- 相關推薦
關于辦公室主任的述職評議意見
冷水關鄉人大主席團
關于對經濟發展辦公室主任代先倫的
述職評議意見
（2005年6月16日冷水關鄉人大主席團第16次會議通過）
冷水關鄉十四屆人大主席團第十六次會議聽取了鄉經濟發展辦公室主任代先倫同志的述職報告，對代先倫同志的履職情況進行了評議。會議認為，代先倫同志的述職報告較為客觀地總結了任職以來的履職情況，發現了存在的問題，提出了整改的措施。會議要求代先倫按照整改要求認真整改，并按時書面報告整改結果。
一、主要履職情況
代先倫同志自2002年3月鄉鎮機構改革任經濟發展辦公室主任以來，能夠不斷學習，努力工作。比較系統地學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、十六大報告、計算機等方面的知識，注重黨性鍛煉，政治堅定，基本能完成黨委政府所交辦的工作。在促進經濟發展的職責上，能夠按照鄉人大會通過的有關經濟發展的決議精神，樹立和落實科學發展觀，把自己的工作納入全鄉經濟發展大局，依法促進農村經濟結構調整和農業產業化建設，提高農業綜合效益。
二、存在問題
1、學習狀態與經濟發展的要求不適應。對用國家方針政策推進我鄉經濟發展的學習不夠。沒有結合我鄉產業結構特點，主動學習掌握1--3門農業經濟技術，缺乏用科技手段推進經濟發展的知識儲備和實際能力。
2、工作狀態與經濟發展的要求不協調。在鄉辦的苧麻等現場工作中沒有開動腦筋，積極去想去看，主動發現問題，出了問題茫然而不知所措。在2003年接受鄉領導安排，主持全鄉中藥材（白芷）粗加工和銷售中，沒有按照市場法則去運作，造成了不應當的損失。在我鄉經濟發展計劃上沒有提出過思路，執行發展計劃上的主動性不高。基本沒有開展協調、指導農經、農技、畜牧、水利等工作。負責本鄉農業、漁業、多經、水利等方面的管理嚴重缺失。調查、統計工作，及時匯報，為領導決策提供依據上明顯不夠。
3、自身素質與經濟發展的要求不相稱。口頭表達能力差，說服群眾的能力明顯不足。文字編輯能力不夠，速度慢。面對面做群眾工作時底氣不足。參加鄉人大會等重要會議常提前離開，或不參加等現象。對政府交辦的起草向人大主席團報告的任務隨意拖延，甚至拒完成。思想上對人民負責、對黨負責的理念沒有扎下根。
三、整改要求
1、加強學習，強化履職的主導力。要認真學習黨的方針政策，提高用政策推進經濟發展的能力。要認真學習《農業法》等有關經濟發展法律法規，提高依法推進經濟發展的能力。要認真學習1--3門農業應用技術，樹立科技理念，培養科技素養，提高用科技推進經濟發展的能力。
2、提升狀態，增強履職的主動性。凡是鄉辦的苧麻等現場，要主動思考現場的各種問題，提前拿出方案，協調鄉有關部門，注重事中管護，保證成功，從這樣的實事中培養鍛煉自己的綜合能力。主動抓住人民群眾普遍關心和迫切需要解決的經濟發展問題，開展深入調研，主動向黨委人大政府提出解決辦法；特別要心知肚明地掌握我鄉產業結構現狀，促進農民增收的情況，把握經濟發展的主動權。能根據黨和國家的政策、法規以及領導意圖、要求，正確地及時反映在本部門的政策性、傾向性問題，提出可供參考的意見和建議。在完成黨委人大政府交辦的日常工作的同時，要分階段有重點地主動思考和落實經濟發展的計劃，抓出一兩個實事，提高經濟發展辦公室的知名度和美譽度。
3、彌補不足，提高工作素質。要有信心培養鍛煉自己的口才，先要敢說，多說，再才是善說，盡快提高做好群眾工作的本領，提高協調溝通能力。認真履行公務員的八項義務，加強自身的勤政廉政建設，防止可能有的不勤政廉政思想和行為。向有一方面特長的人大代表學習，從中樹立人大意識，強化對人民負責的思想。熟悉和掌握微機應用等方面的科學管理知識，提高打字、文字編輯和微機管理經濟發展事務的能力。
【辦公室主任的述職評議意見】相關文章：
有關黨小組評議意見06-07
辦公室主任述職報告11-24
辦公室主任的述職報告02-04
辦公室主任的述職報告02-02
醫保辦公室主任述職報告02-16
辦公室主任述職報告范文01-12
醫院辦公室主任述職報告01-12
關于辦公室主任的述職報告02-04
物業辦公室主任述職報告02-01
公司辦公室主任述職報告09-16