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    xx鎮黨員隊伍建設調研報告

    時間:2023-02-24 14:21:01 調研報告 我要投稿
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    xx鎮黨員隊伍建設調研報告

        ×××黨員隊伍建設調研報告
         一、黨員隊伍基本情況
         ×××共有521名黨員,其中農村黨員407名,占78.3%。流動黨員21名,占4.1%。在農村黨員中,35歲以下的,占17.25%;56歲以上的,占37.25%;高中文化占19%,初中文化占32%,小學文化占49%。明顯呈現出農村黨員年齡結構老化,文化素質偏低。大多數黨員符合黨員標準,能按“三個代表”要求,先揮先鋒模范作用,據調研統計,表現好的322人,占61.9%;表現一般的190人,占36.3%;而基本沒有發揮作用的只有9人,占1.8%。沒有不合格黨員。
         據調研,在黨員中有極少數黨員要求退黨,其主要原因在于:一、認為黨費標準太高,又沒有什么黨員活動,黨組織沒有了吸引力;二、認為黨內存在嚴重腐敗,特別是黨的高級干部的腐敗使他們感到灰心,對黨失去信心;三、農村基層組織不能帶領群眾脫貧致富奔小康。
         有一小部分黨員在工作和實踐中不起作用,有的共產主義信念動搖,有的不自覺交納黨費,有的不做黨分配的工作,有的不參加組織生活,甚至不認真工作、為自己謀取私利。其主要原因在于黨員意識薄淡,宗旨意識淡化,甚至把自己等同于一般群眾。
         二、加強教育,提高農村黨員干部的政治思想素質和為人民服務的本領。
         隨著農村經濟的迅速發展和生活水平的日益提高,農村黨員的需求發生了很大變化。既需要政治理論的指導,也需要從事商品經濟活動知識的武裝;既追求豐厚的物質生活,也追求多彩的精神文化娛樂。而目前在教育內容上仍然重政治,輕業務,重理論,輕技能。在教育手段上,缺乏開拓創新。
         教育內容和方法的單一性與黨員需求的多元化,帶來了黨員教育的低效應。因此,要加強教育,不斷提高農村黨員的政治思想素質和為人民服務的本領。當前和今后一個時期農村黨員教育工作的根本任務,就是用江澤民同志“三個代表”重要思想武裝廣大黨。充分發揮鄉鎮黨校和黨員活動室等教育陣地的作用,逐步形式以基層黨校為龍頭,以黨員活動室為依托,以黨員活動日為基本形式的“校、室、日”黨員教育網絡。使廣大農村黨員干部進一步解放思想,轉變觀念,不斷增強貫徹黨的基本路線的堅定性和自覺性。同時對黨員進行實用科學技術的培訓,掌握1-2門致富技術,增強他們發展社會主義市場經濟的意識,提高帶頭致富和帶領群眾奔小康的能力。廣泛開展“雙帶雙創”活動,充分發揮農村黨員的先鋒模范作用。
         通過開展以“知民情、解民憂、幫民富、暖民心”的主要內容的住村服務系列活動,深入開展“三個代表”重要思想學習教育活動,增強新形勢下群眾工作的能力,幫助農村基層和農民群眾解決實際困難和問題,促進農村經濟發展和農民增收。
         三、要切實加強流動黨員管理工作
         農村經濟結構的變化和下崗分流黨員的出現,給黨員的教育管理帶來了許多困難。據統計,全鎮農村黨員中外出務工經商的黨員有21人,還有極少數黨員與黨組織的聯系出現斷線脫節。加上,目前農村基層黨組織的活動方式,大都還在沿用計劃經濟體制下那種集中、統一、一個模式的做法,甚至脫離農村生活和農民生產的實際,對農村黨員缺乏吸引力。因此必須加強流動黨員管理工作。
         黨員3人以上集體外出,地點相對集中的,原所在黨組織應在他們中建立黨小組或臨時黨支部,對外出時間在3個月以上的,應同時出具證明,委托所在地或單位的黨組織負責管理這些黨員,原所在黨組織應繼續同他們保持聯系。黨員短期外出3個月以內,或外出時間較長無固定地點無法轉移組織關系的,應通過適當方式主動與原所在黨組織保持聯系,匯報外出活動情況,按時交納黨費。必須建立一套規范動態的管理辦法,如建立外出黨員登記制度、外出黨員聯系制度和回鄉匯報思想工作制度,設立鎮村流動黨員檔案等。
         四、現階段黨員隊伍建設面臨的問題及對策
         通過調研,我鎮現階段黨隊伍建設存在的主要問題,主要表現在以下幾個方面:
         1、農村黨員比例偏小。目前全鎮共有407名農村黨員,約占農業人口總數的2.16%。
         2、年齡結構失衡。農民黨員中,35歲以下的只占17.5%,56歲以上的卻占37.25%,黨員隊伍明顯年齡老化,青年黨員比例偏小。
         3、文化素質偏低。在農民黨員中,具有高中文化程度的只占17.25%,初中文化程度的占領32%,小學文化程度占49%。而在具備初、高中文化程度的農民黨員中,相當一部分人沒有真正達到學歷標準。
         4、發展黨員步伐緩慢。1999年-2003年入我鎮共發展69名黨員,平均每年每個支部發展0.78名黨員。2000年以來未發展黨員的共有××、××、××、××等4個支部,占18.18%,連續兩年以上未發展黨員的共占37.5%。
         對于農村黨員隊伍建設中出現的新情況、新問題,我們必須有清醒的認識,并以改革創新的精神,積極探索加強農村黨員隊伍建設的新途徑,努力使農村黨員真正發揮先鋒模范作用。
         1、切實加強領導,建立責任制。由鄉鎮領導包村,村干部包人,并把這項工作重點放在那些長期不發展黨員、領導班子后繼乏人的后進、貧困村,把發展黨員與培養村級后各干部結合起來。要求村黨支部一般每年要發展1-3名黨員。對開連續兩年以上沒有發展黨員的黨支部,黨委認真調研,查明原因,并采取相應的組織措施,目前小湖村已發展一名黨員,桃山村在下半年也將發展一名新黨員。
         2、抓好培訓,加強教育。各村要保持3-5名的入黨積極分子常數,鎮黨按抓重點積極分子和即將發展對象的入黨前培訓,村里主要是抓好一般積極分子的培訓。目前已建立一個擁有94名入黨積極分子檔案庫。在84名農村申請人員中,35歲以下的占82.7%,28歲以下的占37.03%,沒有56歲以上的。中專文化占2.47%,高中文化占23.46%,初中文化占70.37%,小學文化占3.7%。通過培訓,既要使入黨積極分子明確入黨的目的,端正入黨動機,樹立為共產主義奮斗終身的信念,又要學會農業科學技術,增強致富的本領。
         3、建立制度,規范程序。發展黨員工作要制定符合實際的工作計劃,建立相應的制度,規范工作程序,抓好發展優秀青年農民黨員工作和“推優”工作。既要積極又要慎重,要嚴格按有關規定,確保質量,要著眼于優化隊伍結構,新發展的黨員一般要求要有初中以上文化程度,重點是35歲以下的優秀青年。
       

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