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食品藥品監督管理局創建精神文明單位情況匯報
xxx食品藥品監督管理局自xxx年底組建以來，在縣委、縣政府及上級業務主管部門的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實“以監督為中心，監、幫、促相結合”的食品藥品監督工作方針，嚴格執行《中華人民共和國藥品管理法》及《中華人民共和國藥品管理法實施條例》，在執法工作中，依法履行《藥品管理法》及《實施條例》賦予的職責，堅持“兩手抓、兩手都要硬”的方針，切實加強精神文明建設，內強素質，外樹形象，規范執法行為，準確把握執法程序，打假治劣，深化食品藥品放心工程，整頓和規范食品藥品市場秩序，各項工作取得了顯著成效。我局在抓好食品藥品監督管理的同時，把開展創建精神文明單位活動擺在重要位置，定目標，分任務，加壓力，與業務工作同安排，同檢查，同考核，通過開展創建文明單位活動，我局成為依法行政好，行業風氣正，行政效能高的文明單位。現將創建情況報告如下：
一、食品藥品監督管理工作
我局現有干部職工8人，其中執法人員7人，承擔著全縣藥品、醫療器械的流通、使用的行政監管和技術監督，負責食品、保健品、化妝品安全管理和綜合監督，組織協調和開展對重大食品安全事故的查處。5年來，我們克服了工作人員少等諸多困難，做了大量卓有成效的工作，確保了人民群眾的用藥用械安全。
（一）大力加強農村藥品文章版權歸文秘資源網作者所有！“兩網”建設，確保農民群眾用藥的方便和安全。農村藥品“兩網”建設是方便農民群眾用藥，保證用藥安全的重要舉措，對此，我局于2003年5—9月組織人員對農村常用藥品的價格、購進渠道、質量狀況等方面進行調查，制訂了《xxx藥品“兩網”建設方案》，對全縣23個鄉鎮衛生院院長及涉藥人員進行了培訓，并在各鄉（鎮）聘請了藥品協管員，監管力量得到了加強。同時，積極引導藥品經營企業在鄉村落戶。2006年初，與衛生部門緊密配合，積極推進新型農村合作醫療定點醫療機構藥品集中招標采購，實行鄉村藥品統一配送，從藥品購進渠道加強了農村涉藥機構藥房、藥柜建設，使藥品質量各個環節得到有效控制。
（二）加強企業監督，積極推進藥品經營企業GSP認證工作。2004年初到2005年，省食品藥品監督管理局認證專家組對我縣43家經營企業進行了藥品質量管理規范（GSP）認證，我局對已通過認證的企業進行經常性的跟蹤檢查，督促其嚴格遵守GSP各項規定，鞏固GSP認證成果。今年4月份，針對各藥品零售企業在執行GSP管理過程中存在的突出問題，舉辦了一期GSP認證工作培訓班，對各藥店進行了幫促和指導。
（三）加大藥品市場整治力度，嚴厲打擊各種制售假劣藥械的違法行為。近年來，在加強日常監督檢查的同時，開展了以打擊銷售、郵寄假劣藥品、非法渠道購進藥品、無證經營藥品、非法使用精神、麻醉x品以及保障農村用藥質量為重點的專項整頓工作。在公安、工商等有關部門的密切配合下，全縣藥械市場秩序規范有序。
（四）家大宣傳力度，樹立食品藥品監管新形象。充分利用“3·15國際消費者權益保護日”、“6·26國際禁毒日”等節日，先后和相關單位采取現場咨詢、發放宣傳資料、實物樣品展示、張貼標語、懸掛條幅等形式，廣泛宣傳食品、藥品、醫療器械相關法律法規和科普知識等。5年來，共出動宣傳人員80多人次，宣傳車輛10余臺次，懸掛橫幅5條，設立咨詢臺15個，散發多類宣傳資料1萬余份，解答群眾提問5000多人次，通過廣泛宣傳，在社會上初步形成了人人關注藥品安全的良好氛圍。
（五）加強組織協調，發揮食品安全監管的帶頭作用。為加強對食品的監管，我局積極主動開展食品、保健品、化妝品安全的專項執法監督活動，并大力實施食品放心工程，保證了全縣食品安全。
二、文明創建工作
在文明單位創建工作中，我局主要做了以下幾方面的工作：
（一）加強組織領導，狠抓規劃落實。成立藥監局創建文明單位領導小組，明確分工、職責，設立辦公室具體負責創建的日常工作事宜。將創建目標進行分解，實行部門負責制，健全黨政領導親自抓，各部門分工負責的領導體制和例會工作機制。完善創建活動制度，健全各項規章制度，保障各項工作的順利開展，做到有組織、有規劃、有制度、有特色。
（二）爭強創建意識。突出思想道德教育，提高隊伍素質。把思想政治工作貫穿創建活動的全過程，以學習貫徹《中共中央關于社會主義精神文明建設指導方針的決議》、《公民道德建設實施綱要》為主線，以培育"四有"為目的，加強黨的基本理論、基本路線、基本綱領教育，廣泛開展愛國主義、集體主義、社會主義教育和艱苦創業精神教育，深化"三德、三觀"和誠信教育，提高職工的思想道德素質，營造文明、健康、向上的社會氛圍。
（三）加強法制宣傳教育，增強法制觀念。把學法、守法、知法、用法作為創建的重要內容來抓，充分發揮法制工作領導小組的功能，加強對國家政策、法律法規和有關藥品監督管理政策、法規的宣傳教育力度，增強干部職工的法制觀念，形成人人遵紀守法、依法行政、弘揚正氣、自覺維護安定的良好局面。做好對外宣傳工作，擴大社會影響。
（四）加強環境建設。根據“文明單位”評選條件的要求，加強對辦公區、生活區的管理，對辦公區指定專人負責清潔，實行責任區包干制，做到整潔、整齊。同時加大資金投入，改善服務環境，開展綠化、美化活動。
（五）深入開展“創建文明股室、做文明藥監人”活動，轉變工作作風。按照"三個代表"的要求，以為人民服務為宗旨，以廉潔、勤政、務實、高效為目標，認真糾正“門難進、事難辦”的衙門作風，克服辦事過程和服務中存在的“話難聽、臉難看”的現象，突出為民、利民、便民主題，提高辦事效率和服務水平。
（六）加強機關文化建設，營造良好的文化氛圍。充分發揮黨支部在文化建設中的作用，以節假日和重大慶祝日為主線，開展慶“五·一”、“五·四”、“七·一”系列等文體活動，豐富職工的業余文化生活。
（七）建立和完善監督網絡，推行公開公正效能。在已采取聘請社會監督員，公開執法程序，處罰結果等監督機制的基礎上，堅持廉潔勤政、政務公開、接受監督，深化效能建設。
通過以上幾方面的工作，我局基本達到了文明單位的標準，請縣精神文明辦予以驗收。
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