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鄉鎮維穩工作自查報告
隨著個人的素質不斷提高，報告的適用范圍越來越廣泛，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。那么一般報告是怎么寫的呢？下面是小編幫大家整理的鄉鎮維穩工作自查報告，歡迎大家分享。
鄉鎮維穩工作自查報告1
鄉鎮維穩工作述職報告:今年以來，本人在區委、區政府的正確領導下，在區政法委的關心指導下，始終堅持以'三個代表'重要思想和深入貫徹落實科學發展觀為指針，以維護社會穩定為根本，從強化'預防為主、打防并舉、標本兼治、重在治本'四方面入手，對涉及的重大工作和重大問題，親自部署、研究解決;對突發性影響社會穩定的重大事件，親赴現場組織指揮，果斷而妥善處置;對發生嚴重危害社會穩定重大問題的實行一票否決和責任追究。通過一系列工作舉措的有效實施，為城東辦的綜治維穩工作打下了堅實的基礎。
一、建立健全了維穩工作格局
面對當前嚴峻的維穩局勢，本人結合城東辦今年的工作實際，就強化領導責任，夯實基層基礎，落實維穩措施等方面進行了有效地探索和實踐，實現了'綜治制度更完善、工作網絡更健全、基層基礎更扎實、防控功能更強大、應急處置更迅速，社會穩定更好轉，責任意識更增強'的工作目標。
二、建立健全維穩工作責任機制
按照'全員抓穩定，全力保平安'的工作思路，進一步明確維穩職責，落實維穩責任，形成整體合力。一是強化組織領導。及時調整了城東辦維穩工作領導小組，明確了維穩工作由黨工委書記、主任負總責，認真履行職責，切實做到
管好自己的人，看好自己的門，并將綜治辦、司法所、派出所、社區等具有社會穩定和調解職能的部門納入維穩體系。二是明確職責分工。在年初與各社區簽訂了綜治維穩工作目標管理責任狀，明確了黨政班子成員、駐社區干部、社區工作人員的職責任務，形成了一級抓一級、人人身上有責任的維穩工作格局。三實行責任追究。
繼續落實《城東辦信訪維穩工作責任追究制度》，明確了對負有失管、失查、失控、失職和瀆職責任的分管領導、直接責任人員進行責任追究，并采用責任倒查形式，視情節輕重予以問責，其問責及處罰結果與工作績效、年終考核評優直接掛鉤。充分調動和激發了各個層面維穩工作人員的主體意識、責任意識，在辦事處上下形成了想方設法解矛盾、齊心協力保穩定的良好局面。
三、建立健全了維穩預警機制
按照'發現問題在先，解決矛盾在前'的工作思路，切實加強了對辦事處綜治維穩情況的預測預警工作，提高了綜治維穩工作的前瞻性，掌握了維穩工作的主動權。一是開展矛盾糾紛排查。對排查發現的不穩定因素，及時介入調處，及時化解在萌芽狀態。
對于一時難以化解的矛盾糾紛，實行建檔登記，及時上報;對于重大、緊急情況，做到了隨查隨報;對于重點信訪案件當事人，在敏感時期實行24小時穩控。二是充實信息員隊伍。按照'專訪結合，明暗互補'的原則，對重點單位、重點問題、重點人員落實專門的責任人和信息員，基本上做到了準確快速地掌握、收集和上報各類信息，及時處置各種問題。三是建立維穩分析會制度。每月召開一次黨政聯席會議，聽取維穩工作匯報，對摸排上來的信訪問題、不穩定因素進行細致梳理，按照'屬地管理'和'責任管理'的`原則，落實第一責任人和第二責任人，實行限期整改，確保穩控。
四、建立健全了維穩矛盾調處機制
今年以來，本人在開展綜治維穩工作中，采取了整合各種資源，發揮各個層面的積極因素，建立了立體交叉的矛盾調處網絡。一是加強綜治工作綜合管控建設。加大了開展綜治工作綜合管控力度，吸納司法所、派出所等部門具有基層工作經驗的骨干人員進入綜治工作綜合管控中心，充分發揮綜治維穩功能。二是完善辦事處、社區'兩級'調解網絡。按照'有人管事，有人議事，有理人事，有辦人事'的原則，開展人民調解'網底工程'，充實街道人民調解委員會、社區居委人民調解委員會兩級隊伍，明確了對一切不穩定因素定時排查和矛盾糾紛限期調解的職責。
形成了橫向到邊，縱向到底，覆蓋整個轄區，反應靈敏，功能強大的人民調解網絡。三是實行聯合調處制度。完善'黨政統一領導、綜治組織協調、部門各負其責'的重大矛盾糾紛聯合調處機制，有機整合人民調解、行政調解和司法調解力量，今年以來，沒有出現重大安全生產事故和重大惡劣事件件。
五、建立健全了維穩應急處置機制
按照'規范有序、靈活高效'的原則，切實提高預防處置惡劣事件件和突發公共事件的能力。一是規范接訪調處。按照'分級負責、包案管理、限期辦理'的原則，落實人員，明確責任，規范信訪案件的受理、分流、調處和辦結的流程。二是強化應急處置。制訂完善了一系列應急制度，不斷增強對突發性、惡劣事件件的應急處置能力。
本人作為綜治維穩工作直接責任人，任職以來，盡管做了大量的工作，取得了一些成績，但這些成績與上級的要求和群眾日益增長的需求還有一定的差距。我將按照上級關于加強綜治維穩工作的要求，嚴格履行工作職責，進一步強化工作措施，努力創建平安和諧城東社會環境。
鄉鎮維穩工作自查報告2
為全面貫徹落實市委、市政府《###維護社會穩定工作目標》，我鎮黨委政府高度重視，針對**鎮實際情況，深入調查，周密部署，扎實工作，實現了我鎮社會穩定，人民****。現將我鎮第一季度開展維穩工作自查情況報告如下：
一、領導重視
認真組織學習中央、省、市委、市政府維穩工作方針、政策及重大部暑有關內容。在國民經濟和社會發展中，把綜維穩工作納入了與經濟社會發展同安排、同部署、同檢查、同考核、同總結。制定工作方案，成立了由鎮黨委書記任組長，分管副鎮長任副組長，由鎮綜治辦、共青團、婦聯、人口與計劃生育管理辦公室、**派出所、司法所、土地、學校等部門負責人和各村（居）委會支書、各應急分隊為成員的領導小組。配齊配強了綜治專干，有力推動了全鎮維穩工作健康有序的開展。通過一年的精心組織，扎實有效的開展，確保了全鎮年內無較大、重大事故發生，無邪教、FLG組織，各項矛盾糾紛得到妥善處理。
二、全力排查和化解不穩定因素
堅持月排查制度，認真對重點工程建設、娛樂場所和易發生邪教地區進行維穩監控，切實抓好了對敵斗爭，確保了年內無重特大刑事、治安案件、無干部職工違法犯罪現象發生。切實抓好了全鎮公共安全工作管理，制定完善了各項應急預案。認真做好全鎮的流動人口管理和服務工作，建立了臺賬，并加強了安全生產的監督管理工作。在重大節日和敏感期間認真貫徹落實基層基礎五項措施的落實，并取得了明顯成效。積極向市級掛鉤**鎮的部門匯報幫助**鎮開展綜治維穩工作，并及時向市維穩辦報送工作開展情況。以圍繞構建和諧社會，努力創建"平安鳳尾"活動為載體，有力推動各項維穩工作健康發展。全力排查和化解不穩定因素，認真落實**市委、市政府出臺的各項政策，全鎮沒有因為政策落實不到位的不穩定因素出現。加大對重大民事糾紛的調解和化解力度，全力防止"民"轉"刑"事件的發生，對調處排查的大小事件進行詳細備案，進行跟蹤復查。全面建立維穩信息員網絡體系，建立信息傳達制度，遇突發重大事件時，在"第一時間"報送上一級領導。
三、社會穩定風險評估進一步推進
我鎮社會穩定風險評估進一步推進，建立了穩定風險評估制度，對我鎮維穩工作進行嚴格考核，落實到具體責任人。針對我鎮開工建設的重點項目，鎮綜治辦落實具體工作措施，制定維穩工作預案，同時加強對項目區群眾的政策宣傳工作。
四、矛盾糾紛排查調處和處置群體的事件
按照市委、市政府的`統一安排和部署，鎮黨委、政府高度重視。實行班子領導分片掛鉤包案和鎮村干部包組包戶的工作機制，嚴格按照"誰主管，誰負責"的原則，每月深入基層進行一次排查化解矛盾糾紛。在排查化解時解決不了的問題，按照歸口辦理的原則，確定包案人員，堅決遏制重特大事故的發生。在案件處理期間，做到事事有交待，件件有落實。建立健全了各項規章制度，制定完善了維穩風險評估、應急預案、預警機制。通過齊抓共管的方式，年內全鎮共排查出糾紛16起，調處16起，調出率達100%，做到了小的矛盾糾紛不出組，一般的矛盾糾紛不出村，復雜矛盾糾紛不出鎮的效果，無非正常上訪和群體的事件。堅持按照"縱向到底，橫向到邊，上下聯動"的綜治維穩網絡要求，分級負責，鎮直機關、各村成立了以治保為主的治安防控體系，制定了強有力的人防、物防、技防等措施，確保了全鎮年內無重特大刑事、治安案件、無干部職工違法犯罪現象
五、綜治維穩責任制落實
為扎實有效的開展好我鎮綜治維穩工作，鎮黨委、政府超前謀劃，精心組織，明確職責和責任，實行了黨政領導負總責，分管領導具體抓。年初，鎮黨委、政府與各站所、各村（居）委會、各企業層層簽訂了維穩目標責任書，并認真抓好督促檢查、考核獎懲工作。認真執行"屬地管理"原則，服從和完成了市維穩辦安排部署的各項工作任務。
六、綜治維穩責任制履職情況
年初，鎮黨委按照市委、政府下達的各項指標，實現班子領導掛鉤到各村，領導分片包案制，干部包組包戶，采取強有力的措施，使各項指標控制在市委、政府下達的指標內。鎮黨委、政府主要領導和分管領導，嚴格按照市委政府關于開展好綜治維穩工作的要求，認真帶好隊伍、深入基層做了大量耐心細致的工作，通過一年的精心組織，扎實有效的開展，使各項矛盾糾紛控制在源頭，化解在萌芽狀態中。在開展維穩工作中，認真履行好自己的職責和責任，搭建了與人民群眾溝通的平臺，定期不定期的深入群眾了解民意，把全鎮的矛盾糾紛納入全鎮的重點工作來抓。
鄉鎮維穩工作自查報告3
為了進一步落實5月3日中衛市教育局校園安全防范工作會議精神，為師生提供安全、文明的學習、生活環境，20xx年5月4日，我校立即進行了認真細致的研究部署，成立了由校長張禮忠為組長、分管副校長岳廷章為副組長，張玉梅、薛連勇、王世榮為成員組成的安全自查小組，對照督查要求，逐條逐項進行落實，通過檢查我們認為學校安全工作開展得細致扎實，但也的確存在著一些不容忽視的問題。現將自查情況匯報如下：
一、安全保衛機構及人員隊伍情況
成立了安全防范領導小組，重新明確崗位職責。由校長張禮忠任組長，分管副校長岳廷章任副組長，副校長張玉梅、教導主任薛連勇、政教主任王世榮任組員的安全防范領導小組。5人領導小組明確分工、按職分責、各司其職、責無旁貸。負責定期或不定期地組織相關人員對學校安全工作進行檢查。5月4日學校自查小組對門衛工作進行重新整頓。首先對門衛人員進行了詳細摸底登記；其次修改了門衛安全制度與責任分工；然后建立了學校進出入登記冊與門衛上下班接交登記冊。5月4日立即成立了每天有一名領導、兩名教師組成的校園安全巡查小組，分責任、分時段對學校內及周遍進行安全巡查。
二、學校安全管理制度落實情況
首先修改、完善、落實了一系列安全工作的規章制度，使師生們有規可依、有章可循、有制可守，常抓不懈，力爭使學校安全工作制度化、經常化；然后聘請興仁派出所周學書干警為我校的法制副校長、劉福生為校外輔導員；最后對校園進行了拉網式排查，加強了對學校安全工作的檢查與督導。建立健全了學校安全工作突發事件處置工作預警預案體系，落實應急反應機制；嚴格執行校園封閉式管理，制定了學生請假、班主任簽字、門衛登記并驗證制度、規范日常進出校園的管理；制定各部門、各科室、各類教職工管理制度，特別是涉及安全的微機室、實驗室、值班室、體育組等內部管理安全保衛工作制度；嚴格落實節假日值班、值日、護送路隊制度，做好詳實記錄。
三、學校周邊治理和交通秩序情況
學校周邊環境的治理工作對學校教育教學有較大的影響，是廣大師生和學生家長十分關注的問題。今年上半年，學校聯合多部門對我校周邊環境進行了治理，取得明顯成效，學校周邊環境得到較大的改善。但目前學校沒有設警務室、治安室。
我校地處興仁鎮北街，大門緊臨202省道和109高速公路出口匯總處，此路段學生多、家長多、來往車輛多、學生上學、放學經常在車縫里間，交通安全隱患堪憂。學校經過多方努力，在校門口設立禁示牌，但效果不佳，為此，學校把每天放學護送學生出入校門做為學校的頭等大事來抓，每天安排一名值班領導和8名教師教師護送學生過馬路，但是還是不能從根本上解決問題，近期，為了學生的安全，學校又決定在校門口增設5名安全巡查員，每天比其他教師和學生早到30分鐘，提前進行安全巡查，同時，學校積極跟興仁交警隊聯系，每天放學的時候讓交警到學校門口來值勤。以此來緩解校門口的壓力。
四、學校涉校矛盾糾紛問題和安全隱患排查整改
興仁小學一直以來，認真貫徹落實上級各項安全指示精神，通過安全教育，增強學生的安全意識和自我防護能力；通過矛盾糾紛排查調處，使學校不穩定因素消滅在萌芽狀態；通過齊抓共管，營造了全校教職工關心和支持學校安全工作的局面，從而切實保障了師生安全和財產不受損失、維護學校正常的教育教學秩序。學校緊緊圍繞建設“和諧平安校園”這一主題，按照上級部門有關安全工作的要求，制度化、經常化地開展拉網式安全檢查，做到警鐘常鳴，常抓不懈。使學校近幾年沒有發生一起較大的安全事故，也沒有發生事件，學校及周邊矛盾糾紛較少，但也有一些不如人意的地方。
五、突發安全事件應急組織體系建設
為了保障全校師生員工健康地學習、工作、生活，促進學校各項工作順利開展，防范安全事故發生，切實有效降低和控制安全事故的危害，依照上級有關要求及有關法律法規，從我校實際情況出發，建立健全了學校各項應急預案，成立了應急處置領導小級。今年我校先后進行了防火應急演練和防震應急演練，取得了一定的效果。
六、學校安全設施的建設
本學期學校千方百計，多方爭取政府教育投入，要對校舍進行了防水的翻修和維修、對7個教室進行了維修。同時還將自籌資金，逐步更新、改善局部硬件教育教學設施，在功能室、辦公室安放了滅火器、沙袋逐步消除安全隱患，確保了教育、教學工作的正常開展。
七、學校安全教育情況：
我校結合學校實際情況，針對小學生年齡、生理、心理以及知識結構、認知能力等方面的差異，把安全教育活動同思想品德教育、紀律教育、法制教育、心理健康教育、生命教育有機的結合，作為學校德育工作的核心內容，遵循由淺入深，循序漸進的原則，以靈活多樣、豐富多彩的形式，有針對性的開展安全教育活動。除了利用升旗儀式、班隊會、講座、廣播、黑板報等陣地和形式外，還將根據不同的季節、節日，設計不同的安全教育活動內容、不同的活動形式。學校本學期初已將安全工作作為一項重要內容寫入《學校工作計劃》，將三月份定為“規范、法制、安全教育月”，將繼續開展 “講文明，樹新風”的競賽評比活動；學生告別“三室一廳、網吧”、“崇尚科學，拒絕邪教，珍愛生命，遠離毒品”倡議簽名活動；開展交通規則和交通安全知識競賽活動，普及交通安全知識，提高學生交通安全意識；進行防火、防水、防溺、防雷、防電、禁毒等專題教育，開展相關的安全知識教育主題班隊會；組織學生參觀了有關法制、安全知識的圖片展覽和典型事例，開展《安全在我心中》征文、書法、繪畫、攝影等系列比賽活動等。采取多渠道、多形式、全方位地進行安全宣傳教育。
二、存在的主要問題及對策：
（一）部分教育設施仍存在嚴重的安全隱患，亟待解決。 近年來，由于區域經濟發展的不均衡和財政教育投入不足的客觀因素，造成我校辦學條件和硬件建設相對滯后，再加上施工和維修上的'存在的人為問題，致使我校的部分校舍、教育教學設施仍存在嚴重的安全隱患，一直都沒有得到妥善解決。
1、儀器室、電腦室，屋頂漏雨，開裂縫隙近20厘米，在去年中衛市校舍檢測中將該房間定為D級危房，需重新翻建。目前我們只好一邊向上級匯報，同時只能把二室緊閉大門。使信息技術課無法開展，并告之學生遠離此房間。
2、前棟6間，18個教室。屋頂防水，油氈紙開裂，逢雨便漏；室內墻壁開縫、脫落，磚地面爆裂，凸凹不平。應對個別油氈紙開裂的局部，進行重新鋪燙，做好屋頂防水；教室加固墻壁重新粉刷大白，重新鋪打水泥地面，以保證正常的教育教學工作的開展。
3、校園圍墻東邊緊臨商品樓，目前圍墻由于風吹雨淋，墻皮嚴重脫落，部分段落開裂，有傾倒的危險。目前對此段我們使用警戒線，告誡學生遠離此地活動。應對此段圍墻進行翻建。
（二）校園周邊交通和衛生秩序還需要進一步綜合治理。
1、校門交通安全，刻不容緩。學校大門前是一條貫穿興仁境內南北走向的202省道，同時加之又是109高速公路出口處，近段時間由于鎮政府開工建設下水道工程，至使本來就車流量大、行人較多的路段更加顯得擁擠，加之校門緊貼公路，每逢師生上下學或午休進出校門時，均要出現嚴重的堵車現象，極易發生交通事故，存在很大安全隱患。為解決這一嚴重問題，學校請示交通管理部門在校門南北兩側、公路邊上設立永久性鐵制交通警示牌，但效果并不明顯。應由交通管理部門在校門南北兩側、公路上畫班馬線，設立限速帶，以預防和避免校園周邊交通事故的發生，確保師生的交通安全。
2、校外食雜攤點，亟待整頓。學校大門前周邊小食店，特別是流動攤販較多，他們有些屬無證經營，不符合基本衛生安全要求，既影響校園周邊衛生和校容，又擁堵校門交通，還使師生飲食衛生安全存在嚴重隱患。
針對上述問題，學校一方面還要繼續積極協調上級有關部門，爭取得到上級有關部門的支持和幫助，力爭盡可能多的解決問題，消除隱患；另一方面，還要不斷挖掘內部潛力，艱苦奮斗，自力更生。同時，還要不斷加強管理，牢固樹立安全意識、真抓實干，采取更加有效的措施，杜絕各類安全事故的發生，確保教育教學秩序的穩定。
興仁小學
xx年x月x日
鄉鎮維穩工作自查報告4
xx年，行政服務中心在縣治綜委的指導下，在切實履行“行政審批監管、重點項目協調、優化經濟發展環境和政務公開工作”四大工作職責的同時，認真貫徹落實崇陽縣xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書，及時調整中心管理領導小組，領導重視，責任明確，結合行政服務中心的工作特點開展了一系列維護我縣社會治安，強化綜合治理的工作，為塑造服務型政府新形象作出了自己努力。
一、目標明確。
根據崇陽縣xx年度社會治安綜合治理目標管理責任書的要
求，我們結合自身工作實際確定了如下目標：一是堅持“誰主管、誰負責”的原則，把社會治安綜合治理工作作為領導班子的重要工作內容之一。二是規范行政審批行為，不斷創新便民服務新舉措。三是優化經濟發展環境，不斷提高行政服務效能。四是鬧固樹立穩定壓倒一切的思想，切實做好維護社會穩定的各項工作。五是扎實開展平安單位創建活動，把平安創建作為“一把手”工程。六是加強消防、安全防范工作。七是積極推進依法治理，經常開展黨風廉政建設教育。八是確保重大節假日期間的安全。
二、領導重視。
行政服務中心作為政府轉變職能，塑造服務型政府新形象的工作平臺，其綜合治理、打造平安機關、不僅是社會治安綜合治理的要求，也是我們行政服務中心義不容辭的責任。我們聯系工作實際適時制定
了《崇陽縣行政服務中心xx年社會治安綜合治理目標管理辦法》，成立了社會治安綜合治理目標管理領導小組，以一把手為第一責任人。把社會治安綜合治理納入領導議事日程，并與優化經濟發展環境、協調重點項目建設、簡化辦事程序和全縣政務公開工作緊密結合起來，扎實開展各項活動。積極參加社會治安綜合治理各種會議并及時貫徹落實。每季度召開一次綜合治理專題辦公會，研究和布置綜合治理工作。充分運用舉報信箱、投訴電話和聘請義務監督員等辦法促進綜合治理各項工作任務的落實。
三、措施得力。
一是建立健全了各種規章制度，完善責任制。今年我們進一步修改和完善了《崗位目標責任制及考評辦法》，簽訂了“門前四包”責任狀，把門前四包等綜合治理的各項工作納入崗位責任制考核范疇，堅持“誰主管、誰負責”的原則，通過層層簽訂責任狀，力求全面實現各項綜合治理目標。
二是優化行政審批流程，最大限度地減少行政審批環節、縮短審批時限，努力提高行政審批效率，服務全市經濟建設。
三是進一步優化經濟發展環境。
1、強化窗口的科學管理。通過強化窗口人員自我管理、自我服務、自我教育意識，維護正常工作秩序。
2、強化社會監督。充分發揮經濟發展環境監督員的作用，每年對窗口和部門服務質量組織兩次評議，并作為部門服務經濟工作考評的依據。
四是加強機關制度建設。進一步修改和完善崗位責任制，做到各司其職，各負其責。圍繞行政審批監管和機關建設，制定和完善學習、工作、財務、廉政建設、效能評議、大廳管理、責任追究、首問責任制等制度。
五是加強中心隊伍建設。加強政治理論學習，堅持中心、專班和窗口工作人員例會和集中交流學習制度，組織黨員干部認真學習十七大精神、社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，激發了干部干事業、創大業的熱情和使命感。加強黨風和廉政勤政建設，繼續執行“七個嚴禁”、落實“五辦作風”，鞏固了效能建設成果，狠抓深化延伸，認真開展“紀律作風整頓月”活動，嚴肅查處上班遲到、早退、無故缺席、串崗、網上聊天玩游戲等問題。不斷提高其政治素質和業務素質，提高服務質量，提升窗口形象。
六是加強消防、安全防范工作。每層樓都配置了消防栓，同時還設置了電子監控，確保辦公場所的'安全。
七是堅持例行排查制度。機關工作人員每周一集中、大廳工作人員每半月一集中，進行學習、工作小結和工作部署的同時，強調消防、安全等有關綜合治理事項，排查分析各種不穩定因素，制定相應措施，有效預防和化解各種不穩定因素。
四、效果明顯。
行政服務中心的社會治安綜合治理工作，在縣綜治委的領導下，通過全體工作人員的共同努力，較好地履行了年初簽訂的社會治安綜合治理目標管理責任書的職責，全面實現綜合治理的各項目標。做到了有組織有領導，制度齊全，維護穩定防范措施具體，有力度，沒有出現一例影響社會治安綜合治理的不良事件。
行政服務中心的綜合治理工作雖然取得一定成效，但離上級的要求還存在著一定的差距。我們將加強自身建設，扎實開展學習和貫徹落實胡錦濤同志在黨的十七次全國代表大會上的報告精神，嚴格按照綜合治理目標管理責任制落實到位，為構建平安崇陽、和諧崇陽，為崇陽縣經濟社會的發展作出更多更大的貢獻。
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