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    基層工會經費管理自查報告

    時間:2022-04-02 06:42:04 自查報告 我要投稿
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    基層工會經費管理自查報告(精選5篇)

      時光匆匆,一段時間的工作已經結束了,回顧一段時間工作的付出,總體情況有好有壞,好好地做個總結并寫一份自查報告吧。相信大家又在為寫自查報告犯愁了吧!以下是小編為大家收集的基層工會經費管理自查報告(精選5篇),希望對大家有所幫助。

    基層工會經費管理自查報告(精選5篇)

      基層工會經費管理自查報告1

      為確保義務教育經費的合理使用,我校高度重視,保障日常公用經費的投入,確保學校正常運轉,努力改善辦學條件。現對20xx年——20xx年教育經費的投入、使用情況進行自查,具體情況如下:

      一、教育經費的保障情況

      近幾年來,上級教育部門對我校義務教育經費按要求按時、足額到位,教師工資按時足額兌現,統一發放。財政對基礎教育轉移支付經費由教育主管機構統一管理,專款專用,全部用于教育。

      二、教育經費的管理和使用情況

      我校屬事業單位,教育經費的'管理和使用必須嚴格執行國家有關法律、法規和財務規章制度,堅持勤儉辦教育的方針,如實反映財務狀況,依法組織收入,努力節約支出,建立健全財務制度,學校對教育經費的使用進行財務控制和監督。

      1、經費使用無存在挪用、移用、擠占和截留的情況,日常公用經費開支也無存在發放教職工津補貼和獎金福利。

      2、公用經費使用規范,無擠占開支招待費、旅游療(休)養和發放教職工福利等。

      3、食堂實行每月按500元的工資聘任制度,學校只供給水、電,煤。無存在贏利情況。

      4、每學期“教師免早餐”經費能屬實填寫上報,按時發放,并無存在虛報冒領情況。

      三、教育收費情況

      學校教育收費,一切按照上級教育部門的規定執行,無存在亂收費行為:

      1、20xx年至今,從未為學生辦理代辦服務費,只收取作業本費,一切收費規范。

      2、教育教學中從無強制組織學生參加各類培訓機構舉辦的興趣班等學習,學校也無存在從中獲利用于日常開支和教職工發放福利的行為。

      四、檢查情況

      我校在上級主管部門的領導下,嚴格按照“校財局管”的財務管理體制,嚴格要求我校報帳員按時報帳,所有票據都是正規票據,沒有白發票。公用經費管理使用的具體做法是:

      (1)我校加強財務管理,嚴格執行《會計法》和上級有關財務制度的規定。學校的一切資金,由學校財務人員按有關規定統領統支,沒有出現以任何理由單獨收費現象。

      (2)認真履行報賬制度,力求資金的規范使用,無挪用、擠占、截留等現象的發生。嚴格財經審批手續。所有報銷發票,做到手續完備,每張發票有經手人簽字、總務簽字、校長簽字。

      (3)堅決貫徹執行國家及上級主管部門的有關財務法規,沒有發生在政策法規范圍之外,自作主張處理財務的不良問題。

      (4)財務專管教師具體負責財務管理,學校任何財務活動必須經財務教師和校長審批后,方可實施。重大開支項目,都經校務會議集體決定。向上級申請報告,方可實施。

      (5)差旅費報銷,嚴格執行文件規定。

      (6)需要購置各種設備、儀器、教具、辦公用品及其它物品,都先通過學校班子決定后,才添置。

      (7)財會教師嚴格執法,自覺執行財經紀律,做好財務審核。

      (8)在保證辦公費的前提下,努力改善學校的辦學條件。

      五、今后的打算

      使用預算做到統籌兼顧、保證重點,量入為出,精打細算,將學校的長遠規劃與短期安排相結合,勤儉節約,努力提高日常公用經費的使用效益及生活費的使用效益。

      基層工會經費管理自查報告2

      一、組織機構健全

      為進一步加強對檔案工作的管理,中心黨組明確了工作管理體制,確定由中心黨組成員、紀檢組長分管此項工作,綜合科具體負責檔案工作的開展,并配備有德才兼備、政治可靠、忠于職守、遵紀守法和保密意識較高的同志為兼職檔案管理人員,對各門類各年度檔案從實體上實行了集中保管。同時,將檔案經費列入了中心的經費預算,確保所需費用能實報實銷,完全滿足了檔案工作的需要。

      二、基礎設施完備

      為規范檔案存取和調閱,中心專門騰出1間辦公室用作檔案室,配置檔案柜8組,檔案裝具式樣、規格及質量符合國家標準。檔案室條件完備,配備了防盜門、鋁合金窗戶,重新粉刷了墻壁,鋪了防潮地磚,基本符合檔案室防盜、防光、防高溫、防火、防潮、防塵、防鼠、防蛀的'要求,保證了檔案的安全存放。文書檔案和電子檔案分類保存完善,歸檔文件的質量符合規范要求,存檔底稿、簽批修改一律使用碳素墨水或黑色中性筆,存檔底稿有印章。檔案人員辦公室配備了辦公桌椅,有數量充足的整理檔案所需用具,并配備有電腦、復印機等,使檔案室在管理方面有了可靠的物質保障。根據檔案工作的發展和需要,除了建立文字檔案,中心統一使用了檔案管理軟件,建立了檔案案卷級、文件級目錄數據庫,啟動了全文數字化工作。

      三、管理制度健全

      結合中心實際情況,我們建立健全了八項檔案管理制度,即:檔案保管制度、檔案查、調閱利用制度、檔案收集制度、檔案整理制度、檔案工作安全管理制度、檔案統計制度、檔案保密制度、檔案員崗位職責。這些工作制度在檔案管理中發揮了較好的作用。2014年前,各種檔案收集齊全,整理規范,并按時移交至市檔案局;在平時工作中,建立了檔案統計簿冊和臺賬,并及時報送了統計報表等資料。

      四、加強人員培訓

      近年來,中心多次組織檔案工作人員參加市檔案局組織的檔案培訓,通過認真學習貫徹執行《檔案法》和《檔案法實施辦法》,切實提高了檔案工作人員的理論水平和實際操作技能。

      通過此次自查,中心領導、檔案工作人員及全體干部職工,增強了檔案安全意識,牢固樹立了安全防范意識,并在檢查中進一步消除了安全隱患。今后,中心將繼續按照此次檢查的精神和要求,把檔案安全體現在實際工作中,落在實處,認真堅持下去,始終確保檔案的安全和完整。

      基層工會經費管理自查報告3

      各位與會代表:

      我受公司工會委托,將工會財務基本情況匯報如下:工會經費是工會組織賴以生存的基礎,是工會開展活動、發揮作用、履行職能的物質依托。我公司工會成立以來,在上級工委和公司黨委的正確領導下,在地方工會的指導下,公司工會財務工作認真貫徹執行《工會法》,落實依靠方針,突出維護職能,迎接電力體制重大改革,圍繞公司中心工作,履行工會基本職責,發揮工會組織的自身優勢,促進自身的改革和建設,突出民主管理,完善組織建設,管理體系逐步加強,源頭參與逐步體現。工會經費的管理,嚴格按照《工會財務管理制度》的要求,收好、管好、用好工會經費,維護職工的合法權益,為工會組織的發展提供了堅實的物質保證。

      一、工會經費總體管理:

      工會經費取之于職工,用之于職工。要管好用好工會經費,將有限的工會經費用到職工最需要的地方,必須要按照新《會計法》和《工會法》的規定,建立健全各項規章制度,依法理財,搞好工會經費的`日常核算與管理。在費用使用上切實做到合理使用,員工滿意。嚴格控制不合理開支在帳務處理方面,認真學習《會計基礎工作規范》知識,建立了規范有序的工會會計工作秩序,不斷提高了經費核算工作水平,扎實有序的做好工會會計基礎工作,做到了票據齊全,帳面清楚,檔案完整,

      使之不斷向規范化、制度化、科學化管理邁進。

      工會經費的管理始終堅持年初預算,月末平衡盤算,年終做好決算,使工會經費收支總體平衡,有所結余。在工會經費使用過程中始終堅持“一支筆”審批制度。自發電公司成立以來,使用經費,堅持“先申請,后審批”制度。主席審批,財務監督,報銷時必須完善財務報銷手續,工會經費的開支自始至終受到監督檢查,合理地控制了經費的使用。

      二、工會經費的收支情況:

      我公司的工會經費主要來源是按照職工工資總額的2%提取工會經費。xxxx年工會經費收入xxx萬元,其中工資總額提取xxx萬元,工會會員個人繳納xxx萬元。xxxx年工會經費支出情況如下:

      (1)工會經費用在自身的建設上開支xxx萬元;

      (2)用于評選先進等開支計xxx萬元

      (3)用于公司的文體宣傳教育上,積極配合公司黨委開展職工素質教育,堅持開展精神文明建設活動以及各類文體、體育活動開支xxx萬元

      (4)用于企業生產經營、保障職工安全上,工會積極開展、參與勞動技能競賽,合理化建議、技術創新等活動開支xxx萬元;其余金額為我公司執行《工會法》的規定,按比列上解上級工會。

      基層工會經費管理自查報告4

      教育部把20xx年確定為"教育經費管理年"并印發了《關于開展"教育經費管理年"活動進一步》用好管好教育經費的通知》。我校為了貫徹落實上級部門有關文件精神,組織實施好"經費管理年"活動,進一步用好管好教育經費,促進我校的科學發展,現將自查情況匯報如下。

      一、認真學習文件精神

      在局計財股的安排下,5月份,校長、會計首先學習了教育部《關于開展"教育經費管理年"活動進一步用好管好教育經費的通知》,認真學習了《中小學財務管理制度》并作了筆記。6月底,學習了山西省教育廳文件(晉教財(20xx)80號)、**縣"教育經費管理年"活動實施方案,把握了總體原則,明確了目標任務。校長召開了校委會專題會議,組織學習了省教育廳文件、**縣"教育經費管理年"活動實施方案,對我校的"教育經費管理年"活動做了布置安排。還全面學習了《中小學財務管理制度》,對其中的"總則"、"財務管理體制"、"預算管理"、"收入管理"、"支出管理"、"資產管理"等章節重點深入學習,聯系我校實際情況進行比照。

      二、嚴格檢查對照

      我校在自查中,主要從8個方面查找不足。

      1、財務制度經查,財務制度部分不健全,有待完善。比如:公示制度,圖書管理,資產管理中理化儀器的詳細信息不完整,廢舊資產的報損處置等。

      2、編制預算近兩年的編制預算,沒有編制赤字預算。堅持了量入為出,收支平衡,統籌兼顧,保證重點的原則。日常支出能得到保障。

      3、收入和支出根據"五項制度"精神,嚴格執行國家規定的收費范圍、收費項目和收費標準,及時足額上繳,不得隱瞞、滯留、挪用、坐支。我校的代收代繳過渡戶因為沒有上級主管部門的批文,橫橋信用社不給開戶。我校嚴格遵守《中小學財務制度》的第22條的規定,嚴禁設立"小金庫",嚴禁賬外設賬,嚴禁公款私存。對兩年來的賬目逐項檢查,沒有虛列支出,虛報冒領,和擠占挪用的'現象。日常支出能夠得到保障,努力做到勤儉節約,從一根粉筆、一張紙、一度電、一頓飯做起。加大教師業務培訓的力度,節省不必要的支出。

      4、專項資金有兩塊:一是校安工程和校舍維修專項資金專戶,對于已經發生的業務,我校已經與經費核算中心進行了核對,各項手續齊全,沒有違規現象;二是寄宿生貧困生生活補助資金,我校2011年有名學生享有貧困生生活補助,共有元。20xx年有名學生享有貧困生生活補助,共有元。實施過程中,我校責成政教處負責,后勤方面配合,從學生的申請,村委會的證明,班級、學校的審核公示,變更,補助的發放、公示,嚴格按照程序不走樣,補助資金全部打入銀行卡,告知家長領用。

      5、"三公"經費我校在會議費和車輛使用費方面沒有開支,在招待費上,2011年元,20xx年元,都控制在規定的范圍之內,無超支現象。

      6、固定資產管理經檢查,部分制度不健全,有待完善。

      (1)理化儀器的管理,賬本陳舊,沒有及時清點;

      (2)圖書管理,大部分的圖書過時,沒有學生閱讀的價值;

      (3)文體器材極少,也很少使用;

      (4)清查盤點少落實。

      (5)固定資產的處置制度。

      7、重大支出我校在2011年承諾有五項重點工作,20xx年承諾八項重點工作,都是在校委會上研究并通過,每學年的終了,都很好的完成了。其他的大額的支出,也都經過集體審議。

      8、財務監管最近,我校成立了財務監管領導組,校長任組長,下設組員,由教師代表擔任,根據《中小學財務制度》第十二章的規定,加強學校財務監管,促進教育經費使用管理嚴格、規范,保障教育經費使

      基層工會經費管理自查報告5

      本年度工會經費的來源是按照集團公司規定以年度工資總額的2%提取,提取后全額上繳集團公司,集團公司按照上繳數的25%給各單位返還。xx年公司共提取工會經費68.40萬元,上繳集團公司68.40萬元,集團公司返還21.61萬元,本年支出12.20萬元,節支9.41萬元。

      本年支出主要是:

      1、宣傳活動支出0.64萬元;

      2、文藝活動支出5.84萬元,其中包括“建黨九十周年”紅歌比賽支出5.62萬元;

      3、體育活動支出1.46萬元,其中包括購買體育用品款1.25萬元;

      4、工會干部培訓支出0.4萬元;

      5、“十一”國慶節工會活動支出1.66萬元;

      6、其他活動支出1.76萬元。

      在工會經費的管理上,財務管理部嚴格執行財經紀律、集團和公司的相關制度。保證工會經費的支出依法合規,正確計提工會經費,在資金支付上優先滿足關系職工切身利益的支出項,真正使工會經費能夠充分發揮作用。同時加強管理,保證工會經費使用的合規性。

      本年度工會經費的來源是按照集團公司規定以年度工資總額的2%提取,提取后全額上繳集團公司,集團公司按照上繳數的25%給各單位返還。xx年公司共提取工會經費18.12萬元,上繳集團公司18.12萬元,集團公司返還14.86萬元,本年支出15.57萬元,超支0.71萬元。

      本年支出主要是:

      1、宣傳活動支出3.12萬元,其中包括為職工文化建設購買用品支出2.12萬元,活動以及宣傳牌支出0.52萬元;

      2、體育活動支出7.71萬元萬元,其中包括購買體育用品款2.21萬元,“隆湖杯”足球賽服裝費、住宿費、餐費以及獎勵款5.51萬元;

      3、工會活動購買禮花支出3.80萬元。

      在工會經費的'管理上,財務管理部嚴格執行財經紀律、集團和公司的相關制度。保證工會經費的支出依法合規,正確計提工會經費,在資金支付上優先滿足關系職工切身利益的支出項,真正使工會經費能夠充分發揮作用。同時加強管理,保證工會經費使用的合規性。

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