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    上半年工作述職報告

    時間:2023-03-28 16:26:52 述職報告 我要投稿

    上半年工作述職報告15篇

      在我們平凡的日常里,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,報告具有雙向溝通性的特點。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎?下面是小編精心整理的上半年工作述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

    上半年工作述職報告15篇

    上半年工作述職報告1

      在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,在全村村民的積極擁護下,立足我村實際,帶領(lǐng)群眾取得了一些成績。今天,我把20xx年上半年工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們述職報告如下。不當之處,請批評指正。

      一、班子建設(shè)情況。

      在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下,我首先配齊了村兩委班子,成立了并健全了奮斗村監(jiān)督委員會,婦聯(lián),村民調(diào)解委員會等組織。對兩委班子成員進行了明確分工,責任到人,各司其職,使各組織機構(gòu)得到了有效的運行。

      二、為民辦實事。

      近幾年來,在同志們的支持和廣大干群努力下,奮斗村兩委班子實實在在地辦了一些小事。

      1、春節(jié)后積極幫助農(nóng)戶聯(lián)系貸款,多次與農(nóng)村信用社、xx銀行溝通。為農(nóng)戶解決貸款難等問題,確保農(nóng)資到位,為春耕奠定基礎(chǔ)。

      2、考慮到98年以后的新生兒沒有耕地農(nóng)戶負擔大等問題。給新生兒分配口糧田。

      3、森林防火,村兩委始終嚴抓不懈,每到春季和清明火災(zāi)高發(fā)時節(jié),我們多次召開兩委會,利用廣播各種形式作宣傳,加強群眾防火意識,增加防火知識。制定了防火組織結(jié)構(gòu)并成立撲火大隊。

      4、積極組織村民經(jīng)行村屯環(huán)境衛(wèi)生治理。先后出動400人次,機動車80余次。

      5、確保了新農(nóng)村的環(huán)境美化,積極組織黨員,村干部在主街和村文化廣場栽種花卉。

      6、積極聯(lián)系包村單位交通局準備為村2條巷道鋪設(shè)水泥路。

      7、為加強村民精神文明建設(shè),組織村民在村文化廣場跳僵尸舞和籃球賽。

      三、社會治安綜合治理。

      針對我村面積大,人口多,情況復(fù)雜的情形,每月進行一次矛盾排查。對潛在的`矛盾隱患和已發(fā)生的民事糾紛進行分析,討論研究,制定合理的措施并積極付諸實施,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。倡導(dǎo)村民反對封建迷信活動,依法打擊邪教,增強村民的法制觀念。

      四、人口與計劃生育。

      村兩委積極貫徹落實國家計劃生育政策,對計劃生育長抓不懈,每年年初和年底都要對全村人口進行摸排,確保每年的孕環(huán)檢百分之百到位;加強對重點育婦的管理和服務(wù);對隱性婚姻發(fā)現(xiàn)一個查處一個,力保我村沒有一個多孩出生。

      五、民生工程。

      村兩委高度重視民生工程,這是建設(shè)和諧新農(nóng)村的基本保證。每項民生工程,我們都保證落到實處,嚴格按照應(yīng)有的程序操作,決不帶任何私人感情,公開透明,陽光作業(yè)。

      六、工作方向

      1、狠抓班子建設(shè),不斷增強戰(zhàn)斗力和凝聚力

      20xx,以創(chuàng)建“五好”基層黨組織為載體,在班子建設(shè)、制度規(guī)范、村民自治上做足了文章。一是以強化班子自身建設(shè)為首任,狠抓班子日常學習教育,加強支、村兩委班子對各項方針政策的學習與理解,提升班子整體政治素養(yǎng)。二是抓制度,規(guī)范干部行為。做到責任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,既布局能控局的管理模式。我們抓住以組長為骨干,以黨員為示范。發(fā)揮各級組織的積極性和重要性的作用,以培養(yǎng)人才,維護穩(wěn)定,增強村民法制教育為重點。以規(guī)范制度為抓手,通過建立黨內(nèi)監(jiān)督制度、“村務(wù)、財務(wù)”雙公開制度等,增強了村務(wù)公開的透明度,融洽了干群關(guān)系,營造了民主管理、民主監(jiān)督的良好氛圍。

      2、狠抓經(jīng)濟發(fā)展,促進農(nóng)民增收

      始終牢記“發(fā)展是第一要務(wù)”,以深化農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為重點,努力增強村級組織自身“造血”功能。

      一是大力倡導(dǎo)農(nóng)民經(jīng)行土地流轉(zhuǎn),這樣能夠有效改善土地資源配置效率,進一步激活農(nóng)業(yè)剩余勞動力的轉(zhuǎn)移,為農(nóng)業(yè)規(guī);、集約化、高效化經(jīng)營提供廣闊空間。

      二是大力發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。提倡剩余勞動力積極發(fā)展養(yǎng)殖業(yè),增加收入。

      三是對農(nóng)民進行技能培訓(xùn)。確保農(nóng)民有一技之長把農(nóng)村剩余勞動力轉(zhuǎn)移到城市里去工作。

      3、狠抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),提高村民生活質(zhì)量

      20xx年我們加大了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度,著力改善農(nóng)村人居環(huán)境,重點圍繞村容村貌、道路交通、水利設(shè)施、村民活動陣地建設(shè)等,促進農(nóng)民群眾養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣,提高群眾生活質(zhì)量。始終把抓好基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)作為村級發(fā)展的基礎(chǔ)工程來抓。這樣既改善了村民的生活環(huán)境,又規(guī)范了新農(nóng)村建設(shè)。

      同志們,以上小事微不足道,能讓群眾更加富裕,更加文明才是每一位村兩委成員的初衷。當然,在實際工作中,我們會遇到很多的困難,也有許多不足,請各位領(lǐng)導(dǎo)和廣大群眾對我以后的工作給予指導(dǎo)和監(jiān)督,我將會一如既往地勤勤懇懇工作,努力提高村干部自身素質(zhì),以更飽滿的熱情和持之以恒的精神與廣大干群一起,同心同德,為建設(shè)和諧而美好的奮斗新農(nóng)村而努力。謝謝大家!

    上半年工作述職報告2

      上半年,我局較好地完成了環(huán)保工作任務(wù):xx河上游為Ⅱ至Ⅲ類水質(zhì),下游Ⅳ類水質(zhì)。飲用水源地水質(zhì)基本達標。城區(qū)鍋爐煤改殼比例達83%,縣城氣化率達95%,型煤普及率達100%。煙塵控制區(qū)、噪聲控制區(qū)均擴大到13平方公里。區(qū)域環(huán)境噪聲平均值小于55分貝,道路交通噪聲平均值小于60分貝。工業(yè)廢水排放達標率達到92%,工業(yè)廢氣排放達標率達到95%,工業(yè)固體廢物綜合利用率超過80%。危險廢物、醫(yī)療廢物和放射性廢物都得到安全處置。主要工作如下:

      一是大力推進節(jié)能減排。去年,我縣二氧化硫和化學需氧量(COD)的排放量分別為1908噸和7994噸。今年我縣的工程減排項目為華潤雪花啤酒、田豐菜業(yè)、插旗菜業(yè)污水生化治理項目,結(jié)構(gòu)調(diào)整項目為xxxx旅游食品廠包裝項目,預(yù)計COD總減排量為1376噸。我們正在強力推廣“禁煤推氣”工程,推廣天然氣這一工作已全面鋪開。

      二是全力開展“五創(chuàng)”工作。做好了“十二五”規(guī)劃和“五創(chuàng)”的結(jié)合文章。篩選了十個項目進入“十二五”環(huán)保規(guī)劃,并結(jié)合實際創(chuàng)造性的將“五創(chuàng)”工作中的26項環(huán)保指標全部納入“十二五”環(huán)保規(guī)劃的年度控制指標中,確保在開展“五創(chuàng)”的同時又能按質(zhì)按量完成“十二五”規(guī)劃。

      三是積極主動爭項爭資。1-6月已爭取東山荷葉村、萬庾字藏村、護城萬圣村農(nóng)村環(huán)保項目3個,到位資金182萬元,F(xiàn)正在申報東山鎮(zhèn)10個村集中連片整治、插旗鎮(zhèn)蓮湖村農(nóng)村環(huán)境綜合整治和洞庭鴿業(yè)禽畜養(yǎng)殖零排放省級專項資金項目3個,有望到位資金300萬元。

      四是鐵腕執(zhí)法解決突出環(huán)境問題。開展了“零點行動”,對各種違法排污行為進行了查處,F(xiàn)場檢查、調(diào)查取證170多次,做筆錄150余份,出動人員180人次,立案9宗,移交法院執(zhí)行的3起。開展了磚瓦、蔬菜加工等行業(yè)專項整治行動,開展禁噪行動,關(guān)停噪聲源企業(yè)、建筑工地、歌廳、茶樓等40多家。積極調(diào)處環(huán)境投訴和糾紛43起,妥善處理人大議案和政協(xié)提案共11個,有力地維護了廣大人民群眾的環(huán)境權(quán)益和企業(yè)的合法權(quán)利。

      五是重拳整治“涉重”企業(yè)。重金屬污染防治是全市環(huán)保工作的重中之中,我局抽調(diào)了21名監(jiān)察人員對26家企業(yè)開展了排查工作,發(fā)現(xiàn)涉重金屬企業(yè)7家。到目前為止,銀豐肥業(yè)有限責任公司、黃山鑄造廠、久新鑄造廠等5家已自行關(guān)停,另外兩家正在申請驗收。

      六是加大環(huán)保宣傳力度。我局斥資10萬多元購買了宣傳畫冊和巨型宣傳標語,制做了大型公益廣告牌,組織了聲勢浩大的“6·5”游行活動,加強了農(nóng)村環(huán)保宣傳、企業(yè)遵紀守法的`宣傳和全民環(huán)保意識的宣傳。

      存在的主要問題:一是節(jié)能減排任務(wù)繁重,主要為“三高”企業(yè)少導(dǎo)致國家認可的減排企業(yè)基數(shù)小。二是農(nóng)村小型加工企業(yè)監(jiān)管困難,位置偏辟隱蔽、靈活多變,監(jiān)管難度大。

      下半年,我們將加強對污水處理廠的監(jiān)管,確保完成省定我縣的減排指標;加大今年工程減排的力度,確保完成市定的減排指標。結(jié)合環(huán)保職能,做好全縣環(huán)保工作。重點是加大農(nóng)村環(huán)保工作力度,對全縣群眾反映強烈的村、場及農(nóng)戶飲用水源加大監(jiān)測力度,擬完成500處農(nóng)戶飲用水的監(jiān)測工作,完成50000個數(shù)據(jù)的收集整理,確保飲用水安全。

    上半年工作述職報告3

      半年來,按照縣委、縣政府關(guān)于建設(shè)“和諧平安上高”維護社會穩(wěn)定的文件精神,積極采取各種有效措施,狠抓“和諧平安單位”創(chuàng)建活動,取得了較明顯的成效,綜治工作基本達到了上級規(guī)定的標準要求。

      一、領(lǐng)導(dǎo)重視,抓創(chuàng)建活動的思想認識統(tǒng)一

      縣委、縣政府關(guān)于創(chuàng)建活動的工作部署后,我院黨組及時召開會議,專題研究貫徹落實措施。在深刻領(lǐng)會活動精神,認真分析本單位現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,院黨組調(diào)整工作思路,把創(chuàng)建活動作為一項全局性的工作納入年度目標考評;同時,進一步修訂完善了院《內(nèi)部管理制度》;并按照要求建立了創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,明確了各級的職責任務(wù),落實了各種保障措施。

      二、組織健全,抓創(chuàng)建活動的工作落實到位

      一是組織機構(gòu)到位,建立了由在職干警、退休老干部和聘用人員組成的義務(wù)巡邏隊、看樓護院隊及治保調(diào)解幫教等組織機構(gòu)。二是防控措施到位,完善了大院門衛(wèi)值班和大院夜間巡邏工作制度;大院圍墻、保密機房、檔案室等要害部位落實了鐵絲網(wǎng)、防盜門、警報器安全措施,技防覆蓋率達到100%;在職干警及保安人員配備了防暴器械,群防群治隊伍作用得到有效發(fā)揮。三是開展活動到位,制作了宣傳專欄、橫幅標語,召開了全院干警及樓院住戶動員會,確保了和諧平安創(chuàng)建活動的精神家喻戶曉;堅持開展了創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組每半月進行形勢匯報分析,辦公室每天進行交接班講評,義務(wù)巡邏隊24小時巡邏檢查等活動;修建并開放了閱覽室、榮譽室及健身活動場所,豐富了全院干警的業(yè)余文化生活。

      三、和諧穩(wěn)定,抓創(chuàng)建活動的效果明顯

      在抓好各項安全防范措施的同時,始終將精神文明建設(shè)內(nèi)容貫穿于綜治工作過程中,營造文明、祥和的氛圍。一是營造精神文明氛圍。為加強精神文明建設(shè),樹立良好的社會風尚,我院以創(chuàng)建和諧平安單位活動為契機,充分利用各種宣傳工具,大力宣傳上級有關(guān)重要會議的指示精神,宣傳和學習先進典型事跡,廣泛開展以社會公德、職業(yè)道德為主要內(nèi)容的教育活動。二是開展豐富多彩的文化活動。經(jīng)常組織開展文化體育活動,豐富了干警、退休老干部及家屬的'業(yè)余文化生活,促進了精神文明風氣的形成。

      創(chuàng)建和諧平安單位活動開展以來,我院按照縣委、縣政府關(guān)于開展創(chuàng)建活動的指示精神,認真抓好各項工作的落實,取得了較明顯的成效。全院干警及家屬子女思想道德素養(yǎng)普遍得到提高,形成了良好的院內(nèi)風氣,半年來,院內(nèi)沒有發(fā)生一起鄰里糾紛及違法亂紀行為;各種安全組織健全,發(fā)揮作用明顯,沒有出現(xiàn)任何治安案件,院內(nèi)住戶對大院內(nèi)治安普遍滿意。

    上半年工作述職報告4

      半年來,在區(qū)委區(qū)政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級主管部門的指導(dǎo)下,我鄉(xiāng)安辦堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,圍繞安全生產(chǎn)年度目標,保安全、求穩(wěn)定、促和諧,全面落實安全生產(chǎn)責任制,深入開展隱患排查治理工作,全面推進安全標準化建設(shè),加大安全投入,加快科技進步,提升保障能力,不斷強化安全監(jiān)管,推進工作創(chuàng)新,努力探索和構(gòu)建長效管理機制,杜絕較大以上事故的發(fā)生。我們在做好日常工作的基礎(chǔ)上,重點抓了以下幾個方面:

      一、抓安全生產(chǎn)責任制

      以落實安全生產(chǎn)責任制為重點,進一步落實企業(yè)安全生產(chǎn)主體責任,建立安全屬地監(jiān)管、部門行業(yè)監(jiān)管、工作例會、大檢查等一系列制度。年初鄉(xiāng)黨委、政府與各村、企事業(yè)單位、生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主、車主、船主簽定了《安全生產(chǎn)目標管理責任書》60份,將安全責任層層分解落實。堅持實行行政首長負責制、問責制、“一票否決”,“一崗雙責”和責任追究制度。同時因人事變化,還適時調(diào)整完善了鄉(xiāng)安全生產(chǎn)管理委員會成員。明確相關(guān)職能部門和行業(yè)主管部門的安全生產(chǎn)監(jiān)管職責。明確企業(yè)法定代表人是企業(yè)安全生產(chǎn)第一責任人,對企業(yè)安全生產(chǎn)承擔主體責任。通過完善體制機制,加強協(xié)調(diào)協(xié)作,不斷提高和完善安全生產(chǎn)監(jiān)管組織體系,確保一方平安。同時,鄉(xiāng)政府還制定了安全工作應(yīng)急體系和應(yīng)急預(yù)案,并作付諸實施,效果明顯。

      二、抓日常管理

      及時傳達貫徹上級有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件和會議精神,通知通報及時轉(zhuǎn)發(fā),針對農(nóng)村農(nóng)時和天氣氣候特點,還適時通過有線電視、手機短信等形式發(fā)出安全生產(chǎn)警示。

      三、抓宣傳教育培訓(xùn)

      認真做好安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)工作,上半年共出動宣傳車20臺次,發(fā)放宣傳資料20xx余份,書寫各類標語100幅,組織學生、村組干部、車主、船主3000余人觀看了安全警示片,群眾的安全意識得到了增強。;袠I(yè)、非煤礦山、煙花爆竹經(jīng)營戶等分別由安監(jiān)、質(zhì)監(jiān)等部門進行培訓(xùn),做到持證上崗。一般生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)主、車主、船主、鄉(xiāng)村干部和安全員由我鄉(xiāng)與區(qū)安監(jiān)、交警、海事等部門共同在鄉(xiāng)上組織培訓(xùn),今年共培訓(xùn)了300人次。

      四、抓隱患排查

      認真開展了“全國安全生產(chǎn)宣傳月”和“百日專項督查”活動。鄉(xiāng)上成立了由副鄉(xiāng)長XX擔任組長的安全生產(chǎn)排查整治領(lǐng)導(dǎo)小組,并在第一時間下發(fā)了《XX鄉(xiāng)安全生產(chǎn)隱患排查治理工作實施方案》。宣傳月里,在以宣傳造聲勢的基礎(chǔ)上,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)布置開展安全生產(chǎn)百日督查專項行動。此次百日督查行動我鄉(xiāng)共分3個督查組對各自分工的單位進行了連續(xù)3次的檢查,查出和整治一般隱患10余件(處)。按專項行動和綜合督查的總體要求完成了各項督查任務(wù)。

      五、抓專項整治

      按照市、區(qū)統(tǒng)一部署,認真開展專項整治工作。4月初,在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)集中開展道路交通、消防、危險化學品、煙花爆竹、建筑施工、民用燃氣、農(nóng)用機械等七個方面的安全生產(chǎn)專項整治工作,鄉(xiāng)成立了專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組加強對此項工作的'領(lǐng)導(dǎo)。為控制較大以上安全生產(chǎn)事故,堅決杜絕重特大事故,逐步建立各重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)長效機制,確保重點行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)形勢進一步穩(wěn)定好轉(zhuǎn)的目標,我們對以上七個方面的專項整治內(nèi)容進行了細化,一一落實了責任單位和牽頭部門,各責任部門按照鄉(xiāng)政府的統(tǒng)一部署,有計劃、有步驟地開展了安全生產(chǎn)專項整治工作,目前此項工作雖已完成,但仍在鞏固提高。鄉(xiāng)上將進一步強化對專項整治的領(lǐng)導(dǎo)和督導(dǎo),查找薄弱環(huán)節(jié),制定整改方案。同時,凡專項整治工作不力的責任部門,擬在年終目標管理考核中,不列入評優(yōu)評先范圍。

      此外,我們還在元旦、春節(jié)、五一等重大節(jié)點前后,突出安全生產(chǎn)重點檢查。每次檢查鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)帶隊分組進行全面檢查。每次檢查中發(fā)現(xiàn)隱患及時提出整改意見,及時通知生產(chǎn)經(jīng)營單位進行整改,以消除各類隱患,防范事故發(fā)生,上半年共查處各類違章30起。

      六、抓制度完善和安全投入

      今年我鄉(xiāng)制定完善了安全工作十項制度、十項職責、十個登記薄,十條管理體系,十種檔案,有辦公室牌子,辦公桌椅,電話,文件柜,攝像機,電腦等硬件?傊,鄉(xiāng)黨委、政府非常重視安全生產(chǎn)投入,在鄉(xiāng)財政十分困難的情況下,鄉(xiāng)政府依然每年都投入幾萬元資金用于安全生產(chǎn)工作的開展,安全生產(chǎn)經(jīng)費得到了保障。

      半年來,由于我們對安全生產(chǎn)工作的高度重視,加之安委會各成員單位的共同努力,全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為全鄉(xiāng)的經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我們也清醒地認識到全鄉(xiāng)安全生產(chǎn)管理工作仍存在一些不足:一是少數(shù)單位主要負責人安全生產(chǎn)意識不強,群眾對安全生產(chǎn)觀念還有些淡薄,存有僥幸心理;二是個別單位安全隱患整改不及時、不到位,呈動態(tài)變數(shù),一般事故時有發(fā)生;三是安全生產(chǎn)宣傳教育需要持久深入開展;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管權(quán)力有限,監(jiān)管力量不足,適應(yīng)不了快速發(fā)展變化的安全生產(chǎn)形勢。這些問題的存在,要求我們不能盲目樂觀,務(wù)必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能麻痹大意,要盡力量,采取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。

      七、下一步工作目標及具體措施

      我鄉(xiāng)將繼續(xù)抓緊抓好各項安全檢查工作,確保轄區(qū)范圍內(nèi)不發(fā)生任何安全事故,為達到這一目標,下一步將采取以下措施:

      1、進一步建立健全企業(yè)安全生產(chǎn)責任制。我鄉(xiāng)將進一步督促企業(yè)搞好各項安全管理規(guī)章制度,明確安全生產(chǎn)責任,使企業(yè)充分認識到搞好安全生產(chǎn)的重要性,安全就是效益。

      2、加大有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)的宣傳力度,強化各企業(yè)的法律意識。按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》的有關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)規(guī)定,依法加強對各企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,配合有關(guān)部門依法查處違法違規(guī)行為。

      3、進一步強化責任意識,加大監(jiān)督檢查力度。主要是嚴厲打擊違章操作、違規(guī)生產(chǎn)的行為,消除安全隱患,切實抓好春季期間安全生產(chǎn)工作。

    上半年工作述職報告5

    各位領(lǐng)導(dǎo)、各位職工代表:

      按照控股公司黨委和集團公司的組織安排,我自去年5月份到咱們XX炭素公司擔任董事長,從事行政領(lǐng)導(dǎo)工作至今已有一年多的時間了。通過這一年多的工作,我不僅和在座的各位同志建立了深厚的情誼,而且一直被公司全體職工那種不畏艱難、樂觀向上的精神所深深感染。在這里,我首先對集團公司的領(lǐng)導(dǎo)、前昊炭素公司的各級領(lǐng)導(dǎo)干部和全體員工對我在工作、生活、學習上給予的莫大信任、支持和幫助表示衷心的感謝。根據(jù)今年總公司文件精神和《山東XX投資控股有限公司關(guān)于對企業(yè)干部民主測評的要求及說明》的通知的有關(guān)規(guī)定,下面,我就德、能、勤、績、廉五個方面把自己上半年以來的思想、工作、作風、紀律建設(shè)等情況和存在的不足以及下半年的打算從三個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)及在座的各位同志作一匯報,請大家給予評議和指正。

      一、上半年工作的簡要回顧

      半年來,在控股公司和集團公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我作為XX炭素公司這個管理團隊的班長,緊緊圍繞集團公司的宏偉戰(zhàn)略目標方向,銳意改革,大力發(fā)揚"團結(jié)務(wù)實、開拓創(chuàng)新"的企業(yè)精神,按照公司年初制定的各項計劃目標,采取一系列的強有力措施,團結(jié)、組織、帶領(lǐng)全體員工,真抓實干、奮力拼搏,企業(yè)的管理、文化、環(huán)境、職工精神面貌都發(fā)生了較大的變化,特別是公司在強化內(nèi)部管理、生產(chǎn)經(jīng)營創(chuàng)新和文化建設(shè)等方面取得了可喜的進展和明顯的改變。

     。ㄒ唬┮越(jīng)濟建設(shè)為中心,加速推動公司可持續(xù)發(fā)展

      1.企業(yè)綜合實力有所提高,生產(chǎn)經(jīng)營保持了平穩(wěn)運行。

      今年以來,公司面對日趨激烈的市場競爭、原材料市場大幅度的波動和其他諸多的不利因素,全體員工創(chuàng)造性的開展工作,取得了1--6月份各項生產(chǎn)經(jīng)營指標較好的成績:累計產(chǎn)品生產(chǎn)70353噸;完成工業(yè)生產(chǎn)總值25300萬元;實現(xiàn)銷售收入20523萬元;出口創(chuàng)匯1573萬美元;實現(xiàn)利潤1230萬元。各項指標分別完成年度計劃的54.12%,55.45%,52.62%,49.40%, 58.57%。另外,公司今年還為股東分發(fā)去年紅利1560萬元;發(fā)放員工工資603萬元;緦崿F(xiàn)了公司董事會確定的時間過半、任務(wù)計劃過半的目標。

      2.綜合實力走在了同行前列。

      今年在幾次市場波動的情況下,公司主要領(lǐng)導(dǎo)與銷售處拓展思路,把握市場機遇,增加了對國內(nèi)外客戶的供貨量,實時擴大了市場份額。據(jù)中國炭素行業(yè)協(xié)會的有關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)看,我公司1-6月份預(yù)焙陽極產(chǎn)量在國內(nèi)同行業(yè)生產(chǎn)廠家位列第九名,出口創(chuàng)匯位列行業(yè)第五名,產(chǎn)品生產(chǎn)能力和市場占有率均跨入全國炭素行業(yè)規(guī)模以上企業(yè)的行列。

      3.調(diào)產(chǎn)轉(zhuǎn)型邁出了實質(zhì)性步伐。 為盡快實現(xiàn)公司"經(jīng)營產(chǎn)品在行業(yè)中占有較多市場份額"的愿景目標,經(jīng)對市場充分調(diào)研論證并報請總公司批準,投資6000萬元利用廠區(qū)內(nèi)空域場地建設(shè)6萬噸/年38室焙燒爐。項目從論證、設(shè)計、到耐火材料采購、配套設(shè)施、生產(chǎn)工藝確定均按照國內(nèi)同行業(yè)較先進水平的要求進行了布局規(guī)劃。為了確保工期爭取早建成、早投產(chǎn)、早獲得收益,控股公司XXX董事長和XXX總經(jīng)理、集團公司XXX董事長等領(lǐng)導(dǎo)多次過問并親自到施工現(xiàn)場檢查、查看項目進展,幫助協(xié)調(diào)、解決實際問題和困難。截止目前,輕鋼廠房安裝基本完工,窯爐雙向砌筑施工過半,行車安裝調(diào)試完畢,靜電收塵和煙囪主題工程開始施工,基本實現(xiàn)了計劃工期與施工進度的一致。該項目計劃9月16日全部竣工驗收,9月30日點火投產(chǎn)。項目投產(chǎn)達效后,公司預(yù)焙陽極焙燒產(chǎn)量將達到20萬噸,年新增銷售收入20000萬元,新增利稅1200萬元,將進一步擴大市場占有規(guī)模,推進企業(yè)快速發(fā)展。

      為逐步淘汰落后生產(chǎn)工藝,降低生產(chǎn)成本,擴大產(chǎn)量、提高質(zhì)量,減少污染,公司通過積極與中油燃氣公司溝通協(xié)調(diào)爭取了天然氣供應(yīng)指標,并對3#、5#焙燒爐實施了天然氣替代煤氣焙燒的技術(shù)改造,借鑒去年天然氣使用的經(jīng)驗做法,結(jié)合生產(chǎn)實際情況合理改造,僅用了一個半月的時間就全部完成并投入運行。目前公司已有近10萬噸的產(chǎn)能采用天然氣焙燒,不僅進一步提高了產(chǎn)品質(zhì)量,而且解決了因煤氣爐帶來的粉塵污染和不安全因素,改善了生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境,降低了工人勞動強度。公司計劃下半年再努力爭取增加2-3萬立方米的用氣指標,確保供應(yīng)量充足的條件下,全面采用天然氣焙燒工藝。

     。ǘ┮蕴嵘龁T工素質(zhì)為重點,企業(yè)綜合管理水平得到全面提高

      公司始終堅持德才兼?zhèn)涞?用人機制原則,把德、能、勤、績、廉作為衡量和使用人才的主要標準,著力加強了各級管理人員隊伍建設(shè),在堅持做好日常管理和監(jiān)督工作的基礎(chǔ)上,根據(jù)年初對全部中層管理人員考核測評結(jié)果,充實了中層班子,并選拔多名優(yōu)秀的年輕骨干進入管理層隊伍,使我公司管理人員隊伍的年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)和專業(yè)結(jié)構(gòu)更趨合理化。

      為進一步統(tǒng)一思想,加強隊伍的作風建設(shè),組織各級干部認真學習了XXX董事長的"關(guān)于XXX所屬企業(yè)下一步的發(fā)展方向及如何發(fā)展自身企業(yè)提出的三點要求"并進行了認真討論,結(jié)合實際圍繞公司的年度目標和愿景發(fā)展目標如何盡快實現(xiàn),將公司在行業(yè)內(nèi)所具有的優(yōu)劣勢進行了全面剖析,進一步統(tǒng)一了公司領(lǐng)導(dǎo)班子的思想,加強了凝聚力,堅定了大家對公司發(fā)展的信心與決心。

      4月份,從管理層和基層車間干部中選拔了4名年輕骨干,到XX大學材料工程學院進行了兩個月的脫產(chǎn)培訓(xùn),學習炭素行業(yè)的先進生產(chǎn)技術(shù)和工藝,推進公司的生產(chǎn)管理水平進一步提高。采取"走出去,請進來"的辦法,從XXX碳素廠和陽泉XXX碳素廠引進專業(yè)技術(shù)人才兩名,結(jié)合生產(chǎn)中存在的實際問題,發(fā)揮他們的技術(shù)專長,合理解決生產(chǎn)過程和產(chǎn)品質(zhì)量控制方面出現(xiàn)的不穩(wěn)定現(xiàn)象,同時傳、幫、帶好和培養(yǎng)焙燒技術(shù)人才,為公司今后實現(xiàn)靠技術(shù)抓質(zhì)量、靠質(zhì)量求發(fā)展的管理目標奠定了可靠基礎(chǔ)。經(jīng)過多次邀請,全國炭素行業(yè)知名專家XXX教授來我公司進行了為期兩天的考察,并就在我公司建立炭素實驗室和成立炭素新技術(shù)研發(fā)中心達成了初步合作意向。7月初XXX大學XXX博士帶領(lǐng)15名炭素專業(yè)大學生來公司學習實踐,搭建起了產(chǎn)、學、研合作平臺,為企業(yè)發(fā)展注入了活力。

      (三)以文化建設(shè)為主線,營造以人為本的和諧氛圍

      1.強化培訓(xùn)提高員工整體素質(zhì)。針對今年有的車間個別員工思想不穩(wěn)定、工作不扎實以及少數(shù)新員工對工作不專心不積極的實際狀況,公司有計劃地組織員工以車間、處室為單位對《員工守則》、"公司各項規(guī)章制度"和"企業(yè)發(fā)展目標及遠期規(guī)劃"等內(nèi)容進行了培訓(xùn),使每一名員工都對公司管理有了新的認識,對公司的發(fā)展增強了信心。從3月開始,人力資源處和辦公室有計劃有步驟地在公司上下開展起了"愛企敬業(yè)、忠誠奉獻,如何做個好員工"的主題教育和學習實踐活動,進一步提高了全體員工的綜合素質(zhì),許多員工寫出了心得體會,并以實際行動表達了自己熱愛公司、熱愛崗位的決心。為進一步加大公司執(zhí)行力度,使各項工作真正能夠落到實處,組織全體管理后勤人員和車間班組長、部分骨干職工進行了"數(shù)字思維、導(dǎo)向思維、內(nèi)向思維"三大思維的培訓(xùn),現(xiàn)在公司上下各級干部職工都以"認真、快、堅守承諾"的態(tài)度對待工作,把工作目標數(shù)字化,對分配的工作不找任何借口拖延,堅決不折不扣的完成,助推了企業(yè)管理文化更加深入。

      2.真心實意為職工辦實事,企業(yè)文化建設(shè)進一步深化。"成就員工"是XXX炭素公司的核心價值觀,公司一直把員工當成是企業(yè)最重要的財富。今年上半年,公司堅持按照年初提出的"推動公司各項事業(yè)向著更加殷實、富有、活力的和諧企業(yè)而努力奮斗"的發(fā)展思路作為工作的指導(dǎo)思想,以改善和提高員工的福利待遇,讓多數(shù)員工從思想上真正做到了能夠以廠為家,愛崗敬業(yè)。

      一是關(guān)心職工溫暖,逐步改善了員工切身利益。圍繞這一舉措,今年員工的福利待遇又有了明顯增長,員工的收入由去年的人均1700元/月增長到今年的20xx元左右;籌集資金采購19臺空調(diào),改善了各處室和車間的辦公條件;針對公司員工的年齡結(jié)構(gòu)普遍較大、超出繳納養(yǎng)老保險范圍的實際狀況,公司投資10余萬元,為全體員工購買了意外傷害保險,使員工的人身安全利益得到了保障;在全國助殘日到來之際,為在公司上班的80余名殘疾人發(fā)放了福利品,體現(xiàn)了公司對殘疾人的關(guān)愛之心;4、5月份委托縣、市的定點醫(yī)院對全體員工分批次進行了健康查體等等,這些都使員工切實感受到了企業(yè)發(fā)展給自己帶來的實惠。另外,公司在發(fā)展的同時不忘回報社會,5月份公司積極響應(yīng)上級部門號召,開展了"慈心一日捐"活動,廣大干部職工踴躍捐款,兩天募集善款近8000元,全部上繳到縣民政局,向社會積極友愛地伸出了援助之手。社會綜合整治工作成效明顯,公司生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)基本無治安案件發(fā)生,為員工營造一個安定和諧的生存環(huán)境。通過企業(yè)的發(fā)展,職工利益的實現(xiàn),廣大職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性得到充分調(diào)動,真正使他們以飽滿的熱情投身到企業(yè)各項工作之中。

      二是開展富有特色的文體活動,增強了職工的團隊意識、協(xié)作能力。今年五一期間,公司組織了豐富多彩的"慶五一職工運動會",150多名職工積極報名參賽,比出了成績賽出了風格;3名員工參加了縣經(jīng)貿(mào)局舉辦的"慶五一乒乓球比賽",獲得了團體第二名;50名優(yōu)秀員工在總公司舉辦的"慶五一運動會"上取得了男子拔河、乒乒球第二名的較好成績;選派7名殘疾人參加了市殘疾人運動會,殘疾職工張傳斌在象棋比賽中獲得了個人二等獎,為我縣體育事業(yè)爭得了榮譽。這些豐富多彩的活動,極大的豐富了員工的業(yè)余文化生活,鍛煉了身體、陶冶了情操,加強了交流、溝通了感情,促進了團結(jié)、提升了團隊凝聚力,營造出健康和諧的企業(yè)氛圍。

     。ㄋ模┮约訌娮陨斫ㄔO(shè)為基礎(chǔ),為班子成員樹立勤學上進的表率

      擔任公司董事長以來,我深知任重道遠,面對總公司領(lǐng)導(dǎo)的重托,面對廣大員工的期望,始終做到了盡職盡責,全身心地投入到工作之中。作為公司的一把手,我在日常生活、工作中不斷強化自律意識,始終嚴格遵守"領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定",自覺地與違規(guī)違紀和消極腐敗現(xiàn)象嚴格劃清界限,堅持經(jīng)常學習有關(guān)廉潔自律的規(guī)定,提高廉潔自律的自覺性,堅持經(jīng)常反思自己的行為,檢點自己的作風,"勿以善小而不為,勿以惡小而為之",見微知著,防微杜漸,時刻保持了"自重、自警、自勵"的精神狀態(tài),保持了兩袖清風、一身正氣。半年來,公司領(lǐng)導(dǎo)班子和我本人未出現(xiàn)任何違紀現(xiàn)象,我本人也因勤奮工作多次獲得集團公司的表揚。

      作為公司董事長,我深知學習的重要性,盡管平時事務(wù)繁忙,工作緊張,學習的時間相對減少,但是我還是努力加強學習,提高能力,提高自身素質(zhì),努力做一名具有現(xiàn)代化經(jīng)營管理理念的合格的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者。今后我在這方面對自己還要提出更高的要求,要在學習管理知識、專業(yè)技術(shù)知識的基礎(chǔ)上,向先進的同行企業(yè)學習,把先進的經(jīng)驗和成功的做法應(yīng)用到實際工作中,為前昊炭素公司改革和發(fā)展做出更大的貢獻。

      二、存在的不足和差距

      回顧我半年來的工作雖然取得了一些成績,但與領(lǐng)導(dǎo)和職工的期望相比,仍有一定的差距,因忙于社會各界的應(yīng)酬,在思想政治學習方面和關(guān)心職工工作生活方面做得還不夠好,需要進一步努力;職工的激勵機制有待于完善與加強;公司的整體面貌和規(guī)劃還有待于進一步優(yōu)化;另外,面對日益復(fù)雜的經(jīng)濟環(huán)境和日趨激烈的市場競爭,我們應(yīng)該清醒地看到,公司還存在著一些影響和制約可持續(xù)發(fā)展的根本性問題:綜合產(chǎn)能在行業(yè)內(nèi)還不夠大、產(chǎn)品質(zhì)量有時不穩(wěn)定、抵御風險的能力不夠強;生產(chǎn)流程布局不盡合理、支撐長遠發(fā)展的大項目儲備不足;環(huán)境治理的任務(wù)依然艱巨;管理人員素質(zhì)還不能夠適應(yīng)公司快速發(fā)展的要求。我們既要清醒認識不利因素和存在的問題,更要正確看待公司發(fā)展中據(jù)有的有利因素和危機中蘊含的發(fā)展機遇:經(jīng)過多年來全體職工的努力,公司經(jīng)濟實力不斷壯大,技術(shù)和裝備優(yōu)勢開始突出,已成為國內(nèi)同行業(yè)中有重要影響力的公司之一,特別是積累的生產(chǎn)和管理上的成功經(jīng)驗,為公司進一步加快發(fā)展提供了寶貴的財富。在下半年的工作中,我們要努力把這些優(yōu)勢進一步擴大,把發(fā)現(xiàn)的問題和不足盡快采取措施加以改進,攜手奮進,不怕困難,爭取在我們的努力下把前昊炭素的各項工作推向一個嶄新的局面。

      三、下半年工作打算

      1.全面提升管理水平,為公司加快發(fā)展提供基礎(chǔ)保障。一是我盡量演好企業(yè)"領(lǐng)頭羊"角色,帶頭加強學習,更新觀念,適應(yīng)新形勢下企業(yè)經(jīng)營管理的需要。二是培育團結(jié)、和諧、積極向上的管理團隊,營造和諧的工作氛圍,健全公司規(guī)章制度與獎懲機制,通過各部門之間的合作,進一步提高公司的凝聚力和向心力。三是完善用人機制,采取用多種方式,重視人才,發(fā)揮能人作用,激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力,調(diào)動職工工作的主動性、積極性與創(chuàng)造性。四是進一步完善薪酬制度和績效考核體系,規(guī)范公司管理體制,建立科學的運營機制,增強公司的持續(xù)發(fā)展的能力。

      2.加快產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,促進公司做大做強。加快產(chǎn)業(yè)布局調(diào)整和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化,是公司轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、贏得新的競爭優(yōu)勢、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的重要途徑。下半年的主要工作是完成1車間2號成型工段的混捏鍋改造;完成6萬噸項目建設(shè)并投入使用;著手公司煅燒爐優(yōu)化設(shè)計方案;考慮規(guī)劃10萬噸陽極項目建設(shè)的前期籌備工作等等。

      3.加快技術(shù)進步,增強公司競爭優(yōu)勢。結(jié)合公司生產(chǎn)布局和產(chǎn)品市場的實際狀況,進一步明確技術(shù)創(chuàng)新的方向和目標,增強公司的創(chuàng)新活力。加強與湖南大學材料工程學院的交流與合作,發(fā)揮好聯(lián)合實驗室的作用,開展技術(shù)、科技聯(lián)合攻關(guān),優(yōu)化生產(chǎn)工藝和設(shè)備配置,爭取在短期內(nèi)實現(xiàn)產(chǎn)品的質(zhì)量控制方面的重大突破;加大對技術(shù)進步的投入,完善權(quán)責明確、獎懲分明、充分調(diào)動專業(yè)技術(shù)人員積極性的技術(shù)創(chuàng)新激勵機制。大力營造鼓勵創(chuàng)新、寬容失敗的環(huán)境,培養(yǎng)一線的技術(shù)創(chuàng)新人才。 各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,以上述職,懇請大家對我多提意見和建議。當前和今后一段時間,是我們前昊炭素公司實現(xiàn)中長期發(fā)展目標的一個關(guān)鍵時期,也是我們經(jīng)受考驗,實現(xiàn)下半年勝利的重要時期,我們要時刻增強責任感和緊迫感,圍繞產(chǎn)品質(zhì)量提升、效益提高這個中心,加強公司生產(chǎn)經(jīng)營能力,加快技術(shù)創(chuàng)新,推動公司可持續(xù)發(fā)展。讓我們樹立必勝的信心,以奮發(fā)向上的精神狀態(tài)、求真務(wù)實的工作作風、永不言敗的創(chuàng)新勇氣,團結(jié)一心,發(fā)揚優(yōu)勢,再接再勵,為實現(xiàn)公司新的發(fā)展和全年目標而努力奮斗!

    上半年工作述職報告6

    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

      大家好!我是縣委黨史研究室派駐佳榮鎮(zhèn)岜鮮村的駐村干部,同時掛任村委副支書,我叫莫令。半年來,在縣各級部門和佳榮黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,我以群眾為親人和朋友,以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導(dǎo),緊緊團結(jié)和依靠村兩委一班人,圍繞村級黨組織建設(shè)和促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展、農(nóng)民增收這一主線,認真落實上級工作部署,扎實推進農(nóng)村精神文明建設(shè),著力改善群眾生產(chǎn)生活條件,在工作和生活中自覺踐行黨的宗旨,得到了廣大黨員干部群眾的信任和上級組織的認可,F(xiàn)就半年以來的工作匯報如下:

      一、深入調(diào)查研究,理清工作思路

      所謂“沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)”。為此,我深入村組到農(nóng)戶家中開展調(diào)查研究。一是到黨員家中就其生產(chǎn)、生活、村黨組織建設(shè)等有關(guān)問題進行深入調(diào)查,征求他們對村兩委班子今后工作的意見和建議,這很快拉近了我們之間的距離,我們成了無話不談的朋友。二是到貧困戶家中進行調(diào)查,詳細了解其貧困的原因,幫助他們理清發(fā)展思路,鼓勵其發(fā)家致富。三是到村組干部家中與其促漆交談,了解其思想動態(tài),掌握并認真記好他們所反映的問題,及時做好他們的思想工作。通過走訪調(diào)查和分析,熟悉全村的基本情況,了解村情民意,得出了岜鮮村貧困的原因:通組交通不便,基礎(chǔ)設(shè)施薄弱,人畜飲水困難,文化水平不高,欠缺發(fā)展意識等。

      二、加強組織建設(shè),增強村兩委戰(zhàn)斗力

      xx年岜鮮村被列為了軟弱渙散基層黨組織,作為村委副支書我倍感壓力。我及時調(diào)整工作重點全力協(xié)助支書整治整改,著力加強班子和黨員隊伍建設(shè)。

      一是抓選舉,強班子。積極協(xié)助村委籌備組織換屆工作,經(jīng)過醞釀、候選、投票等環(huán)節(jié)新的村委班子在群眾擁護的熱烈掌聲中產(chǎn)生了。其中連任的村支部書記,熟悉村情,經(jīng)驗豐富;新當選村委會主任勤懇務(wù)實,服務(wù)意識強;副主任不足35周歲,新的村支部領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)合理、年富力強、善于發(fā)展,是群眾信賴的.領(lǐng)導(dǎo)核心。

      二是抓思想,改作風。年初,參與組織召開支部班子會,統(tǒng)一班子思想,理清發(fā)展思路,凝聚干部民心。3月下旬還特別邀請到縣委黨史研究室班子領(lǐng)導(dǎo)到村委開展“三講”宣講會,對全村黨員干部作了“八項規(guī)定”和轉(zhuǎn)變四風的宣講教育,會后獲贈最新黨史編研成果勵志圖書學習讀本100余冊,紅色文化系列產(chǎn)品3件套。

      三是抓制度、打基礎(chǔ)。堅持“抓制度促黨建、抓黨建促發(fā)展” 的理念,建立完善了“三會一課”制度、村兩委工作制度、黨員聯(lián)系群眾服務(wù)群眾制度、村務(wù)公開、民主管理制度、村民代表議事制度、黨員議事制度等各項規(guī)章制度,并把各項制度整合上墻,使村兩委工作有章可循,切實做到按章理事,按規(guī)矩辦事,減少工作的隨意性。工作中,扎實推進村務(wù)公開,堅持重大事項“一事一議”、集體協(xié)商、民主決策。

      三、著力關(guān)注民生,積極為民辦實事

      通過不懈努力岜鮮村基層組織建設(shè)明顯加強黨支部的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力得到很大提高,學校、交通、人畜飲水等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)取得明顯進展村容村貌明顯改善,精神文明建設(shè)不斷推進各項社會事業(yè)健康發(fā)展,群眾生活水平明顯改善:

      1、xx年1月15日,聯(lián)系黨研室到村開展春節(jié)慰問活動。室班子領(lǐng)導(dǎo)進村入戶對生活困難黨員、老黨員、創(chuàng)業(yè)帶富黨員以及結(jié)對“伙計”進行了慰問,關(guān)心詢問群眾生活與健康情況,鼓勵黨員同志堅定信心,狠抓生產(chǎn),爭當表率,此次共走訪慰問25戶,慰問金3300元。

      2、與村委班子成員輪換嚴守值班制度,耐心熱情接待群眾來訪,同時加強法規(guī)宣傳。半年來,共接受群眾來訪15人次,發(fā)放宣傳讀本xx年的駐村工作,感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作能力得到了提高,黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻地認識到:搞好調(diào)查研究是做好駐村工作的基礎(chǔ);為群眾辦實事,是打駐村工作局面的突破口;支持村級班子的各項建設(shè),是完成駐村工作任務(wù)的重要保證。在下半年的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚認真履行職責,踐行黨的群眾路線宗旨,糾正不足,把工作進一步做好做實,為貫徹落實“全省同步建設(shè)小康社會”,大力推動岜鮮村的同步小康社會發(fā)展而做出更大的奉獻。

    上半年工作述職報告7

      今年來,我局著重抓好了以下三個方面的工作:

      一、加大救助力度,進一步保障和改善民生

      上半年,我局按照省廳統(tǒng)一部署,在全縣范圍內(nèi)開展了以低保對象清查為主的“陽光行動”,通過調(diào)查核實,取消不符合條件的救助對象2100多人,新增符合條件的救助對象1500多人,6月23日,省民政廳副廳長唐白玉來我縣視察工作時,對我縣“陽光行動”取得的成績給予了充分肯定。截止目前,我縣共有城鎮(zhèn)低保對象10610人,月人均補差為127元,有農(nóng)村低保對象20456人,月人均補差為47元,保障標準和補差水平在全市都居于前列。在狠抓動態(tài)管理的`同時,我們還積極探索社會救助工作新模式,特別是我縣倡導(dǎo)的農(nóng)村低保家庭收入測算方法,獲得了國家民政部的首肯,并于xxxx9年12月2日在全國社會救助工作南京會議上作了典型發(fā)言。今年8月初,全省社會救助工作現(xiàn)場會將在我縣召開,重點推介我縣社會救助工作取得的經(jīng)驗和成果。上半年,我們共為6060名五保對象發(fā)放五保供養(yǎng)金303萬元,為8126名優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤補助金1xxxx多萬元,發(fā)放醫(yī)療救助金266萬元、臨時救助金107萬元,有效解決了困難群眾的實際問題,維護了社會大局穩(wěn)定。

      二、完善體制機制,進一步強化民政規(guī)范管理

      今年來,我們著力完善體制機制,加強內(nèi)部規(guī)范管理,一是抓資金監(jiān)管,確保民政資金安全運行。今年元月份,我局制訂了一整套資金安全運行的監(jiān)管模式,首先是將資金通過正式的文件下達到鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦,并函告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府,然后由鄉(xiāng)鎮(zhèn)在規(guī)定時間內(nèi)進行公示和發(fā)放,并將資金發(fā)放情況反饋單和花名冊上報縣局,再由縣局派員下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村場進行核實和抽查,為撥付下批資金作信任依據(jù)。這種經(jīng)費運行模式得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和基層群眾的一致認同。二是抓信息采集,確保民政對象規(guī)范管理。從4月份開始,我們在全縣開展了以“拍照存檔、視頻認證”為基礎(chǔ)的信息采集工作,通過宣傳動員、自清自查、集中拍照、上門核實、視頻認證等多個步驟,全面采集民政對象信息,并建立數(shù)據(jù)庫,實行動態(tài)管理。由于這項工作具有獨創(chuàng)性,我們寫出了典型材料,作為特色工作向省市民政部門進行了推介。三是抓隊伍建設(shè),樹立民政部門良好形象。今年來,我們在局機關(guān)大力開展政治理論和民政業(yè)務(wù)的學習,特別是在中青年干部中抓學風、抓效果。將局機關(guān)各項規(guī)章制度進行修訂和完善,用制度管人管事,強化作風建設(shè),嚴格依法行政,優(yōu)化政務(wù)服務(wù),創(chuàng)建奉獻型、規(guī)范型、務(wù)實型的和諧機關(guān)。

      三、推進項目建設(shè),進一步增強民政發(fā)展后勁

      今年,我們擬定進行全縣社會福利中心項目建設(shè),在城關(guān)鎮(zhèn)政府東邊征地60畝、控制20畝,用3年時間,多渠道籌集資金,并整合各類資源,建設(shè)一所湘鄂邊區(qū)一流的社會福利中心,今年啟動第一期開發(fā),主要完成征地拆遷、三通一平和圍墻建設(shè),爭取完成綜合辦公樓建設(shè);第二期完成2幢公寓、食堂及健身娛樂場所建設(shè);第三期完成康復(fù)醫(yī)療、社工培訓(xùn)等場地建設(shè),并遠景規(guī)劃和陸續(xù)建設(shè)10幢老年公寓,完成社會福利中心的整體布局。目前,我們正在撰寫可研報告,制作效果圖,并積極與省、市發(fā)改和民政部門銜接,力爭躋進國家“十二五”規(guī)劃籠子。

    上半年工作述職報告8

      今年以來,區(qū)民政安全生產(chǎn)專業(yè)委員會緊緊圍繞省、市、區(qū)相關(guān)文件和會議精神,著力加強民政安全生產(chǎn)工作,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

      上半年工作情況

     。ㄒ唬┙M織領(lǐng)導(dǎo)到位。一是專委會第一主任萬犁昌同志帶隊檢查民政福利機構(gòu),多次聽取民政安全生產(chǎn)專題匯報并對工作進行安排和指導(dǎo)。區(qū)民政局黨組多次專題研究安全生產(chǎn)工作,進行風險研判和工作安排。二是先后印發(fā)職責和工作制度、工作計劃、應(yīng)急預(yù)案等多個文件,完善工作制度。三是建立聯(lián)系冊和QQ工作群,明確成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系人,主動與市民政專委會對接,建立橫向聯(lián)動上下互動的聯(lián)系制度。

     。ǘ┴熑温鋵嵉轿弧R皇墙M成專班開展安全生產(chǎn)主體責任專項檢查,督促民政福利機構(gòu)建立健全安全生產(chǎn)責任、制度、應(yīng)急救援等體系,落實安全生產(chǎn)主體責任。二是制定《生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)法定責任重點內(nèi)容告知清單》并發(fā)放至所有民政福利機構(gòu)負責人,督促民政福利機構(gòu)負責人自覺履行主體責任。三是開展民政福利機構(gòu)普查建檔工作,建立監(jiān)管對象數(shù)據(jù)庫,為安全生產(chǎn)監(jiān)管服務(wù)。

      (三)教育培訓(xùn)到位。一是組織系統(tǒng)工作人員、民政福利機構(gòu)負責人等100多人參加食藥、消防安全知識培訓(xùn)和消防演練,提高食藥、消防意識,增強應(yīng)急處置能力。二是開展民政安全生產(chǎn)宣傳教育活動,全區(qū)民政福利機構(gòu)開展應(yīng)急演練16場,安全講座21場,文藝演出4場,安全展覽2場,群發(fā)安全短信130條,制作宣傳展板27塊,播放公益廣告20次,放映警示教育片17場,發(fā)放宣傳資料183份,媒體宣傳報道5篇。

     。ㄋ模┍O(jiān)督檢查到位。一是專委會先后開展五次安全生產(chǎn)集中檢查和聯(lián)合執(zhí)法,對全區(qū)18家民政福利機構(gòu)進行突擊檢查,及時發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)隱患。二是建立民政安全生產(chǎn)檢查、巡查和報告制度,各福利院開展安全"日巡查"和"日報告",大力營造安全工作人人有責的'良好氛圍。

     。ㄎ澹╇[患整治到位。一是根據(jù)執(zhí)法檢查情況,專委會先后印發(fā)兩次情況通報至各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、小溪塔街道辦事處和試驗區(qū)管委會,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府狠抓問題隱患整改落實。二是整合多方資金,補助7家農(nóng)村福利院298.5萬元,幫助其建設(shè)改造微型消防站、自動噴淋系統(tǒng)等安全設(shè)施,推進平安工程,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。

      存在的主要問題

      總體上各民政福利機構(gòu)對安全生產(chǎn)比較重視,安全設(shè)施設(shè)備和制度基本配備到位,安全管理責任基本落實。但仍存在制度落實和工作細節(jié)有待加強,檔案資料整理不夠規(guī)范,食品留樣不夠規(guī)范等問題。

      下步工作打算

      下一步,區(qū)民政專委會將繼續(xù)做好以下幾項工作:一是進一步強化安全責任,將主體責任、監(jiān)管責任、崗位責任等細化到具體人,確保責任落實落地;二是進一步落實隱患整改,堅持"零容忍"的原則,督促指導(dǎo)民政福利機構(gòu)及時整改到位;三是進一步加強聯(lián)合檢查,繼續(xù)落實檢查、巡查和報告制度,一查隱患整改情況,二查發(fā)現(xiàn)隱患,徹底消除安全隱患,確保民政福利機構(gòu)安全。

    上半年工作述職報告9

      今年上半年以來,我局在上級主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委、市政府的大力支持下,各項工作堅持圍繞中心,服務(wù)大局,按照市局的統(tǒng)一部署,認真履行工作職責,緊緊抓住“迎國檢”和“路域整治”的工作重點,進一步強化措施,真抓實干,全面提高公路的安全保障和服務(wù)發(fā)展能力,各項工作有序推進、取得比較明顯的成效。下面,將我局有關(guān)情況匯報如下:

      一.主要工作進展情況

      (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),齊抓共管做好迎國檢各項準備工作。

      為了做好迎國檢各項準備工作,我局從組織領(lǐng)導(dǎo)到工作安排落實上都高度重視,切實把迎國檢工作作為今年的頭等大事來抓。嚴格按照市局要求和國檢標準抓落實,認真做好日常全面養(yǎng)護、公路巡查、橋梁正常養(yǎng)護檢查和路面大中修工程及內(nèi)業(yè)資料管理工作,認真開展自查自糾,進一步查漏補缺,全力做好迎國檢各項準備工作,保證不拖市局的后腿。

     。ǘ┘訌妳f(xié)調(diào)溝通,切實加快路面、危橋改造項目。

      一是省道259線至三村段路面大修項目。全長18.2公里,該項目去年7月動工建設(shè),目前路面主體全部完工,還剩附屬工程,計劃6月底完工。二是省道114線至城北橋段路面改造項目。全長4.5公里,在去年11月動工建設(shè),目前路面累計完成2.2公里,完成總工程量的52%。三是國道323線卡房至半嶺段路面改造項目。全長8.3公里,自去年12月動工建設(shè),已完成路面主體工程,現(xiàn)正在完善沿線附屬設(shè)施,計劃6月底完工。四是省道259線鄧家洞至卡房段路面改造項目。全長17.98公里,完成路面改造14公里,占合同的78%,計劃5月底完成路面主體工程。五是省道346線油田至東聯(lián)路面改造項目。全長8.94公里,現(xiàn)尚未組織施工,計劃6月初開工,7月中旬完工。六是清連二級公路四座危橋改造。已完成2座并開放了交通通車,另外2座計劃6月底通車。

     。ㄈ┘訌姽啡粘pB(yǎng)護,確保公路的安全暢通。

      在落實各項養(yǎng)護工作任務(wù)的同時,全面加快路面病害處治、路容路貌整治工作,切實抓好公路水毀預(yù)防和搶修。重點加強排水系統(tǒng)的清理,并對全線的`公路橋涵、大型構(gòu)造物等及時進行排查。20xx年5月21日至27日,我市出現(xiàn)多次大雨局部暴雨天氣,致使我局管養(yǎng)的G323、S114線發(fā)生4處水浸路面,多處山體邊坡塌方,造成5處交通中斷,沿線路基、路面、附屬設(shè)施損壞嚴重。我局邊上報水毀情況邊組織搶修,共清理塌方1278m3,防護工程410m3,投入鏟車4個臺班,水毀損失累計約137.33萬元。

      (四)加強路政管理,切實抓好路域環(huán)境的綜合整治。

      一是加強公路日常巡查,依法依規(guī)履行職責。二是四月積極配合市政府做好連怡公路路域環(huán)境整治清理。三是制定國省道公路路域整治實施方案。截止至20xx年5月31日,我局路政所累計出勤318人次,共101天,巡查8298公里,發(fā)現(xiàn)違法案件共31宗,其中自行處理19宗,告知綜合執(zhí)法局12宗。

     。ㄎ澹┘訌姲踩O(jiān)管,確保全局安全生產(chǎn)形勢保持穩(wěn)定。

      一是狠抓“平安工地”建設(shè),嚴格落實和規(guī)范公路養(yǎng)護施工作業(yè)安全措施,全力抓好公路在建工程安全施工管理,針對檢查發(fā)現(xiàn)問題積極制定整改措施,從源頭杜絕安全隱患。二是加強基層班(所)安全思想教育,全面提高全局職工安全生產(chǎn)責任意識。

     。┘訌婞h風廉政建設(shè)、計劃生育和信訪維穩(wěn)工作。

      以落實黨建工作責任制為重點,改進機關(guān)作風,扎實推進反腐倡廉建設(shè)提高機關(guān)效能建設(shè)和糾風工作。嚴格執(zhí)行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)“四不直接分管”的原則,堅持民主集中制,做到在重大事項、重大決策、重大資金的使用上,提交班子會議討論決策,作出正確決定實施。在計劃生育和信訪維穩(wěn)工作上做細做足,充分傾聽職工呼聲,來了解職工疾苦、解決職工困難,保證全局的穩(wěn)定。

      二.存在問題和不足

     。ㄒ唬㏒114線公路20xx年水毀項目,等省公路局現(xiàn)確定方案后,盡快實施。

      (二)S114線至城北橋路面改造工程,因縱坡調(diào)整,現(xiàn)仍待設(shè)計部門出具方案;同時起點處路面標高與宅基有差距造成住戶有異議,但住戶與市政府反饋尋求解決方案至今未果。懇請市政府給予協(xié)調(diào)解決。

      三.下半年工作計劃

     。ㄒ唬┳ズ庙椖拷ㄔO(shè)。

      切實抓好施工進度和保證工程質(zhì)量:一是加快推進省道114線至城北橋段路面大修工程,確保在20xx年6月底如期完工;二是加快推進省道259線至三村段路面大修工程,確保在20xx年6月底如期完工;三是加快推進清連二級公路路面大修工程,確保在20xx年6月底如期完工;四是加快推進清連二級公路四座危橋的改造,確保在20xx年6月底如期完工。

     。ǘ┳ズ霉佛B(yǎng)護工作。

      切實抓好重點水毀搶修復(fù)工作,盡快組織實施省道S114線水足塘路段水毀。積極做好20xx年迎國檢各項準備工作,全面加強公路日常養(yǎng)護管理,加快路面病害的處治、實施周期性養(yǎng)護,全面提升路況質(zhì)量水平,全力確保做好迎國檢工作不拖全市后腿。

      (三)抓好路政管理工作。

      加強公路日常巡查,依法依規(guī)履行職責;加強對國省道公路路域整治實施;抓住省道114線水足塘至城南路段創(chuàng)建全省“文明示范路”機遇,切實鞏固S114線連怡公路路域整治成果。

     。ㄋ模┳ズ冒踩a(chǎn)工作。

      重點抓好國省干線公路安全生命防護工程的排查和整治實施工作,繼續(xù)深入開展好“平安公路”和“平安工地”創(chuàng)建活動,強化公路橋梁設(shè)施、工程建設(shè)施工和公路養(yǎng)護安全管理工作。

     。ㄎ澹┳ズ命h風廉政建設(shè)、計劃生育和信訪維穩(wěn)工作。

      深入學習十八大精神,積極學習“三嚴三實”專題報道,扎實推進反腐倡廉建設(shè)提高機關(guān)效能建設(shè)和糾風工作,全面推進黨風廉政建設(shè)。摸透計劃生育信訪維穩(wěn)工作的新形勢,積極改進工作方法,推動計生工作健康有序發(fā)展。做好信訪接待工作,堅持深入排查、超前化解,認真細致地排查各類苗頭隱患,全面掌握信訪情況,保障我局和諧穩(wěn)定發(fā)展。

    上半年工作述職報告10

      在工作中我也非常重視學習作為一名業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)知識(專業(yè)技術(shù)知識、心理學),堅持一邊工作一邊學習。用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導(dǎo)自己的工作和學習,結(jié)合自己在工作實踐中學習到的如何處理和解決事物的能力,不斷提高自己。首先是向領(lǐng)導(dǎo)學。

      半年來,雖與我領(lǐng)導(dǎo)辦事的時間不多,但我親身感受到了領(lǐng)導(dǎo)風范,使我受益匪淺,收獲甚豐。其次是向師父學,作為一名業(yè)務(wù)人員,師父走過了太多太多的路,崎嶇蜿蜒地走過來的,他們會利用自己所積攢下來的豐富經(jīng)驗傳授于我,讓我在今后的路途中少走彎路。

      再次是向同事學習成功的業(yè)務(wù)員,他不僅有著跟人很好的溝通能力,同時他必須要學習產(chǎn)品技術(shù)知識,如不虛心學習,積極求教,實踐經(jīng)驗的缺乏必將成為制約個人工作能力發(fā)展的瓶頸,因此,單位里的每位同事都是我的老師, 堅持向領(lǐng)導(dǎo)、師父和同事學習,取人之長,補己之短,努力豐富自己、充實自己、提高自己,基本適應(yīng)了本職工作的需要。只有不斷地虛心學習求教,自身的素質(zhì)和能力才能得以不斷提高。

      (一)扎實工作,全力培養(yǎng)敬業(yè)愛崗精神

      在實際工作的半個月時間里,我個人無論是在思想境界、工作能力上都有了長足的進步。我不但學到了以前沒有學到的東西,而且沒有理由不珍視這份工作,沒有理由不干好本職工作。在努力鉆研本職工作的同時,加強對其它工作的了解和掌握,盡快適應(yīng)本職工作的需要。

      “干一行,愛一行,專一行,精一行”在努力向合格靠近的同時,把珍惜自己的崗位,珍惜每一次工作學習的機會,作為提高自己的.熱愛本職工作崗位的關(guān)鍵環(huán)節(jié),無論負責什么工作都能夠竭盡全力的完成每一項具體工作,從而在實際工作中體現(xiàn)熱愛本職、珍惜崗位的工作心態(tài)。在今后的工作中我會盡最大努力,以飽滿的熱情和良好的狀態(tài),積極投入到銷售工作中,同時以最大努力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。

      (二)嚴謹細致,全心做好服務(wù)保障工作

      作為業(yè)務(wù)員,我們走在第一線上,我們有責任維護咱們企業(yè)的良好形象,講團結(jié)講協(xié)調(diào),我們在外不是孤立的,從海南電網(wǎng)公司的投標情況讓我深知團結(jié)的力量,我因到這個集體而感到自豪,因此我非常珍視在這個崗位上工作。在工作中用認真,積極主動的態(tài)度融入到這個集體當中。

      (三)存在問題

      一個人有缺點并不可怕,但是如果不能發(fā)現(xiàn)自己的缺點就可怕了。因此,發(fā)現(xiàn)自己的問題,正視自己的問題,敢于糾正自己的問題,才能在不斷的總結(jié)中成長進步。

      在工作中,我也看到自己還存在許多不足之處。主要表現(xiàn):主觀性不夠強,技術(shù)知識了解甚少,我一定在今后的工作中努力學習加以提高。

      銷售部:xxx

    上半年工作述職報告11

      今年上半年,撫琴街道黨工委及辦事處以勇?lián)熑螢榧睿o密圍繞區(qū)委、區(qū)政府的中心任務(wù)和各項工作目標,牢牢抓住 “抓黨建、帶隊伍、促發(fā)展”這個工作思路,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為載體,大力推進基層組織建設(shè)和民主政治建設(shè),為轄區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展提供了可靠的組織保障,促進了轄區(qū)社會的和諧穩(wěn)定,上半年基層黨建工作專項述職報告。街道黨工委被區(qū)委評為“四好班子”,1個基層黨組織和2名社區(qū)書記受到市委表彰, 2個社區(qū)獲金牛區(qū)“十佳社區(qū)”稱號。而以此為帶動,各項經(jīng)濟指標均實現(xiàn)了“雙過半”的目標。

      回顧今年以來的工作,我們深感團結(jié)就是力量,協(xié)作就是效率,公正就能取得成效。而上述工作狀態(tài),正是取得如此成績的必然結(jié)果,F(xiàn)按要求述職如下:

      一、以責任和制度為首要,把握黨的工作的主導(dǎo)方向

      抓黨建必須以工委的領(lǐng)導(dǎo)為主導(dǎo)。上半年在黨建工作思路確定后,責任和制度就成了執(zhí)行的關(guān)鍵。我們堅持依職依責落實好了以下工作:一是堅持黨工委的領(lǐng)導(dǎo)。始終把黨建工作列入首要工作目標,及時分析、研究新形勢下基層黨建工作的發(fā)展和提高,并積極主動維護工委責權(quán)定位、齊抓共管的黨建工作格局。二是及時落實黨建工作目標。以區(qū)委組織部工作要點為指導(dǎo),制定下發(fā)了《撫琴街道XX年黨建工作要點》,對全年工作做了總體規(guī)劃,并將黨建工作目標列入科室及社區(qū)目標進行考核,落實了任務(wù),有效地指導(dǎo)了基層黨建工作的深入開展。三是堅持黨建工作例會制度。每季度至少召開一次黨建工作例會,專題研究基層黨組織黨建工作,解決工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。

      二、以鞏固和提高為方向,大力推進黨建主要工作較快發(fā)展

     。ㄒ唬╈柟剃犖榻ㄔO(shè)成效,打牢以人為本持續(xù)發(fā)展的根基。人是促進發(fā)展的主動因素,而人的活力要靠科學理性的態(tài)度來激活。為此,我們通過以下三個方面的努力,帶來了隊伍面貌和效能的改變:

      1.強化民主集中制原則,班子凝聚力得到加強。一是建立健全了領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則,凡涉及重大事項,都由班子集體討論決定,不搞“一言堂”,活躍了議事氣氛,議事有效性大增。二是開展主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員及社區(qū)書記、班子成員與分管科室長及科室人員開展交心談心等活動,增進干部之間的相互溝通和相互了解,合作為事的環(huán)境大為改善,干部隊伍的凝聚力和向心力進一步加強。

      2. 強化機制建設(shè),干部隊伍管理水平不斷提高。一是進一步制定完善了《撫琴街道切實轉(zhuǎn)變工作職能,用心做好“三個服務(wù)”工作措施》、《撫琴街道黨政領(lǐng)導(dǎo)成員工作聯(lián)系制度》、《撫琴街道文明創(chuàng)建工作問責制度》、《發(fā)展中國共產(chǎn)黨黨員的程序和要求》、《撫琴街道辦事處信息報送制度》、《撫琴街道機關(guān)職工工作性津貼發(fā)放的實施辦法(試行)》和《撫琴街道社區(qū)黨委會議議事規(guī)則》、《撫琴街道社區(qū)工作者考勤制度》等制度,保證了有章可循,按章辦事的格局。二是建立了督查工作機制,圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作和辦事處重點工作,采取實地督查和暗訪等形式,對工作推進情況、紀律遵守情況,進行公正有效督促檢查,確保政令暢通,增強了干部隊伍管理的公信力。

      3. 強化作風建設(shè),干部隊伍執(zhí)行力不斷提升。一是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)點評和“四講四比”黨性分析,加強干部隊伍理想信念和崗位教育,引導(dǎo)干部職工愛崗敬業(yè),樂于奉獻。二是立足“最基層的人做好最基礎(chǔ)的事”,按照真爬坡、敢破難的.要求,大力營造“干事者受肯定、不事者受批評、成事者受獎勵、壞事者受懲罰”的良好氛圍,激發(fā)干部隊伍的積極性,執(zhí)行力得到了顯著提升。

      (二)鞏固黨建工作成效,堅持發(fā)揮黨建的宣導(dǎo)推進作用。把黨建活動的新成效和黨建工作的新思維及時帶入現(xiàn)實工作中,為黨建工作注入新活力,才能保證黨建工作的持續(xù)生命力。為此,我們堅持圍繞發(fā)展需要,堅持結(jié)合街道轄區(qū)實情,富有成效地開展黨建工作,進而帶動其他事業(yè)的全面提高和發(fā)展。

    上半年工作述職報告12

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      您好!

      我是xx,這半年來的工作當中我一直覺得很有動力,做財務(wù)工作我確實還是感覺非常充實的,這上半年來我也一直都在認真的做好自己分內(nèi)的事情,在平時的工作當中我也感觸非常深刻,這讓我也是覺很有意義的一件事情,這半年的工作我始終都是堅定自己的方向,現(xiàn)在也就這半年來的工作我做好一番述職。

      這段時間以來我還是覺得很有意義的,半年的時間對我的影響是比較大的,工作就應(yīng)該要有工作的樣子,我和周圍的同事相處的比較好,在這段時間以來的工作當中我確實還是需要做出好的成績來,財務(wù)這份工作我也一直都在好好思考,我深知有些事情還是應(yīng)該要做的認真一點的,這對我工作的影響還是比較大的,現(xiàn)在想起來的時候,我還是希望能夠做出好的成績來,也渴望能夠通過這樣的方式去做好自己的事情,我每天按時的完成好自己的工作,這對我個人能力的提高是非常關(guān)鍵的,工作就應(yīng)該要認真對待,充實好自身。

      這半年來我也是覺得自己可以有更多的進步,除了日常要做好自己的工作之外,我還是一直都認清楚了自己的方向,對自己各方面也都是很有信心的',這會是我以后努力工作的方向,考慮到了這些之后我更加是充滿了動力,這是我應(yīng)該要堅持去做好的,無論是在工作方面還是在日常的工作當中,這些對我而言都是一種很大的提高,希望以后可以做的更好一點,半年的時間確實還是有更多的認知。

      財務(wù)這份工作我確實是覺得很有意義,雖然有些事情還是比較多,但是我應(yīng)該要不斷的填充自己,未來要努力的事情還是比較多的,我始終都能夠堅定的去做好這些,這是我不愿意看到的,在日常的工作當中我是的渴望自己可以得到足夠多的提高,我始終都是維持了一個好的方向,半年來的工作當中,我也是非常的清楚以后需要努力的方向,這是我應(yīng)該要堅定的態(tài)度,財務(wù)這份工作我也一直都覺得非常的充實,未來無論是接觸到怎樣的事情我都應(yīng)該要努力去維持下去,感激公司對我的期望,也會在這樣的環(huán)境下面努力去堅持做好,希望公司能夠給我這個機會,我也不會辜負了您的期望,下半年進一步的去做好分內(nèi)的職責,做一名優(yōu)秀的財務(wù)工作人員,突破自我,挑戰(zhàn)自我。

    此致

    敬禮!

    述職人:xx

      20xx年x月x日

    上半年工作述職報告13

      今年來,我局著重抓好了以下三個方面的工作:

      上半年,我局按照省廳統(tǒng)一部署,在全縣范圍內(nèi)開展了以低保對象清查為主的“陽光行動”,通過調(diào)查核實,取消不符合條件的救助對象2100多人,新增符合條件的救助對象1500多人,6月23日,省民政廳副廳長唐白玉來我縣視察工作時,對我縣“陽光行動”取得的成績給予了充分肯定。

      截止目前,我縣共有城鎮(zhèn)低保對象10610人,月人均補差為127元,有農(nóng)村低保對象20456人,月人均補差為47元,保障標準和補差水平在全市都居于前列。在狠抓動態(tài)管理的同時,我們還積極探索社會救助工作新模式,特別是我縣倡導(dǎo)的農(nóng)村低保家庭收入測算方法,獲得了國家民政部的首肯,并于20xx年12月2日在全國社會救助工作南京會議上作了典型發(fā)言。今年8月初,全省社會救助工作現(xiàn)場會將在我縣召開,重點推介我縣社會救助工作取得的經(jīng)驗和成果。

      上半年,我們共為6060名五保對象發(fā)放五保供養(yǎng)金303萬元,為8126名優(yōu)撫對象發(fā)放撫恤補助金xx多萬元,發(fā)放醫(yī)療救助金266萬元、臨時救助金107萬元,有效解決了困難群眾的.實際問題,維護了社會大局穩(wěn)定。

      今年來,我們著力完善體制機制,加強內(nèi)部規(guī)范管理:

      一是抓資金監(jiān)管,確保民政資金安全運行。今年元月份,我局制訂了一整套資金安全運行的監(jiān)管模式,首先是將資金通過正式的文件下達到鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦,并函告鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府,然后由鄉(xiāng)鎮(zhèn)在規(guī)定時間內(nèi)進行公示和發(fā)放,并將資金發(fā)放情況反饋單和花名冊上報縣局,再由縣局派員下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村場進行核實和抽查,為撥付下批資金作信任依據(jù)。這種經(jīng)費運行模式得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部和基層群眾的一致認同。

      二是抓信息采集,確保民政對象規(guī)范管理。從4月份開始,我們在全縣開展了以“拍照存檔、視頻認證”為基礎(chǔ)的信息采集工作,通過宣傳動員、自清自查、集中拍照、上門核實、視頻認證等多個步驟,全面采集民政對象信息,并建立數(shù)據(jù)庫,實行動態(tài)管理。由于這項工作具有獨創(chuàng)性,我們寫出了典型材料,作為特色工作向省市民政部門進行了推介。

      三是抓隊伍建設(shè),樹立民政部門良好形象。今年來,我們在局機關(guān)大力開展政治理論和民政業(yè)務(wù)的學習,特別是在中青年干部中抓學風、抓效果。將局機關(guān)各項規(guī)章制度進行修訂和完善,用制度管人管事,強化作風建設(shè),嚴格依法行政,優(yōu)化政務(wù)服務(wù),創(chuàng)建奉獻型、規(guī)范型、務(wù)實型的和諧機關(guān)。

      今年,我們擬定進行全縣社會福利中心項目建設(shè),在城關(guān)鎮(zhèn)政府東邊征地60畝、控制20畝,用3年時間,多渠道籌集資金,并整合各類資源,建設(shè)一所湘鄂邊區(qū)一流的社會福利中心,今年啟動第一期開發(fā),主要完成征地拆遷、三通一平和圍墻建設(shè),爭取完成綜合辦公樓建設(shè);第二期完成2幢公寓、食堂及健身娛樂場所建設(shè);第三期完成康復(fù)醫(yī)療、社工培訓(xùn)等場地建設(shè),并遠景規(guī)劃和陸續(xù)建設(shè)10幢老年公寓,完成社會福利中心的整體布局。目前,我們正在撰寫可研報告,制作效果圖,并積極與省、市發(fā)改和民政部門銜接,力爭躋進國家“十二五”規(guī)劃籠子。

    上半年工作述職報告14

      大家好。玻埃保纺晟蠈W期,對我校來說是一個平和、上進的時期,也是校領(lǐng)導(dǎo)班子和全體老師團結(jié)一致、努力奮斗、共創(chuàng)佳績的時期。

      我校在區(qū)文教局正確領(lǐng)導(dǎo)下,將安全教育放在學校工作首位,對學校實行全方位安全監(jiān)控管理,樓梯、廁所、校門等,在下課和學生出入高峰時都有老師監(jiān)守,嚴防踩踏發(fā)生。同時加強警校聯(lián)系,邀請高鐵站警官進校園進行安全、法制知識講座,對學生推行常態(tài)化安全教育工作。通過我們的努力,我校安全事故率為零。

      本學期我校的教學工作緊張而有序,整個教學活動呈現(xiàn)良性發(fā)展。我校積極參與教研室舉辦的各種教學教研活動,同時學校內(nèi)部積極組織教學評比和互助活動。認真做好常規(guī),嚴格執(zhí)行聽評課制度。針對新任教師培養(yǎng)問題,積極創(chuàng)造外出學習機會,校內(nèi)開展一對一幫扶工作,以老帶新、共同進步。

      本學期我校積極推進“名著進課堂”活動,同時還啟動了“經(jīng)典伴我光明一生”為主題的國學經(jīng)典進校園活動。開設(shè)了國學經(jīng)典校本課程,創(chuàng)編了“弟子規(guī)”韻律操。區(qū)藝術(shù)節(jié)我校選送的舞蹈節(jié)目和六一文藝匯演也是以國學經(jīng)典《弟子規(guī)》為核心內(nèi)容而設(shè)計。每天固定時間,在校級家委會微信群和班級群中由家長輪流誦讀經(jīng)典并進行互動,實現(xiàn)以經(jīng)典為媒,學校教育延伸到了家庭教育,搭建共育平臺,促進家校合作。

      我校還搭建了“讓世界因我而美麗”正能量德育平臺,感恩、夢想、養(yǎng)習、文明禮儀等各種活動在該平臺上一一展開。同時還確定兒童歌曲《讓世界因我而美麗》作為我校的校歌。孩子們每天伴著歡快而有力量的《成長之歌》快樂踏入校園!白屖澜缫蛭叶利悺辈粌H是學校的口號,更是我們?yōu)橹畩^斗的'動力。這個平臺本學期末我校獲得了區(qū)級“文明校園”的榮譽稱號。

      雖然我校取得一些成績,但是我們還存在著一些問題:

      1、在本學期期末考試中,我校雖然拔得頭籌,但我們并不具備絕對實力,我校大部分老教師目前面臨教育瓶頸,教學活動缺乏活力和創(chuàng)新。年輕教師缺乏有力量的學科帶頭人引領(lǐng)。

      2、家長對學校教育低配合、高要求,正確家教意識薄弱。

      3、學校的文體力量過于薄弱。

      總結(jié)過去,展望未來,下學期我們將繼續(xù)努力:

      1、一如既往狠抓安全教育工作

      2、積極參與各種教學教研活動,努力提高老師們的教育教學水平,創(chuàng)建高效課堂。

      3、為老師搭建學習和成長的平臺,打開教育視野、注入活力。

      4、繼續(xù)推進名著進課堂和經(jīng)典進校園活動。

      5、加大文體力量的投入。

      6、建立家校共育體系,讓學校和家庭為孩子的成長保駕護航。

      7、“讓世界因我而美麗”正能量德育平臺繼續(xù)指導(dǎo)我校的德育工作。充分挖掘此平臺的潛力,并依托此平臺,增開“感恩”校本課程和“我的夢想”校本課程。

      8、五園建設(shè)繼續(xù)推進,并以高質(zhì)量完成。

      千里之行始于足下,只要心中有夢,一切皆有可能。在以后的日子里,我校全體老師一定會團結(jié)一致、加倍努力,讓爆臺寺小學成為孩子們學習和生活的樂園,讓每一個學生都能成為祖國的棟梁之材。我的匯報到此結(jié)束,謝謝大家!

    上半年工作述職報告15

    各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

      大家好!

      下面就一年來的學習工作情況作個簡要匯報,不妥之處,敬請批評指正。作為一名辦公室的副職,接觸的日常事務(wù)雜,突發(fā)事件多,主要工作都是圍著領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)、圍著同事轉(zhuǎn)、圍著大局轉(zhuǎn),很少有可以自由支配的時間。我深知要做好本職工作,不能講條件必須講奉獻,不能意氣用事必須團結(jié)共事。今年以來,我一如繼往地全身心融入到宣傳部這個大家庭,全身心投入到繁忙的工作,處處用心,時時細心,遇事熱心,做事盡心,全力以赴讓領(lǐng)導(dǎo)放心、讓同事順心,堅持做好了以下幾個方面:

      一是一絲不茍穿針引線,全力推動宣傳部的高效運轉(zhuǎn)。我主要負責公文收發(fā)、來電處理、車輛調(diào)度、綜合材料的起草等日常事務(wù)以及協(xié)助主任承辦各類會議和活動、做好來客接待等服務(wù)工作,很多都是上傳下達、左右協(xié)調(diào)、瑣碎細微的小事,但是稍有疏忽就可能會影響領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和機關(guān)的效能提升,絕不能消極應(yīng)付、敷衍了事,必須頭腦清醒、一絲不茍。在這一年里,我一直提醒自己要高度負責,始終要求自己在工作中做到細心、細致、細膩,竭盡全力推動宣傳部高效運轉(zhuǎn)。今年共處理來電xx個,處理來文xx個,發(fā)文xx個,起草各類綜合材料xx個,協(xié)助主任組織大小會議和活動近xx次,慶幸的是在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和各位同事的支持下,沒有出現(xiàn)大的失誤,各項工作基本上都能在第一時間妥善地處理好。

      二是時時刻刻以誠待人,全力維護宣傳部的團結(jié)和諧。辦公室大部分是做人的工作,有時候一言一行都會影響整個部機關(guān)的團結(jié)和諧。在與領(lǐng)導(dǎo)和同事交往的過程中,我堅持做到以寬對人,以誠待人,以情感人,與人為善,言行一致,表里如一。在受到委屈和誤會時,總是告戒自己要以和為貴,寧愿自己吃虧也不讓矛盾激化,影響團結(jié);在別人之間發(fā)生矛盾時,也總是盡力從中調(diào)解,千方百計維護部機關(guān)的.和諧。

      三是堅持不懈嚴于律己,全力展示宣傳部的良好形象。辦公室是一個窗口科室,對內(nèi)要貫徹執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的決策,在一定程度上代表了部領(lǐng)導(dǎo);對外要上下左右協(xié)調(diào)溝通,可以說也代表了宣傳部。在工作中,我始終牢記自己的使命,對自己高標準、嚴要求,努力為領(lǐng)導(dǎo)和宣傳部爭光。一方面要求自己打得了硬仗,堅持向報刊書籍學習、向領(lǐng)導(dǎo)同事學習、向工作實踐學習,不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì),努力使自己來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝。今年臨時接到的任務(wù),比如起草班子述職報告、執(zhí)筆撰寫"十百千億"工程評論員文章、起草**部長來*視察解說詞等重要工作都圓滿完成了。另一方面要求自己經(jīng)得起考驗。面對現(xiàn)代社會形形色色的誘惑,一直保持著淡泊的心態(tài),嚴守各項紀律,遠離不良習慣,生活樸素、作風正派,做一個清清白白的人。

      當然,我還有很多不足的地方,與領(lǐng)導(dǎo)和同事的要求還有不少差距,比如學習滿足于實用,忽視了理論上深層次的修養(yǎng);工作滿足于做好本職,忽視了思路上的改革創(chuàng)新。又比如有時顧慮太多,不敢放開手腳做事;有時事務(wù)太忙,不能心平氣和地處理問題。新的一年,我將想辦法努力克服以上不足,爭取做得更好。此外,×月份我開始接觸干部工作,這是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,也是對我全新的考驗,我將盡快熟悉業(yè)務(wù),盡快掌握方法,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)科學、規(guī)范地管理干部,不辜負領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望。

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