(qǐng)家長也能配合填寫有關(guān)欄目。

      6、學(xué)期結(jié)束時(shí),寫好每個(gè)幼兒在園情況匯報(bào)表,向家長匯報(bào)。

      7、做好期末家園配合工作,希望家長能合理安排好幼兒的假期生活。

    工作計(jì)劃 篇3

      社區(qū)的老年工作要以為老年人服務(wù)為宗旨,進(jìn)一步推進(jìn)服務(wù)工作,不斷滿足老年人物質(zhì)生活、精神文化需求,以社區(qū)為依托,充分發(fā)揮各成員單位的職能作用,進(jìn)一步落實(shí)“六個(gè)老有”。大力推進(jìn)為老服務(wù)工作,本著“以人為本”的原則,努力解決老年生活中遇到的實(shí)際問題和困難,特制訂計(jì)劃如下:

      一、鞏固本社區(qū)原有的資源,在社區(qū)黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,始終把老年工作作為一項(xiàng)長期的重要任務(wù),充分發(fā)揮老年委的作用,齊抓共管,形成合力,整體推進(jìn)社區(qū)老年事業(yè)的發(fā)展。社區(qū)要從廣大老年人精神生活需要出發(fā),組織開展各種有益活動(dòng),推動(dòng)“和諧社區(qū)”的建設(shè)。

      二、進(jìn)一步做好社區(qū)獨(dú)居老人關(guān)愛工作,針對(duì)各種不同需求的獨(dú)居老人提供各類相關(guān)的服務(wù),鞏固所有老人一對(duì)一的結(jié)對(duì)關(guān)愛活動(dòng)。大力宣傳“安康通”呼叫裝置,為有這方面需求的.老人做好服務(wù)工作。

      三、認(rèn)真做好老年人來訪、來信工作,熱情接待,及時(shí)解決他們提出的困難。

      四、深入開展敬老活動(dòng),對(duì)小區(qū)困難老人及時(shí)送溫暖,經(jīng)常走訪,及時(shí)了解他們的生活狀況,發(fā)現(xiàn)困難及時(shí)解決。在春節(jié)、端午節(jié)、重陽節(jié)、夏季高溫等重大節(jié)日前夕對(duì)無業(yè)老人、高齡老人、離休干部等做好走訪慰問工作,在“三八”婦女節(jié),組織文體骨干排練節(jié)目,為社區(qū)中的老人們表演。

      五、加強(qiáng)老年人權(quán)益維護(hù)力度,利用小區(qū)科普畫廊、小黑板等宣傳工具廣泛宣傳法律知識(shí),對(duì)社區(qū)老人在贍養(yǎng)、家庭、財(cái)產(chǎn)等糾紛問題及時(shí)處理和調(diào)解,并在社區(qū)開設(shè)法律維權(quán)講座,增強(qiáng)老人們自我維權(quán)意識(shí)。

      六、發(fā)揮社區(qū)內(nèi)三個(gè)“睦鄰點(diǎn)”的特色功能,繼續(xù)作好“空中老年大學(xué)”的工作。

      七、充分發(fā)揮離休老干部作用,使他們的余熱能得到發(fā)揮。

      八、定期開展志愿者送溫暖活動(dòng),擴(kuò)大為老服務(wù)志愿者讀物,為特殊困難居民送醫(yī)、免費(fèi)測量血壓、健康咨詢、理發(fā)等。

      九、繼續(xù)做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與貧困老人的結(jié)對(duì)幫困工作。

      十、利用小區(qū)文體設(shè)施及資源開展豐富多彩的業(yè)余生活,積極組織老年人參加各項(xiàng)活動(dòng),增加適合老年人的文藝團(tuán)隊(duì)。

      歷年來,我們社區(qū)的老年工作始終作為社區(qū)工作的重點(diǎn)之一。社區(qū)老年工作是構(gòu)建和諧社會(huì)的組成部分,我們社區(qū)的老年工作在街道辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,努力創(chuàng)新為老服務(wù)機(jī)制,著力解決新形勢(shì)下老年工作的新問題,共同為構(gòu)建和諧的社區(qū)而努力奮斗。

    工作計(jì)劃 篇4

      新的一學(xué)期的工作又開始了,新一輪的工作有即將展開。對(duì)于新學(xué)期的工作,我們科技部經(jīng)討論研究決定按如下計(jì)劃逐步開展。

     。ㄒ唬┎块T例會(huì)管理計(jì)劃

     。1)我們科技部定時(shí)在每周五下午學(xué)辦進(jìn)行例會(huì),固定例會(huì)時(shí)間,促使我們部員養(yǎng)成良好的時(shí)間觀念。

      (2)強(qiáng)調(diào)全體成員必須準(zhǔn)時(shí)出席。遲到者須說明理由,例會(huì)每次須到,多次不到者將從我這里給予警告乃至從向上級(jí)匯報(bào)。若有事不能來時(shí)應(yīng)向部長或副部長請(qǐng)假,經(jīng)同意后方可。

     。3)例會(huì)實(shí)行輪流主持制度。每次例會(huì)由部長,副部長輪流主持。

     。4)嚴(yán)格遵守例會(huì)紀(jì)律。開會(huì)時(shí)態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,做好會(huì)議記錄,討論時(shí)發(fā)言踴躍,積極主動(dòng),保證會(huì)議的嚴(yán)肅性和活潑性。

     。ǘ┎繂T培養(yǎng)管理計(jì)劃

     。1)提高本部成員的自身素質(zhì),多給部員提供一些鍛煉的機(jī)會(huì),使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動(dòng)科技部所有成員積極性和主觀能動(dòng)性,深入了解和發(fā)揮科技部成員每個(gè)人的能力和特長,以及他們對(duì)科技部的發(fā)展和建議,加強(qiáng)科技部成員能力的提高,以共同進(jìn)步帶動(dòng)科技部的發(fā)展,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,熱情活動(dòng),各盡其責(zé),落實(shí)工作,努力開創(chuàng)科技部工作的新局面

     。2)在每次例會(huì)中,我們將盡量讓部員有更多的發(fā)言權(quán),把總結(jié)的機(jī)會(huì)留給副部,盡量讓他們發(fā)表好的意見,好的觀點(diǎn),并且從中觀察他們各方面的能力,再加以培養(yǎng)。

     。3)安排部員每月上交工作總結(jié),并對(duì)科技部提出建議。

     。4)每次活動(dòng)的之前要詳細(xì)工作分配與部員,要求各有關(guān)部員,工作到位。活動(dòng)結(jié)束要有工作總結(jié)。

      (5)加強(qiáng)與部員的溝通和了解,關(guān)心部員的學(xué)習(xí)與生活,緊密與部員間的關(guān)系。

     。ㄈ┛萍疾抗ぷ鞴芾碛(jì)劃

     。1)加強(qiáng)科技部與各部門保持緊密的聯(lián)系,確保各部門之間活動(dòng)的`順利開展。

     。2)加強(qiáng)學(xué)生會(huì)科技部與學(xué)校各類社團(tuán)的交流。

     。3)協(xié)助兄弟部室開展工作,共同完成學(xué)生會(huì)的各項(xiàng)任務(wù)。

      (4)加強(qiáng)與各部門干事,副部長交流,營造團(tuán)結(jié)一致的工作氛圍,有利于各項(xiàng)工作的順利開展

     。5)在工作中不斷發(fā)現(xiàn)自己的問題,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),以實(shí)事求是的、積極向上的工作態(tài)度面對(duì)新問題迎接新挑戰(zhàn)。

      (6)與好兄弟部室做好團(tuán)學(xué)活動(dòng),尤其是需要燈光,音響的晚會(huì)活動(dòng),發(fā)揮科技部的優(yōu)勢(shì),為美術(shù)系老師同學(xué)服務(wù)。

     。7)憑借我們科技部的優(yōu)勢(shì),我們科技部將在本學(xué)習(xí)辦好本部的各種科技比賽的團(tuán)學(xué)活動(dòng)。

    工作計(jì)劃 篇5

      一、年度工作總結(jié)

      在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)與大力支持下,在公司各部門的配合協(xié)助下,著重圍繞公司各項(xiàng)行政事務(wù)管理、事務(wù)監(jiān)察督辦、制度管理、文件及檔案管理等方面,注重發(fā)揮辦公室以人為本的管理,承上啟下、聯(lián)系左右、協(xié)調(diào)各方,各項(xiàng)工作均取得了一定成績,同時(shí),辦公室協(xié)助其他部門完成了各項(xiàng)行政工作。

      (一) 加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,創(chuàng)造良好工作環(huán)境

      為領(lǐng)導(dǎo)和員工創(chuàng)造一個(gè)良好的工作環(huán)境是辦公室重要工作內(nèi)容之一。辦公室結(jié)合工作實(shí)際,認(rèn)真履行工作職責(zé),加強(qiáng)與其他部門的協(xié)調(diào)與溝通,使辦公室基礎(chǔ)管理工作實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化,相關(guān)工作基本實(shí)現(xiàn)了優(yōu)質(zhì)、高效的完成,為公司各項(xiàng)工作的開展創(chuàng)造了良好條件。 如:基本做到了會(huì)議紀(jì)要、工作流程、其它檔案等的清晰明確,嚴(yán)格規(guī)范管理;積極配合領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)的收、發(fā)文件,以保證準(zhǔn)確及時(shí),并對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的批示做到了及時(shí)處理,從不拖拉;做到了辦公耗材管控及辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、日常行政業(yè)務(wù)結(jié)算和報(bào)銷等工作的正常有序;在接人待物、優(yōu)化辦公環(huán)境、保證辦公秩序等方面做到了盡職盡責(zé);為公司樹立了良好形象,起到了窗口作用;為公司各部門的后勤服務(wù)更是盡心盡職。

      (二)加強(qiáng)服務(wù),樹立良好的工作氛圍

      1、變被動(dòng)為主動(dòng)

      對(duì)公司工作的重點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問題,力求考慮在前、服務(wù)在前,特別是辦公室分管的食堂、辦公用品的采購申請(qǐng)、車輛的調(diào)度管理、辦公耗材管控及

      辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)、公司環(huán)境安全、消防安全等日常工作。工作有計(jì)劃,落實(shí)有措施,做到了積極主動(dòng)。日常工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性事務(wù)基本做到了及時(shí)處理、及時(shí)反饋,當(dāng)日事當(dāng)日清。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅(jiān)持做到了積極熱情不越位。

      2、在創(chuàng)新與工作作風(fēng)上有所突破

      在工作思路、工作方法等方面不斷改進(jìn)和創(chuàng)新,將不適合的流程進(jìn)行變更、調(diào)整,以適應(yīng)公司發(fā)展的需要,做到工作有新舉措、新方法,靈活度。從而推動(dòng)辦公室工作不斷上水平、上臺(tái)階。切實(shí)轉(zhuǎn)變辦公室服務(wù)作風(fēng),提高辦事效率,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和奉獻(xiàn)精神。

      3、加強(qiáng)學(xué)習(xí),形成良好的學(xué)習(xí)氛圍

      辦公室人員要具備很強(qiáng)的工作能力,為保持辦公室高效運(yùn)轉(zhuǎn),就必須為切實(shí)履行好自身職責(zé)及時(shí)“充電”,做到基本知識(shí)篤學(xué)、本職業(yè)務(wù)知識(shí)深學(xué)、修身知識(shí)勤學(xué)、急需知識(shí)先學(xué),不斷補(bǔ)充各方面的知識(shí)和深入鉆研辦公室業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度等,切實(shí)加強(qiáng)了理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的自覺性,形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

      4、認(rèn)真履行職責(zé)

      辦公室的工作內(nèi)容決定了本部門的工作特點(diǎn)就是繁、雜、多。而且隨時(shí)有新的工作任務(wù)出現(xiàn),因此必須保證思路清晰,方能使各項(xiàng)工作有條不紊地順利開展,圓滿完成任務(wù),且不落掉一件。 這就必須要求我們要全面做好本職工作,認(rèn)真履行到位。以保證工作的有效性、積極性、全面提升執(zhí)行力,認(rèn)真履行職責(zé)。吸取領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng),認(rèn)真執(zhí)行,狠抓員工禮儀行為規(guī)范、辦公環(huán)境辦公秩序

      的監(jiān)察工作。嚴(yán)格按照公司要求,在公司員工行為規(guī)范和辦公環(huán)境等員工自律方面加大了監(jiān)督檢查力度,營造了良好的辦公環(huán)境和秩序。

      (三)做好行政事務(wù)管理工作

      對(duì)公司的環(huán)境衛(wèi)生、后勤、食堂、衛(wèi)生、辦公用品采購、宿舍管理、修理、車輛的調(diào)度管理等做好服務(wù)工作。

      辦公室在公司各項(xiàng)行政工作中發(fā)揮了重要作用,但也遇到了不可小覷 的問題:1) 辦公室對(duì)各部門的工作沒有起到良好的督促、協(xié)調(diào)關(guān)系的作用,尚待完善;2)辦公室的部門職能、崗位職責(zé)等尚待繼續(xù)細(xì)化完善;3)辦公室的執(zhí)行力尚待加強(qiáng)。

      二、20xx年度工作計(jì)劃

      辦公室是一個(gè)運(yùn)用協(xié)調(diào)的方法,發(fā)揮參謀和助手的作用,使整個(gè)公司科學(xué)、高效、有序運(yùn)轉(zhuǎn)的綜合服務(wù)部門,既要服務(wù)于公司上層,又要服務(wù)于公司的基層員工。雖然辦公室的工作復(fù)雜、繁瑣,但為了配合公司的發(fā)展,就要求辦公室的工作事事有交代,件件有落實(shí)。

      辦公室在20xx年的工作中,要切實(shí)加強(qiáng)自身建設(shè),完全發(fā)揮作為公司行政人事管理活動(dòng)中心所應(yīng)具備的以下四大職能:

      1、協(xié)調(diào)是總經(jīng)理辦公室的首要職能,滲透到工作的方方面面。公司的內(nèi)部關(guān)系和外部環(huán)境都處于不斷變化之中,這就要求辦公室在公司內(nèi)部成為溝通上下,協(xié)調(diào)左右的樞紐,在公司外部成為聯(lián)絡(luò)社會(huì)、展示形象的窗口。

      2、信息處理是辦公室的重要職能。通過對(duì)與公司有關(guān)的各種信息進(jìn)行去偽存真,去粗取精的篩選,為決策層的正確決策提供依據(jù),并服務(wù)于公司各個(gè)層面的工作。

      3、為上層決策進(jìn)行參謀是辦公室的任務(wù)。正確、科學(xué)的決策依靠全面而可靠的信息,科學(xué)的決策程序和專家、助手的輔佐。辦公室就應(yīng)致力于為科學(xué)的決策創(chuàng)造條件,并且根據(jù)具體實(shí)施情況及時(shí)、準(zhǔn)確地反饋信息,協(xié)助進(jìn)行追蹤決策,促使目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

      4、綜合事務(wù)管理是辦公室的基本職能。辦公室負(fù)責(zé)組織需要幾個(gè)部門協(xié)作辦理的綜合性工作,組織公司范圍內(nèi)的活動(dòng)及會(huì)議。注重同員工建立各種固定的溝通渠道,包括與員工談話,設(shè)立建議和意見箱,組織各種渠道的聯(lián)誼活動(dòng)以及有益于員工之間溝通和交往的`各種活動(dòng)。

      具體如下:

      1)制度的修訂與完善

      對(duì)公司現(xiàn)行的規(guī)章制度進(jìn)行深入了解,針對(duì)其在實(shí)行過程中出現(xiàn)的問題,提出修改建議,經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)議討論達(dá)成共識(shí)后,不斷完善各項(xiàng)制度。

      目標(biāo):員工自覺遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,制度有效地服務(wù)于各項(xiàng)工作。

      2)公文管理

      推進(jìn)公文制作,收發(fā)流程的標(biāo)準(zhǔn)化,規(guī)范檔案資料的分類、歸檔、廢除、調(diào)用程序。維持一個(gè)能保證公司信息資料開發(fā)、歸檔、調(diào)用、留存及保密的有效系統(tǒng)。

      目標(biāo):不論何時(shí)何地,只要公司需要,就盡可能提供準(zhǔn)確、及時(shí)的資料和信息。

      3)印章管理

      進(jìn)一步規(guī)范印章的制作、使用、廢止流程。

      目標(biāo):合理使用公司的印章,杜絕私刻、私用、濫用公章的現(xiàn)象。

      4)辦公用品的管理

      合理控制辦公用品的采購及發(fā)放,規(guī)范辦公用品的領(lǐng)用程序和使用細(xì)則。根據(jù)各部門及崗位的實(shí)際情況制定辦公用品的領(lǐng)用定額。

      目標(biāo):杜絕浪費(fèi)辦公用品和私自侵吞辦公用品的現(xiàn)象。

      5)會(huì)議管理

      負(fù)責(zé)公司內(nèi)部會(huì)議的組織,會(huì)務(wù)的安排和會(huì)議紀(jì)要。

      目標(biāo):保證會(huì)議的效率,使會(huì)議更好地服務(wù)于工作。

      6)門衛(wèi)管理

      定期檢查門衛(wèi)值班情況,合理規(guī)范門衛(wèi)管理制度。

      目標(biāo):保證門衛(wèi)工作合力有序進(jìn)行。

      7) 日常維修、文件起草、印刷品制作、廢品處理、福利發(fā)放、公司內(nèi)外宣 傳、勞動(dòng)紀(jì)律、考勤管理等其它工作。

      管理從最初的硬性規(guī)章、守則發(fā)展到員工的自律規(guī)范,其中起主導(dǎo)作用的是一種文化認(rèn)同。這種觀念上的轉(zhuǎn)變,文化力量潛移默化地發(fā)揮重要作用。企業(yè)文化絕不是喊喊口號(hào)或多豎幾塊標(biāo)牌。全體員工沒有同統(tǒng)一的文化價(jià)值理念,一切都是空洞的,只是沒有執(zhí)行力的口號(hào)而已。企業(yè)文化直接受到企業(yè)創(chuàng)始人和領(lǐng)導(dǎo)者的影響,但不是由一、兩個(gè)人決定的,她是企業(yè)全體員工共享的價(jià)值觀、使命和目標(biāo),一旦被全體接受并在行動(dòng)中得到貫徹,就會(huì)形成創(chuàng)造性的凝聚力,不斷提升企業(yè)的業(yè)績。要建設(shè)真正的企業(yè)文化,就要不斷學(xué)習(xí),從公司上層到普通員工中的任何一個(gè)人都要認(rèn)識(shí)到目前存在的問題,并不斷尋求新的

    工作計(jì)劃 篇6

      20xx年全區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化工作的總體要求是:緊緊圍繞區(qū)委區(qū)政府的決策部署和全市質(zhì)監(jiān)工作會(huì)議要求,以推進(jìn)“標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)市”建設(shè)為主線,不斷完善標(biāo)準(zhǔn)化工作體制機(jī)制、加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)、強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施與監(jiān)督、夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化工作基礎(chǔ)、增強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)能力、提升標(biāo)準(zhǔn)國際化水平,大力實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略,深化標(biāo)準(zhǔn)化工作改革,加快標(biāo)準(zhǔn)化在經(jīng)濟(jì)社會(huì)各領(lǐng)域的普及應(yīng)用和深度融合,充分發(fā)揮標(biāo)準(zhǔn)化在我區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展進(jìn)程中的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性和引領(lǐng)性作用,為全力打造“融城核心璀璨天心”提供有力支撐。

      1. 完善標(biāo)準(zhǔn)化工作機(jī)制

      以質(zhì)量強(qiáng)區(qū)建設(shè)為指導(dǎo),以區(qū)人民政府名義組織出臺(tái)的《關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的實(shí)施意見》,進(jìn)一步明確標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要地位,建立標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)機(jī)制,研究、部署全區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化工作,摸索形成導(dǎo)向明確、構(gòu)架科學(xué)、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的標(biāo)準(zhǔn)化工作新格局。

      2. 有序推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)自我公開

      進(jìn)一步加大企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)自我聲明公開制度的宣傳推進(jìn)力度,組織開展第二期企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)自我聲明公開培訓(xùn)班,引導(dǎo)更多的.企業(yè)在國家公共服務(wù)平臺(tái)上公開企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)15家重點(diǎn)企業(yè)開展標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施事中事后監(jiān)管,強(qiáng)化企業(yè)主體責(zé)任。

      3.加快培育標(biāo)準(zhǔn)化試點(diǎn)

      圍繞金融、互聯(lián)網(wǎng)、養(yǎng)老、教育等現(xiàn)代服務(wù)業(yè),加快標(biāo)準(zhǔn)化的試點(diǎn)示范,強(qiáng)化對(duì)服務(wù)業(yè)的培育和發(fā)展,選擇有實(shí)力、有技術(shù)優(yōu)勢(shì)的標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)機(jī)構(gòu),加大支持力度,爭取政策激勵(lì),培育造就一批骨干型標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)機(jī)構(gòu),發(fā)揮行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)的示范帶動(dòng)作用,整體提升標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)質(zhì)量和水平。20xx年組織1-2家優(yōu)勢(shì)企業(yè)申報(bào)省級(jí)、市級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略項(xiàng)目,加強(qiáng)對(duì)獲批單位的指導(dǎo)和督促檢查工作。

      4.提升區(qū)域標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展水平

      加強(qiáng)對(duì)轄區(qū)產(chǎn)品采標(biāo)情況的摸底調(diào)查,結(jié)合全市經(jīng)濟(jì)發(fā)展及產(chǎn)業(yè)現(xiàn)狀,及時(shí)整理并公布采標(biāo)目錄,鼓勵(lì)企業(yè)采用國際標(biāo)準(zhǔn)和國外先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn),確保全區(qū)企業(yè)采標(biāo)率達(dá)到80%以上。

      5.夯實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化工作基礎(chǔ)

      進(jìn)一步開展標(biāo)準(zhǔn)化良好行為企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng),組織2家小微企業(yè)開展創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)化公共服務(wù)活動(dòng),指導(dǎo)企業(yè)建立和運(yùn)行企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)體系,為企業(yè)提升產(chǎn)品質(zhì)量水平、打造產(chǎn)品品牌提供有效的標(biāo)準(zhǔn)支撐。

      6.濃厚標(biāo)準(zhǔn)化工作氛圍

      通過多渠道大力宣傳標(biāo)準(zhǔn)化方針政策、法律法規(guī)以及標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)典型和突出成就,擴(kuò)大標(biāo)準(zhǔn)化社會(huì)影響力。廣泛開展世界標(biāo)準(zhǔn)日、質(zhì)量月等群眾性標(biāo)準(zhǔn)化宣傳活動(dòng),深入企業(yè)、機(jī)關(guān)、學(xué)習(xí)、社區(qū)等地普及標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí),宣傳標(biāo)準(zhǔn)化理念,不斷提高全社會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化意識(shí)。

    工作計(jì)劃 篇7

      中華梅氏文化研究會(huì)根據(jù)章程已定為民間學(xué)術(shù)團(tuán)體。首屆理事會(huì)決定圍繞宗旨在任職期間組織四個(gè)方面工作,熱望全體會(huì)員積極參與完成這些重要任務(wù)。

      (一)編纂“中華梅氏大宗譜”

      宗譜是家庭、家族的歷史檔案,是祖祖輩輩的生命史冊(cè);他對(duì)海內(nèi)外宗親尋根問祖、凝聚姓族有重要意義。他還與正史、方志構(gòu)成了中華民族歷史大廈的三大支柱,是我國珍貴文化遺產(chǎn)的組成部分。

      梅氏源遠(yuǎn)流長,留存許多族譜。但從商未先祖梅伯到秦末西漢梅鋗及東漢梅福的記錄,各地不一。本會(huì)計(jì)劃組織編委會(huì),推舉有編譜實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和文史水平,且能站在全族高度上分析和處理問題的編輯委員會(huì)來組織纂修“中華梅氏大宗譜”。這項(xiàng)工作分為兩個(gè)部分:其一,編委會(huì)主要研究梅氏世系主干支和遷徒路線,合并各地區(qū)以始遷祖為主的地區(qū)族譜。其二,各遷徙地則由地區(qū)宗親編輯始遷祖為首的地區(qū)族譜并報(bào)送編委會(huì)合并為“大宗譜”。

      這項(xiàng)工作看似浩大,但分為主干和支系兩塊后其編輯速度可大大提高。XX年以來,完成中華宗譜的姓氏已有一定數(shù)量。我梅氏現(xiàn)已傳承一百余代,編輯宗譜是本會(huì)歷史使命,各位一定要完成世代宗親期盼的'任務(wù)。

      (二)編纂“梅氏歷史文化資料收藏條目”

      改革開放三十年以來,國內(nèi)迎來文化研究最好時(shí)期。我國通史、地方史及千年文明所產(chǎn)生的文史巨著紛紛問世。塵封多年的梅氏歷史文化遺存內(nèi)容逐漸出現(xiàn)在各地圖書、文史、博物、檔案館的書籍和電子信息存儲(chǔ)設(shè)備中。如“中華二十六史、中國地方史集成、欽定四庫全書、百業(yè)大辭典套書”等等。這為會(huì)員研究梅氏文化提供了極好條件,為早日收集這些珍貴材料以防塵封流失,本會(huì)建議會(huì)員有組織通閱這些資料并編錄“梅氏歷史文化資料收藏條目”進(jìn)而形成“梅氏文化大辭典”。這是梅氏文化愛好研究者急需之物,本會(huì)應(yīng)承擔(dān)編輯任務(wù)。

      上述傳世著作的編輯工作由本會(huì)團(tuán)隊(duì)集體完成。這可體現(xiàn)梅氏集體智慧,著作才能保證準(zhǔn)確、全面。每個(gè)編委應(yīng)在版權(quán)、榮輿面前放棄自我,化小我為大我,自覺為宗親工作。

    工作計(jì)劃 篇8

      一、指導(dǎo)思想

      全面貫徹新時(shí)期黨和國家的教育方針,以中職課改新理念和科學(xué)的教育發(fā)展觀為指導(dǎo),在學(xué)校教研處指導(dǎo)、監(jiān)督下,嚴(yán)格規(guī)范教研組活動(dòng),加強(qiáng)德育課教學(xué)管理,搞好課堂改革,全面提高學(xué)生道德素質(zhì)與綜合素養(yǎng)。落實(shí)德育為先,德育為首的'指導(dǎo)思想,以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)教研組工作,以德育課程為依據(jù),落實(shí)每一節(jié)課,努力提高德育課教學(xué)質(zhì)量。

      二、工作思路與工作要點(diǎn)

      1.加強(qiáng)教學(xué)常規(guī)。分期中、期末二次對(duì)教師的“備課、上課、教案、改作、輔導(dǎo)、考試”進(jìn)行檢查。

      2.完善教研制度,堅(jiān)持兩周一次的教研活動(dòng),每周一次的集體備課活動(dòng),嚴(yán)格考勤制度,做到有活動(dòng)、有記錄、有反思、有收獲。

      3.開展多種形式課例活動(dòng),,開展信息技術(shù)與學(xué)科整合,開展探究式教學(xué)研究,強(qiáng)調(diào)自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式、教學(xué)研究。每位教師至少開出一節(jié)公開課,撰寫一個(gè)優(yōu)秀教案。

      4.堅(jiān)持教師讀書論壇活動(dòng)和教學(xué)反思。教研組每個(gè)月組織一次教師讀書活動(dòng),每位教師至少要讀一本理論書籍,做好不少于5000字的讀書摘記。每周至少一次教學(xué)反思,一學(xué)期撰寫一篇教學(xué)論文或教學(xué)總結(jié)。

      5.堅(jiān)持聽課制度。教師要積極參與聽課、評(píng)課,并認(rèn)真做好記錄。每學(xué)期見習(xí)教師不少于30節(jié),未滿5年教齡的教師不少于15節(jié),教研組長不少于20節(jié),其余教師不少于10節(jié)。

      6.積極鼓勵(lì)、幫助年輕教師走出學(xué)校參加學(xué)習(xí)交流,開展師徒結(jié)對(duì)活動(dòng)。重視課題研究。積極開展學(xué)科競賽,發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)特長學(xué)生。并做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作。

      7.重視學(xué)生競賽的參賽和輔導(dǎo)。教師要積極發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)特長學(xué)生,并做好參賽學(xué)生輔導(dǎo)工作,爭取的學(xué)科各類學(xué)生競賽中奪取佳績。

      三、工作行事歷

      周次

      日期

      主要工作安排

      2

      2.24---3.2

      1、選修課準(zhǔn)備工作 2、開出選修課

      3、制定新學(xué)期教研組工作計(jì)劃

      3

      3.3---3.19

      1、教研組長會(huì)議 2、教師上交教學(xué)計(jì)劃

      4

      3.10---3.16

      1、課題上報(bào) 2、教研組活動(dòng)

      5

      3.17---3.23

      1、教研組活動(dòng) 2、甄選學(xué)生德育小論文參加市級(jí)評(píng)比

      6

      3.24---3.30

      1、高職模擬考試

      7

      3.31--4.6

      1、教研組活動(dòng) 2、教研組網(wǎng)站信息建設(shè)

      3、清明節(jié)

      8

      4.7--4.13

      1、教研組長會(huì)議,期中工作安排

      2、市級(jí)課題立項(xiàng)

      9

      4.14---4.20

      1、期中教學(xué)常規(guī)檢查 2、教研組活動(dòng)

      3、縣中小學(xué)教學(xué)案例評(píng)比活動(dòng)

      10

      4.21---4.27

      1、期中考試

      11

      4.28---5.4

      1、五一國際勞動(dòng)節(jié) 2、

      12

      5.5--5.11

      1、2、禁毒宣傳活動(dòng)

      13

      5.12--5.18

      1、教研組活動(dòng) 2、市德育優(yōu)質(zhì)課評(píng)比

      14

      5.19--5.25

      1、縣德育大組活動(dòng)

      15

      5.26--6.1

      1、學(xué)校教學(xué)公開周

      16

      6.2--6.8

      1、高考

      17

      6.9--6.15

      1、端午節(jié)

      18

      6.16--6.22

      1、教研組長會(huì)議、期末工作布置

      19

      6.23---6.29

      1、期末常規(guī)檢查 2、期末考試

    工作計(jì)劃 篇9

      一、指導(dǎo)思想

      學(xué)校藝術(shù)教育工作面向全體學(xué)生,夯實(shí)藝術(shù)教學(xué)常規(guī),豐富學(xué)生藝術(shù)生活,推進(jìn)校園文化建設(shè),增強(qiáng)學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì)和提高學(xué)生審美能力,積極推進(jìn)學(xué)校藝術(shù)教育的發(fā)展。

      二、工作重點(diǎn)

      1、通過互動(dòng)互助式校本教研活動(dòng),提升藝術(shù)師資素質(zhì)。

      2、加大校園文化建設(shè),重點(diǎn)推進(jìn)學(xué)生藝術(shù)團(tuán)隊(duì)、社團(tuán)建設(shè)。

      3、組織學(xué)生積極參加藝術(shù)節(jié)活動(dòng)。

      4、加強(qiáng)藝術(shù)教育科研工作,積極開發(fā)科研課題。

      三、具體工作

      (一)完善管理,提高藝術(shù)教育質(zhì)量

      在措施上狠抓藝術(shù)教育任務(wù)的落實(shí),把學(xué)校的藝術(shù)教育目標(biāo)定位于培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)造能力、促進(jìn)學(xué)生整體素質(zhì)的發(fā)展上。本學(xué)期,堅(jiān)持“期初有計(jì)劃,月月有檢查,期末有總結(jié)”的原則,要求教師在熟悉教材的情況下,制定切實(shí)可行的教學(xué)計(jì)劃,由教導(dǎo)處、教研組長組成藝術(shù)教育領(lǐng)導(dǎo)組及時(shí)查閱,反饋信息,使其更具可行性,在此基礎(chǔ)上,嚴(yán)格要求教師認(rèn)真?zhèn)浜妹恳惶谜n,有重點(diǎn)、不定期地抽查,加大隨堂聽課的力度,正常開展每周一課的教研課,夯實(shí)藝術(shù)教師的教學(xué)基本功。領(lǐng)導(dǎo)小組將隨時(shí)了解藝術(shù)教師的教學(xué)動(dòng)態(tài),及時(shí)分析、綜合教學(xué)現(xiàn)狀,與藝術(shù)教師一起交流,鼓勵(lì)教師及時(shí)地記錄教學(xué)心得,不斷探索、改進(jìn)教學(xué)方法,積累教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。這樣,既有利于教學(xué)的督促機(jī)制,又提高了藝術(shù)教學(xué)的質(zhì)量。

     。ǘ┘訌(qiáng)培訓(xùn),提高藝術(shù)師資素質(zhì)

      建設(shè)高素質(zhì)的藝術(shù)教師隊(duì)伍,是全面提高學(xué)校藝術(shù)質(zhì)量的基本保證。本學(xué)期,藝術(shù)教師要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),主動(dòng)更新知識(shí)結(jié)構(gòu),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高自身的'業(yè)務(wù)素質(zhì)和育人本領(lǐng)。學(xué)校將創(chuàng)造一切機(jī)會(huì),組織教師參加各類培訓(xùn)、觀摩活動(dòng),采他人之長,補(bǔ)己之短,不斷提高理論水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和教學(xué)藝術(shù)。具體措施:每周四下午進(jìn)行教材研討活動(dòng)。

      研討內(nèi)容:

      1、反思上周教學(xué)的成效和不足,討論改進(jìn)方法。

      2、確定本周所教的內(nèi)容,把握教材重點(diǎn)、難點(diǎn)。

      3、研討教學(xué)方法,形成互助式、智慧共享式教研氛圍。

     。ㄈ┩七M(jìn)藝術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè),尋求發(fā)展新亮點(diǎn)

      要求教師在藝術(shù)教學(xué)中充分重視學(xué)生的個(gè)別差異,注重因材施教,在全面了解學(xué)生個(gè)性特征的基礎(chǔ)上,充分開發(fā)其潛能。把藝術(shù)課外活動(dòng)作為學(xué)生實(shí)施藝術(shù)教育的重要途徑,面向社會(huì)、搭建舞臺(tái),開展藝術(shù)活動(dòng)、參加各級(jí)各類藝術(shù)或競技類比賽,爭取優(yōu)異成績,進(jìn)一步擴(kuò)大社會(huì)影響力。

      具體措施:

      1、整改合唱團(tuán),確保合唱訓(xùn)練的時(shí)間,提高合唱團(tuán)成員的綜合素質(zhì)。

      2、加強(qiáng)舞蹈團(tuán)的訓(xùn)練,提高舞蹈的質(zhì)量,積極組織學(xué)生參加藝術(shù)節(jié)比賽,爭取在比賽中獲獎(jiǎng)。

      3、為課本劇團(tuán)隊(duì)提供必要的道具和設(shè)備,確保學(xué)生的良好發(fā)展。

      4、加強(qiáng)美術(shù)社團(tuán)建設(shè),積極組織學(xué)生參加書畫比賽,爭取多獲獎(jiǎng)。

     。ㄋ模┡e辦校園文化藝術(shù)節(jié),陶冶學(xué)生的藝術(shù)情操。

      具體活動(dòng)設(shè)想:

      1、演藝比賽:如班班唱、集體舞、民族舞、小品、課本劇等,通過個(gè)人或團(tuán)隊(duì)的形式來展現(xiàn)學(xué)生的藝術(shù)特長。

      2、技能比賽:如書法,畫畫,手工等技能比賽,進(jìn)一步提高學(xué)生的動(dòng)手能力,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神。

      3、文藝匯演:藝術(shù)節(jié)中獲獎(jiǎng)節(jié)目,表彰和展示,讓全體學(xué)生共享藝術(shù)之美,陶冶藝術(shù)情操。

      4、藝術(shù)專欄的布置:把藝術(shù)節(jié)中學(xué)生優(yōu)秀的書畫作品布置到學(xué)校的走廊或者藝術(shù)苑,供全校師生參觀交流和學(xué)習(xí)。

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