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社區黨支部書記述職報告
社區黨支部書記述職報告李艷平
各位領導、同志們大家好!
按照組織部和街道黨工委的安排,現就本人一年來的履職情況述職如下:
一、主要工作和成效
(一)以"黨的群眾路線教育實踐活動"為主線,深化基層組織建設,推動黨建工作穩步發展
一是認真履行黨建"第一責任人"的職責,立足社區實際,研究制定本社區黨建工作思路、工作重點和推進措施。實行月例會制度,定期研究黨建工作存在的問題,及時分析、解決。我堅持帶頭學習,每月主持召開黨支部政治理論學習會。帶頭堅持民主集中制,嚴格執行"三會一課"制度。全年共組織召開支委會12次、黨員會12次、講黨課8次。通過黨員議事會、居民議事會的研究,對黨建經費的使用嚴格把關。
二是加強黨性教育,提高黨性意識。我帶領社區班子成員,認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。召開動員部署會,成立黨的群眾路線領導小組,制定本社區黨的群眾路線教育實踐活動方案,采取召開座談會、專題學習討論會、入戶詢問意見、QQ群等形式廣泛征求群眾意見,經過認真梳理,我們共征求關于基礎設施改造、社區功能室建設、成型小區改造、商品房交付、物業公司與居民的矛盾、醫療、教育等問題42條,已解決30條,得到群眾的認可。
(二)以"365"為依托,整合社區資源、合理規劃,提升為民服務水平
1.完善制度,規范黨員隊伍管理。嚴把黨員入口關,2014年發展黨員1名。通過對黨員實行分類管理在創新學習和引領發展上達到進位升級:一是對一般居民黨員實行"溫暖化"管理。對社區離退休居民黨員要從政治上鼓勵他們、生活上關心他們,充分發揮他們社會經驗豐富、熱心公益事業和群眾威信比較高的優勢,積極組建老黨員文化宣傳隊、秧歌隊、老年健身隊等文體隊伍。在元宵、三八、端午節、七一、中秋等節日開展宣講、文藝匯演、知識競賽等活動12次。二是對年老體弱老黨員實行"關愛化"管理。對年老體弱、行動不便和重病在床的黨員,社區黨支部堅持定期入戶走訪,及時把社區黨組織的中心工作向他們進行傳達,從服務、關懷入手,落實專人結對聯系,及時了解掌握他們的思想動態、生活狀況。全年送學上門12次,慰問4次,發放慰問金2000元。三是對社區在職黨員實行"崗位化"管理。積極開展以"亮身份,認崗位、作表率"為主題的社區在職黨員服務活動,大力開展在職黨員定責上崗活動,積極推行"一人一崗"制度。根據黨員自身專業、愛好等特點,設置"政策宣傳崗、安全監督崗、民事調解崗、衛生監督崗、計生聯絡崗、敬老助殘崗、特色服務崗、科普宣傳崗、扶貧幫困崗"等,目前在職黨員報道63位,開展民情民意座談會3次,發放政策宣傳手冊31本,認領服務項目90個,開展志愿活動8次,幫扶困難戶2戶,捐贈圖書58本,解決實際問題75個,受益群眾225人。四是對學生黨員實行"引導化"管理。社區黨組織利用假期、周末等閑暇時間積極組織年輕黨員參加思想政治理論學習。組織待業學生黨員積極參加家教、社區志愿者服務隊等服務活動,增強其對社區的歸屬感。同時,協調幫扶聯系單位就業局及時提供崗位就業信息,幫助3名有創業意愿且資金不足的失業人員辦理小額擔保貸款。全年,提供就業信息共103個,新增就業13人。
2.優化服務,促進社區和諧穩定。花苑社區在推行365精細化服務工作以來,通過"五個百"(進百家門、問百家事、知百家情、解百家難、暖百家心)。使社區干部與群眾心連心,心貼心,凝心聚力,讓活動充實干部了解民情的內容,通過"五鄰"(親鄰、交鄰、助鄰、睦鄰、贊鄰)活動,豐富組團服務的形式,積極為轄區居民解決實際問題,著重滿足居民的民生需求。
矛盾糾紛排查工作。我組織社區工作人員對轄區內信訪方面的不穩定因素及時進行排查,采取各種切實有效的措施,疏導群眾情緒,調解各類居民糾紛63次,做到了小事不出社區,大事及時上報反饋,將矛盾化解在基層。
基礎設施改善工作。社區積極籌措資金52萬元,為富興花園鋪設了300米的排水管道,6000平米的油路和380米的污水管道;籌措資金4.5萬元,為民聯D區鋪油路900平米;籌措資金2.5萬元,為那南5號街坊小巷修復破損路面500平米;為那南5號街坊125戶居民安裝了有線電視接收器;為聚能小區更換12塊電表,幫助解決了12戶居民的用電問題;籌措資金5.5812萬元,為聚能小區鋪設了680平米的的路面;改造了那日松南路5號街坊積存污水的問題;修理了那日松南路5號街坊污水井滲水問題;組織居民集資維修了和諧小區地下管道漏水問題;清理了富興花園11號、12號、14號樓前堆放的生活垃圾并對沿路邊的地段進行平整;協調和諧小區安裝了路燈;維修了那日松南路5號街坊居民自家的排污管道;給活動室購置了四套桌椅,一個乒乓球案;給富興花園的8棟樓房上外墻保溫,修房頂,刮樓道,更換防盜門29個;(www.baimashangsha.com)為富興花園重新安裝網絡監控設施一套,安裝64個攝像頭,達到全覆蓋;出資14.8084萬元為富興花園1A、1B、15號、16號樓四棟外掛樓梯更換不繡鋼樓梯380米;出資0.244萬元清理那南5號街坊垃圾;出資0.778萬元為社區活動室維修暖氣;出資14萬元購置民聯D區活動室;為民聯D區更換物業公司。
弱勢群體幫扶工作。社區黨支部積極開展"貧困家庭關懷關愛服務",發放民政救助金16人次,共計1.41萬元。結合"三到兩強"工作,組織包聯單位東勝區人社局、鄂爾多斯市疾控中心社區志愿者共開展6次慰問服務活動,走訪慰問貧困戶54戶,為困難群眾資助共計2.71萬元,面粉67袋,大米5袋。
二、存在的問題及原因
當前黨建工作存在的主要問題有:黨建工作缺乏長遠規劃、黨員參與社區活動積極性不高、黨員先鋒模范作用發揮不強等問題。
造成以上這些問題的原因主要是:一是科學謀劃的能力不足。二是觀念更新還不夠到位。社區各項工作無論在工作職能、工作任務,還是工作范圍、服務對象以及工作環境上都已經發生了根本的變化,要求我們必須用科學發展觀統攬社區的發展,但我在思考問題、謀劃工作中,缺乏改革創新精神。三是黨員教育管理不到位。在黨員教育上,缺乏新思路、新舉措,在黨員教育、黨員管理上下的功夫不夠。
三、下一步工作打算
(一)加強學習,提高黨員思想素質
對全體黨員進行思想教育,引導他們有一顆默默奉獻的平常心、孜孜以求的事業心、寬以待人的公正心、嚴謹認真的細致心、團結協作的大局心。
(二)創新思路,積極探索黨建新路子
結合進"百家門"和"五個百"活動,開展"一訪二問三送四聯系",即:走訪群眾;問政于民、問計于民;送一份關心、送一張便民服務聯系卡、送一份征求意見調查表;聯系廣大群眾重溝通,聯系弱勢群體重幫扶,聯系矛盾出戶促和諧,聯系服務對象優服務。
(三)抓根本,踐行為民服務宗旨
一是倡導新風,構建社區和諧氛圍。每逢節假日,特別是在春節、"三八"、"七一"等節日,積極策劃組織一系列文藝匯演活動,開展以"相識、相知、相助、團結、文明、和諧"為主題的各項活動。二是圍繞民生工作,樹立支部形象。解決民聯D區樓房做過的外墻保溫掉皮現象; 改造和諧小區地下管網破損嚴重現象;給和諧小區和聚能小區做外墻保溫,解決樓頂漏水現象;粉刷民聯D區樓道等民生問題。
以上是我的述職報告,如有不妥,懇請上級組織和各位同志批評指正。
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